家政服务合同

[优秀]家政服务合同12篇

　　随着人们法律意识的建立，合同对我们的约束力越来越不可忽视，合同是企业发展中一个非常重要的因素。你所见过的合同是什么样的呢？以下是小编为大家整理的家政服务合同，仅供参考，欢迎大家阅读。

　　家政服务合同 篇1

　　编号：___________

　　甲方（经营者）：_____________ 联系电话：__________________

　　法定代表人：_______________ 经营住所：__________________

　　乙方（消费者）：_____________ 联系电话：__________________

　　家庭住所：_________________ 身份证号：__________________

　　丙方（服务人员）：___________ 联系电话：__________________

　　身份证号：_________________ 户口所在地：________________

　　经甲乙丙三方协商，签订本家政公司服务协议。

　　一、三方约定家政服务事项

　　1。服务内容：甲方同意为乙方家庭选派家政服务员丙方，承担乙方的第（ ）项服务：

　　（1）一般家务;（2）孕产妇护理;（3）婴幼儿护理;（4）老人护理;（5）半自理病人护理;

　　（6）不能自理病人护理;（7）医院护理病人;（8）其他 。

　　丙方按甲方和乙方要求应达到_____________________工作标准。

　　2。服务期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需续签协议乙方应于本协议期满前_______日内通知甲方和丙方。

　　3。工作时间：丙方每天工作时间为______________，每周休息日为______________。

　　4。工作地点：_________ ___________

　　5。服务费用：乙方按日、周、月支付甲方服务费（含家政服务员丙方工资和甲方管理费）： ___元人民币/日、周、月。

　　按日向乙方提供家政服务的，服务费用当日结算;按周结算服务费用的，乙方于每周_______前向甲方支付服务费用;按月结算服务费用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服务费用。

　　6。工伤保险及其他保险福利待遇：甲方应为丙方缴纳工伤保险，甲方应组织丙方从事育婴和婴幼儿看护的参加商业意外伤害保险。

　　二、甲方权利和义务

　　1。甲方应为乙方选派体检合格和具备相应服务能力的家政服务员，家政服务员必须具有《身份证》、《健康证》和《培训证》，方可从事家政服务。

　　2。甲方应为其家政服务员依法缴纳工伤保险费，费用由甲方承担。对从事育婴和婴幼儿看护的服务人员，甲方应组织其参加商业意外伤害保险，费用由丙方承担。如因丙方责任，对乙方造成人身财产损失的，由保险公司按规定赔偿。

　　3。乙方有下列情况之一的，甲方有权解除合同并追究乙方相应责任：

　　（1）误导丙方脱离甲方管理;

　　（2）家庭成员中有传染病人而隐瞒不报;

　　（3）未按时交纳服务费;

　　（4）住址或服务地址变更后未及时通报甲方或私自将丙方带离约定服务地;

　　（5）对丙方工作要求或内容违反国家法律法规或治安管理条例;

　　（6）刁难、虐待、打骂家政服务员;

　　（7）指使家政服务员从事危险工作或违规作业，以及由于乙方的不当安排，导致丙方发生意外伤害。

　　3。甲方所派丙方如对乙方有违法行为，甲方应为乙方和相关部门对相关事项的处理提供必要的协助。

　　三、乙方权利和义务

　　1。乙方应在签订协议书时出示有效身份证件，如实说明对家政服务员的具体要求，以及与家政服务员健康安全有关的家庭基本情况（如家中是否有传染病人等）。一经签订协议，乙方应负责对丙方的管理和指导。

　　2。乙方有权合理选择、更换和辞退家政服务员。协议期内，如对家政服务员的服务项目或服务

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　　类别要求有所改变，应及时通知甲方，以便双方变更协议内容及服务费。符合下列情况之一，乙方有权解除协议：

　　（1）有充分理由证明服务需求不再存在的;

　　（2）有效证据证明丙方有违法行为的;

　　（3）提出调换家政服务员后间隔7个工作日甲方无法选派新的家政服务员到岗工作的;

　　（4）丙方在上岗______个工作日的适应期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后调换3人均未能达到相应服务标准的。

　　3。乙方有权要求丙方重新进行体检，费用由乙方承担;如体检不合格则由丙方自行承担。

　　4。乙方应平等待人，尊重甲方所派服务人员的人格和劳动，不准虐待和歧视，并负有保护丙方在服务期间的人身安全和财物安全的责任和义务。有权拒绝家政服务员在其住宅从事与家政服务无关的活动，具体要求由乙方与丙方约定。

　　5。乙方有权以合法方式追究丙方因其责任造成损失的经济责任和法律责任，但不得采取搜身，扣押钱物、身份证及其他有效证件，以及殴打、威逼等非法方式处理。

　　6。乙方对初次上岗的丙方应具体说明家政服务方面的要求和进行相应指导，乙方应妥善保管家中的现金和贵重物品，以免因此发生纠纷。

　　7。乙方应向丙方提供与其一般家庭成员基本相同的伙食，为其提供适当和安全的居住场所，不得安排丙方与异性成年人同居一室。

　　8。乙方应按国家规定安排丙方的.休息和法定假日。若不能保证丙方休息，按规定给予休息日和节假日的加班补助。乙方要保证丙方每天不少于八小时的睡眠时间。

　　9。乙方在未经丙方及甲方的同意，不得擅自将丙方转为第三方服务;不得擅自将其带往外省市等非约定服务场所提供服务;不得误导丙方做违法和违反甲方有关家政服务管理规定的事项。

　　10。乙方对丙方在服务期间和服务场所的安全负责，不得指使其从事危险工作;由于乙方人为或因其设施、设备等原因造成丙方发生意外伤害，乙方应承担相关责任，并应立即通知甲方。如遇丙方突发急病或其他伤害时，乙方应采取必要的救治措施。

　　四、丙方权利和义务

　　1。享有休息、休假和获得劳动安全卫生保护的权利，乙方劳动安全、卫生条件恶劣或强令冒险作业，有权拒绝执行;

