劳动用工合同

时间:2023-07-28 17:27:19 劳动合同 我要投稿

【合集】劳动用工合同15篇

  随着人们法律意识的加强,越来越多事情需要用到合同,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小编整理的劳动用工合同,欢迎阅读与收藏。

【合集】劳动用工合同15篇

劳动用工合同1

  甲方:________________

  乙方:________________

  身份证号码:________________

  甲乙双方经平等自愿协商,根据《劳动合同法》订立本合同,供双方共同遵守。

  一、合同期限

  自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。

  二、工作内容和工作地点

  1.乙方同意按甲方工作需要,在 岗位(工种)工作,按时、按质、按量完成该岗位(工种)所承担的各项内容。

  2.甲乙双方确认工作地点为 。

  3.乙方每天工作时间不超过4小时(上午______至 ,下午______至 ),每周不超过_____天,双方关系为非全日制劳动关系。

  三、劳动报酬

  1.乙方劳动报酬按如下标准:

  2.乙方同意劳动报酬按月结算。甲方于每月 日左右发放上月劳动报酬。

  3.甲方不承担有关缴纳社会保险的义务,也无须向乙方返还有关社会保险费用。

  四、劳动合同的变更、解除、中止和终止

  1.经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  2.甲乙双方均可提前7日通知对方,解除本合同,无须向对方支付经济补偿。但合同解除前的劳动报酬应据实结算。

  3.乙方在本合同解除或终止后三日内,应当按照诚实信用原则办理工作交接手续,归还甲方所有财产。

  五、声明与确认

  1.乙方确认,甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及乙方要求了解的其他情况。

  2.乙方确认,本合同之签订与履行不会损害任何第三方利益,已经得到乙方原受聘单位的同意。如由此导致纠纷,由乙方完全负责。

  3.乙方确认,甲方有关文书(包括有关聘用关系变更和解除的通知)在无法直接送达给乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形),乙方在本合同中填写的通信地址为甲方邮寄送达地址,甲方以EMS或挂号信邮寄至地址的,视为送达。

  4.为更好地履行本合同,乙方提供如下联系方式:

  (1)邮寄地址:________________

  (2)电子邮箱:________________

  (3)电话:____________________

  甲方通过上述联系方式之任何一种(包括电子邮箱),就本合同之履行向乙方发送相关通知等,均视为有效送达与告知乙方。上述电子邮箱发出的邮件,视为代表乙方之意思表示。

  5.甲方依法制定的规章制度(包括《员工手册》),乙方确认已充分阅读甲方规章制度并愿意遵照执行。

  六、违反劳动合同的.责任

  1.聘用期间乙方非因工作原因发生人身损害或疾病,乙方应自行负责,甲方依法不承担报销、赔偿或补偿责任。

  2.如甲方为乙方购买了保险(包括但不限于意外伤害保险、医疗保险等),则一旦发生应由甲方承担责任的事宜,保险赔付金额应计算在甲方的赔偿金额之中。

  七、其他

  1.合同未尽事宜,按照甲方依法制定的规章制度执行;如果甲方的规章制度未作规定,则按国家有关法律法规政策执行。

  2.本合同一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。

  3.本合同自双方签署后生效。

  甲方(盖章):________________

  乙方(签字):________________

  签署时间:________年______月______日________年______月______日

劳动用工合同2

  甲方:______旅行社负责人:______

  乙方:______身份证:__________________根据《中华人民共和国劳动法》和______市有关劳动管理办法,甲乙双方经平等协商同意。自愿签订本合同,共同遵守本合同所列各项条款。

  第一条本合同期限自______年____月____日开始,至______年______月______日终止,其中试用期______个月。

  第二条乙方同意在甲方从事前台接待及旅游顾问工作,并保证与甲方保持劳动合同关系至少______年以上。

  第三条甲方每月______日支付乙方上月工资,每月基本工资______元,试用期间每月工资为______元

  第四条甲方承诺按一定标准给予乙方提成奖励,结算期为一个季度,即酬劳每______个月结算并发放,具体办法和标准另行商定。

  第五条甲方安排乙方每日工作______小时,甲方保证乙方每周至少休息______日。乙方在法定假日(春节除外)照常工作,甲方应对乙方按每日基本工资______倍予以补助。

  第六条甲方负责为乙方办理综合意外险,保险金额______万元/年

  第七条乙方承诺自行缴纳社会保险费,自行负担因病,因伤等发生的医疗费用,不以任何理由想甲方提出追偿要求。

  第八条甲方执行国家有关劳动的法规,规章,为乙方提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要,发给乙方劳动保护用品和配置生产,工作必需的劳动工具。

  第九条本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行的,经甲方双方协商同意,可以变更合同中的有关内容。

  第十条乙方有下列情形之一,除视为乙方违约外,甲方可以随时解除本合同:

  (1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度;

  (2)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (3)被依法追究责任的。

  第十一条下列情形之一,甲方可以解除合同,但应该提前______日通知乙方;

  (1)乙方因病或者因伤不能从事原工作的;

  (2)甲方认为乙方工作未达到要求的;

  (3)甲方双方不能依据本合同第九条就变更合同达成协议的。

  第十二条乙方解除本合同,应当提前______日以书面形式通知甲方。

  第十三条下列情形之一,除视为乙方违约外,甲方可以随时解除本合同:

  (1)甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  (2)甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

  第十四条违约责任追究。如属甲方违约,甲方需额外支付乙方______个月工资;如属乙方违约,甲方有权扣除乙方______个月的工资及结算期所以提成奖励,乙方另需还甲方代为办理的`综合意外保险保费。

