计划书学生

时间:2020-08-10 12:02:59 计划书 我要投稿

精选计划书学生模板锦集5篇

计划书学生 篇1

  新一届的学生会已经组建完毕,外联部纳干纳新工作业已完成。此次新组建的干部队伍全部是大一大二学生。(名单和通讯方式另附)外联部的主要工作在于拉取赞助,解决学生会工作经费问题。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个学生的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样,是隶属于学生会的相互协调的部门,这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作,才能使整个学生会的工作正常运转起来。

精选计划书学生模板锦集5篇

  在外联部新组之际,先拟订一下新一期的工作计划:

  1、外联部的工作应该是长期性,持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,发挥外联部内部杭州本地工作人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。

  2、与盘石、四海通等电脑商联合定期举办电脑知识讲座,讲解电脑常见故障的解决方法以及电脑常识性的维护与保养等方面的知识。举办“以多取胜”——现场电脑消费调查与中介。联合商家,宣传团体购买的优势,寻找有意的电脑购买个人,联合统一咨询、配置和交易。记录潜在的电脑产品消费者,了解他们的购买意愿和个人购买倾向,发展潜在客户。并与浙大计算机爱好者协会合作,定期举行电脑show,通过这种形式为电脑商作宣传,开拓其销售领域以此来赢得电脑商的赞助与支持,达成互惠互利的合作关系并与其保持长期密切的联系。

  3、与创意工作室、网络部合作,发挥协同的积极作用,达到1+1=3的效应。结合法学院自身特点,为有意向合作的厂商企业做出策划案,充分利用电脑网络资源,通过学生会自身网页,推出创意工作室的策划方案,将所有需要的合作信息以网络虚拟方式取得并加以组合,以独特优秀的创意吸引赞助商。

  4、外联部可以牵头搞一些活动,如组织联系参观一些知名厂家、联系社会知名人士、律师、政府部门负责人做一些符合法学院特色的互动型讲座、请厂商倾谈成功经验,举办学生会阶段性成果展等,并拉动其他部门积极参与协作,并争取厂商的支持与赞助。

  5、与文艺部合作,和一些品牌服装联系,在紫金港校区举办大型广场秀,间插联欢、游戏等形式进行互动性的宣传。

  6、由外联部联系开办一些培训班如英语口语、调酒师培训班等,承接一些语言培训班如燕园博雅等在紫金港校区开课,并收取场地费。

  7、大学生服务日以及法文化月。联系一些书籍、体育用品,文曲星等电子商品诸如此类的符合学生消费的商品经营商,通过租场地,挂横幅,打宣传等形式收取场地费,宣传费。等等。

计划书学生 篇2

  现代社会“大鱼大肉”已成过去,都市兴起了“新素食主义”的汹涌潮流,素食、素菜日渐渗透到人们的日常饮食中。而大学城中大多数食物多油多盐,不利于大学生健康,也容易导致肥胖,食物中的激素也易引发各种疾病。所以素食餐饮有一定的发展前景,具有一定可行性。因此,本小组此次准备以14万元作为启动资金在大学城商务中心二楼开办首个自助式素食餐厅。

  第一部分 餐厅概况

  我餐厅主营自助式素食,同时也推出素食点菜服务。餐厅位于大学城商务中心二楼,店内主要做常规的家常素菜,主要食材以小麦大豆、蔬菜瓜果为主,提供仿素菜食物,菜品科学合理搭配,时常推出新品素菜。餐厅主要是自助式,店内服务员较少,突显环保节俭的主题,顾客用餐后自行将碗筷放到指定地点。另外顾客也可以点菜单上的菜品,这些菜品相比而言更加精致。厨房设置为开放式厨房,顾客可以在玻璃橱窗外观看厨师烹饪的过程,以增加顾客对餐厅食物卫生安全的信心。

  餐厅提出“选择素食,选择健康”的口号,提倡在食

  品安全问题越来越严重的今天,人们更要以自身的健康作

  为第一前提,吃得安全吃得健康。

  餐厅LOGO以绿色为基调,体现我餐厅素食主义的特

  色,简单明了却独特的图案,以增加餐厅的辨识度。

  第二部分 创业背景

  随着人们生活水准的不断提升,大多数的食物都是高油、高糖、高盐而且含有色素,在经历了“大鱼大肉”好日子带来的高血脂、高粘血的梦魇后,都市兴起了“新素食主义”的汹涌潮流。环保、节能、缩短了食物供应链的以蔬菜瓜果、小麦大豆为代表的素食、素菜日渐渗透到人们的日常饮食中。

  而大学城中大多数食物多油多盐,不利于大学生健康,也容易导致肥胖,食物中的激素也易引发各种疾病。

  所以素食餐饮有一定的发展前景,具有一定可行性。

  第三部分 市场分析

  一、现状分析

  1、市场机会

  1.1、健康 素食的饱和脂肪含量涞停可降低血压和胆固醇含量。德国做过一次研究,偶尔才吃肉的素食者,得

  心脏病的概率是一般人的三分之一,癌症的罹患率是一般人的一半。而且,素食还能起到食疗的功效。

  1.2、美丽

  用素食方法来减肥相当有效,素食能使血液变为微碱性,促进新陈代谢活动,从而把蓄积体内的脂肪及糖分燃烧掉,达到自然减肥的目的。经常素食者全身充满生气,脏腑器官功能活泼,皮肤显得柔嫩、光滑、红润,吃素堪称是种由内而外的美容法。

