保健工作计划

时间:2021-08-09 09:01:34 工作计划 我要投稿

保健工作计划四篇

  时光飞逝,时间在慢慢推演,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,该好好计划一下接下来的工作了!那么我们该怎么去写计划呢?下面是小编精心整理的保健工作计划4篇,欢迎阅读与收藏。

保健工作计划四篇

保健工作计划 篇1

  预防保健工作是医院工作的重要组成部分,是卫生部门对医院目标管理考核及医院卫生防疫工作的重要内容,为搞好预防保健工作,特制定20xx年工作计划。

  1、进一步加强对预防、保健工作的组织领导,完善各项管理制度健全以院长及主管院长、预防保健科主任、临床科主任和责任医生为责任人的预防保健工作网络。

  2、加强对法定传染病管理、报告工作、按规定建立传染病登记本和卡片收发登记报送工作程序,全院的收发登记和疫情报告由防保科负责,科室、门诊病人由责任医生负责登记和卡片的填报,科主任负责检查核实、登记及填报情况,医院每季检查考核一次,列入科室目标管理评奖计分范围,要求做到法定传染病漏报率<10%。

  3、肠道门诊坚持全年开诊,加强对人员、设备及药品的管理,做好肠道门诊病人的登记工作,对疑似病人有泻必检。

  4、加强以性病疫情的监测、防治、登记报告工作,做到登记完整、准确、及时、不漏登、漏报。

  5、加强对结核病的全程管理,对疑似结核病人、有症状者均应进行痰结核菌和胸部X线检查,进行登记、及时报告、规范治疗。

  6、加强对AFP病的监测、报告管理、发现疑似病人及时报告,并配合疾控中心做好采样、个案调查和主动搜索。

  7、做好新生儿卡介苗和乙肝疫苗接种、登记、建卡工作,做到原则上本地新生儿实行全程接种工作,异地新生儿及时转卡工作,按规定渠道进苗,由专人订购发放。

  8、加强对艾滋病人的全程管理,做好艾滋病自愿检测和男性艾滋病检测工作,并进行登记及时上报、规范治疗。

  9、定期出刊,进行防病知识,卫生科普宣传和健康教育,组织医务人员培训有关传染病防治知识。

保健工作计划 篇2

  一、指导思想

  新园,新貌,新的一学期又开学了。今年十二月份,我园将完成苏州市示范幼儿园的创建工作,这就意味着我园的卫生保健水平要不断的提高,卫生保健资料要不断的健全与改善。我园的卫生保健工作将以此为动力,全面提高园所保教质量,不断提升保教人员素养,为培养富有个性健康发展的幼儿而不断的努力。

  二、工作重点

  (一)每天卫生保健工作

  1。晨检

  一摸:摸额头有无发烧,颌下淋巴结有无肿大;

  二看:看咽部有无充血,口腔有无溃疡、手心有无水疱等,并观察幼儿精神状态以及眼睛、耳廓等;

  三问:问在家饮食、睡眠、大小便及体温、咳嗽等健康情况;

  四查:根据传染病流行情况对易感儿童进行检查,同时查幼儿有无携带别针、纽扣、尖针、小刀、剪刀、玩具枪、滚珠、硬币等危险物品入园;

  2。每日服药记录与观察记录

  认真做好每日的服药记录与观察记录工作,并把服药观察记录分发到相应的班级,有助于教师观察该幼儿的身体状况,发现问题,及时向保健老师汇报。

  保健老师做好每天的观察记录工作,有身体不适的幼儿及时填写好观察记录,并做好复查工作,定时到班级中观察该幼儿的身体状况,有无发烧现象等。

  3。幼儿出勤登记

  督促教师使用好点名册,保健老师做好出勤人数登记,对于缺勤者,查明原因,做好记录。两天未来园者,督促教师进行电话联系或用家校路路通的方式与家长联系;对于一周未来园者,通知园长,做好处理。

  4。每天检查各班级生活用品(肥皂、拖把等)的摆放情况,特别是8。4消毒液的摆放情况,若发现问题,及时处理并纠正,以确保幼儿个人卫生和安全。

  5。每天2—3次检查食堂,其内容包括:检查食堂采购食品的质量和食物加工过程中按食品加工规则操作,要严格执行《食品卫生法》,生熟食品制作及食具的消毒情况进行检查、督促,做到一餐一消毒;对于做出的成品菜,进行严格验收,每种菜经保健老师严格验收,确信无误后再发送到班级,以确保幼儿进食安全。每天的饭菜都保留48个小时,以备用。

