月工作计划

时间:2021-02-28 20:31:07 工作计划 我要投稿

月工作计划范文9篇

  时间过得可真快,从来都不等人,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作发展,先做一份工作计划,开个好头吧。那么你真正懂得怎么写好工作计划吗?以下是小编收集整理的月工作计划9篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

月工作计划范文9篇

月工作计划 篇1

  一、9月份工作情况:

  1、完成公园辅助用房报件上报。完成农贸市场改建用地招拍挂审批工作。完成1宗划拨依法转为出让报件上报工作。完成130团10连养殖小区用地上报工作。

  2、完成3次全团范围内土地执法监察动态巡查工作,没有发现违法用地行为。

  3、完成20xx年实地伪变化违法违规用地自查情况报表上报工作。

  4、年检国有土地使用证300本,土地证书录入2125宗,办理土地登记18宗。

  5、组织分局人员认真学习新疆发展史、民族史。

  6、组织分局人员认真学习相关法律、法规和专业知识,不断提高业务素质。

  7、解决17连3户因奎克高速公路建设项目涉及征用临时用地和扬尘造成农作物减产理赔的问题。

  二、10月份工作计划:

  1、计划完成130团耕地丈量复核工作。主要清查连队上报耕地面积小于二调面积的耕地,各单位私人开发的荒地。

  2、协助师设计院计划完成130团十二五土地利用总体规划修编大纲工作。

  3、完成团部小城镇数据库建库工作。

  4、计划完成2次全团范围内土地执法监察动态巡查工作,完成20xx年卫片核查自查工作。

  5、计划完成85%国有土地使用证年检工作,做好日常土地登记发证工作。

  6、协助团场做好奎克高速公路用地事宜。

  7、组织学习屯垦戍边理论热点、七个怎么看知识。

  8、于每周组织分局人员学习相关法律、法规和专业知识,不断提高业务素质。

  9、完成师国土资源局及团党委临时布置的各项任务。

月工作计划 篇2

  十月已至,现对于本部门九月的工作做如下总结:

  1、公司车辆的协调、安排,监督司机做好车辆维护、保养工作。

  2、每天输入司机出车台账,月底对送货数量、里程、油卡用量等进行统计,因车辆状况不稳定,频出故障,本月无法统计。3、处理行政后勤的日常申请、借款、报销。

  4、厂区垃圾、废物、卫生、定期监督处理,对公司日常水、电、油卡做到维护及时,跟进本月电卡返还事宜。

  5、新进员工及广州到职员工宿舍安排,宿舍卫生监督打扫。

  6、完成员工九月份水电、用餐等扣费表,以及搬运费用、叉车费用的核算、报销工作,并交至人事及财务计发工资。(详见扣费表及搬运费用、叉车费用统计表)

  7、每周对饭堂进菜进行复核,对人均菜金进行核算,本月人均菜金有所上升。

  8、月底对办公用品、劳保用品进行盘点,做好下月采购计划。

  9、进一步与移动公司接洽,基本敲定合作方案。

  10、本月完成新车间电缆线改造工程及公司其他零散工程的监督验收工作。

  11、协助财务、审计整理固定资产。

  12、配合及处理领导交付的其他工作。

  十一月工作计划如下:

  1、完成苏BEF639的保险续交及年检工作。

  2、协助昆山办完成车辆年检工作。

  3、整理货车829的年度维修保养费用,交董事会评估。

  4、对本部门资料进行系统的整理及归档。

  5、监督完成公司的零碎改造工程。

  6、会同生产部举办公司首届劳动技能竞赛。

  7、完成20xx年度公司报刊订阅工作,配合高新技术管理部门完成《科技日报》的订阅。

  8、公司娱乐设施申请购买到位,娱乐场所规划完全。

  9、处理行政日常事务以及上级领导安排的工作。

月工作计划 篇3

  一、十月工作总结

  1、每周组织贵阳公司例会以及行政部例会:让每个人都能开始做总结和计划,能够有计划的开始工作。会议时大家也都会相互进行工作沟通,提出总结的问题,共同找到解决方案。

  2、通过不同的招聘方式进行人员招聘:58同城(一直都使用)、贵阳人力资源网(上面投简历的人员经历和素质都要比58同城高很多)、参加都司路的现场招聘会

  3、对公司的考勤做好要求

  4、制作贵阳公司绩效考核标准和考核方案

  5、修改凯里公司岗位职责,后期再进行重新修改

  6、协助修改工作汇报模板

  7、修改贵阳公司规章制度(薪酬体制)

  8、出差天柱

  二、11月工作计划

  1、修改公司岗位职责,把每个岗位工作流程化

  2、让各片区修改培训资料

  3、公司例会和行政部门例会继续召开

  4、下月依旧以人员招聘工作为主

  5、对根据10月制作的考核,做好公司员工的绩效考核

  6、审核各公司的工资

  7、做好公司文化、产品、正能量的宣传

  8、做好考勤、签到、拜访标准的监督

  9、跟公司员工多沟通公司现有的问题及解决方案

  10、监督好各片区的培训工作。

月工作计划 篇4

  一、9月份工作完成情况。

  1、修剪乔木株、造型灌木327株、片植灌木12583平方米、草坪15779平方米。对樟树、芒果、扁桃进行喷洒农药一次。在广场南门、荷城路广场段摆放时花2630盆。

  2、累计清洗垃圾桶47个、清除小广告220多张。

  3、开展国庆节前的广场安全生产检查。更换草坪灯21盏、喷淋水阀16只,疏通公厕2次,喷泉清洗2次,维修路缘石2米,铺花岗岩地砖3平方米。

  4、整治广场歌舞队噪音扰民2次、车辆乱停乱放50人次。

  5、协助各部门单位做好4场活动现场的秩序维护、用电安全、场地保洁工作。

  6、完成1条网络信息的发布任务。

  7、处理第15号台风“海鸥”吹倒的绿化树15棵。

  8、9月中旬新世纪广场绿化改造工程项目资金落实到位,于9月底开工建设。

  9、对新世纪广场主雕区两侧草地进行彩化,种植宫粉紫荆50棵。

  10、参加第四届百色园博园(贵港)插花比赛预赛。

  二、10月份工作计划。

  1、党的群众路线教育实践活动建章立制有关工作。

  2、做好国庆节期间的广场安全生产检查工作。

  3、做好第四届“和为贵”文化节、贵港房地产交易博览会、秋季服装展销会活动期间广场公共秩序。

  4、继续整治噪音扰民、车辆乱停乱放的现象。

  5、继续跟进新世纪广场绿化改造工程项目开工建设工作。

  6、对新世纪广场黄土裸露的绿地进行补植。

月工作计划 篇5

  一、日常工作:

  1、与银行相关部门联系,井然有序的完成领导交代的各项任务;

  2、对于职工报销的各项费用,做到快速,合理的发放;

  3、及时收回公司各项收入,开出收据,及时收回现金存入银行,无坐支现金现象,

  4、9月初及时与银行对账,并取银行对账单。

  5、9月初按时做出资金表。

  6、仔细完成工程款的支付,房款收入以及发票打印

  7、认真做好凭证

  8、按时去银行拿税单

  9、 根据会计提供的依据,及时发放职工工资和其它应发放的经费。

  10、9月初填制公积金汇缴单,完成职工公积金的支付。

  二.其他工作

  1、严格执行现金管理和结算制度,每日认真核对现金与日记账账目,发现现金金额不符,做到及时查询及时处理,每月按银行对账单做好对账工作认真做好未达账项调节表,

  2、坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐),对不符手续的发票不予付款。

  3、为配合公司发展需用,协同本部门主管一同完成开立银行承兑汇票账户及保证金账户等。

  4、根据记账凭证,逐笔收付后在记账凭证签章,并加盖“收讫”或“付讫”戳记,做到合法准确、手续完备、单证齐全。

  5、按规定填制各种支票、授权支付凭证等银行结算凭证,数字准确;