  第十五条合同双方当事人协商一致,可以解除本合同,合同期满或者甲方破产倒闭时,本合同即行终止。

  第十六条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反合同约定的保守商业秘密事项,给甲方造成损失的,乙方应按有关规定赔偿甲方损失。

  第十七条其他约定:____________

  第十八条因履行本合同发生的劳动争议,当事人一方要求仲裁的。应当自劳动争议发生之日起______内向有关劳动争议仲裁定。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  第十九条本合同未尽事宜,由甲、乙双方自行协商。

  第二十条本合同书一式两份,甲、乙双方各一份。

  甲方负责人签名:______(盖章)乙方签名:______(盖章)

  签订时间:______年______月______日

劳动用工合同3

  编号:

  劳动用工合同书

  甲方(用人单位)位地址: 山西省长治市屯留县渔泽镇

  乙方(劳动者)姓名家庭住址码:

  根据《劳动合同法》和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。

  一、劳动合同期限

  有固定期限:自 年月日起至年月日止。

  二、工作内容和工作时间

  (一) 根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在岗位上工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位。

  (二)乙方应按照甲方要求,按时完成规定的工作量,达到规定的质量标准。

  (三)乙方每日工作时间不超过过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。

  甲方应当保证乙方每周至少休息一日。甲方因生产特点不能按照前款执行时,经劳动保障行政部门批准,可以实行综合计算工时或者定时工作制。

  三、劳动报酬和社会保险

  (一)甲方根据本单位的工资制度,实行月工资制,乙方满勤月工资为 元/月。

  甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为乙方工资。

  (二) 甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资,并由乙方签字确认 。

  (三)用人单位应依法为职工缴纳工伤保险,并在本单位内公示。 用人单位和职工应当预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。职工发生工伤时,用人单位应采取措施使职工得到及时救治。

  四、劳动保护和劳动条件

  (一) 甲方为乙方提供符合有关劳动法律的劳动安全和保护设施,劳动防护品和其他劳动条件。甲方必须按照国家有关规定和未成年工实行特殊劳动保护。

  (二) 甲主在乙方上岗前对乙方进行安全生产教育。在工作场所,甲方必须按照国家安全生产的规定,采取必要的安全措施。

  (三)甲方为乙方提供宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件必须达到安全、卫生要求。

  五、劳动纪律

  (一)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当与在乙方签订本合同时告知乙方。

  (二)乙方应自觉尊守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。乙方对甲方违章、强令冒险作业有权拒绝;对危害生命安全和身体建康的劳动条件,有权提出批评、检举和控告。

  六、劳动合同的解除和终止

  (一)甲乙双方单面解除本合同,应符合《劳动合同法》第37条、

  第38条、第39条、第40条和第41条的规定。乙方有《劳动合同法》第42条规定情形的,甲方不得依照《劳动合同法》第40条、41条的规定解除本合同。

  (二)劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。甲乙双方协商同意,可以续定劳动合同。

  (三) 解除、终止劳动合同时,甲方应依据有关法律等规定等定出具体解除、终止劳动合同的.证明书或者相关文件。

  七、经济补偿与赔偿

  (一)甲方依法解除乙方劳动合同,应当支付乙方经济补偿的,按照《劳动合同法》第46条的规定执行。

  (二)甲方支付乙方的工资报酬低于施工地行政区域内最低工资标

  准的,要在补足低于部分标准的同时,依法支付赔偿金。

  八、劳动争议处理

  (一) 甲乙双方在履行本合同时发生争议的,可先行协商解决;不愿协商或协商不成的,可在争议发生之日起一年内向(用人单位工商注册地或者施工地)劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以在15日内向当地人民法院提起诉讼。

  (二)本劳动合同与国家法律法规及有关规定相违背的,依照家法律及有关规定执行。

  本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章) 法定代表人(委托代理人)(签章) 乙方(签字)

  合同签订日期: 年 月 日

  鉴证机关 (盖章): 鉴证人 (签章)

  合同鉴证时间: 年月日

劳动用工合同4

  甲方(学校):

  乙方:

  一、 甲方因后勤工作的需要,需聘请服务人员从事学校后勤服务工作。

  二、 乙方必须具备以下条件,甲方方可聘用:

  1、身体健康,能坚持正常工作。

  2、思想素质好,现实表现好。

  3、具有良好的卫生习惯和服务态度。

  三、经甲、乙双方协商,甲方决定聘用乙方为我校后勤服务人员,聘用时间为一个学期(从年年月日),工资待遇为 。

  四、在聘用期间,乙方必须做到以下几点,否则甲方可以辞退乙方。

  1、服从学校的工作安排,遵守学校的各项规章制度。

  2、遵守国家的`法律法规(如有违法违纪现象,一概由乙方本人负责)。

  3、关心爱护学生,热情服务师生。

  4、认真履行相关方案上的职责要求。

  5、造成经济损失在500元以上的食品卫生安全事故。

  6、食品及环境卫生达到学校要求。

  五、在聘用期间,甲方必须按时付给乙方工资,必须按要求进行管理。

  六、聘用期满,即自动解

  除聘用合同,如需继续聘用,甲、乙双方再行协商。

  七、甲、乙双方需要补充的相关事宜:

  1、厨房服务人员每学期设立每期满勤奖每月100元,未满一学期不享受。

  2、后勤人员需签定安全责任书,按协议书相关条款执行。

  八、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(签章):

  乙方(签字):