  6。每天检查幼儿进餐情况,掌握菜谱的反馈,保证幼儿每餐的营养充分摄入,培养幼儿良好的进餐习惯,发现问题耐心指导。

  7。每天检查幼儿午睡情况,保持午睡室空气流通,光线适宜,睡姿良好,脱衣脱鞋盖被睡觉,培养良好的睡眠习惯,督促、检查教师做好幼儿午睡时的巡视工作。

  8。处理好当日所发生的紧急事件,如幼儿发烧、外伤等等,若发生事故,要妥善处理并送医院诊治,并及时向园长上报,事后进行事故原因分析。

  9。配合教师做好安全防护意识工作,做好幼儿安全离园的导护工作。离园时对园内场地加强巡视,及时发现并处理可能出现的意外事故。

  10。整理当天的档案,准备第二天的晨检消毒工作。

  11。每天放学后督促保育员打开消毒灯,做到“人走开灯”的习惯,并督促保育员做好班级消毒灯的记录工作。

  (二)每周卫生保健工作

  1。制定菜谱:选用营养丰富、易消化的`食物,饮食多样化,品种丰富多彩,粗细粮、荤素甜咸搭配适宜。注意食物的色、香、味、形俱全,提高幼儿的口味,在制定的时候尽量做到一个月不重复菜样。在点心制作上,既充分考虑食堂人员的工作量,又考虑幼儿的生长需要,尽量多安排能够自制的点心,让幼儿吃得健康。

  2。每周检查大型玩具一次,并对园内各种安全防护设施进行检查,消除隐患,防止发生意外事故。

  3。每周一是全园的卫生打扫日,组织保育员对各班班级、卫生间、阳台、教室内物品等进行清扫,行政人员负责检查工作。

  4。每周五是全园的卫生消毒日,组织保育员对班级积木、玩具、保温桶内胆等进行消毒。

  5。每周做好周报表的上报工作和周计划的撰写工作。

  6。每周更换橱窗内容,及时宣传卫生防病小知识,特别注意对流行病的防治。

  7。保健老师做好本周各类资料的统计工作,并整理好存档。

  (三)每月卫生保健工作

  1。每周对教室卫生进行抽查,每月将检查结果及时反馈在校园网站上,对于出现的问题及时解决,并督促教师、保育员做好整个幼儿园的卫生工作,确保幼儿的生活学习环境干净、整洁、健康。

  2。每月对个案幼儿进行身高、体重的测量工作。提醒教师对体弱儿加强个别指导,并加强家园联系,取得家长的理解和支持,共同促进幼儿身心健康发展,减少疾病发生。

  对于营养不良及贫血的幼儿要求家园一致,纠正幼儿挑、偏食等不良的饮食习惯,家长要配合家庭教育,保证幼儿有充足的睡眠,进行适当的户外体育锻炼,提高其消化吸收能力,增强体质。

  3。督促并配合带班老师进行幼儿位置调换,检查幼儿盖、垫被清洁情况,督促家长每半月清洗被子一次。

  4。每月中取一周菜谱进行营养量计算、分析、评价,并进行菜谱调整工作。

  5。组织并每月召开一次膳食委员会,让家长更充分的了解幼儿园的膳食情况。

  6。每月参加保健老师例会一次。

  7。每月按时对保育员进行培训,提高保育员的理论水平和实践操作能力,提升幼儿园后勤保育工作质量,更好地为幼儿服务

  8。每月按时填写并上报月报表。

  9。每月进行一次安全演练,增强幼儿的安全意识。

  三、每月工作具体安排

  九月份:

  1。全面做好各种器具的清洁、卫生、消毒工作。

  2。召开首次后勤工作会议。

  3。制定各类物品的消毒时间安排表及配合园长制定保育员一日工作常规。

  4。制定卫生保健工作计划、安全工作计划、保育员培训计划等。

  5。各班加强安全保护教育,让幼儿学会一些安全知识,学会相应的自我保护能力和应变能力。

  6。组织未体检的教职进行体检。

  7。做好期初的幼儿身高、体重的测查、评价、登记工作

  8。进行每月一次保育员培训会议。

  9。制定安全逃生线路图,和安全逃生应急预案。

  10。认真填写月报表并上报。

  11。召开首次膳食委员会会议。

  12。对每周的检查结果(午睡、午餐、卫生、消毒等)进行汇总并上传网站。

  13。建立新学期个案档案并进行管理。

  14。对缺勤幼儿利用家校通进行沟通。

  15。对上学期六一体检中幼儿出现的问题进行随访。

  16。保健台帐工作。(包括保健软件上班级的建立、出勤人数的登记工作等)

