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面试自我介绍

时间:2021-06-17 21:28:22 面试 我要投稿

【热门】面试自我介绍模板合集5篇

  当进入一个新环境,时常需要我们进行一个自我介绍,用自我介绍往往可以向他人介绍自己。如何编写一段个性的自我介绍?下面是小编整理的面试自我介绍5篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【热门】面试自我介绍模板合集5篇

面试自我介绍 篇1

  我于x大学毕业,获得x学位,毕业后从事过技术管理、教育。一次偶然的机会接触到平安,才真正认识到保险的真实内涵,认识到工作的价值。于是我毅然辞去之前的教育工作,全身心投入保险事业,以便为更多的人与家庭带来保障送去平安!

  保险营销是一份传递爱心的事业,科技越发达风险事故发生的概率就越高,正所谓意外无处不在,但我们能够将这样的风险有效地转移给保险公司,让自己有个保障,同时对身边的亲人也是职责心的体现。

面试自我介绍 篇2

  我叫黄XX,24岁,是广东轻工技术学院电子通信工程系通信技术专业毕业生。

  本人在校学习期间,注意思想品德修养,严格要求自己,积极参加活动,学习成绩优秀,获得"达安奖学金"一等奖。我系统学习过通信技术、通信原理、c语言程序设计、数字电子技术、公文写作、监理概论、计算机应用基础等学科,对文章写作、公文处理比较熟悉,能适应现代化办公的需要。

  本人性格开朗,热情诚实,精通普通话,粤语流利,已通过广东省二级考试、广东省计算机二级c考试。我爱好广泛,喜欢文娱、阅读,多次参加文艺演出,曾获校大学生暑假征文比赛优秀奖;代表系参加院第七届"挑战杯"学术科技节之"普通话口才"比赛获得优秀奖;院"言鼎口才协会"首届"怪谈之夜"获三等奖;院"博学雄辩,爱校迎评"系选拔赛获最佳辩手;我系与传播工程系的主题辩论赛获"最佳辩手";院"棋王争霸"网络象棋大赛获团队二等奖。我担任过:系分团委副书记(一年)、正班长(一年)、助理(一年)。我工作热情肯干,实际广泛,还利用假期搞社会调查和兼职工作,积累了一些社会工作。我特别喜欢管理类工作。如被贵公司录用,即可上班。在公司的栽培下,我一定会做好工作。

面试自我介绍 篇3

  首先笔试,有中文也有英文的部分,比较简单,通过率还是比较高的,我身边很多人去笔试了都基本上能进下一轮。面试两个面试官对一个,主要是关于简历内容,为什么选择麦德龙,对零售业的看法之类的问题

  面试官提出的问题

  问题1:

  实习过程中遇到怎样的问题,你是如何解决的

  回 答:

  我认为他是更注重心理的看法,所以我在陈述怎么做的时候,表达了我的想法

  面试经历:

  去了先填履历表,然后两位领导进行面谈,先进行自我介绍,在讲一下对麦德龙的了解有哪些。然后领导根据工作岗位的特点进行针对性的提问,及一些工作中问题的解决方式。最后谈薪水!

  面试官提出的问题

  问题1:

  说一下自己的优点和缺点。

  面试经历:

  一个是HR的主管,一个是行政主管,面试比较顺利,先是自我介绍,然后就是很普遍的问题,你的优点是什么?你得缺点是什么之类的。说优点的时候,我说了三个,我觉得差不多就行了,别把自己夸的跟花一样,结果人事主管问了一句:还有呢?我很惊奇地问回去:三个还不够啊?我觉得都挺好的了!两个主管强憋着,没喷出笑来。后来用英语问我缺点,我能整整愣了一分钟,没想出我的缺点...并不是我觉得我真没缺点,只是觉得前面把自己夸那么好,后面再把我真实面貌给出来太打击人了吧...

  面试最后,行政主管回答我的问题,结果那个小伙子不知道是不是见识我这种没心没肺的人太少了,竟然紧张的发抖,说得话也语无伦次的...HR的主管把话接过去才解决了小伙子的困境。我当时好想问他一句:是不是被我吓到了?

  我面了能有十分钟,刚出去没两分钟又被叫了回去,那个行政主管低着头跟我说:我们还有几个问题要问你,再去趟办公室吧...然后又聊了两三分钟.