　　2。乙方不按规定支付报酬的，有权提前解除服务协议;

　　3。乙方不履行服务协议或侵害丙方合法权益，有权向有关部门申诉，有获得赔偿的权利。

　　4。丙方必须提供《身份证》、《健康证》和《职业技能培训证》方可从事家政服务。

　　5。遵守甲方的各项规章制度，服从乙方的管理;

　　6。认真完成乙方对工作的安排，并达到服务协议规定的各项指标。

　　五、违约责任

　　1。甲乙丙三方应遵守合同约定，任何一方违反合同约定的，另外二方均有权解除合同并有权要求赔偿因违约造成的损失，合同另有约定的除外。

　　2。有关违约的其他约定事项：_____________________。

　　六、协议解除与签订

　　1。本协议期满，如不再续签协议，协议自动终止。

　　2。协议期满经协商，可续签协议。若续签协议，乙方应提前7天与甲方、丙方协商，经甲方同意方可续签协议。

　　3。协议期内，非因违约而由三方依照约定或经协商正常解除协议的，甲方应退还乙方剩余的服务费。

　　七、当事人三方约定其他事项：____________________

　　八、争议处理方式

　　□ 协商解决;

　　□ ______________仲裁委员会仲裁;

　　□ ______________法院判决。

　　九、其他事宜

　　1。本协议未尽事宜甲乙丙三方另行商议解决。

　　2。本协议执行过程中如有争议，经协商不能解决的，应依照消费者权益保护法等有关法律法规处理。

　　3。本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份，自签字或盖章之日起生效。

　　甲方（签字或盖章）：______________年___月___日

　　乙方（签字或盖章）：______________年___月___日

　　丙方（签字或盖章）：______________年___月___日

　　家政服务合同 篇2

　　甲方（用户）：_________

　　身份证号码：_________

　　乙方（中介单位）：_________

　　法人代表：_________

　　丙方（家庭服务员）：_________

　　身份证号码：_________

　　甲、乙、丙三方本着自愿合作的原则，协商同意签订本服务合同。甲、乙、丙三方必须遵守国家法律、法规，遵守扬州市的有关规定，遵守扬州市家庭服务协会制定的《扬州市家庭服务业行业公约》等，以确保甲、乙、丙三方的合法权益不受侵犯。

　　一、服务事项约定

　　1、服务项目：乙方同意为甲方选派丙方，承担甲方的第_______项服务：

　　（1）一般家务。

　　（2）孕、产妇护理。

　　（3）婴、幼儿护理。

　　（4）老人护理。

　　（5）半自理病人护理。

　　（6）不能自理病人护理。

　　（7）医院护理病人。

　　（8）长期钟点工。

　　（9）其他。

　　甲方要求丙方家庭服务的具体内容：

　　2、服务地点：

　　3、服务期限：________年____月____日起至________年____月____日止。其中长期钟点工服务时间为双方协商约定为：_________.

　　4、工资：甲方每月支付丙方工资为：（￥_____）元/月，如不足一个月，应按照平均日工资乘以实际工作天数计，或双方协商解决。甲方应在丙方每完成一个月工作后的第二日，以现金形式一次付清丙方工资，不得以任何理由拖欠、克扣。

　　5、试用期：丙方上岗试用期为____日，自试用期开始时计费。在试用期内，双方都可以随时解除本合同。甲方应按服务天数支付相应工资，按照平均日工资乘以实际工作天数计，或双方协商解决。

　　二、家庭服务人员的管理

　　1、甲方选择以下第______种方式对家庭服务人员进行管理：

　　（1）由乙方管理：甲方每月支付管理费给乙方，甲方应在每月的____日前将丙方当月的服务工资支付给乙方（乙方开据有效代收凭证），由乙方在下月____日左右转付给丙方（正常情况下，乙方不扣除任何费用）。

　　乙方为甲方提供的管理事项为：①甲方对试用期中选派的家庭服务员不满意，乙方在甲方提出调换要求后____日内予以调换，最多进行2次调换。②协调处理甲、丙方服务协议。③不定期给丙方开展安全及服务教育。④切实保障双方的服务安全。选择本方式后，若甲方停止付费视为自动默认选择第2种管理方式。

　　（2）自行管理：不另行付管理费给乙方，甲方按自行家庭雇工的形式直接将工资支付给丙方，与乙方无关。但甲方应按时支付丙方工资。服务关系转为甲方自行雇佣丙方，具体事项为甲方、丙方协商约定，一切与乙方无关。

　　2、管理服务费用：第一个月甲方需向乙方支付管理费用（成交费），费用为丙方工资的10%，即：（￥___）元。此费用由甲方在本协议签订时支付给乙方。甲方选择乙方管理形式，从第二个月开始，甲方按照丙方工资的5%，即：（￥_____）元/月随丙方工资支付管理费。

　　三、三方权利义务

　　1、甲方应在签订合同书时出示有效身份证件，如实说明对丙方的具体要求，以及与丙方健康安全有关的家庭情况（如家中是否有传染病人等）。

　　2、合同期内，甲方如对丙方的服务项目、服务时间或服务类别要求改变，应与丙方协商，并适当调整工资报酬。如是乙方管理人员，三方需就调整事项书面签字确认。

　　3、甲方有权要求丙方重新进行体检，如体检合格，费用由甲方承担，如体检不合格，则费用由丙方自行承担。甲方如对体检项目有特别要求，可以要求增加并承担相应费用。

　　4、甲方有权拒绝丙方在其服务场所从事与约定服务无关的活动，具体要求事项由甲方与丙方约定。

　　5、甲方有权以合法方式追究丙方因其责任造成损失的经济责任和法律责任，但不得采取搜身、扣押钱物、身份证及其他有效证件，以及殴打、威逼等非法方式进行处理。

　　6、甲方应尊重丙方的人格及劳动，不歧视不虐待丙方，并负有保护其在服务期间人身及财物安全的'责任和义务。

　　7、甲方应对初次上岗的丙方具体说明家庭服务要求和进行相应指导，甲方应安全妥善保管家中的现金和贵重物品，以免发生纠纷。

　　8、甲方每月安排丙方休息_____天，并保证其食宿，甲方若不能保证丙方休息，每天应给予适当的加班补助。甲方遇国家法定节假日时，要合理安排丙方休息，不能保证休息的要给予日平均工资两倍的加班补助。甲方要保证丙方每天不少于八小时的睡眠时间。