  1.3、经济效率

  通常情况下,素食要比荤食便宜得多,也很少有用素食做成的“大菜”。所以,食素就不必为生猛“大菜”而买单,为钱包减负,食素不亦乐乎。

  2、市场缺陷

  2.1、对素食的认知欠缺

  人们普遍认为素食比较清淡,味道也一般,其实不然,素食做出来的仿荤菜不仅外观还是口感以及味道上和荤菜不相上下,仿荤素食足以乱真。

  二、前景分析

  我店主要目标人群为在大学城的消费者。据调查,温州大学城大学生数量逐年增加,其次,当代大学生对饮食健康以及营养的重视,所以我们餐厅的市场需求还是很大的。

  1、目标市场特点:

  1) 市场需求量大,越来越多的女大学生希望能够保持

  良好的身材,以及一些需要减肥的同学需要吃素食来阻止体

  重的上涨,但是目前大学城的餐厅并没有素食为主的,其次

  他们的素食并不可口,因此市场前景和潜在利润很优越。

  2)发展前景十分广阔,由于大学城的人口数多,而商务

  中心则是大学城流动人口最多的地方,因此前景很明朗。

  3)缺乏合理的饮食搭配,大学城没有一家餐厅具备营养师,能够指导顾客合理的饮食搭配,达到健康的饮食,同时也为我们市场开发提供了硬性筹码。

计划书学生 篇3

  1. 组织篮球:本学期女生体育课学习篮球,男生学习排球,而上学期相反,女生学习排球,男生学习篮球。为了期末体育同学们都能有一个良好的体育成绩,我希望能够组织男女生互相教学的活动。本学期由男生教女生篮球,女生教男生排球,并让男女同学更加熟悉彼此,促进班级男女同学友谊。内容:将男女生分组,约两周一次(暂定)交流学习活动,由男生教女生投篮,女生教男生排球。需要班内购买篮球和排球,轮流传给各个小组使用。

  2. 组织跑步:跑步是一项男女生都可以做并需要做的有氧运动,跑步可以锻炼全身的肌肉,消耗全身的脂肪,是减肥最简单直接的办法,坚持不懈的长期长时间有氧运动对身材的帮助很大,用此作为标语也很容易带动同学积极性。因此可以组织长期的晚跑活动。内容:约一周两次,一次一个小时,由体委在大运场或草场集合想要参加活动的同学,并为其打卡,一小时后再集合,每人报自己跑的大概米数。跑步的限量没有具体的规定,因为在操场上有运动就是对身体好的,因此活动和跑步的米数都是自愿的,不加强求,希望大家踊跃参与的同时不要有太多压力。

  3. 积极参加校/院内体育活动:上学期班级参与了院篮球赛,男生打进八强,大运会也有组织同学积极才加,前一阵的趣味运动会也让同学乐在其中。因此本学期我会继续带领班同学积极参加学校/院内的的各项体育活动,也相信班里同学都会积极配合

  4. 督促上体育课情况:中国长期来的重文轻武,科举制度到现在的高考制度让中国人的身体素质不断下降,作为年轻一代的我们身体素质更是缺乏锻炼,而一周一次的体育课正是我们学习之余加强运动的最好时机,所以体育课对于现代大学生是非常重要的一节课。我们更应该重视体育课。所以我准备加强对体育课的考勤,由各个寝室长联合督促登记。若无特殊原因,体育课不应请假。

  5. 男生组织篮球赛:上学期院篮球赛男生成绩虽然不错,但对于队内配合和个人技术仍有提高空间,所以准备与其他专业组织篮球友谊赛,不但能够促进专业间同学之间的交流,还能够提升班内实力,为下次篮球赛做好充分准备。内容:与其他专业男生篮球队队长联系组织篮球赛,时间一般为周六或周日,比赛计时,有裁判和计时人员,大约两周一次(暂定)。

  以上就是我作为体育委员对这学期体育活动初步设想的工作计划,之后或许还会与另外一名体育委员进行商讨增加或变动其中的体育活动。不过作为班级体育委员,我希望班里同学的身体都是健健康康的,所以希望能让每一位同学都能充分的活动身体,参加体育活动,乐于体育活动,强身健体,让健康与活力伴随在我们大学生活之中。

计划书学生 篇4

  大学四年光阴似箭、白驹过隙,转眼间我们就要毕业了。虽然因源源不断的社会需求,需要会计的地方很多,但是由于国内政治、经济等外部环境的影响,近年的就业趋势比较严峻,不得不面对就业求职高峰。然而竞争压力面前,我们更应知难而进,提前做准备,明确定位,准确出击。因此要依据自己的性格,选择适合自己的职业,去锻炼自己,发展自己。