  6、妥善保管有关印章、票据等,做好有关单据、账册、报表等会计资料的整理、归档;

  7、定期和不定期向财务部经理报告工作;

  8、完成财务部经理临时交办的其他各项工作任务。

月工作计划 篇6

  一、9月工作总结:

  1.完成了企划包装合同签订;

  2.项目VI设计、宣传折页设计完稿及确定,该项工作将顺延至10月份完成;

  3.项目3D动画宣传片制作渲染部分完成;

  4.与沙盘供应商沟通,

  2家公司分别报了方案及报价;

  5.招商中心租赁合同条款确定;

  6.招商中心确定设计方案及设计单位并签订了设计合同及施工招投标结束;

  7.9月15日股东产品推荐会活动召开;

  8.开工典礼活动准备,基本确定了活动方案、流程、内部人员工作安排等事宜;

  9.营销人员招聘工作;

  二、10月工作计划

  项目VI设计及确定、宣传折页设计完稿及确定并发包印刷;

  2.项目3D动画宣传片制作完成;

  3.确定沙盘制作商,签订合同并发包制作沙盘,11月30日沙盘进售楼处;

  4.招商中心租赁合同签订;

  5.招商中心确定装修施工单位并签订合同,开始进入施工阶段;

  6.9.15日客户活动总结;

  7.开工典礼活动公司确定并签订合同,开始细化方案及活动前各项准备工作开始开展;

  8.开工典礼印刷邀请函、手提袋、光盘封面及封套、展示墙写真;

  9.开工典礼酒店用餐预定;

  10.开工典礼来宾邀请;

  11.营销人员招聘及面试工作。

月工作计划 篇7

  时间如梭,转眼间,又跨过一个年度之坎。回想过去的一年工作,在综合管理科直接领导下,在全组成员的共努力下全市场水电、广播、监控等设备正常安全地运行,圆满地完成了本年度的工作任务,简要总结如下:

  一、精诚团结,攻坚克难,市场供电网改造顺利完成。

  1、随着市场发展今年供电改造工作的重中之重。全组成员配合科室经过艰苦努力,于年初完成新增1000kva厢式变压器1台;新建与改造10kv线路2.412千米,低压工程新建与改造线路12.832千米,铺设高低压铜芯电缆270米;新架钢杆6根。同时完成市场东西配电房高温酷暑期降温配套设施(屋面隔热层、喷水降温)建设,确保供电设备平稳运行。

  2、由于市场发展繁荣,在夏季高温用电高峰期时经营户申请安装空调剧增,全组人员不顾休息和早晚完成了各组团的空调主线路的增设,安装了167台空调进户线。

  3、确保全市场路灯系统、监控和广播系统正常运行,及时调整和安装肓区路灯。调整晚间监控光源控制,图像达到预想效果。

  4、协助施工单位对浙南鞋料市场线路改造;对国、地税,提升办等有关单位发生线路,电器设备故障及时处理。

  二、落实安全生产责任。

  1、科室领导把安全生产放在第一位,每天晨会王科长重复叮嘱。特别对各种生产工具王科长和叶工程师亲自检查和监督,发现严重缺陷、破损的工具及时消毁。全年里未发生人身、电网、设备、火灾等一切事故。

  2、在6—9月中,为确保高温高峰期市场安全用电及用电质量,科室安排东西配电房、厢式配电室专人值班制,及时排除设备故障并每一小时做好设备运行记录,确保各回路运行可靠。