  合同签订日期: 年 月 日

劳动用工合同5

  甲方: 委会

  乙方:__________

  乙方经甲方研究同意雇用为卫生保洁员,为明确保洁员工作范围的责任,履行甲乙双方的'职责,特制定如下合约:  

  一、乙方应在甲方规定的区域内清理卫生(包括小弄),每日进行两次卫生清洁工作(上午6点左右,下午12点左右),并做到随传随到。

  二、乙方应做到摇铃跟车,通知各住户清倒卫生,住户无人的,应主动将其屋外垃圾桶清倒。

  三、乙方需按指定的地点倒垃圾(地点按环卫处指定)。

  四、乙方必须负责保洁区内各种张贴广告宣传的清理。

  五、甲方不负责其它意外事件发生,包括事故等。

  六、甲方聘请乙方为临时卫生保洁员,月基本工资400元,其它补贴包括工具在内每月30元,每满半年给予奖金1020元(如有发现乙方违反卫生保洁员合同要求或在清理卫生时马虎了事,一次扣发奖金50元或扣除全部奖金),每满________年给予雨具补贴70元,以上均以人民币结算。

  七、乙方不得私自找人代替,如要请假,需经甲方的批准。

  八、乙方应按受甲方片区管理员的监督、检查,甲方根据乙方工作表现及身体状况,对乙方有权随时决定辞退、留用。

  本合同壹式贰份,甲乙双方各执一份为据。

  甲方: 委会

  乙方:

  签订日期:________年____月____日

劳动用工合同6

  甲方:

  乙方:

  身份证号:

  1、甲乙双方以国家有关法律法规为依据,承诺双方在执行劳动合同期间,就安全责任相关事宜达成以下协议:

  2、甲方在乙方上岗前,有义务对乙方进行有关制度教育,特别是安全生产教育;同时,给乙方购买意外保险。乙方如在工作期间发生意外伤亡事故,由保险公司按保险理赔合同有关规定处理。

  3、乙方在确定自己的工作无安全隐患的前提下,开始投入工作。一但发现甲方有安全隐患,可拒绝工作。

  4、乙方在工作期间发生的安全事故,因工伤产生医疗费用,未住院的全部费用由意外保险和甲方承担;需要住院治疗的,其费用先经医保报销后,其余部分由甲方承担;没有医保的,甲方按出院正式发票费用金额的20%给予补贴;

  5、乙方在工作时间以外(包括请假、休假、换休假、病假、旷工)所发生的`一切安全事故,由乙方负责,甲方不承担任何责任。

  6、乙方在工作期间因个人违章操作程序等造成的安全事故,其产生的治疗其费用,公司可根据情节轻重另行研究;违反公司制度,戏闹、斗殴等所造成的事故,其产生的治疗费用由乙方或责任方自行承担责任。

  7、乙方在工作期间私自外出或擅离岗位、办理私事、串岗、违章操作它人机具和机械、车辆、私自接触电源、安装电器,因此发生的一切意外事故,责任费用均由乙方自行承担。

  8、乙方在工作期间因突发病死亡或因公伤事故死亡的,按国家正常公伤死亡事故有关政策规定处理。

  9、乙方不得指定他人代岗、替班,如有类似情况,代岗人所发生的意外事故,由乙方全权负责,甲方不承担任何责任。

  10、乙方如被依法追究刑事责任的,甲乙双方合同劳动关系自行解除,因此产生一切责任和费用由乙方自行承担。

  11、本协议未尽事宜双方另行商议解决,协商不成,可申请人民法院调解或仲裁。

  12、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,签字生效;用工合同终止,本协议自行失效。

  甲方签字(盖章):

  乙方签字(盖手印):

  xx年xx月xx日

劳动用工合同7

  甲方:______________________________

  乙方:______________________________

  根据相关法律法规的规定,经甲乙双方认真协商,在平等自愿的基础上,就乙方承包甲方在_____________________事宜,签订如下合同,以资共同遵守

  一、工程地点及承包范围

  1、工程所在地为____________________________;

  2、乙方按照甲方提供的图纸承建甲方房屋主体工程的建筑施工。包括墙体、梁、柱、楼梯、楼面、装模、拆模、现浇混凝土及地面、门前台阶砼垫层及内外墙抹灰、屋面彩瓦、部份文化石的粘贴(不包括钢筋、门窗、防水及防雷、楼梯扶手、阳台栏杆、外墙漆、厕所回填及便盆安装等工程内容)

  二、承包方式

  乙方采用包工不包料方式承包甲方本合同第一条工程内容。

  三、工程单价及工程款

  木工每平方米________元,包括模板的制作、安装、拆除;泥工主体部份混凝土浇筑、砖砌体每平方米________元;内外抹灰、屋面彩瓦、部份文化石的'粘贴共________元每平方米。单价合计为________元(工程结算面积均按地面平方计算)以此单价和工程实际数量计算本合同工程总价款。工程量以每层楼的地面面积计算。

  四、付款方式

  1、本合同主体工程每月按工程进度的________%由甲方向乙方支付工程进度款,结构经验收后由甲方向乙方付足已完成工程量________%的工程款(便于乙方支付人工工资);

  2、本合同内外抹灰工程每月按工程进度的________%由甲方向乙方支付工程进度款,抹灰工程完工后由甲方向乙方付足已完成工程量95%的工程款(便于乙方支付人工工资);

  3、本合同工程验收合格后一个月内甲方向乙方付清本合同工程余下的全部工程款。

  五、双方责任

  1、甲方责任:

  (1)甲方负责水电供给,为乙方施工人员安排便于施工作业的食宿场所,无偿提供乙方施工人员生活用水用电;