　　9、甲方在未经丙方及乙方同意的情形下，不得擅自将丙方转为第三方服务。不得擅自将其带往其他非约定服务场所提供服务。不得唆使丙方做违法和违反乙方有关家庭服务管理规定的事情。

　　10、甲方对丙方在服务期间和服务场所的安全负责，不得指使其从事危险工作。由于甲方人为或其设施、设备等原因造成丙方发生意外伤害，甲方应承担相关责任，并应立即通知乙方。如遇丙方突发急病或其他伤害时，甲方应采取必要的救治措施。甲方应为丙方投保《家政服务员团体意外伤害保险》，投保档次由双方协商确定。如因丙方中途违约，投保费用由丙方全额承担。

　　11、丙方在服务期间应尊重甲方的生活习惯，服从甲方指导，工作认真负责。如因丙方工作给甲方造成损失，丙方应酌情赔偿。因甲方原因造成丙方损失的，丙方有权要求甲方赔偿损失。

　　12、丙方提供住家制家庭服务时，甲方应向丙方提供与其一般家庭成员基本相同的伙食，为其提供适当和安全的居住场所，不得安排丙方与异性成年人同居一室。

　　13、丙方提供住家制家庭服务时，外出应请假，不得在外留宿，如遇特殊情况不能按时返回，应提前通知甲方。外出未按时返回或发生意外，甲方应在24小时内通知乙方，并在驻地派出所备案。

　　14、乙方应为甲、丙双方提供真实的服务信息。为甲、丙双方提供洽谈的场所。乙方应动员甲方为丙方投保《家政服务员团体意外伤害保险》。

　　四、服务合同的变更、解除与终止

　　1、合同内容变更时，甲丙双方应及时到乙方办理变更手续。甲方服务地址、联系电话变更时应及时通知乙方。

　　2、合同期未满但已过试用期，单方要求解除合同，必须提前3天通知对方，解除合同时可由违约方交纳一定的违约金。甲丙双方应共同到乙方处办理合同解除手续。

　　3、合同期满，甲丙双方愿继续合作的，应在合同期满之日起____日内，到乙方续签新一轮的服务合同，并交相应费用。双方或单方不愿继续合作，双方应共同到乙方处办理终止合同手续。

　　五、其他

　　1、甲、丙双方在执行合同中产生争议，应协商解决，协商无效，可到乙方或市家庭服务业协会进行调解。调解无效则向当地人民法院起诉。

　　2、本合同未尽事宜三方另行商议解决，协商不成的按照国家有关规定执行。

　　3、本合同一式三份，三方各执一份，自三方签字或盖章之日起生效。

　　甲方：________（签字）

　　家庭地址：________

　　联系电话：________

　　________年____月____日

　　乙方（盖章）：________

　　单位地址：________

　　联系电话：________

　　________年____月____日

　　丙方：________（签字）

　　原籍地址：________

　　联系电话：________

　　________年____月____日

　　家政服务合同 篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方本着互信原则签订合同，以便双方共同遵守。

　　月年月

　　1、甲方为乙方提供位于的服务场地。

　　2、甲方每月30日按时足额支付乙方服务工资元，逾期乙方有权终止服务。

　　3、乙方每天按时到甲方住地实施家政服务，（打扫房间清洁、交水电气、电话费）认真负责。

　　4、合同期间，有另行事宜，甲乙双方协商解决。

　　5、合同期间，甲乙双方不得随意解除合同，特殊情况协商解决。

　　6、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方（签字）：

　　乙方（签字）：

　　电话：

　　电话：

　　年 月 日

　　家政服务合同 篇4

　　甲方：

　　地址：

　　电话：

　　乙方：

　　地址：

　　电话：

　　为了避免甲乙双方发生不必要的纠纷，在平等、自愿、协商一致的.基础上订立此协议。

　　第一条乙方提供的地址为：________路________号________室。服务项目：______________。

　　第二条服务期自________年____月____日至________年____月____日止。

　　第三条每日服务费共计人民币________________________元(大写)。每月月底由甲方派人上门收取或由家政服务员带回服务社同时甲方出具收款单据或正式发票，在收到票据之前，乙方不得将任何钱款交给甲方家政服务员，否则甲方将不予承认此收款行为。

　　第四条未经双方同意不得擅自更改服务时间和项目，如需更改应提前三天通知对方。否则，另一方有权终止协议，违约方支付违约金，金额为当月服务费的20%。

　　第五条家政服务员出于自身原因造成人身伤害，责任自负。如果出于乙方原因造成人身伤害，由乙方负责，并做出相应赔偿。

　　第六条家政服务员由于违规操作造成乙方财产损失，由甲方负责赔偿。

　　第七条在甲方提供家政服务期限内，乙方发生财物失窃，如确系家政服务员所为，甲方愿意承担相应责任。但是乙方应妥善保管现金、首饰、手表等贵重物品。

　　第八条如乙方在签约后终止与甲方的协议并继续留用甲方的家政服务员，视为乙方违约，之后乙方与甲方家政服务员之间发生任何纠纷(包括经济、民事、刑事纠纷)均与甲方无关。同时甲方一经发现此属实，立即以法律形式向乙方追缴违约金人民币________________________元整，以及由此产生的诉讼、代理费。