  三、认真开展检查工作。

  1、每天对市场的水电常规巡视,发现情况及时处理。此时在市场日常维修派出870余次。

  2、配合综合管理科每月白天和晚上对市场生产、消防安全大检查工作。对检查出水电方面有隐患的事项及时整改。

  3、配合管理一科、二科对店面户内电表箱、用电设备与线路检查工作。整改了无电表箱、电表箱缺盖将 约400户,有效防止因电表、设备、电线老化而产生的`安全隐患。

  4、每星期五定期对市场定时断电控制系统、路灯、广播监控系统检查,并作好检查记录。发现异常情况随时调整处理疑难的及时向科室领导汇报。

  5、定期对市场内给水管网检测,对老化、人为破坏的给水龙头和消防栓及管道破裂及时抢修,杜绝市场内滴、漏现象。配合科室对消防管道的压力测试。

  6、在每次台风来临之前对市场内供电线路网、电线杆及拉线等用电设备 ,户外广告牌、电动卷门、排水管道、等 全面检查,做到未雨绸缪。

  四、全力配合设备修试,加强设备维护保养

  1、为适应市场发展的需求,中心投入巨资增设1000kva厢式变压器,6月9号正式投入使用,在使用的过程中对存在的缺陷(电压偏低、接地线电阻偏差、线路调整分流等)给予相应的整改措施使其使用达到最佳性能。

  2、结合市场用电低谷期机会,克服困难分路拉电,11月中旬对所有设备进行了轮换检修、预试及消缺等工作。东西配电房设备检修与施工人员密切配合,完成了停送电设备的倒闸操作、安全措施布置、现场安全监督管理。其中对3台主变更换已老化的高压耐油密封圈,低压端导电管,绝缘瓷瓶等对东西配电房低压柜更换隔离开关(600a)8组,主柜dw10断路器(XXa)1组,轴流风机5台,电容切换接触器5只,零星小配件等。同时,此时对高压房部分锈蚀设备的底座、拉杆、箱面等部位进行了防腐处理。检修中对单一设备的操作、电源投切和清扫维护,检修后设备的验收等工作。

  五、做好全组本职工作,建立水电、广播、监控档案。

  1、今年7月份在科室的指导下,水电组对整个市场的水、电表进行彻底查看,更换坏表、死表198户,要求对市场用电(水)大户每月抄度一次,并对每户的电表的容量、表号、每次的抄度录入档案。

  2、每月对市场的13处总水表,东西配电房、厢变有功无功电表抄度,此时每次的数据登记归档。

  3、做好供电设备维修、年检报表。建立主要设备专户对每次维修的项目,更换设备材料的型号、数量和检修后设备运行情况记录存案。

  4、管理好电工仓库工作。定期做一次物品耗用报单及物品进出库存放表,对常用的备品、备件应保证一定的库存,对出库的材料,用在的地点做好登记。

  六、存在的不足

  1、需加强安全意识(特别就是自身安全)。

  2、加强本职工作的责任心。

  3、加强对专业知识的学习。新来的成员对配电房操作规程不够熟练,此时对市场场貌不够熟悉,特别就是支线路的分布情况还不了解及日常维护中经验不足。

  4、加强常用工具及材料的管理。

月工作计划 篇8

  一、组织实施“阳光采购策略”,公开透明的按采购制度程序办事,在采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受审计及其他部门监督。

  20xx年X月我们进一步强调采购工作透明,在采购工作中做到公开、公平、公正。不论是大宗材料、设备还是小型材料的零星采购,都尽量多的邀请相关职能部门参与。即使在时间紧,任务重的时候,也始终坚持这个原则,邀请审计部相关人员一起询比价,采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受审计监督。即确保工作的透明,同时保证了工程进度。

  1、完善制度,职责明确,按章办事。

  20xx年X月通过组织学习《采购管理战略》和公司ISO9000质量管理体系文件,通过换版之机完善了更具操作性的《材料、设备采购控制流程》、《采购及供方评价作业指导书》等采购管理制度。制度清楚,操作有据可查,为阳光采购奠定了理论基矗