  (2)甲方根据工程总进度计划向乙方下达工程进度计划;

  (3)根据施工进度及时提供所需的所有材料、设备、工具器具。

  2、乙方责任:

  (1)乙方根据工程进度需要,组织足够的施工人员,确保工程进度;

  (2)乙方严格按设计图纸和甲方要求施工,对施工人员进行必要的技术培训,确证工程质量;

  (3)对施工人员进行必要的安全、道德教育,确保安全生产、文明施工;

  (4)乙方所需材料,应五天前向甲方提出计划。

  六、质量要求

  乙方应当按照国家规定的房屋质量标准和要求组织施工,不合格由乙方负责返工,返工费由乙方负责。

  七、安全事项

  甲方负责提供安全施工所需的安全设施设备,为施工人员投买足额的安全保险;乙方以安全生产、文明施工为原则,组织施工人员进行必要的安全学习;如出现工伤事故,除保险公司承担部份外由乙方仅承担余下部分________%的责任。

  八、工期要求

  从±0起计算,主体工程在三个月内完成,六个月内本合同工程全面完工。

  九、其它事项

  1、内外墙抹灰工程标准为一般抹灰;如本合同主体工程达到创优100标准,抹灰价格按创优100标准由甲乙双方另行协商;

  2、基础开挖和回填由甲方负责,不到位部份如由乙方负责处理的,所产生的费用由甲方承担。

  十、其它未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

  本合同一式二份,甲乙双方各执一份,从签字之日起生效。

  甲方(盖章):_____________________乙方(签章):_____________________

  _____________年________月_________日_____________年________月_________日

劳动用工合同8

  甲方:************金地自在城*期项目部

  乙方: 身份证号码:

  为确保工程质量、进度、安全,使工程顺利进行,我项目决定招收一批熟练合同工,为明确双方职责和权利,特签订以下条款。

  1、乙方进入工地前,必须在项目部登记注册,交本人身份证复印件一张,由甲方工地负责人及安全主管对其进行安全教育和安全质量交底。并签订劳动合同。乙方征得甲方同意离开工地亦需到项目部办理注销手续。如未到项目部登记注册或注销,造成纠纷甲方一律不负任何责任。

  2、甲方对每位进场施工的乙方进行为期10天使用期考核,使用期间工资大工 元/工,小工 元/工,如试用期考核不符合甲方要求,甲方有权立即结账清退乙方。如试用期考核合格,则确定工资大工 元/工,小工 元/工。工资按上墙考勤表决算,每月按时发放。途中退场者付约定工资70%处理,平时工作影响不良或人员多余,甲方负责人有权解雇乙方,并结账清退。

  3、乙方必须遵守工作时间,本工程工期紧,任务重,须加班加点,风雨无阻,乙方不得以任何理由拒绝加班,工人外出必须向工地负责人请假,得到同意方可离开,如自行离开,经教育不改,论矿工处理(矿工一天扣一工),严重者作开除处理。

  4、每天工种由工地负责人及带班长安排,乙方必须服从分配,如不服从安排者,工地负责人有权下浮该工人工资。乙方必须文明施工,做好本职工作,如因乙方原因,造成返工损失,由乙方负责,在当月工资中扣除。乙方在下班前做好落手清工作,严禁浪费材料,具体由工地负责人进行考核,每发现一次罚款50~200元。

  5、乙方进入工地必须严格遵守工地安全纪律,和各项安全操作规程,服从甲方现场管理人员指挥。戴好安全帽等各种所需安全防护工具,上班时做好自身安全防护工作。上下班走桥下安全通道,严禁横穿群贤路进入现场。严禁穿拖鞋、赤膊、赤脚及酒后上岗。如由乙方自身原因造成的'工伤施工,一切费用及经济损失由乙方负责,自身无防范意识造成的工伤事故,由乙方和甲方各承担50%医药费,甲方不承担其他损失。重大事故按劳动局有关部门决定处理。

  6、乙方必须严格遵守工地各项规章制度,严禁在工地里醉酒闹事,活动,如有打架斗殴行为的,处先打人者500~1000元罚款,情节严重的移交公安机关处理。如发现偷窃、打群架现场,取消全部工资,情节严重送的移交公安机关处理。

  本协议一式贰份,双方各执一份共同遵守,双方签字后生效。

  甲方代表签字: 乙方签字:

  年 月 日

劳动用工合同9

  甲方________________________

  乙方________________________

  签订时期 年 月 日

  甲方 法定代表人________________________

  企业地址________________________

  施工地址________________________

  工商注册机关__________________________

  乙方 居民身份证号__________________________

  出生日期 年 月 日

  家庭住址__________________________

  邮政编码_____________

  户口所在地 省(市) 区(县) 乡镇 村

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

  ( )1、有固定期限劳动合同

  本合同于 年 月 日生效,于 年 月日终止。其中试用期至 年 月 日止。

  ( )2、以完成一定工作为期限的合同。

  本合同生效日期为 年 月 日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。

  ( )3、无固定期限劳动合同

  本合同于 年 月 日生效,于法定或约定的解除(终止)合同的条件出现时止。其中试用期至 年 月 日止。

  二、工作内容和工作时间

  第二条 甲方招用乙方在 (项目名称)工程 中担任 岗位(工种)工作。乙方的岗位(工种)上岗证号码为 .