　　第九条用户(乙方)需家政服务员工作，并以月工资结算，应同意每周不少于休息一天，如遇法定假日休息，工资照付。

　　第十条法定假日需钟点工加班服务，除支付钟点工资外，再另外加一份钟点工资。

　　第十一条本协议一式两份，甲、乙双方各持一份。如无异议请签名、盖章。

　　甲方(盖章)：________________乙方(签字)：________________

　　代表人(签字)：______________代表人(签字)：______________

　　________年____月____日________年____月____日

　　家政服务合同 篇5

　　项目名称：___________________________

　　委托人(甲方)：___________________________

　　受托人(乙方)：___________________________

　　签订地点：___________________________

　　签订日期： 年 月 日

　　有效期限： 年 月 日至年 月 日

　　依据《中华人民共和国合同法》的规定，合同双方就_____________________项目的技术咨询(该项目属_____________计划※)经协商一致，签订本合同。

　　一、咨询内容、形式和要求

　　二、履行期限、地点和方式

　　本合同自 年 月 日至 年 月 日在 履行。

　　三、甲方的.协作事项

　　在合同生效后：________ (时间)内，甲方应向乙方提供下列资料和工作条件：

　　四、技术情报和资料的保密

　　五、验收、评价方法

　　咨询报告达到了本合同第一条所列的要求，采用：___________ 方式验收，由____出具技术咨询验收证明。

　　六、报酬及其支付方式

　　(一)本项目报酬(大写) 元。

　　(二)支付方式

　　①一次总付 元，时间：

　　②分期支付 元，时间：

　　③其它方式：

　　七、违约金或者损失赔偿额的计算

　　违反本合同约定，违约方应当按照《中华人民共和国合同法》有关条款的规定承担违约责任。

　　(一)违反本合同第 条约定， 方应承担以下违约责任：(二)违反本合同第__条约定，____方应承担以下违约责任：

　　八、解决合同纠纷的方式

　　在履行本合同的过程中发生争议，双方当事人和解或调解不成，可采取仲裁或按司法程序解决。

　　(一)双方同意由 仲裁委员会仲裁。

　　(二)双方约定向(被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地)的人民法院起诉。

　　九、其它

　　甲方：(盖章)___________________________

　　法定代表人/委托代理人：(签名)_________

　　年 月 日

　　乙方：(盖章)___________________________

　　法定代表人/委托代理人：(签名)_________

　　年 月 日

　　家政服务合同 篇6

　　中华人民共和国劳动和社会保障部制

　　签 约 须 知

　　1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。

　　2.劳动合同期限在六个月以下的，试用期不得超过____日;劳动合同期限在六个月以上________年以下的，试用期不得超过____日;劳动合同期限在________年以上两年以下的，试用期不得超过____日。试用期包括在劳动合同期限内。

　　3.用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。本地区最低工资标准为 元月(小时)。(________年度)

　　4.用人单位依法安排劳动者延长工作时间的，支付劳动者不低于工资的150%的工资报酬;安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的，支付劳动者不低于工资的200%的工资报酬;安排劳动者在法定休假日工作的，支付劳动者不低于工资的300%的工资报酬。

　　5.当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，侵犯劳动者合法权益的，劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动保障行政部门劳动保障监察机构投诉。投诉电话： 。

　　6.用人单位应当按照有关法律、法规和国家及地方相关规定参加社会保险。

　　7.双方应当仔细阅读合同条款，以明确其权利和义务。

　　甲方(用人单位)名称：______________

　　法定代表人：_______________

　　地 址：_________________

　　联系电话：_________________

　　乙方(劳动者)姓名：________________

　　家庭住址：_________________

　　居民身份证号码：___________

　　联系电话：_________________

　　根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。

　　一、劳动合同期限

　　(一)甲、乙双方选择以下第___种形式确定劳动合同期限：

　　1. 有固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　2. 无固定期限：自________年____月____日起至 止。

　　其中，试用期自________年____月____日至________年____月____日。

　　二、工作内容和工作时间

　　(二)根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在__________岗位上工作。经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。

　　(三)乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

　　(四)乙方每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时。甲方应当保证乙方每周至少休息____日。

　　甲方高级管理人员、外勤人员、部分值班人员等因工作需要或者职责范围的关系不能按照前款执行的职工，经劳动保障行政部门批准，可以实行不定时工作制。

　　三、劳动报酬和社会保险

　　(五)甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月____日前支付工资。

　　(六)试用期期间的工资为__________元月。

　　(七)甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资。

　　(八)乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方有关生育保险政策规定执行。

　　四、劳动保护和劳动条件

　　(九)甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

　　(十)甲方为乙方提供的食宿等基本生活条件必须达到安全、卫生要求。

　　(十

　　一)甲方必须对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

　　(十

　　二)用人单位应当将依法参加工伤保险的'有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。 职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。

　　五、劳动纪律

　　(十

　　三)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度，应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方。

　　(十

　　四)乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。

　　(十

　　五)甲方安排乙方的工作违法、不道德或者损害乙方身心健康的，乙方有权拒绝。

　　(十

　　六)乙方有义务保守甲方的商业秘密。甲方对乙方的个人资料，未经乙方同意，不得公开或者泄漏。

　　(十

　　七)乙方违反劳动纪律，甲方可跟据本单位依法制定的规章制度，给予相应的处理。

　　六、劳动合同的解除和终止

　　(十

　　八)甲乙双方单方面解除本合同，应符合《劳动法》第25条、第26条、第27条、第31条和第32条的规定。乙方有《劳动法》第29条规定情形的，甲方不得随意解除本合同。