  2、公开公正透明,实现公开招标。

  采购部按项目部和施工单位上报的采购工作计划公开招标,邀标单位都在三家以上,有的多达十余家,并且邀标谈质论价全过程总工办、工程部、审计部、采购部都参与,增加阳光采购透明度,真正做到降低成本、保护公司利益。

  3、采购效益全线凸现。

  实施公开透明的阳光采购策略后,同等的材料设备价格东和湾比东和银都便宜了,东和春天西区比东区价格降低了3-5%为公司节约了100多万的采购资金,直观有效地降低了材料设备采购成本。

  4、监督机制基本形成。

  做好价格和技术规格分离和职能定位工作,价格必须经采购部和审计部,技术必须经工程部和总工办,形成相互制衡的工作机制;防范、抑制腐败。建立材料价格信息库和材料价格监管机制,提高采购人员的自身素质和业务水平,保证货比三家,质优价廉的购买材料,减少工程成本,提高采购效率,提高企业利润。

  二、围绕控制成本、采购性价比最优的产品等方面开展工作

  20xx年X月采购部继续围绕“控制成本、采购性价比最优的产品”的工作目标,要求采购人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价,注重沟通技巧和谈判策略20xx年度采购部工作计划工作计划。要求各长期合作供应商在原东和银都、东和湾、东和春天的原价位的基础上下浮5-8个百分点(当然针对部分价格较高而又不降价的供货商我们也做了局部调整)。同时调整了部份工作程序,增加了采购复核环节,采取由采购部副经理在采购人员对材料、设备询比价的基础上进行复核,再由采购部经理进一步复核,实行了“采购部的两级价格复核机制”,然后再传送审计部复核。力求最大限度的控制成本,为公司节约每一分钱。采供人员也在每一项具体工作和每一个工作细节中得到煅练。

  三、进一步加强对供应商的管理协调

  20xx年X月采购部进一步加强了对供应商管理,本着对每一位来访的供应商负责的态度,制定了《采购供应部供方信息表》,对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。同时也利于采供对供应商信息的掌握,从而进一步扩大了市场信息空间。建立了合格供方名录,在进行邀标报价之前,对商家进行评价和分析,合格者才能进入合格供方名录、才具有报价资格。

月工作计划 篇9

  9月工作总结:

  1、全县船舶修造企业的专项整治,联合经信、市场管理、公安、海洋渔业、国土、港航等部门共对27家船舶修造企业进行检查,共发现事故安全隐患234项,下发检查记录27份,限期整改指令书20份。

  2、开展安全生产目标管理履职情况督查,已完成18个乡镇、10个部门的安全生产目标管理情况督查。

  3、完成“6.5”、“8.7”、“8.9”事故调查工作和结案工作,完成“8.21”事故的前期调查工作。

  3、有序开展“铸安三号”专项执法行动,检查涉爆粉尘企业67家,下发整改指令书46份,现场处理措施决定书23份;检查一般企业23家,下发现场检查记录17份,其中存在安全隐患84条,限期责令整改意见书20份;

  4、全面开展“进网入企”走访活动,完成18个乡镇的“三定”和初次筛查工作;局班子成员带队分5组走访18个镇乡(街道)的48个网格,74家企业;开展安全生产状况调查10次,收集重大风险2条,其他56条,帮助企业解决困难问题7件。

  5、完成18家企业作业场所职业病危害申报备案工作,其中首次申报16家,变更申报2家,待处理备案0家。

  10月份工作计划:

  1、继续推进“铸安三号”专项执法行动,确保“铸安三号”执法行动取得圆满成功。

  2、继续开展有限空间、涉氨制冷、可燃爆粉尘企业专项整治工作,跟踪落实企业整改。

  3、继续开展事故的调查工作。

  4、继续推进危害企业完成职业病危害申报工作,并要求企业完成职工职业健康体检。

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