  第三条 甲方安排乙方执行下列第 种工作时间制度。

  ( )1、执行定时工作制(乙方每日工作8小时,每周工作40小时)。

  ( ) 2、执行综合计算工时工作制(乙方每月工作不超167.4小时)。

  ( ) 3、执行不定时工作制(在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间)。

  第四条 实行计时工资制的,甲方安排乙方加班,应符合律、法规的规定。甲方安排乙方在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,应支付不低于工资的150%的工资报酬。甲方安排乙方在休息日工作,又不能安排补休的,应支付不低于工资200%的工资报酬。甲方安排乙方在法定节日工作的,应支付不低于工资300%的工资报酬。

  三、劳动保护和劳动条件

  第五条 甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。

  甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。

  第六条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件应达到安全、卫生要求,其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》 (jgjl46—XX)。

  第七条 甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  四、工资保险待遇

  第八条 双方约定的工资不得低于政府颁布的当地最低工资标准和本企业工资集体协商的最低标准。

  1、计时工资 乙方在试用期间的工资为每月(日) 元,试用期满后月(日)工资为 元。

  2、按工程量计付工资

  (1)按工程量单价 计取工资;

  (2)按工程量总量 总价 计取工资。双方约定的工程量单价不得低于江西省建设工程定额人工

  费标准。实行按工程量计付工资的,每月支付工资额不得低于当月完成工程量的70%。

  甲方应在每月 日前以货币形式计发乙方的.工资,并由乙方签字确认。

  甲方在劳动合同终止、解除后5天内应当一次性付清乙方的工资。

  甲乙双方对工资支付的其他约定:

  第九条 甲方应为乙方办理养老保险、工伤保险和医疗保险手续,并为乙方缴纳养老保险、工伤保险和医疗保险费用。

  五、劳动纪律和劳动合同的解除

  第十条 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

  第十一条 乙方有下列情形之一, 甲方可以解除本合同;

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (三)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定及施工质量管理规定的;

  (四)被依法追究刑事责任的。

  第十二条 乙方解除本合同,应当提前 日(3天以上30天以内)以书面形式通知甲方,不得擅自离职。

  六、当事人约定的其他内容

  第十三条 乙方违法解除劳动合同,给甲方造成经济损失的,应当承担赔偿责任。

  第十四条 甲乙双方约定的其他内容:

  七、劳动争议处理及其他

  第十五条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请促裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向当地人民法院起诉。

  第十六条 甲方依法制定的规章制度作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

  第十七条 本合同未尽事宜或国家、江西省规定相悖的,按照有关规定执行。

  第十八条 本合同一式二份,甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

  甲方(公章) 乙方(签字或盖章)

  法定代表人或委托代理人

  (签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

劳动用工合同10

  甲方(用人单位)名称:______________________

  法定代表人:______________________

  地址:______________________

  联系电话:______________________

  乙方(劳动者)姓名:______________________

  家庭住址:______________________

  居民身份证号码:______________________

  联系电话:______________________

  根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿,协商一致的原则订立本劳动合同。

  一、劳动合同期限

  (1)甲,乙双方选择以下第种形式确定劳动合同期限:

  1、有固定期限:自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。

  2、无固定期限:自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。

  其中,试用期自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日。

  二、工作内容和工作时间

  (1)根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在___________岗位上工作、经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。

  (2)乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

  (3)乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时、甲方应当保证乙方每周至少休息1日。甲方高级管理人员,外勤人员,部分值班人员等因工作需要或者职责范围的关系不能按照前款执行的职工,经劳动保障行政部门批准,可以实行不定时工作制。

  三、劳动报酬和社会保险

  (1)甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月___________日前支付工资。

  (2)试用期期间的工资为___________元/月。

  (3)甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为乙方工资。

  (4)乙方在孕期,产期,哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。

  四、劳动保护和劳动条件

  (1)甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

  (2)甲方为乙方提供的食宿等基本生活条件必须达到安全,卫生要求。

  (3)甲方必须对乙方进行职业道德,业务技术,劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

  (4)用人单位应当将依法参加工伤保险的有关情况在本单位内公示、用人单位和职工应当预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害、职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。

  五、劳动纪律

  (1)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方。

  (2)乙方自觉遵守有关劳动法律,法规和甲方依法制定的'各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。

  (3)甲方安排乙方的工作违法,不道德或者损害乙方身心健康的,乙方有权拒绝。

  (4)乙方有义务保守甲方的商业秘密、甲方对乙方的个人资料,未经乙方同意,不得公开或者泄漏。

  (5)乙方违反劳动纪律,甲方可跟据本单位依法制定的规章制度,给予相应的处理。

  六、劳动合同的解除和终止

  (1)甲乙双方单方面解除本合同,应符合《劳动法》第25条、第26条、第27条、第31条和第32条的规定,乙方有《劳动法》第29条规定情形的,甲方不得随意解除本合同。

  (2)劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止、甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同。

  (3)解除,终止劳动合同时,甲方应当出具解除,终止劳动合同的证明书或者相关文件。

  七、经济补偿与赔偿

  (1)甲方依法解除乙方劳动合同,应当支付乙方经济补偿金的,按照《劳动法》及有关规定执行、乙方根据《劳动法》第32条第(二)、(三)项规定解除本合同,甲方也应按照《劳动法》及有关规定执行。

  (2)甲方支付乙方的工资报酬低于本地最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,依法支付赔偿金。

  八、劳动争议处理

  甲,乙双方在履行本劳动合同时发生争议的,可先协商解决;不愿协商或者协商不成的,可在争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁、对仲裁裁决不服的,可以在15日内向当地人民法院提起诉讼。

  九、其他约定

  (1)甲,乙双方约定的其他内容如下:

  (2)本劳动合同与国家法律法规及有关规定相违背的,依照国家法律法规及有关规定执行。

  本劳动合同一式2份,甲乙双方各执1份。本劳动合同自甲乙双方签字,盖章之日起生效。

  甲方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日

  乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日

劳动用工合同11

  用人单位甲方:____________盖章______

  劳动者乙方:____________

  甲乙双方根据《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》等有关法律法规及自治区政策规定,平等自愿、协商一致,签订本合同。

  一、自合同期限______年______月______日起至______年______月______日止或工作工程结束止。

  二、工作内容甲方分配乙方在岗位从事工作。在正常情况下乙方完成生产工作任务,具体生产工作任务为:

  三、工作时间

  工时制度。

  1、甲方实行国家规定的制度。

  甲方依法实行综合计算工作制和不定时工作制的,需要当地人力资源和社会保障行政部门批准方可执行。

  2、实行计件工资制的,其劳动工时由甲乙双方依法协商确定。

  四、劳动报酬实行:______元。甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月标准为:每月/日______元;或按双方约定日为工资发放月。工资办法执行。计时工资制,工资______元;计件工资制,工资乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方每月应支付给乙方不低于当地最低工资标准的工资。

  五、1、劳动保险和劳动保护甲乙双方应严格按照国家法律法规和自治区有关政策规定,依法参加社会保险,履行缴费义务。乙方个人应缴纳的社会保险费,由甲方依法从乙方的工资中代扣代缴。

  2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家法律法规和自治区有关规定执行。

  3、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。

  六、违约责任

  1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除全额支付工资外,还需给乙方加发经济补偿金。

  2、乙方违反本合同,给对方造成损失的',依照国家有关规定赔偿相关损失。

  七、双方约定的其他事项

  八、劳动争议

  因履行本合同发生的劳动争议,当事人可向甲方劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方有权向当地有管辖区的劳动监察部门举报,或自劳动争议发生之日起一年内向当地有管辖权的劳动认识争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,当事人自收到仲裁裁决书之日起十五日内可依法向当地有管辖权的人民法院提起诉讼。

  九、其他

  本合同未尽事宜或合同条款与现行人力资源和社会保障法律法规政策相勃的,按现行发了法规及政策执行。

  本合同子甲乙方双方签字______签字______之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方______盖章______:__________________ 乙方:_________________________

  代表人______签字______:________________ 身份证号码:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

劳动用工合同12

  甲方:_________________

  乙方:_________________(身份证号:_________________)

  一、甲方因工作需要,聘用乙方在从事工作,乙方用工属于非全日制用工。

  二、本协议期限:________年____月____日至________年____月____日。若甲方或乙方要解除协议,应提前通知对方,可解除协议,甲方无需向乙方支付经济补偿。

  三、乙方每月的劳动报酬为________元/月,报酬结算方式:每半月结算一次,分别在当月________日和次月________日前结清,计薪天数为30天/月。

  四、乙方患病的.医药费按乙方进甲方前的渠道开支,甲方不予承担。

  五、双方认为需要约定的事项:

  1、乙方应遵守甲方的规章制度;

  2、乙方不享受与甲方其它的福利待遇和补贴;

  3、在本协议期间乙方签字确认的文件作为本协议的附件,具有同等效力;

  4、本协议未言明事项,由双方协商解决;

  5、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字盖章后立即生效。

  甲方:_________________乙方:_________________

  代表人:_________________

  ___________年___________月_________日

劳动用工合同13

  发包方:________有限公司(以下简称甲方)

  代表人:郑_,身份证号:_

  公司地址:贵州省毕节市赫章县安乐溪乡

  承包方:李_(身份证号:_)

  张_(身份证号:_)

  唐_(身份证号:_)

  根据《民法通则》、《中华人民共和国法》、《劳动法》等法律规定,经甲、乙双方友好反复协商,本着平等、公正、诚实守信的原则及有关部门规章制度,结合工程的具体情况,双方达成如下的内容,以资共同遵守:

  第一条工程概况

  1、工程名称:贵州省毕节市赫章县安乐乡安乐溪煤矿。

  2、工程范围:工程规范按45万吨设计方案:断面规格为主副斜井规格开挖尺寸4.23.6、回风斜井3.63.6,主副风井坡为20度左右,运输平巷3.63.6、回风平巷3.5

  2.1开采巷道、加小眼、水仓等开采设计方案(见附表)。喷浆为7公分到10公分。

  3、工程内容:(一)工程名称,主井、副井、回风井等、施工长度3000余米。(二)该矿采煤由乙方承担,承包期三年(验收合格后,由乙方施工)。

  第二条保证金的缴纳及返还

  1、合同签订:订金交叁拾万元(¥300000.00元),进场施工后十日之内补满陆拾万元整(¥600000.00元)做为押金。如果甲方转包给别人则以订金的20倍还给乙方。进场15日后,付预付款陆拾万元整。

  2、保证金返还:工程开工三个月后,十日内必须退回乙方全部工程保证金,如超期一天不退,甲方将按保证金的二倍赔偿给乙方。

  第三条工程劳务价款和付款办法

  (一)工程劳务总价款按实际完成工程工程量及约定单价据实结算。

  (二)工程劳务单价:1、主井、副井、回风井、运输平巷、回风平巷的工程按以下单价执行(单价含考核材料:水泥、砂石、锚杆、网片、速凝剂、锚固剂、掘进用炸材、钻头、钻杆、小型工器具、低值易耗品等乙方负责),除此外其余建井所需所有机械设备、设施、周材等材料一切全部由甲方购买并提运到施工地点,费用全部由甲方负责。矸石外运由甲方负责,乙方只负责出井口100米内,材料价格按合同签订时市场价格,如遇市场价格上涨,双方协商处理。