　　(十

　　九)劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。甲乙双方协商同意，可以续订劳动合同。

　　(二

　　十)解除、终止劳动合同时，甲方应当出具解除、终止劳动合同的证明书或者相关文件。

　　七、经济补偿与赔偿

　　(二十

　　一)甲方依法解除乙方劳动合同，应当支付乙方经济补偿金的，按照《劳动法》及有关规定执行。乙方根据《劳动法》第32条第

　　(二)、

　　(三)项规定解除本合同，甲方也应按照《劳动法》及有关规定执行。

　　(二十

　　二)甲方支付乙方的工资报酬低于本地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，依法支付赔偿金。

　　八、劳动争议处理

　　(二十

　　三)甲、乙双方在履行本劳动合同时发生争议的，可先协商解决;不愿协商或者协商不成的，可在争议发生之日起____日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以在____日内向当地人民法院提起诉讼。

　　九、其他约定

　　(二十

　　四)甲、乙双方约定的其他内容如下：_______________________________________________

　　___________________________________________________________________________________________

　　___________________________________________________________________________________________。

　　(二十

　　五)本劳动合同与国家法律法规及有关规定相违背的，依照国家法律法规及有关规定执行。

　　本劳动合同一式2份，甲乙双方各执1份。

　　本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。

　　甲方(公章) __________乙方(签字)__________

　　法定代表人或者

　　委托代理人签字__________

　　签字日期：________年____月____日

　　签字日期：________年____月____日

　　家政服务合同 篇7

　　甲方（雇主）：

　　乙方：xxxx保洁服务有限公司

　　xxxx保洁服务有限公司为工商部门注册的正规家政保洁机构，现受甲方委托，本着平等，自愿，协商的原则，特订以下条款，以便双方当事人遵照执行。

　　一、 本协议自签订之日起，甲方与家政员之间即存在雇佣与被雇佣的关系。

　　二、 在协议期间甲方有权对乙方提供的家政员的服务态度和质量提出批评并可随时辞退，但不得侵犯家政员的人格尊严，不得让家政员从事违法或危险性等工作（如高空擦拭室外玻璃等），否则将承担由此引起的法律责任。

　　三、 家政员在服务期间必须对甲方忠诚本分，不得做出贪占小便宜甚至盗窃等违背职业道德的行为。若因主观故意的行为给甲方家里造成重大利益损害，乙方将协同甲方通过司法途径予以追究民事和刑事法律责任，乙方将不承担其责任。家政员因过失损坏甲方物品应主动诚恳赔礼道歉，争取客户谅解，需要赔偿的与客户友好协商解决，乙方从中协调。

　　四、 特别提醒甲方和家政员之间在服务期间不发生经济借贷关系，若因此事产生的后果乙方概不负责。

　　五、 关于家政员的健康问题，乙方安排家政员到定点医院体检并提供一年内的体检化验单或相关职能部门出具的'健康证，以证明没有传染性疾病（即乙肝），若甲方要求家政员到其它医院做体检则费用由甲方承担。若甲方家中有传染病人应提前告知，家政人员有权拒绝服务。

　　六、 家政员在服务期间因故不能继续工作须提前5个工作日向甲方和乙方申请（天灾人祸等不可抗力引起的特殊情况可在征得甲方同意后除外），待乙方提供新的服务人员到岗后方可离岗。若甲方要求换人须提前5个工作日告知乙方以便顺利完成调换家政员服务。协议期间内甲方未经乙方同意不得私下将家政员转移到其他亲友家庭服务。

　　七、 协议期限及服务场所：

　　1、协议期限：20 年 月 日至20 年 月 日。

　　2、服务场所： 。

　　八、服务的方式、内容、时间及工资：

　　1、服务方式：

　　□白班保姆服务□住家保姆或陪护□钟点服务□其他服务

　　2、服务内容：

　　3、服务时间： 点至点（共 小时），每月休息 天，工资标准： 元/月。

　　白班保姆工作时间为8:00 ~17:00或9:00~18:00，具体也可由甲方和家政员协商。对白班保姆包一餐（中餐），对住家保姆及全天陪护提供食宿，白班、住家保姆及陪护中午提供1至2小时休息时间。

　　4、工资支付方式：甲方须在家政员工作满一个月后支付工资给家政员本人签收，若家政员服务未满一个月的按实际服务天数支付。计算方式：月工资÷月工作日（当月天数-应休假天数）×实际工作日。

　　5、休假情况：元旦、端午节、清明、五一、中秋各休一天，国庆节休三天，春节休息三天。注：春节加班其中三天工资按工资3倍支付加班费。其它法定节假日加班按工资双倍支付。

　　6、在签约时间甲方向乙方交纳一年输送费和前期招聘费共计 元。在签约十天后此费用不予退还；若甲方试用家政员不满意，乙方有义务按照甲方用人要求调换家政员。（一年期协议乙方最多负责调换六个家政员。标准以试用期三天后为一个家政员为准）。

　　九、 本协议未尽事宜：

　　十、 本协议壹式贰份，经甲、乙双方签字并加盖“xxxx保洁服务有限公司”公章后生效，甲、乙双反各执壹份。

　　温馨提示：请您妥善保管您的首饰、现金等贵重物品，以免引起不必要的误会和麻烦。

　　甲方（签字）：

　　乙方（盖章）：

　　身份证号：

　　经办人签字：

　　家庭地址：

　　单位地址：武xxxxx门4号

　　联系电话：

　　联系电话：027—xxxx

　　签约时间：

　　家政服务合同 篇8

　　单位名称：

　　住所：

　　法定代表人：

　　联系电话：

　　劳动者姓名：

　　联系电话：

　　身份证号：

　　家庭住址：

　　紧急联系人：

　　联系电话：

　　风险提示：

　　企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：

　　一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：企业超过一年未签劳动合同，企业就得多支付员工11个月的工资。

　　二是，如果未签订劳动合同期限超出一年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。

　　甲、乙双方根据平等自愿的原则，经协商签订如下协议，愿意共同遵守。

　　一、本协议自_____年_____月_____日生效，至_____年_____月_____日终止。其中试用期______个月。

　　风险提示：

　　试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：

　　1、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;

　　2、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;

　　3、劳动合同期限三年以上的，试用期不得超过六个月。

　　违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正;如果违法约定的试用期已经履行的.，单位还要向员工支付赔偿金。