  一、自我评价

  1、性格:我的性格真诚大方,做事谨慎,在不违背原则的前提下乐于与人通过协商解决问题,有较强的适应能力,因此比较适合会计这个职位。

  2、兴趣:音乐、街舞、旅游等,爱好广泛,喜欢智力游戏。

  3、专业技能:经过多年的教育洗礼,以及不断的自我完善与努力,我具备了较好的学习能力,能够较快且虚心地接受新知识,并应用于实际工作中。在计算机方面,取得了全国计算机等级考试二级access证书,并且能熟悉地应用办公软件和用友、金蝶等软件;在英语方面,通过了大学生英语四六级考试;通过了中国银行从业资格考试公共基础科目考试和个人理财专业考试。

  4、个人志向:做一名出色的会计师,并最终考取注册会计师。这虽然是个艰巨的任务,需要漫长而艰苦的奋斗,但是我相信只有想不到的没有做不到的。

  5、价值观:一个人的价值和人生观直接影响到他的世界观,一个人的世界观又决定了他能否与社会相适应,实现自我价值。我认为作为社会的一份子我们应该积极承担起相应的责任与义务,努力实现自我价值。

  二、求职目标

  1、通过各种可行渠道做一个关于会计人员的人力资源市场供需状况并据此进行自我剖析、自我价值定位,从而结合实际情况对职业目标进行调整。

  2、多与同学或者前辈交流,从前辈的求职经验取其精华去其糟粕,在与同学交流时,着重发现自己的缺点从而改正。

  3、通过实习来更好地掌握就职所需的能力并提升自身的职业能力

  4、确定自己的求职方向是找一份晋升空间快的会计方向的工作,因为晋升快才能在短时间内接触更多的会计业务,前三年为经验积累的时间,允许自己不断地变换工作,第4、5年开始认真找一份适合自己且在江苏省范围内的有关会计方向的工作。

  三、求职准备

  1、首先通过网上申请,如应届生求职网、智联招聘网等招聘网站投递简历,或者直接发邮件给招聘单位,还可以携带个人简历前往各大小型招聘会。

  2、其次准备就职材料:求职信和简历 3、最后准备面试 四、结语

  机会总是青睐有准备的人,凡事预则立,不预则废。求职计划已经写好,虽然会不可避免的有某方面的疏漏,但是给了我一个目标方向。当前我还有在校不到一年的时间,我希望自己能真正利用好这短暂的时间,以求职计划书为方向,意识到自己的不足并不断进行弥补改进,为自己步入职场做最充分的准备。

计划书学生 篇5

  前言

  本创业计划书就是针对推广和实践。引入风险投资,创建公司,进行生产运作,管理并销售,以实现企业的存在价值。

  随着国民经济发展,家禽养殖业几何倍增,然而――劳动强度大,喂料流程粗放,现有养殖机械无法满足要求,使得大部分家禽养殖尚处于人拉肩扛状态,严重制约养殖业的规范化、规模化、现代化。针对现有家禽业存在的问题,我们提供一种适用范围广、自动化程度高的的自动家禽喂料系统。

  目录

  1.我们产品的特性-----------------------------

  自动家禽喂料系统(200920025077.9)是我们公司独立研发的专利技术。本产品经过两年的'开发,一年的实地使用,达到现在令人欣慰的程度,即可批量生产。

  能在恶劣条件下代替人从事重体力劳动,以其,

  广泛适应任何棚型结构,

  智能的控制系统,可靠的卓越

  性能,低廉的

  价格,将彻底改变人拉肩扛的粗放管理模式,???????我们的产品,采用PC智能控制系统,让机器像人一样工作?????

  2.产品前景分析--------------------------

  一、企业产品与竞争对手的产品相比有哪些优缺点,顾客为什么会选本企业的产品?

  目前,与我们竞争的产品有两类:

  (一)

  龙门连续槽式,专用于蛋鸡,极少用于肉禽饲养。且对棚舍条件要求较高。

  (二)

  横向螺旋输送式,他的工作原理是:?????其对饲料破损太严重,料桶底部碎料吃不净,发霉变质,以及长距离输送同轴度的问题,使其故障频发,维护维修双重困难。再加上制作安装成本高,100Y/m使得利润附加值有少得可怜,所以,横向螺旋输送式推广难度大,市场空间极小,濒临停滞。

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  我们的产品是,全球首创的实用性养殖机器人,并获得国家专利,现在根据《国际专利合作条约》,已启动国际申请程序。

  二、企业为自己的产品采取了何种保护措施,企业拥有哪些专利、许可证,或与已申请专利的厂家达成了哪些协议?