  1、10平方以上巷道价为12100.00元/m。

  2、10平方以下巷道单价10900.00元/m。

  3、半煤巷和全煤巷8900.00元/m。

  4、交叉点等硐室单价按相应段巷道单价折合成立方单价执行。

  5、煤仓等特殊工程按工程发生时国家现行定额全费计取。

  6、如遇地质构造,穿水、揭煤等非乙方原因引起的特殊影响,施工进度达不到本头面上月进尺,则由甲方按上月进度款补偿。

  7、在掘进期间所产生工程煤每吨单价按210.00元支付给乙方,以上所有单价不含税。采煤期间甲方提供(采煤所有设备工字钢的制作、背板、刮板机、液压柱、采煤机、生产工具、设备、配件、材料),乙方负责安装维护使用,费用全部由甲方负责。

  8、安放小钻孔、瓦斯排放孔、20.00元/结算。

  (三)付款方式

  工程每月验收一次,每月30日前验收,甲方验收后在次月10号前将工程款全部打给乙方提供的银行账号上,如没有打给乙方账号上,乙方有权要求停止施工,由甲方结算全部工程款。

  1、甲方必须保证向乙方提供该建井的技术资料及相关井巷图纸的准确性、完整性。

  2、甲方有权要求乙方提供具体能与施工所具备的管理人员及施工人员名单,乙方在进场施工期间向甲方提交安全实施方案和措施,并提供进场人员的名单及相关有效证件(身份证或户口本),由甲方负责全部购买保险(费用由甲方支付)。

  3、甲方对乙方施工质量有权检查和验收,如验收时发现不符合相关技术要求,甲方有权在乙方应得到的工程款中做相应的等值扣款。

  4、每月经甲方验收合格后,巷道发生变更返工,工价由甲方负责。

  5、施工过程遇特殊情况,双方商量,甲方给予一定补助。

  6、甲方必须给乙方无偿提供施工条件:(住房、道路、畅通、电、水、煤,在施工中所需要永久大型机械性设施设备,所有费用由甲方负责),火工产品由甲方购买乙方使用,(按乙方实际领出数量为准在乙方每月结算工程款中扣除)。

  7、在建井施工期间矿上需用的管理人员全部由乙方联系按排,严格按规定要求,将管理人员及技术人员复印件提供给乙方管理备档(原件自存),甲方负责开资(由乙方代发人工工资),如次月10号前仍然不能将工程款及甲方人员代发工资支付给乙方,超一天甲方按本月总工程款5%支付给滞纳金,如在七日内仍不能将此工程款付给乙方,将视为违约,滞纳金按本月总工程款的20%支付给乙方。

  第四条施工时间

  本工程期间主体工程为32个月,如特殊情况影响停工,工期顺延。

  开工日期年月

  日以前开工(具体以甲方书面通知为准),签订合同2月内不能开工视为违约并按合同退还合同定金。从施工开始第二个月起必须完成下山巷道45米,平巷、岩巷60米、煤巷80米。如完不成,每差一米扣工程款500.00元,如果多完全每米奖500.00元。

  竣工时间:__年__月__日,如果甲方不能够提供正常施工条件,甲方将负责乙方进场当月的工资和全部费用,并以保证金的2倍还给乙方。

  第五条甲方的权利和义务

  1、如不是人为或其它特殊情况所造成的,此合同不能履行的情况下,双方协商解决。

  2、乙方应按照矿井的设计施工,甲方安排人员监督乙方的施工情况,如发现乙方施工不当和施工错误,甲方有权要求乙方停工施工。

  3、矿井因政策原因而临时停止建设和临时停产时,总矿长1人(月薪30000.00元),工程师1人月薪(30000.00元),生产矿长安全矿长两人,每人(200.00元)、机电矿长1人(20_0.00元),五大矿长由甲方负责,后勤监测控、火工产品的库管员,其余瓦检员6人、安全员6人、放炮员2人,共14人,工资每人(4000.00元)。补偿乙方所有人员工资标准全部按150元/日每人支付费用。

  4、乙方进场后一个月内甲方无偿提供一辆新的皮卡车给乙方用于生活用车,费用由甲方负责。

  5、甲方为乙方施工和生产期间保驾护航,排出干扰,协调周边村民关系,处理扯皮现象,若造成经济损失,由甲方承担所有的费用包括间接经济损失,损失计算参照第五条第3款和第八、十条执行。

  第六条乙方的权利和义务

  1、乙方施工的工程经甲方验收后,有权要求甲方根据验收合格工程依据双方确定的结算标准支付全部费用。

  2、如发生安全事故,在五千以下(含五千元)的工伤事故全部由乙方负责;超五千元以上的费用全部由甲方负责。

  3、乙方在进场施工期间向甲方提交安全施工方案和措施,并提供进场人员的名单及有效证件(身份证或户口本),由甲方负责全部购买保险(费用由甲方支付)。

  4、根据有关部门规定和要求,如需要矿上的专业技术人员到外学习和培训所需要的一切费用包括工资由甲方负责支付。

  5、矿井验收合格后,乙方必须为该煤矿采煤三年,煤矿上所使用的'一切行管人员的工资及费用全部由甲方支付(含矿长、工程师、副矿长、安全员、瓦检员、机电工及其他后勤服务人员等等),在采煤期间井下所需用的一切机械设施设备及材料全部由甲方无偿提供,乙方只负责安排采煤及巷道运输(每年产量由双方按当时情况协商定产量),以每吨煤单价为120.00元(此单价不含税)支付给乙方(工人工资及火工品实际费用由乙方支付),如采煤需上综采、综采面上、安全员、瓦检员工资由乙方负责。

