市场营销管理人员个人简历表格
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基本信息 |
市场营销管理人员个人简历表格
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个人相片 |
姓 名: |
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性 别: |
女 |
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民 族: |
汉族 |
出生年月: |
1982年11月17日 |
证件号码: |
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婚姻状况: |
已婚 |
身 高: |
165cm |
体 重: |
50kg |
户 籍: |
四川乐山 |
现所在地: |
四川乐山 |
毕业学校: |
四川农业大学 |
学 历: |
本科 |
专业名称: |
四川农业大学 |
毕业年份: |
2005年 |
求职意向 |
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职位性质: |
全 职 |
职位类别: |
行政/后勤-行政经理/主管/办公室主任
行政/后勤-行政专员/助理
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职位名称: |
管理人员 ; 市场营销/策划 ; |
工作地区: |
乐山 ; |
待遇要求: |
2000元/月 可面议 ; 不需要提供住房 |
到职时间: |
可随时到岗 |
技能专长 |
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语言能力: |
英语 四级 ; 其他语言 ; 普通话 标准 |
教育培训 |
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教育经历: |
时间 |
所在学校 |
学历 |
2001年1月 - 2005年5月 |
四川农业大学 |
本科 |
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培训经历: |
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工作经历 |
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所在公司: |
广州市雅倩化妆品公司 |
时间范围: |
2005年1月 - 2007年1月 |
公司性质: |
股份制企业 |
所属行业: |
快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒) |
担任职位: |
行政/后勤-行政专员/助理 |
工作描述: |
主要负责协助部门主管进行公司员工薪资的核算、出勤统计,人员的招聘、培训,劳动合同签定与续签;办理更新社会保险,相关证件年审;部分规章制度的拟定、修改与发行;员工满意度调查的`筹划、实施、结果分析及改善,工伤、劳动争议纠纷等沟通处理。 |
离职原因: |
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所在公司: |
成都金鸿房产公司 |
时间范围: |
2004年1月 - 2005年1月 |
公司性质: |
国有企业 |
所属行业: |
互联网、电子商务 |
担任职位: |
行政/后勤-后勤 |
工作描述: |
在大学实习期间,在该房产公司迈出了我职场的第一步,在工作中我做好本职工作(每日销售统计,分析报表,销售人员考勤管理等)的同时以学习和积累为主,为日后的工作打下了良好的基础. |
离职原因: |
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所在公司: |
五通桥区冠英镇政府 |
时间范围: |
2007年10月 - 2009年3月 |
公司性质: |
行政机关 |
所属行业: |
农、林、牧、副、渔业 |
担任职位: |
行政/后勤-其它职位 |
工作描述: |
农技办科员 |
离职原因: |
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所在公司: |
富侨工业有限公司 |
时间范围: |
2010年4月 - 2010年10月 |
公司性质: |
私营企业 |
所属行业: |
石油、化工业 |
担任职位: |
行政/后勤-经理助理/秘书 |
工作描述: |
总经办助理,负责处理公司内部行政事务及外部沟通协调。 |
离职原因: |
公司没有很好的发展空间 |
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其他信息 |
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自我评价: |
6年的行政人事工作让我深刻体会到了,行政工作对于企业发展的重要性。内部工作的开展、员工关系的管理,以及行政对外的工作,让我在完成工作的同时,也更好地锻炼了自己,加强了实战经验及沟通能力。本人正在进行人力资源助师培训,希望在此领域继续发展及提升。
乐于与人沟通,擅于进行社交活动,具一定的组织策划能力,有很强的团队合作精神和集体荣誉感,在工作中学习并不断寻求上进。
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发展方向: |
希望贵公司能给我创造一个发挥潜力的平台,我会用实际行动来表现我自己。
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其他要求: |
希望贵公司能给我提供学习的机会,从而使自己能跟上时代的步伐。
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