  面试官提出的问题

  问题1:

  题目之一:如果你是一个卖大葱的,你得葱一元钱一斤,有一个顾客,6角钱买你葱白,4角钱买你葱叶,

  你卖不卖?为什么?题目之二:你有一个8000平方米的营业场,你会设多少个停车位?为什么?题目之三:一个细胞,1分钟分裂成2个,两分钟分裂成4个,三分钟分裂成8个...40分钟后烧杯就满了,问:多少分钟的时候烧杯满了一半?

  1。面试官会问:如果交给你一个仓库,你如何去快速上手(管理),并管好。

  这个问题很大,没有唯一的说法,主考官也并不是希望你能回答问题的本身,他要考你几个方面:

  1。快速反应能力

  2。表达能力

  3。逻辑思维能力

  可从以下几方面:

  1。先了解基本情况(不能束手无策),包括物料、流程等

  2。仓库全面盘点(这个是最好的,我个人认为。因为我要了解新进仓管开展工作的思路,只有通过盘点,才能快速认识物料数量,熟悉储存库位)

  1、最重要的是:应聘者要使找招聘单位相信,应聘者在过往的单位的“离职原因”在此家招聘单位里不存在。

  2、避免把“离职原因”说得太详细、太具体。

  3、不能掺杂主观的负面感受,如“太幸苦”、“人际关系复杂”、“管理太混乱”、“公司不重视人才”、“公司排斥我们某某的员工”等。

  4、但也不能躲闪、回避,如“想换换环境”、“个人原因”等。

  5、不能涉及自己负面的人格特征,如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。

  6、尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。

  7、如“我离职是因为这家公司倒闭。我在公司工作了三年多,有较深的感情。从去年始,由于市场形势突变,公司的局面急转直下。到眼下这一步我觉得很遗憾,但还要面对显示,重新寻找能发挥我能力的舞台。”

  同一个面试问题并非只有一个答案,而同一个答案并不是在任何面试场合都有效,关键在于应聘者掌握了规律后,对面试的具体情况进行把握,有意识地揣摩面试官提出问题的心理背景,然后投其所好。本题的综旨是考核仓管员的原则性。任何情况下,都不允许先领料后补单,否则属违规。本职位是仓管,不是主管,不需要求考虑其它情况

  一、仓库管理的专业知识

  1、明确认识到仓库管理的重要性。仓库作为一个工厂的物料和成品积散地,担负着非常大的作用。除银行外,工厂里几乎所有的流动资产都集中在仓库,仓库的流动顺畅与否,生产进出频繁和物料的收发是否正常有序,直接关系到工厂的生产效率能否达成有效目标。而物料的成本占整个企业成本的50—70%,重要性极高,仓库对物料的数字准确性也关乎到生产的进度。如果物料没有及时供给生产,造成收发料的短缺,极可能会影响到出货的顺利。判定任何一家工厂好坏首先可以从这三个方面来观察:现场(车间)、仓库和洗手间。

  仓库的重要性由此可见一斑。

  2、仓库的分类和各种细节管理的认知。组建一个仓库一般来说要符合以下三个原则:符合工艺要求的原则;符合进出顺利的原则;满足安全的原则。本人曾服务于美、日、台、港、民营等多家企业,依经验认为,仓库大体可划分为:毒品(化学品)仓、工具仓、办公用品仓、常用物资仓等;常用物资仓又可分为:原材料仓、半成品仓、成品仓;原材料仓又可以分为:电子材料仓、五金仓、塑胶原料仓、纸箱仓、包辅材料仓和印刷仓等。

  对于仓库的主要工作职责可用“三字”来概括:“收”、“管”、“发”。

  收:依订单和送货单对来料进行数量上的验收,以“定量包装”的原则来要求供应商,按单收料,大数全点,细数采用抽查的方式进行,一般是5%-15%的比例来抽点,如有误差再加大抽检比例。也可以使用一些精密度比较高的称量辅助工具来达到快捷高效地收料。如:电子磅称等。

  管:对于IQC已经验收确认OK或特采之物料依仓储已规划好位置归于指定地点,并做好标识和帐务处理,一定要有品管部门的验收报告和签字记录。这就是所谓的收料“三关”:品质关、数量关、单据关。