  第七条设备和材料和采买要求

  甲方必须按照乙方在施工期间井下所需的一切机械设备计划在规定时间由甲方购买到场(费用由甲方支付),质量由甲方负责,如因规格和质量不合格,造成返工的一切费用由甲方全部负责。机械设备和材料提前一天运到施工地点,如因机工设施和设备影响乙方停工,所造成的费用及损失全部由甲方负责,并每天支付乙方施工人员每天每人生活费150.00元。

  第八条本合同签订

  在本合同签订之日起,乙方必须向甲方交纳保证金30万元,任何一方违反本合同,应负责赔偿守约方一切经济损失,该损失包括守约方已发生的、即将发生的损失,也包括守约方期待的利益损失及一切律师费,车旅费及生活费。

  第九条争议的处理方式

  在本合同履行中产生争议,双方本着客观公正的原则协商解决,协商不成可由当地人民法院仲裁,所产生的诉讼费、律师费、鉴定费、查询费等相关费用由败诉方承担。

  第十条其他约定

  1、经甲方验收合格的工程,因属于地质灾害及其他原因需要维修及返工所产生的一切材料及施工费用均由甲方全部承担,由乙方施工,单价另议,单价不能低于当前市场所需价格。

  2、上级部门和有关单位到矿产生的一切费用由甲方承担。

  3、乙方在煤矿上施工期间产生的一切水费、电费、税费全部由甲方承担。

  4、进场施工后因甲方手续不完善及土地纠纷所影响乙方停工,停工待命时甲方按乙方人员每人每天补助150元生活费。

  5、乙方在施工中发碹段巷道单价按主井价格的双倍计算单价,由甲方付给乙方。

  6、甲方要求乙方必须为该煤矿采煤三年,在采煤期间三年内甲方不得转包转让他人。如甲方故意找借口致使乙方不能够正常生产造成的一切损失和费用全部由甲方负责并赔偿乙方300万元。

  7、如本合同签订后,未按期进场施工,甲方故意找借口将此项目转包他人,甲方赔偿给乙方交纳保证金的2倍,共壹佰贰拾万元。

  第十一条未尽事宜

  本合同的条款未尽事宜由合同通过友好解决,并签订补充合同,补充合同与本合同具有同等的法律效力。

  第十二条本合同自双方、签字盖章生效。

  第十三条本合同一式三份,甲乙双方各执一份,甲方财务会计一份,经甲乙双方负责签字盖章,即可生效。

  附件:乙方配备相关管理、技术人员的证明材料。

  甲方(盖章):乙方(签字):

  代表人(签字):代表人:身份证号:身份证号:电话:电话:

  __年__月__日__年__月__日

劳动用工合同14

  (非全日制从业人员使用)

  甲 方: 北京盛世汇播文化传媒有限公司

  乙 方:

  签订日期: 年月日

  北京市劳动和社会保障局监制

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条 甲方 北京盛世汇播文化传媒有限公司

  法定代表人(主要负责人)或委托代理人 石崇阳 注册地址 经营地址 北京市朝阳区东四环中路82号金长安大厦B2座1505室

  第二条 乙方性别

  户籍类型(非农业、农业)居民身份证号码或者其他有效证件名称 证件号码在甲方工作起始时间年 月 日家庭住址 邮政编码在京居住地址 邮政编码 户口所在地省(市) 区(县)街道(乡镇)

  第三条 本合同于 年月日生效。

  第四条 乙方同意根据甲方工作需要,担任的以下工作:

  第五条 乙方的工作时间为

  第六条 乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬标准为每小时元。甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过15日。支付劳动报酬的其他约定

  第七条 甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。

  第八条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训,并为乙方提供以下劳动条件:

  第九条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

  第十条 甲乙双方可以随时终止劳动合同。

  第十一条 甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的.小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的,乙方有权向劳动保障监察部门举报。

  第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:

  第十三条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第十四条 本合同的附件如下

  第十五条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第十六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(公章) 乙方(签字或盖章) 法定代表人(主要负责人)或委托代理人

  (签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

劳动用工合同15

  甲方:______________________

  乙方:______________________

  为保障甲乙双方的合法权益,根据甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议书。

  一、甲方的权利和义务

  (1)甲方按月给乙方支付劳动报酬___________元,必须在每月30日之前付清工资。

  (2)甲方为乙方提供工作服等必备品。

  (3)甲方免费为乙方提供每日三餐。

  (4)乙方若不服从甲方管理,甲方有权解除劳动合同。

  二、乙方的权利和义务

  (1)乙方必须身体健康,无传染病和家族病。

  (2)乙方必须严格服从甲方正常的工作管理。

  (3)乙方必须讲究个人卫生,严禁使用霉烂食品。

  (4)如甲方不按照合同规定的.劳动报酬按时支付工资,乙方有权向相关部门提出仲裁请求,有权要求甲方补发工资并解除劳动合同。

  三、甲乙双方应共同遵守本协议的有关规定,未尽事宜双方协商解决。

  四、本协议自签字之日起生效。

  五、本协议一式两份,甲乙双方各持一份。

  甲方(公章):____________________

  法定代表人(签字):____________________

  _________年____月____日

  乙方(公章):____________________

  法定代表人(签字):____________________

  _________年____月____日

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