  17。做好新生预防接种的登记和核对工作,及时上交卫生院和疾控中心。

  18。进行食谱营养分析,加强午餐管理。

  十月份:

  1。召开十月份的后勤人员工作会议,就检查日常的保育工作和消毒工作中出现的问题进行商讨。

  2。积极督促各班教师注意保证幼儿每天的户外活动时间,积极开展体育锻炼,增强幼儿体质。

  3。更换橱窗中的保健常识。

  4。各班进行卫生教育,预防秋冬两季传染病的发生,控制发病率。

  5。认真填写月报表并上报。

  6。召开膳食委员会会议。

  7。召开本月保育员培训会议。

  8。进行个案的跟踪工作。

  9。开展安全逃生演练。

  10。进行食谱营养分析,加强午餐管理。

  11。开展保育员练兵活动。

  十一月份:

  1。组织教师、保育员学习有关保健方面的知识和理论。

  2。认真填写月报表并上报。

  3。召开膳食委员会会议。

  4。进行个案的跟踪工作。

  5。组织幼儿进行安全逃生演练。

  6。对每周的检查结果(午睡、午餐、卫生、消毒等)进行汇总并上传网站。

  7。及时上传保健知识到网站上。

  8。邀请儿保医生来园对幼儿进行卫生保健方面的知识讲座。

  9。继续做好资料的整理工作,为创建做好准备。

  十二月份:

  1。各班加强对幼儿的冬季保暖常识以及取暖安全的教育。

  2。继续组织带领幼儿积极参加体育,增强体质,提高免疫能力。

  3。做好家园联系,对幼儿进行安全教育。

  4。组织全园进行期末体检,做好评价、登记、统计工作并把资料给各班班主任。

  5。各种物品、用具清洗、消毒、日光晒,并归放入橱,全面整理。

  6。召开膳食委员会会议。

  7。组织幼儿进行安全逃生演练。

  8。召开本月保育员培训会议。

  一月份:

  1。做好各班各种资料存档工作。

  2。继续做好各班卫生抽查工作。

  3。全面进行大扫除,检查各班幼儿的卫生情况。

  4。做好期末结束工作,帐册整理等工作。

保健工作计划 篇3

  指导思想:

  以《纲要》和《XXX市托幼园所卫生保健工作管理常规》为工作依据,根据教育局、卫生局、妇保所的工作要求,按照园里的工作计划,围绕幼儿园中心工作,我们保健组准备发挥自己的聪明才智,更新观念,创造性地开展工作。坚持以人为本,提倡最优化管理,优质服务,努力提高工作质量。认真贯彻执行各项卫生保健制度,开展好各项保健工作,提高幼儿的健康水平及家长的防病意识,努力把我园的卫生保健工作做得更好,为幼儿园的生存、发展做出我们的贡献。

  计划如下:

  一、积极参加各种学习活动,在学习中成长。要园内和园外学、要学专业的还要学业余的,重积累、常反思,做学习型教师,不断提高自身素质,在保健的窗口上树立良好的教师形象。严格要求自己,规范自己的言行,使用教师专业用语。做到为人师表、微笑教育,尊重和服务于幼儿及家长。发挥我们党员组的先锋模范作用,配合园领导积极做好园内各项工作,还要服务于一线,争做学习型和谐班组。