  发:仓库在发料时一定要按单发料,依照领料单和配料单并查实采购合同单或施工单进行发料,切不可只依领料单发料,造成物料的多发和浪费。并且还要做好出入库的料帐记录与定期盘存,不良物料及呆废料的定期处理。简而言之,用“四字”来概括:帐、物、卡、证。并要求达成“三符”:账账相符、账实相符、账证相符。

  在物料归于物料区的过程中,对于物料的堆放也要符合一定的“堆放原则”:立堆、加高机的利用、通道畅通、堆放时易读数等。

  但是对于堆放一定要遵循以下“三不”原则:不得阻塞通道、不得阻塞消防栓和灭火器、不得超高。

  对于堆放一般采用“四法”管理:五五堆放法、六号定位法、托盘化管理法、分类管理法。

  一般来说物料上下要采用“叠放原则”:“上小下大、上轻下重、中间常用”。

  对于化学品的储放要遵守“三远离四严禁”原则:远离火源、远离水源、远离电源、严禁超高、严禁混合堆放、严禁堵塞通道、严禁堵塞灭火器。

  储存和发放物料一般要遵循以下“三原则”:仓库“十二防“(防火、防水、防压、防腐、防锈、防爆、防晒、防倒塌、防潮、防盗、防蛀、防电)、定点定位定量、先进先出等三原则。

  3、对于物料的“储存期限”有一个比较全面的了解:电子元器件的有效储存期为12个月;塑胶件为4个月;五金件为6个月;包装材料为6个月;成品为12个月;化工及危险品按供应商提供的期限为准。当然这个有效期每家公司规定不同,但大致一样。对于超过期限的物料在投入到生产时,一定要进行再次品质确认。

  4、对于原物料的进出仓、半成品的进出仓、成品的进出仓有一套比较完整的进出控制程序。同时,对于退料补料、呆废料的处理也要建立一套适合各公司具体操作的管理办法。

  5、帐务的各种规范和电脑系统化的建立。最开始的手工帐逐渐演化到电脑帐和系统账,但是电子帐和系统账并非是完美的,所以,手工帐在某些方面仍需要结合延用。另外,局域网及邮箱也能增加工作的效率。现在许多公司到一定的规模后,为了更好达成资源共享及便于成本核算,还采用了MRPⅡ、ERP等系统化管理。

  6、“5S”或“6S”等的积极开展对于仓库管理起到非常关键的作用。任何一家工厂的“5S”开展是否有效可以从仓库反映出来。仓库“5S”如果搞得好与坏对于车间的积极推行也有一定的深远影响。同时,仓库的“5S”对于仓库的物料更加规范更加有效储放也有积极和深远的意义。

  7、盘点。盘点对于仓库是一项非常重要的不可缺少的工作程序。盘点的目的是为了查明各项物品、材料、固定资产的可用程度,以期达到有效利用资产的目的。同时为生产计划和销售计划提供更加准确的依据,更好把握各项物资的最低存量和最高存量,及时发现各种呆废料和呆滞品,从而达到有效控管库存。

  以上这些是作为一个仓库主管必须熟练掌握的专业知识,当然还有一些没有谈到的仓库具体管理细节。

  二、具备物控方面的专业知识

  物控的工作内容一般可分为四大块:请购方式与存量基准的设定;生产用料的分析、计算及预测;生产用料的请购与余料的转用;进料异常与生管采购等部门的协调。

  物料控管是为了更好服务于生产,对于物控的精髓是“三不”:不断料、待料;不呆料、滞料;不囤料、积料。如果这方面没有做好可能会出现这些损失:停工待料、物料积压、影响生产。良好的物料管理必须具备五大职能(即“5R”:适时、适量、适价、适地、适质)和“三不”准则(即不错:笔笔有账、料账相符;不坏:物物可用、质量确保;不乱:井然有序、一目了然),所以对物料的请购和分析是非常重要的,了解这些物控知识对于仓库管理有着非常深远的意义。

  对于物料控管我们一般是采用ABC分析法:简单的说,就是重要的少数,不重要的多数。这种物料的分析法,对于我们仓库管理工作可以带来非常有益的.作用。我们在按ABC物料分析法订购物料时,也可以按照这种方式对库存进行有效、有针对性地管理。比如A类物料是种类少,金额大,这是仓库管理时的重点;B类物料种类和金额处于一般情况可以进行存量控管。对于C类物料种类多,但金额少,为了节省采购成本可以进行批量采购达到降低采购成本的效果。当然这里还牵涉到物料的分析和计算办法。比如:材料周转率、材料周转天数、成品周转率、成品周转天数、安全存量、最高存量、最低存量等的计算和实际操作办法。