　　二、乙方同意根据甲方要求，按时保质完成__________服务工作。

　　三、乙方每日工作__________小时。

　　四、甲方保证乙方每周至少休息______日。经劳动和社会保障行政部门批准执行不定时工作制的，在保证完成工作任务的情况下，由乙方与顾客协商安排休假。

　　五、甲方应按照国家有关规定，组织安排乙方进行上岗前健康检查。乙方应主动接受检查。

　　六、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生等岗前教育和培训。

　　七、甲方每月在_____日前以币支付乙方工资_____元，其中试用期工资为_____元/月。执行不定时工作制的工资支付办法需另行约定。

　　八、乙方应按政府社会保险的有关规定缴纳养老、医疗，失业和社会保险费用。

　　风险提示：

　　缴纳社会保险是企业的法定义务，即使是员工自己同意不缴纳社保，还签订了相关的协议，这也不能规避企业为员工缴纳社保的义务。因此，为劳动者缴纳社会保险，是企业必须而为的行为，否则，当员工以此通过法律程序维权，用人单位就要为此付出相应的代价。

　　九、乙方患病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家有关规定执行。

　　十、订立本协议时所依据的客观情况发生重大变化.至使本协议无法履行，经当事人协商同意，可以变更本协议。

　　十一、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本协议。

　　1、在试用期间不符合录用条件的。

　　2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

　　3、严重失职，对甲方利益造成重大损害的。

　　4、被依法追究刑事责任的。

　　十二、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本协议，并提前三十日以书面形式通知乙方。

　　l、乙方患病或非因工负伤。医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的。

　　2、乙方不能胜任工作，经培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的。

　　十三、乙方如解除本协议.应当提前三十日以书面形式通知甲方。

　　十四、有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本协议。

　　l、在试用期内。

　　2、以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

　　3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

　　十五、本合同期限届满，甲乙双方经协商同意，可以续订协议。

　　十七、因履行本协议发生的劳动争议，按照国家有关劳动争议处理的规定和程序办。

　　十七、本协议一式______份.甲、乙双方各执______份。双方签字后生效。

　　十八、本协议未尽事宜，双方共同协商。

　　甲方(公章)：

　　法定代表人(签字)：

　　签约日期：________年_______月_______日

　　乙方(签字)：

　　签约日期：________年_______月_______日

　　家政服务合同 篇9

　　甲方(客户)：_______________ 电话：_______________

　　家庭住址：_______________ 身份证：_______________

　　乙方(月嫂)：_______________ 电话：_______________

　　家庭住址：_______________ 身份证：_______________

　　丙方(介绍方)：_______________

　　甲、乙、丙三方经协商一致同意，就履行服务事项达成如下协议，以便共同遵守。

　　一、服务地点：_______________

　　二、由丙方把乙方介绍到甲方做月嫂，月嫂要为甲方提供优质的专业护理服务，并遵守家政服务人员守则，全心全意为甲方服务。

　　三、甲方为乙方提供工作休息的环境，全日制(昼夜)服务者，甲方应安排乙方合理的睡眠时间。(可安排白天适当休息)

　　四、服务期从________年________月____日起至________年________月____日止，共26天工作日。

　　五、甲方先付丙方定金________元整，到岗后双方满意补付丙方余款________元整，如一方不满意，按平均日工资________元整支付乙方工资，由丙方为甲方调换合适的服务人员。

　　六、乙方到甲方工作，必须全心全意履行自己的职责，不得参与甲方家庭事务或邻里纠纷。

　　七、乙方在工作期间注意自己的`仪容仪表，讲究个人卫生。

　　八、甲方贵重物品保管好，以免发生不必要的争议，甲、乙双方要相应遵守对方。

　　九、乙方在为甲方服务期间，由乙方造成的损害由乙方负责。

　　月嫂的工作范围：_______________

　　1、负责产妇清洁卫生，预防产褥感染。

　　2、指导与帮助产妇正确哺乳并护理乳房。

　　3、产妇伤口护理，观察恶露，防止细菌感染。

　　4、对立妇进行心理疏导，疏解产妇产后焦虑，烦燥等情绪，减轻产妇操劳，尽快恢复健康。

　　5、为产妇营养配餐，合理指导产妇饮食。

　　6、协助不能淋浴的产妇进行擦浴，定期更换床单、被褥、休养服，清扫产妇房间并做好通风换气工作，保持室内空气清新，室内清洁整齐。

　　婴儿护理：_______________

　　1、指导正确哺乳，协助人工喂养。

　　2、培养宝宝良好睡眠和大小便习惯。

　　3、新生儿脐部护理、臀部护理、口腔护理、黄疸观察。

　　4、及时为婴儿更换衣物、尿布并保持干爽，防止尿布疹与感染。

　　5、婴儿衣物、奶瓶、尿布的换洗与消毒。

　　6、按时带领婴儿预防接种、喂药、测体温。

　　7、为婴儿洗澡、按摩、抚触、做婴儿被动操，增加与宝宝的感情交流，促进婴儿健康发育。

　　本协议一式两份，甲、丙各执一份，自签订之日起生效。

　　甲方：________________

　　_______年________月_____日

　　乙方：________________

　　_______年________月_____日

　　丙方：_________________

　　______年________月_____日

　　家政服务合同 篇10

　　甲方：_________

　　地址：_________

　　电话：_________

　　乙方：_________

　　地址：_________

　　电话： _________

　　为了避免甲乙双方发生不必要的纠纷，在平等、自愿、协商一致的基础上订立此协议。

　　一、乙方提供的地址为：_________路_________号_________室。服务项目：_________。

　　二、服务期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

　　三、每日服务费共计人民币_________元(大写)。每月月底由甲方派人上门收取或由家政服务员带回服务社同时甲方出具收款单据或正式发票，在收到票据之前，乙方不得将任何钱款交给甲方家政服务员，否则甲方将不予承认此收款行为。

