关于妇女节活动方案3篇
为保障事情或工作顺利开展，我们需要提前开始方案制定工作，方案可以对一个行动明确一个大概的方向。那么大家知道方案怎么写才规范吗？下面是小编精心整理的妇女节活动方案3篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
妇女节活动方案 篇1
主题：三月女人天，亮丽妇女节
目的：吸引目标顾客，尤其是女性顾客的目光，激发顾客的购买欲望，促进卖场销售的增长，并吸引新顾客群的注意力，培养顾客的忠诚度。同时，结合.消费者权益保护日这一节日，穿插公益活动，营造本商场注重消费者权益的良好公众形象;同时塑造和提高商场的品牌形象,提升商场的知名度和美誉度。
时间：月日----月日
目录
活动主题
活动目的
时间分析
活动内容
店内气氛布置和宣传
费用预算
控制方案
活动开展实施计划
一、活动主题
三月女人天，亮丽妇女节
二、活动目的
刺激和诱导顾客消费，回升消费热情，提高总体的销售额。
三、活动内容
1、家庭好煮意
目的：以目前的影视娱乐新闻来刺激消费者，尤其是目标顾客群以达到与顾客联络情感，培养忠诚度的目的。
活动时间：月日-月日
活动内容：
活动期间，商场向广大顾客收集家庭好煮意，无论是你学来的，还是你亲身体会的;不管是炸、炒、滚，还是煮、焖、蒸，题材不限，你都可以把你的好煮意写下来，并投到商场家庭好煮意征集箱内，凡参加活动的顾客均可领取小礼品一份(店内库存赠品)，每天限份，送完为止。商场将于月日邀请店内专业厨师从中评选出创意大奖名，最佳煮意奖名和优秀煮意奖名。
商场将于月日将评比结果公布于正门宣传板上，并附上好煮意的菜谱，中奖的顾客于月日前凭有效证件到商场服务中心领取奖品，逾期作废。
妇女节活动方案 篇2
淘宝店铺三八节活动节奏引导：
1、借助3月8日之前的钻展落地页、以及店铺首页、
2、活动页首屏醒目海报凸显活动主题及活动利益点；
3、引导快捷收藏店铺、关注品牌；
4、活动细则介绍（排版美观、内容直观）；
5、再次引导提醒：现在下单购买即有机会获取3月8日当天使用的0门槛1000元开门红大礼包。
6、专为三八节之临近期准备的特惠活动登场。
淘宝店铺三八节活动
15000元现金免得（实际活动经费约10000元产品，看了就明白了）
（1）3月8日开门红大礼包：
5份1000元免单礼包，3月8日全天使用。总额5000元
活动细则（必看）：
①参与抢购
小贴士：记得要在3月8日之前一个月内成功购买至少一笔哦。择日不如撞日，现在下单，就有机会抢3月8日开门红千元大礼包，1/5的机会哦。（1/5是忽悠）
②开门红大礼包仅限抢拍成功的淘宝ID账号使用，不接受转让。
③一个账号仅限抢购成功一份开门红大礼包，抢购多份无效。
④抢购成功的淘宝ID账号在3月8日当天购买的所有订单金额，由买家先行垫付，并保持旺旺或手机通讯正常，待3月8日后的7个工作日内，客服会主动联系幸运买家确认及金额，最终以现金发放到买家开门红大礼包免额上限1000元。
⑤开门红大礼包金额仅限消费，消费不足不退差额。
⑥使用有效期：20xx年3月8日00：00：00—23：59：59
⑦本活动与
（2）
10份免单特权，每份免额上限1000元。总额10000元。
时间点如下：（都是高峰正常时间段）
3月8日凌晨1点；上午8点、9点、10点、1点；下午13点、14点、15点、16点、17点。
活动细则（必看）：
①参与
小贴士：保险的方式是在三八节之前将要购买的宝贝加入购物车，并在3月8日0点至1点之间付款完成，就有10次机会获取1000元免单特权。
②免单特权仅限抢拍成功的淘宝ID账号使用，不接受转让。
③一个账号可以参与多次秒杀抢拍，但仅限抢购成功一次，多次抢购成功的账号限第一次有效，其余无效。
④成功抢购免得特权的淘宝ID账号，保持旺旺或手机通讯正常，待3月8日后的7个工作日内，客服会主动联系买家确认及金额，最终以现金发放到幸运买家专享免单特权
⑤免单特权金额仅限消费，消费不足不退差额。
⑥使用有效期及条件：20xx年3月8日00：00：00至抢拍成功的
妇女节活动方案 篇3
各基层分工会：
一、 开展政策法规宣教活动
二、开展关爱女工活动
一是在“三八”前夕，组织各基层分工会女工主任为女工及其直系亲属办理《女职工大病互助保险》，各基层分工会女工主任要在女工中做好宣传，确保让每位女工知晓，企业妇女节活动方案。二是邀请公司兰草心理咨询中心赵迎君女士举行一次以“快乐工作·幸福生活”为主题的讲座，并为有心理咨询需求的女工进行免费咨询，帮助女工提升幸福指数，促使其更好的工作。
三、开展“我爱妈妈”亲子活动
公司女工委将通过献给妈妈的歌、共同表演、互动游戏、妈妈我想对您说、听妈妈的话等环节，对员工子女进行情感教育，引导员工子女学会关心、体贴妈妈，增进女工与其子女的感情。
四、开展“讲文明、树新风”活动
五、开展丰富多彩的女工风采展示活动
各基层分工会女工主任要结合本部门实际，认真策划、精心组织开展各类主题鲜明、内容丰富、形式新颖的庆祝活动，努力营造浓厚的节日气氛，使广大女工在愉悦身心、陶冶情操的同时，充分展示自身开拓进取、朝气蓬勃、奋发向上、勇攀高峰的时代风采。活动期间，要特别重视安全工作，确保女员工过一个欢乐、祥和的节日。
六、开展评选先进，选树典型活动
(一)先进候选人推荐指标
1、推荐“优秀女工”。
(二)候选人需准备材料
1、候选人个人申报表1式2份;
(三)先进评选条件
1、“先进女工集体”评选条件
(1)认真贯彻执行公司党委、工会的决议、决定，积极组织开展女工工作;
(2)努力为员工办实事，办好事，积极调解员工家庭纠纷，工作成效显著;
(3)坚持抓好对女工的教育、管理和监督，积极宣传、贯彻《中华人民共和国婚姻法》、《中华人民共和国计划生育法》等法律法规;
2、“优秀女工干部”评选条件
(1)热爱公司，模范遵守公司规章制度，坚持原则，作风正派;
(2)热爱本职工作，服从管理，在本部门工作中起到了模范带头作用;
3、“优秀女工”评选条件
(1)热爱公司，模范遵守公司规章制度，坚持原则，作风正派;
(2)热爱本职工作，服从管理，出色地完成生产、工作任务;
4、有关要求
各基层分工会女工主任要严格按照评选条件，坚持原则，实事求是，真正把事迹突出的先进典型推荐出来，规划方案《企业妇女节活动方案》。
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