  1.我们产品的特性

  自动家禽喂料系统(200920025077.9)是我们公司独立研发的专利技术。本产品经过两年的开发,一年的实地使用,达到现在令人欣慰的程度,即可批量生产。

  能在恶劣条件下代替人从事重体力劳动,以其,

  广泛适应任何棚型结构,

  智能的控制系统,可靠的卓越

  性能,低廉的

  价格,将彻底改变人拉肩扛的粗放管理模式,本自动家禽喂料机械系统的运用与推广,必将拉近了科学技术与传统农业的距离,在农民心中验证了科学技术是第一生产力,有利加速农业现代化。

  我们的产品,采用PC智能控制系统,让机器像人一样工作,一个一个的对料桶进行酌情添加,该多多,该少少,计算缜密,不留碎料,工作完成自己返回料仓休息,电量不足,自己充电,

  集取、运、上、配料一体,全程自动化,工作相对静音,无应激,

  节时节能,易维护,适用各种棚型结构,可多线工作。

  本系统工作时,由料罐出料口下方的原位开始,自动为料斗加满料,按程序设定时间前进启动,沿第一分轨道寻到料桶位后,加料臂伸向料桶口,随后上料系统驱动,料顺着加料臂到料桶,加到系统设定量,收回加料臂,完成第一组料桶加料,继续前进寻找第二料桶位??????,到第一分轨道终点再返回原位后,自动为料斗加满料,并自动向第二分轨道变轨,等待自动启动时间,第二分轨道工作完成返回原位后,自动为料斗加满料,再向第三分轨道生产线变轨??????,最后一分轨道完成后,变轨至第一分轨道轨道。

  2.产品前景分析

  一、企业产品与竞争对手的产品相比有哪些优缺点,顾客为什么会选本企业的产品?

  目前,与我们竞争的产品有两类:

  (一)

  龙门连续槽式,专用于蛋鸡,极少用于肉禽饲养。且对棚舍条件要求较高。

  (二)

  横向螺旋输送式,他的工作原理是:把料由地面提至储料仓,再由螺旋管横向拖到至每一个料桶的上部漏料口,把第一个料筒填满塞住再拖向第二个料筒,这是专门为肉禽饲养设计的,但其对饲料破损太严重,料桶底部碎料吃不净,发霉变质,以及长距离输送同轴度的问题,使其故障频发,维护维修双重困难。再加上制作安装成本高,100Y/m使得利润附加值有少得可怜,所以,横向螺旋输送式推广难度大,市场空间极小,濒临停滞。

  而我们的产品,采用PC智能控制系统,让

  机器像人一样工作,一个一个的对料桶进行酌情添加,该多多,该少少,计算缜密,不留碎料,工作完成自己返回料仓休息,电量不足,自己充电,

  集取、运、上、配料一体,全程自动化,工作相对静音,无应激,

  节时节能,易维护,适用各种棚型结构,可多线工作。

  我们的产品是,全球首创的实用性养殖机器人,并获得国家专利,现在根据《国际专利合作条约》,已启动国际申请程序。

  二、企业为自己的产品采取了何种保护措施,企业拥有哪些专利、许可证,或与已申请专利的厂家达成了哪些协议?

  现在我们的产品以获得国家专利

  (200920025077.9)商标、生产许可证、农机补贴等已进入申请程序。

  我们的产品,如此优越,模仿者肯定趋之若鹜,但他们必须明白,这不是一个简单的机械,齐人学步,模仿尺寸结构,不算难的话,再模仿智能控制系统更是难上加难,基本参数,原始代码起源于两年前,已经完善,加密处理。我们成立了专门的专利申请与维权机构,负责相关事宜。如果有人胆敢侵犯我们的权益,必让他们搁浅在沙滩上。

  三、为什么企业的产品定价可以使企业产生足够的利润,为什么用户会大批量地购买企业的产品?

  我们的产品定价,以

  本产品所使用管辖的范围年利润的1/5为推销价格,顾客用1/5的年利润,实现了从粗放型向集约型养殖方式的转变,从而降低管理成本,扩大养殖规模。提高管理效率,增强抵御市场风险能力,迎接所带来的丰厚利润,是每一个养殖户欣喜若狂,敢为人先的。

  随着市场逐步认同,要走升值路线,科技附加值是我们获得足够利润的保证。

  四、影响购买力的因素有哪些?

  第一、养殖户的实力。目前,我县养殖户大多为新户,基础设施建设用资大部分多方筹借或银行贷款,利息与阶段性市场波动,使实力较差的养殖户不同程度呈现运营成本大、综合效益低,普遍对大额追加投资持谨慎态度,但我们也注意到,一些养殖户在近几年的发展中壮大起来,并且瞄准了现代化养殖的方向。

  第二、养殖户的观念。有些养殖户夫妻搭档,3000只轻松搞定,5000只虽然累点,但咱最不缺的就是力气,为了家庭富裕,任劳任怨。殊不知,规模太小勉强维持生计,稍多一点,管理水平下降,效益偏低。徘徊在小农意识与增加收入愿望的关口,还没有领悟到规范化,集约化的现代养殖理念。

  第三、机器好像在给人抢饭碗。在稍大一点的养殖户忙不过来,只能雇工人,虽说,雇工的管理水平对效益影响明显,但对雇工好点,工资高点,激发雇工人积极性,使雇工人多付出点,对养殖场主来说,照样利润颇丰。再加上养殖场主与雇工人关系相对稳定,一般以年计算,日久生情,人之常情。人们还错误的认为,用了自动送料机,养殖场主就会辞掉雇工人,机器在给人抢饭碗,其实,我们只是再用机器代替人在恶劣环境下从事重体力劳动,从而解放雇工人,细化管理,从事提高效益的这一关键环节。当然,机器使用后,从容的对雇工人优胜劣汰也是必要的,使管理更加科学。

  

  第四、功能有些单一。养殖户们对科技的急切需求,超过我们的想象,除了代替重体力劳动还对降温、消毒、治病、环境监测、出圈等提出了要求。我们对这些问题都有了成熟方案,并申请了专利。 正在由类人养殖机械向养殖机器人转变!