　　四、未经双方同意不得擅自更改服务时间和项目，如需更改应提前三天通知对方。否则，另一方有权终止协议，违约方支付违约金，金额为当月服务费的20%。

　　五、家政服务员出于自身原因造成人身伤害，责任自负。如果出于乙方原因造成人身伤害，由乙方负责，并做出相应赔偿。

　　六、家政服务员由于违规操作造成乙方财产损失，由甲方负责赔偿。

　　七、在甲方提供家政服务期限内，乙方发生财物失窃，如确系家政服务员所为，甲方愿意承担相应责任。但是乙方应妥善保管现金、首饰、手表等贵重物品。

　　八、如乙方在签约后终止与甲方的协议并继续留用甲方的`家政服务员，视为乙方违约，之后乙方与甲方家政服务员之间发生任何纠纷(包括经济、民事、刑事纠纷)均与甲方无关。同时甲方一经发现此属实，立即以法律形式向乙方追缴违约金人民币_________元整，以及由此产生的诉讼、代理费。

　　九、用户(乙方)需家政服务员工作，并以月工资结算，应同意每周不少于休息一天，如遇法定假日(春节三天，元旦节一天，五一节一天，国庆节一天)休息，工资照付。

　　十、法定假日(春节三天，元旦节一天，五一节一天，国庆节一天)需钟点工加班服务，除支付钟点工资外，再另外加一份钟点工资。

　　十一、本协议一式二份，甲、乙双方各持一份。如无异议请签名、盖章。

　　甲方(盖章)：_________ 乙方(签字)：_________

　　代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　家政服务合同 篇11

　　甲方(服务公司)：

　　乙方(服务对象)：

　　(会员代码：)

　　甲乙双方在友好协商、平等自愿的基础上达成如下服务合同。

　　一、服务内容服务项目：

　　服务地点：

　　服务方式：

　　每周天();每天小时(从点分至点分)服务时间：从________年____月____日起至________年____月____日止星级要求：□见习(无星)□初级(一星)□中级(二星)□高级(三星)□管家(四星)□涉外(五星)服务费用：收费标准：元;计费方式：□按时□按日□按月;定金：元

　　二、服务条款

　　乙方或甲方服务员如需临时调整固定服务时间，双方可自行协商;协商不通的，可由甲方协调;服务时间按实际工作时间计算，不满半小时的按半小时计算，半小时以上不满一小时的按一小时计算，依次类推;每次服务结束后或每月月底，乙方需在《服务时间确认表》上签字确认;因乙方原因需甲方服务员暂停服务1～2个工作日(一个月内)，乙方须至少提前一天通知甲方或服务员，此天服务费可不付;如未通知到甲方或服务员，导致服务员按原定安排到乙方家中却无法工作的，此天服务费按原定标准照付;如一个月内暂停服务超出2个工作日，乙方如需保留原服务员的，则须支付服务员所有暂停时期内50%的服务费作为保留费用;如无需保留原服务员，则甲方不收取任何保留费用。

　　三、付款条款

　　《服务合同》签署后，乙方须向甲方预付一个月的服务费作为定金，具体数额为人民币(大写)______________元整(_________元);如需调整服务内容，定金按调整后的服务费为准;定金将在合同到期时被用作最后一个月的服务费;每次收款时间为每月____日至____日(7天内)收取，收款总额按实际发生上月自然月服务费用计算(按照佣工时间确认表上计算实际费用)。同时上1个月的预计服务费自动转为本月的预计服务费，不用另交预计服务费。乙方未能及时支付服务费按每天0.5%的滞纳金计算(因甲方原因除外)。

　　超出14天仍未付清实际发生服务费视乙方违约，甲方可扣除预计服务费为实际服务费并取消会员资格。乙方应于每月____日至____日向甲方支付上月的服务费，服务费按本合同的有关服务费用规定及《服务时间确认表》确定;实际服务时间未满1个月的，按天计算;乙方如无正当理由逾期不付服务费，甲方将视其为违约，将按每天0.5%的滞纳金收取违约金;超出14天仍未付清服务费的，甲方将用乙方的定金支付服务费和违约金，并终止服务合同，招回服务员;乙方应将每月的服务费直接交付给甲方，不得直接交给服务员或让服务员代为转给甲方，否则将以未交服务费处理;服务费的支付方式有以下三种：甲方专职财务人员上门收取;乙方至甲方交付;乙方从银行转帐至甲方提供的帐户;甲方收款后向乙方提供甲方的正规票据。

　　四、根据国家的'有关规定

　　服务员每周工作六天，每天工作十小时;如需加班，乙方需事先争的服务员的同意，并按国家的有关规定支付加班费;非国定节假日的加班费按标准日工资的1.5倍计算，而国定节假日(春节三天、国庆节三天、劳动节三天、元旦节一天)的加班费按标准日工资的3倍计算。

　　五、服务合同如需修改，以双方修订后的《服务合同》为准。

　　六、未尽事宜，由双方协商解决;协商不成的，交甲方所在地人民法院解决。

　　七、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具同等效力。

　　八、本协议经甲乙双方签章后即生效。

　　甲方：

　　签字：

　　乙方：

　　签字：

　　________年____月____日

　　家政服务合同 篇12

　　甲方（雇主）：

　　乙方（家政服务机构）：

　　丙方（家政服务员）：

　　根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律、法规的规定，甲、乙、丙三方本着平等、自愿、诚实守信的原则，经协商一致，签订本合同。