  具备物控方面的知识和经验对于仓库管理可以说是十分有益,也是一个优秀仓储主管必须具备的技能。

  三、具备财务最基本的知识

  仓库的各种进出物料和各种存货直接关系到财务的成本核算。所以认识到仓库各种库存物料和存货的精准数量对于成本核算的意义是非常重大。流动资产是公司资产一个重要的组成部分。资产=负债+所有者权益。

  资产包括:固定资产、流动资产、无形资产等。其中固定资产和无形资产是比较好统计的,一般来说固定资产按照购进价有一个累计折旧的年限,这很好核算,无形资产也是不断变动,它是根据公司的商誉价值来决定公司无形资产的价值。但是流动资产是变化最大的,也是最难计算的:比如,应收应付帐款、现金、存货、银行存款、销售收入、各种费用(管理费用、财务费用、制造费用)等的进出直接关系到成本核算。所以说没有认识到仓库各种准确数据对于成本核算的意义也不会有很高的积极主动性。

面试自我介绍 篇4

  我拥有双重性格,好的时候,可以将自己聪明、细腻、能干、温情、幽默、有内涵等优良品质完全外展,此时我显得如此完美,光芒四射,并且可以表现得非常外向、健谈,容易与人打成一片。而一旦状态不好,便会变成另一个人,甚至非常窝囊,一事无成,不过通常此时我都躲了起来,不会让人看见。正因我深知自己这样的性格,理智的我选择了在状态好时多做事,多活动,多完成些人生目标,因为我无法确知何时糟糕的状态会到来,甚至有时为此不得不推迟自己的计划,或出现让人难以理解的行为模式。这种状态的变化表现在人际交往上特别是恋爱中便是忽冷忽热。因此,我需要绝对的安全感,这是一种说不清道不明的东西,反正就是不会让我感到不舒服,易诱发糟糕状态的感觉。很多时候,安全感来自于他们独有的私人空间。总之,状态好时,我是大众的宠儿;状态不好时,却是世界的逃兵。

  我的这种性格让爱我的人感到委屈和无助,我的情绪善变。也不仅仅是多愁善感一词可以概括,很多时候我会莫名地陷入悲痛和自责中。在冷时,我最希望躲进自己一个人的世界里,独自在孤独和冷漠中调整自己的情绪,等心事已了时再走出来。然而世界并不我而转,很多时候我要面对很多实际的琐事,这时的我便不得不在冷中面对周围世界:要么说话做事很不自然,有做作的痕迹;要么便极度冷漠和被动,对谁都不理不睬。其实我很清楚自己现在的样子,但我无力改变和控制自己的情绪,只能选择疯狂地逃避一切。我想的是:与其很不自然地面对你,尴尬地和你说些无关痛痒地话,或是因和平时反差太大而被人说成表里不

  一、性格怪异,还不如先躲一阵子,等调节好了以后再出来。所以,在与人交往中,我只会和不得不交流的人或是完全陌生的人交谈,而和熟悉的朋友反而疏远。你在他心中地位越重,我躲得你越远。特别是你,我只会让你感觉到我的存在,而不让你触碰到我或是见到我,若即若离的感觉。原因很简单:我只想给你一个最好最完美的自己,而不愿让你看到我无助脆弱的一面。所以请记住,有时我对你冷,绝不是你说错做错什么,这是我正常的生理现象,我只是不想让严寒和冰霜伤害了你(可事实上这种做法已经伤害了你)。你不必难过,因为我在乎你,我的内心比你还要难过、自责和内疚!我所能做的,只希望快点调整好情绪,回到你的身边。

  我有时便会表现出非常另类的行为和思维模式。我的性格也很多来源于此:不喜主动,不善交际,不爱表现,不喜抛头露面。

  我并不很爱干净,但却要求整洁,我更多的是井然有序,不喜欢别人破坏我所整理和布置的“完美”格局。一般说来我绝不花心,忠诚是我的代名词。异性关系多,很可能是我需要确定一个好人缘和自己有魅力,来反击那些普遍观点。一旦找到心中真爱,我会呵护你一辈子,只要你能给我安全感,我永不背叛,心中眼中唯你一人。寻花问柳,红杏出墙这些事与我绝缘(一是责任感所致,二是怕麻烦)。