  五、企业采用何种方式去改进产品的质量、性能?企业对发展新产品有哪些计划?

  我们的初衷就是建立一个

  学习型、创新型的高科技企业。企业各级员工必须遵循学习创新的原则,并建立相应的制度,

  建立创新档案,即:记录每一名员工对企业的智慧贡献,肯定员工的软实力,提高除薪金以外的积极主观能动性;存储产品完善的轨迹,为再次创新提供思考高度,使企业保持旺盛的技术提升实力。

  创新档案表目录如下:

  创新时间;创新载体;项目名称;倡议人;协作人员;价值评估等。

  这是改进产品的质量、性能的有效保证,关于产品质量:由于刚刚建厂,员工素质必然经过一个参差不齐且逐步提升、质量管理体系逐步健全的过程。但要重点完善质量管理体系,自检互检形成制度,质量管理要记录在案,经检验员验收后方可进入下一工序,公差偏大且不超差,即正负20%,由制作人、生产对象负责人签字放行,并必须在表格中填写公差稍大原因及精进方案,大于公差坚决不许进入下一工序。

  质量管理体系表格目录如下:

  工序;制作人;工件名称;实际工差;要求公差;处理意见;生产对象负责人等。

  关于新产品的发展:养殖户们对科技的急切需求,超过我们的想象,除了代替重体力劳动还对降温、消毒、治病、环境监测、出圈等提出了要求。我们对这些问题都有了成熟方案,并申请了专利。 正在由类人养殖机械向养殖机器人转变!

  此外,随着公司壮大,我们还会开发,用智能系统武装起来的其他生产生活机械。

  3.人员及组织结构

  成立一个股份制的高科技企业,创建以我为首的创业团队,通过我们有

  序地运作,使

  商机变成周密的计划,再使计划变成

  有力地执行,配置稀缺资源,创造价值。对于初创企业,

  人的因素尤为重要。高素质的管理人员,和良好的组织结构是公司健康发展的重要保证。

  我们股份制有限公司的组织结构如下:

  第一条 董事会是本公司的最高权力机构,由全体公司股民组成。

  董事会行使下列职权:

  (一)审议、修改本公司章程和各项规章制度;

  (二)选举和罢免理事长、理事、执行监事或者监事会公司股东;

  (三)听取理事长或者理事会关于公司股东变动情况的报告;

  (四)决定公司股东出资标准及增加或者减少出资;

  (五)审议本公司的发展规划和年度业务经营计划;

  (六)审议批准年度财务预算和决算方案;

  (七)审议批准年度盈余分配方案和亏损处理方案;

  (八)审议批准理事会、执行监事或者监事会提交的年度业务报告;

  (九)决定重大财产处置、对外投资、对外担保和生产经营活动中的其他重大事项;

  (十)对合并、分立、解散、清算和对外联合等作出决议;

  

  (十一)决定聘用经营管理人员和专业技术人员的数量、资格、报酬和任期。

  第二条 本公司每年召开12次公司股东大会,公司股东大会由董事会负责召集,并提前十五日向全体公司股东通报会议内容。

  第三条 有下列情形之一的,本公司在十日内召开临时公司股东大会:

  (一)百分之三十以上的公司股东提议;

  (二)执行监事或者监事会提议;

  (三)理事会或董事会提议。

  董事会不能履行或者在规定期限内没有正当理由不履行职责召集临时公司股东大会的,执行监事或者监事会在5日内召集并主持临时公司股东大会。

  第四条 董事会会须有本公司公司股东总数的三分之二以上出席方可召开。公司股东因故不能参加董事大会,可以书面委托其他公司股东代理。

  董事会选举或者做出决议,须经本公司公司股东表决权总数过半数通过;对修改本公司章程,改变公司股东出资标准,增加或者减少公司股东出资,合并、分立、解散、清算和对外联合等重大事项做出决议的,须经公司股东表决权总数三分之二以上的票数通过。公司股东代表大会的代表以其受公司股东书面委托的意见及表决权数,在公司股东代表大会上行使表决权。

  第五条 本公司设董事事长一名,为本公司的法定代表人。理事长任期2年,可连选连任。

  董事长行使下列职权:

  (一)主持公司股东大会,召集并主持董事会会议;

  (二)签署本公司公司股东出资证明;

  (三)签署聘任或者解聘本公司经理、财务会计人员和其他专业技术人员聘书;

  (四)组织实施公司股东大会和董事会决议,检查决议实施情况;

  (五)代表本公司签订合同等。

  第六条 本公司设理事会,对公司股东大会负责,由3 名公司股东组成,设副理事长 2人。理事会公司股东任期2年,可连选连任。

  理事会行使下列职权:

  (一)组织召开公司股东大会并报告工作,执行公司股东大会决议;

  (二)制订本公司发展规划、年度业务经营计划、内部管理规章制度等,提交公司股东大会审议;

  (三)制定年度财务预决算、盈余分配和亏损弥补等方案,提交公司股东大会审议;

  (四)组织开展公司股东培训和各种协作活动;

  (五)管理本公司的资产和财务,保障本公司的财产安全;

  (六)接受、答复、处理执行监事或者监事会提出的有关质询和建议;

  (七)决定公司股东入股公司、退出公司、继承、除名、奖励、处分等事项;

  (八)决定聘任或者解聘本公司经理、财务会计人员和其他专业技术人员。

  第七条 理事会会议的表决,实行一人一票。重大事项集体讨论,并经三分之二以上理事同意方可形成决定。理事个人对某项决议有不同意见时,其意见记入会议记录并签名。理事会会议邀请董事长、执行监事、监事长、经理和其他公司股东代表列席,列席者无表决权。

  第八条 本公司设执行监事一名,代表全体公司股东监督检查理事会和工作人员的工作。执行监事列席理事、董事会会议。

  第九条 本公司设监事会,由1 名监事组成,设监事长一人,监事长和监事会公司股东任期 2年,可连选连任。监事长列席理事、董事会会议。

  监事会行使下列职权:

  (一)监督理事会对公司股东大会决议和本公司章程的执行情况;

  (二)监督检查本公司的生产经营业务情况,负责本公司财务审核监察工作;

  (三)监督理事长或者理事会公司股东和经理履行职责情况;

  (四)向公司股东大会提出年度监察报告;

  (五)向理事长或者理事会提出工作质询和改进工作的建议;

  (六)提议召开临时公司股东大会;

  (七)代表本公司负责记录理事与本公司发生业务交易时的业务交易量(额)情况。

  

  第十条 监事会会议由监事长召集,会议决议以书面形式通知理事会。理事会在接到通知后 3日内就有关质询作出答复。

  第十一条 监事会会议的表决实行一人一票。监事会会议须有三分之二以上的监事出席方能召开。重大事项的决议须经三分之二以上监事同意方能生效。监事个人对某项决议有不同意见时,其意见记入会议记录并签名。

  第十二条 本公司经理由理事会聘任或者解聘,对理事会负责,行使下列职权:

  (一)主持本公司的生产经营工作,组织实施理事会决议;

  (二)组织实施年度生产经营计划和投资方案;

  (三)拟订经营管理制度;

  (四)提请聘任或者解聘财务会计人员和其他经营管理人员;

  (五)聘任或者解聘除应由理事会聘任或者解聘之外的经营管理人员和其他工作人员。

  本公司理事长或者理事可以兼任经理。

  第十三条 本公司现任理事长、理事、经理和财务会计人员不得兼任监事。

  第十四条 本公司理事长、理事和管理人员不得有下列行为:

  (一)侵占、挪用或者私分本公司资产;

  (二)违反章程规定或者未经公司股东大会同意,将本公司资金借贷给他人或者以本公司资产为他人提供担保;

  (三)接受他人与本公司交易的佣金归为己有;

  (四)从事损害本公司经济利益的其他活动;

  (五)兼任性质相同的其他公司的理事长、理事、监事、经理。

  理事长、理事和管理人员违反前款第(一)项至第(四)项规定所得的收入,归本公司所有;给本公司造成损失的,须承担赔偿责任。

  第十五条一线生产员工,不设职务,只按综合技术素质评等级,只对生产对象事物确定责任人。所有部门领导或事务负责人必须达到一定级别后任命,否则称之为“代”。使每一个员工

  用实力说话,用责任心工作,理解自己,找到学习的方向,培养职业素养,树立职业道德。

  我们要想成为成功的创业企业,必须拥有

  数量足够的、训练有素的、有进取心和团队精神的各种人才,除了招募外,还要加强对现有员工的培养。

  4.市场前景预测分析以本县为例,目前养殖棚舍1500余个,且还在不断增加。养殖区域是一个不断完善的过程,

  其过程是:开始小规模

  尝试-------小户

  发展成大户------大户从事规范化、规模化、现代化

  改造------

  淘汰效益不好的小户

  。当市场波动时尤为明显,没有现代化改造的大户,因其生产成本高,管理相对粗放,也相当难熬。

  从这个意义上讲,

  只要是养殖户,就是我们潜在的市场。全国有无数无数我们这样的县城,足见市场的潜力巨大。目前我们已经获得专利技术,市场处于独占状态。当然,也有类似的送料设备,因其价格高、性能不稳定、适应性差,市场容量极小,不可能与我们抗衡。

  市场对我们的产品的需求是

  显而易见的,可以说已到

  迫切的程度,本公司以建设新农村为己任,区域内营销的计划为,第一年度,开发用户5%,第二年度30%,第三年度50%以上。

  5.营销策略

  通过我们对消费者的点以及自身产品特性的分析,结合企业自身的状况,制定营销策略如下:

  (一)以

  县域代理为主。主要考虑到售后服务的便捷化管理;

  (二)建立

  销售部,监管县域代理权;

  (三)公司进行统一的

  广告策略;

  (四)

  价格决策,以产品应用规模所产生

  年利润1/5~1/6作为参考;

  (五)立足本县,制定详细营销计划,完善营销基调,创建品牌形象。

  实践是检验真理唯一标准,我们的策略要融合市场情况,而成熟、完善起来

  。

  6.制造计划

  一、权衡城乡村三地的利弊得失,确定生产场地。目前三地均有相应的场地。

  二、落实前三台地使用场地。积极寻找首试客户。目前已落实两家,另有三家再谈,其它有待开拓。

  三、已经绘制好四个系列,十二个型号的产品详图;

  四、理顺供应环节。备好资金,量化引进部件数量,落实对供应商提供部件的要求;

  五、建设一线员工队伍,电气自动化、微电子、喷漆、电焊、钣金等;

  六、怎样保证产品在进入市场后的稳定性和可靠性?

  除了加强质量管理体系,还要做到以下几点:1》出厂前要严格长时间使用检测;2》引进部件逐一效验;3》对生产对象确定负责人;4》根据生产需要供货前置期为5天。

  七、大型30个工作日,小型18个工作日,组装程序按设计要求。

  八、制造计划中必须遵守质量纪律技术管理细则:

  (一)工具管理

  1、每天检查归案情况。

  2、抽查进行使用是否良好。

  3、对故障工具及时进行维修。

  4、对老化工具,必要时,进行更换。

  5、工具在工具柜中有独有的空间和卡座。空间和长度上要有铭牌和放置员工标签的小长兜。

  6、单项任务完工或下班后,所有工具须归案。

  7、自制工具放于工具案上,共用,在工具名称卡片上写上制作人姓名,如何理好用,尽量减少重复自制。

  8、领用工具留下标签,还时将工具放好,擦净取走自己标签。

  9 、工具在使用中损坏或运行不良,及时与班组长和维修人员联系。

  10、每名工人配发5枚卡条,用于领取工具,平时卡于工作服上作肩章、臂章或胸章用,卡条上记有启辉标志,个人姓名、技术职称等信息。

  (二)下角料处理细则

  技术下角料,根据材质不同分别放于下角料容器,大于400平方厘米的板材,分材质分厚度放于垂直角料架上。小于400平方厘米的板材分铁质、钢质、不锈钢质、pvc《垂直角料架:设计制作的新型料架,特点是节约空间,便于取放,便于选料》质,分别放于不同容器便于做废料处理。

  废料、角料,要做到即时清理,或单项任务完成后清理,保持工作现场有效清洁。

  