　　第一条 服务内容与要求

　　1-1乙方向甲方推荐丙方，为甲方提供（请在“□”内打“√”）：

　　□一般家务；□照料孕、产妇与新生儿；□照料小孩；

　　□照料老人；□护理家庭病人；

　　□其他服务 。

　　1-2乙方提供的服务管理内容为 。

　　1-3服务要求 。

　　第二条 服务地点

　　第三条 服务方式与期限

　　3-1服务方式（请在“□”内打“√”）：

　　□钟点制 □全日制 □住家制

　　3-2服务期限： 年 月 日至 年 月 日；

　　服务时间：每 ， 时至 时。

　　第四条 费用及其支付方式

　　4-1甲方支付丙方服务报酬：人民币 元/ ，

　　支付方式： 。

　　4-2甲方支付乙方佣金：人民币 元，

　　支付方式： 。

　　4-3丙方支付乙方佣金：人民币 元，

　　支付方式： 。

　　4-4乙方服务管理费：人民币 元/月，由 方支付，

　　支付方式： 。

　　第五条 甲方权利义务

　　5-1甲方有权要求丙方提供真实的身份信息，乙方应向甲方提供丙方的相关信息。

　　5-2甲方有权要求乙方或丙方提供卫生部门指定体检单位的有效体检合格证明；甲方有特别要求的，丙方体检费用由甲方承担。

　　5-3甲方有权要求丙方提供家政岗位培训及相关家政等级培训的证明。

　　5-4有下列情形之一的，甲方有权要求乙方调换丙方：

　　（1）丙方有违法行为的；

　　（2）丙方患有传染病或精神疾病的；

　　（3）丙方有刁难、虐待甲方成员等严重影响甲方正常生活行为的。

　　5-5甲方应在签订合同时出示有效身份证件，如实填写家庭住址、居住条件、联系电话、服务内容以及家庭成员是否患有传染疾病、精神疾病等其他严重疾病。

　　5-6甲方应尊重丙方的劳动，对注意事项应予提醒，并妥善保管家中贵重物品。

　　5-7甲方为丙方提供安全、适当的工作环境和休憩条件，对全日制和住家制家政服务人员应当给予每周 天的休息时间。甲方不得让丙方违规作业，不得虐待丙方，不得危害丙方人身安全。丙方在提供家政服务时发生意外事故的，甲方应及时采取必要的救治措施，并通知乙方和有关部门。

　　5-8约定服务期满，甲方如需要继续服务的，应提前 天向乙方、丙方提出续约。

　　5-9甲方应按照有关规定，到服务所在地相关部门为住家制家政服务员办理登记等手续。

　　第六条 乙方权利义务

　　6-1乙方应对丙方身份进行核查验证，并保留相关有效证明的复印件 年。

　　6-2乙方应督促丙方办理健康体检，要求丙方提供卫生部门指定体检单位的有效体检合格证明。

　　6-3乙方应对丙方提供必要的岗前培训，实行跟踪管理、监督指导，定期回访了解丙方的服务情况。

　　6-4乙方应对丙方的职业道德、工作技能、服务水平进行必要的.培训管理教育，为丙方逐步建立个人职业信息档案。

　　6-5对于甲方或丙方的投诉、反映的情况，乙方有责任向甲方或丙方了解、核实情况，并作相应处理。

　　第七条 丙方权利义务

　　7-1丙方在服务期间，应注意安全，规范操作，增强防火、防盗、防触电、防煤气中毒等安全意识。

　　7-2丙方不得向他人泄露甲方的家庭成员情况、经济状况、工作或学习的地址、电话号码、住址、身份及隐私等家庭信息。

　　7-3丙方未经甲方同意，不得带任何人进入合同约定的服务场所。

　　7-4工作时间，丙方不能提供服务的，应向甲方请假并取得同意。

　　第八条 保险及责任承担

　　8-1甲方 （应填“同意”或“不同意”，打勾无效）委托乙方办理个人投保的家政服务责任保险，费用由甲方承担。

　　保险公司及产品名称： 。

　　保险金额：人民币 元，保险费：人民币 元。

　　8-2乙方 （应填“同意”或“不同意”，打勾无效）为□甲方、□丙方（请在“□”内打“√”）办理家政服务有关保险，费用由乙方承担。

　　保险公司及产品名称： 。

　　保险金额：人民币 元，保险费：人民币 元。

　　8-3丙方 （应填“同意”或“不同意”，打勾无效）委托乙方办理个人投保的家政人员意外综合保险，费用由 方承担。

　　保险公司及产品名称： 。

　　保险金额：人民币 元，保险费：人民币 元。

　　第九条 合同的解除

　　甲、乙、丙三方同意，有下列情形之一的，一方可书面通知其他两方解除本合同：

　　（1）丙方、甲方及甲方家庭成员有恶性传染疾病或精神疾病而未如实告知的；

　　（2）甲方或丙方中，任意一方存在恶意刁难、虐待等严重损害另一方身心健康行为的。

　　第十条 违约责任

　　10-1甲方或丙方提前中止合同的，应提前 天提出，并向守约方支付 元违约金。

　　10-2甲方逾期支付相关费用的，每天应按逾期支付费用的 ％向乙方或丙方支付违约金。

　　10-3甲方串通丙方脱离乙方管理、私签协议并接受服务的，按照合同约定的月服务管理费的 ％向乙方支付违约金。

　　10-4其他违约责任

　　第十一条 其他约定

　　11-1国家法定节假日：

　　11-2其他：

　　第十二条 争议解决方式

　　三方发生争议的，可协商解决，或向有关部门申请调解；也可按照以下第 项方式解决：

　　1．提请 仲裁委员会仲裁。

　　2．依法向人民法院提起诉讼。

　　第十三条 附则

　　13-1本合同未尽事宜，可另行协商并签订补充协议，与本合同具有同等法律效力。

　　13-2本合同自三方签字或盖章之日起生效。本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。

　　甲方：

　　身份证号： 联系电话：

　　住所（址）： 邮编：

　　签字/盖章：

　　乙方：

　　注册号： 法定代表人/负责人：

　　经办人： 联系电话：

　　住所（址）： 邮编：

　　签字/盖章：

　　丙方：

　　身份证号： 联系电话：

　　住所（址）： 邮编：

　　签字/盖章：

　　签约日期： 年 月 日

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