  二、按晨检要求认真做好晨检工作,做到一摸、二看、三问、四查,掌握各班幼儿的健康状况,防止病儿进班,做好记录。

  三、严格把好新生入园体检及定期健康检查关,督促班级加强护理体弱儿,使其逐步增强体质。

  四、认真贯彻文件精神,结合季节超前做好春、夏季传染病的预防、宣传、消毒、检疫等各项工作。做到‘‘六早”,早预防、早发现、早报告、早诊断、早隔离、早治疗。

  五、指导督促检查园内各班卫生、保健制度的落实,有记录。

  六、认真落实安全制度,做好检查工作,发现问题及时处理并做好记录,避免事故的发生。

  七、管理好幼儿膳食,组织每月召开伙委会,做好营养分析,每周制定带量食谱,指导炊事人员做好饮食卫生工作,检查饮食用具餐具的消毒工作,继续开展定期对伙房老师进行有关知识培训。发挥伙房老师的智慧,增加自制面点的花样品种,创新特色食品,进一步提高烹调技术和伙食质量。为家长服务——在网上提供家庭配餐建议及假日食谱。建议对积极参加伙委会的家长可在评选优秀家长活动中,给予表扬鼓励。

  八、定期加强对保教人员开展传染病的预防、控制、消毒常规和保健知识的培训、答卷活动。在创建健康教育基地工作中,积极配合各班进行健康教育。

  九、积极配合上级有关部门做好预防接种本、卡的检验工作。与卫生保健机构密切联系,及时做好计划免疫和疾病防治工作。

  十、按照各年龄班户外活动时间,对各班体育锻炼情况,及开窗通风情况进行检查、抽查并做好记录。

  十一、加强科研工作,继续研究科学膳食、合理营养,促进幼儿健康成长,创新四季特色食谱,将保健工作总结经验,撰写论文。

  十二、积极开展家长工作,通过不同形式与家长联系,征求家长意见和建议,更好的改进工作,提高质量。继续利用健康宣传栏、黑板报、网上对家长进行温馨提示,向家长宣传科学育儿和防病知识,做好卫生保健的宣传工作。

  十三、积极做好社区工作。做好散居幼儿的身高体重测量工作,并发放有关卫生保健知识的宣传材料,及时向网上发送信息。配合社区老师对散居家长开展每月一次的健康教育咨询活动。

保健工作计划 篇4

  为配合保健品会销公司本月促销计划,争取最大希望的取得圆满成功,特制定以下保健品会销公司的营销工作计划,为本次促销作好充分的准备。具体如下:

  一、 销售任务

  五月份公司总任务为22.8万,冲刺30万。其中,一部任务7.2万;二部任务5.4万;三部任务6万;四部任务4.2万。

  二、 会议议程

  1)、联谊会 共五场。时间安排为6、12、18、24、30。每场中间间隔5天,我们有足够的时间来做会前准备。

  2)、老顾客答谢会 共两场:月初一场,月中一场,地点均设在农家乐,主要目的为增进感情,培养发言顾客,争取转介绍和重复购买。

  3)、科普 计划一场。十一月中旬我们资助了四川省老年腰鼓队的比赛,地点在体育馆,到时会有我们的企业和产品宣传,如果专家允许,借此我们会在自贡做一场大型的科普。

  三、培训内容

  1)、产品知识和营销技巧 总结每一场会中遇到的困难和拜访时出现的问题,由我们的经理和销售精英进行现身说法。

  2)、心态 观看激励盘和张经理课程培训。

  3)、经理管理 不定时进行经理管理培训,加强经理管理水平和综合素质。以便更好的带领大家。

  四、服务站建设

  1)、计划本月初在东锅附近、月中下旬在汇东地段分别建立一个服务站,争取尽早把我们的产品和服务让更多的人们感受到。

  2)、加强员工在服务站独立值班的能力:包括与顾客交流和器械实际操作。

  五、团队建设

  1)、经理是我们每一个部门的火车头,在作好自己工作的同时,要带动大家的激情,交给方法。真正尽职尽责。

  2)、在团队里实行“一帮一工程”,由经理安排,加上自由结合,实行互助小组,老带新,强带弱,在最短的时间内实现部门的平衡,增强团队的凝聚力。

  六、晨会

  提高大家一天的工作激情,坚持晨会的开展。规范晨会的操作,在以前的基础上不断进行创新,让更多的员工有机会展示自己的才能。(任何人员不得无故请假和迟到:经理迟到10元,员工迟到5元。)

  七、收档、拜访、回款

  略!

  八、安全问题

  1)、公司 我们都是保健品会销公司的一员,都是公司的主人,不得向外界和同行泄露任何商业机密,一经查出,严处!

  2)、个人 不管是在拜访和收档过程中,不和他人发生任何冲突。收款后结伴而行,及时交回保健品会销公司。

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