  (三)表面处理细节

  1金属表面锈渍必须用用钢丝刷磨净找平,对于锈渍稍大的表面对用纸片抛光找平。

  2组件加工成型后存在楼角,人员易于看到,触到之处须倒角处理,倒角大小视组件作用。按装位置定商,倒角处理要圆滑磨平,不会划伤安装人员和影响美观。

  3对于焊缝处理以没有凹凸感,喷完全盖下为原则,对于高出平面4―5mm的焊点有条件用切片处理,无条件用磨片(砂轮)处理,再用纸片抛光,找平,见光。

  4喷漆除镀漆外,一遍底漆,2次面漆。给纹漆也应喷底漆。

  5喷漆工担任总把关职务.坚持.尺寸不对不喷.表面灰尘不喷.有锈渍不喷.油垢不净不喷汉口不平不喷.边角有无益毛刺不喷等原则。

  6对喷工漆工的身体素质做严格要求。有呼吸疾病史,视力1.5以下.有色盲区域,不再喷漆工种子职工之列。

  7喷漆时凌角等死角注意喷注减少补喷和返工。

  8同色漆喷涂要视工作量一次和均.避免和两次出现色差,乘漆密闭保存。

  9新漆桶开启前注意生产日期和底上和匀桶盖开启时到拉开眼部和桶盖的距离,避免因同内压力大溅出漆油和喷溅眼部及身上。

  10相邻异色平面喷前要完全防护避免干扰和重复补。

  (四)安装要求

  1有瑕疵工件不得安装,所谓瑕疵包括磕碰划伤,表面涂装不合格,尺寸超公差等。修善后可安装,否则追就完全责任。

  2安装不越序,对于漏装工件,下一工序应即时反馈,否则负60%责任。

  3平行安装工序,要给对方留足安装配空间,保持自我屋地整洁,避免互相干扰。

  4组件的两个构件安装前必须喷底漆处理,免生锈,两个构件的表面漆色不同必须喷漆完闭干透后安装,否则会留下抹不去的手印。

  5安装人员须综合记下所有组件尺寸,有利于安装的合理性改革。使安装更趋于优化。

  6安装工具应用专用平台或工具盒放置,不应该席地放置。

  7安装用紧固螺丝除有弹性部位外,必须添加平垫弹垫:自功丝必须到底,螺纹丝视安装工件不同而定,必须达到规定力矩。

  8所上螺丝,须一次上全,避免遗漏,减少半途终止安装,误做他事的机会。

  9安装严格控制精度,尽量弥补加工误差,高低左右精益求精。

  10做到整洁安装,清洁安装,顺畅安装,高精度安装。

  (五)设备用电安全管理

  1新学员在不懂设备性能原理的情况下,不得操作设备,三天内须由专人带领监护。

  2向全体员工灌输安全第一理念。

  3所使用的移动电源线,靠人行道边缘,顺直放置,长出部分盘圈放置于安全处。

  4规范配电箱,施行一机一用(一漏保)禁止一闸多用。

  5设备专用电源线,能永久固定的做永久固定处理。非固定电源线做防护处理,减少因移动造成的各种物理化学损害,影响电源线寿命和用电安全。

  6进入车间必须穿绝缘鞋。

  7所有设备要定期维护,发现问题,即时解决,日保,月保有条理。

  8保持工作屋地干净利落,工具按规定摆放整齐,下脚料即时清理。

  9爱护所有使用设备,禁止野蛮操作,如手持电源线,控制线,气带等,使设备转向或移动。

  10操作人员对设备尘土油垢即时擦拭,电焊枪头即时清理,钻头,丝锥保持锐利,喷枪班保养,使设备工具外表好看,内部性能稳定好用。

  7.财务规划及融资方案

  

  一、按我们销售团队设定的目标:区域内营销的计划为,第一年度,开发用户5%,第二年度30%,第三年度50%以上

  。本县有1500家养殖户。

  第一年度,开发用户5%,

  销售量即为:1500(户)*5%=75(台);

  每台收益为:4000~10000元;

  100股总收益:75(台)*4000~10000元=300,000~750,000;

  每股收益:3000~7500元;

  第三年度,开发用户50%,收益上涨十倍!

  销售量即为:1500(户)*50%=750(台)

  每台收益为:4000~10000元;

  100股总收益:750(台)*4000~10000元=3,000,000~7,500,000;

  每股收益:30000~75000元;

  以上收益

  仅仅是本县一个县,与此同时我们的销售团队将开发全国市场,每股收益还会

  几何倍增。

  即:每股收益:30000~75000元*已开发的n个县;

  二、资金的来源方案

  (一)找合伙人:姜兰虎15万元??????

  (二)民间信贷:计息1分;

  (三)银行贷款:?积极申请联保贷款?利用

  专利证书贷款

  (四)YBC创业扶持资金贷款;并获得“一对一”陪伴式创业导师辅导。

  YBC帮助的对象是18~35岁的青年人,失业、半失业或者待业,有很好的创业点子和创业激情,但缺乏商业经验,筹措不到启动资金的人。通过审核的创业青年可获得3万~5万元启动资金,并可获得“一对一”陪伴式创业导师辅导。YBC专项资金仅用于创业启动金,金额不高于人民币5万元,无息无抵押担保,以按揭方式每月还款,以帮助青年度过创业最艰难的前3年。YBC的创业导师必须有5年以上经营管理工作经历,不以盈利为目的。

  (五)发放股金;1万元为1%红利,分两种形式:

  第一种:1万元总收益=计息+红利*3年;

  2万元总收益=计息+红利*4年;

  3万元总收益=计息+红利*5年。

  保本保息,如提前还息,红利仍拿满3~5年。

  第二种:总收益=红利*永远年份(或随时进退),

  颁发股权证书,按照国家法律法规和企业内部规定办理股权转让、增持、撤销等事务。

  (六)积极

  按照创新型企业要求自己,向当地政府申请创新型企业认证,努力通过省级政府科技局评价验收成为科技创新项目,然后再申请创新型企业认证,从而走上政府扶持的道路。

  三、预计现金收支分析表格:

  2.创业资金的用途:

  本着”

  艰苦创业,勤俭起家”的原则,应将有限的资金最大化地利用。创业阶段资金的主要用途是机器,厂房,设备,配套设施,原材料和相应数额的流动资金。

  本计划资金预算支出如下: 5000用于企业注册,商标注册20xx元,产品许可证申请5000元,3万元用于前期研发补助,2万元用于必要生产设备购置,3万元用于产品原材料购置,。1万元用于厂区工作环境,5万以上流动现金。

  规模生产需要的600m2的厂房和仓库,不必修建,可以通过租赁的方式获得。现在有些中小企业效益差,生产不足,可以租赁它们的厂房和仓库,既节约了时间,资金,又避免了重复建设的浪费,降低了创业风险.月租金8元/m2.考虑到生产的稳定,预付1年租金.即:600*8*12=57600元。

  但根据市场分析,前期主要开拓本县及周边市场。规模生产将出现在六个月之后,现在有一百平米足够了,又会省很多钱。但是会影响银行贷款数额。场地安排好后,可以立即向商业银行申请抵押贷款,通过银行评估,保守地假设,按设备价值的50%得到贷款,即可多出10万的流动资金.

  资金的筹集不确定因素很多,以上所定数目只是参照,实际操作中以自有资金为主,自有资金越多,成本越低.创业者应对企业有绝对的控制权.筹集资金达到

  15万元即可启动创业计划.

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