  不是创意非凡,也不是计划周密,我更多体现的是智慧。细腻、理性、好学加上一流的洞察力和最强的逻辑思维能力,我想不聪明都难。很多纬纱我一眼便能看透;别人也休想跟我玩什么心计他们玩不过我的。我没理也可找出理,甚至找出不止一条理来,但你除外。我是永远不会吃亏的。不过很奇怪,有时我会经常刻意地表现出很单纯很愚蠢很好欺负的样子,原因只有我自己心里清楚。

  我很纯真,但绝不单纯,我内心复杂得让人难以想象,很多不经意的事可能都是我精心布置的。我也总在纯洁和好色之间徘徊,这一点最难说清。不过我真正的内心是极其善良的。

  宁可自己苦也不愿伤害任何人,心灵如水晶一般晶莹剔透。都说我冷若冰霜,缺乏幽默。多和我接触吧,你会体会到什么是冷幽默,什么是真正的幽默,而并非品位低俗的搞笑。

  别看有时你和我说某些提议时我半天才反应过来,在你说好的一瞬间,我脑子里可能已经转过五六个你这项提议会造成的后果(通常是消极后果了,我总是想得太多,绝非想得太慢。)

  我的自私绝不是种惟我独尊,也不是以自我为中心。我正因为是无私的,所以显得自私。(能够理解吗?)因为我不想伤害任何人。

  由于我性格上的因素,我通常会显得压力很大。当周遭的事物已无法掌控,或是自己的情绪无法调节好时,我会疯狂地逃避,堕落自己,这种状况通常对别人无害,却是伤害自己,让所有我的人感到心碎。不过不用太担心,过一阵子我自己会好的,我天性的自我批判精神很快便会起作用。我一般不会彻底堕落,堕落前可能都已留有余地,只是在等待着希望的来临。甚至有时堕落都是做给别人看的。

  我有涵养这一点是肯定的。在成长中不断吸取教训,不断学习,取人之长来丰富自己的内涵。因为我感觉到情绪无法把握,而这些是自己可以踏踏实实做到的,将来一定有帮助。这是我所追求的完美主义目标。

  我守护着自己圣洁的王国。我是一个纯洁而善良,谨慎而怯懦的人,且有节癖,不喜欢别人乱动我的东西,侵犯我的生活空间。但有时我如果过分坚持,别人会认为你很小气,心胸狭窄,因一点小事,便大动肝火,殊不知是冒犯了我的禁忌。由于我过度洁癖,凡事想得太完美的缘故,我眼里容不下一点污秽或丑陋的事情。尤其是当有人亵渎了我圣洁的王国时,一定会被我逐出国境,并对他发一顿脾气,令人莫名其妙哭笑不得。另外,我的自尊心极强,非常自负。我又具有对事物具有敏锐的的洞察力察力、正确的判断力,所以对人,对事总喜爱批评一番,而且往往一针见血,丝毫不留余地,这样难免会得罪一些人,加之我对人颇不以为然,使你多少有些受到排斥。但如果我不大肆抨击其他人或事,应是受欢迎的。 我天生纤细的心思,我向来是个“为人服务的”,这个特质,使得我的人缘虽不见得好到那里,却也不会多差。我大概有是最严格自制、最修养到家的,但我习惯性的“自我批评”常使人误会我有一自制,有点冷漠。而完美主义者的个性有常使我身边的人喘不过气来。 我十分看重枝微末节,常为了小地方的完美而忽略了大局。我工作勤奋、重实际,我不仅慎重且具有乐于助人的天性,我具有服务精神,并充分享受施予的乐趣。因为有一股来自精神的力量支撑我行动力,所以我看起来总是忙得团团转,但却乐在其中。问题是我很难放松心情去享受休闲生活,要我停下来休息,受困扰的情况就像别人遇到难题一般。我特别对人体的健康和卫生感到兴趣,也会对日常饮食力行节制。

  我的分析能力是别人所难以抗衡的,我遇到棘手的问题时,就会依直觉反应去作剖析。针对事情发生的起因、方式和时间作逻辑式的推理,从而寻获重要之线索。我容易忧郁,有多愁善感的倾向,我经常处与战战兢兢的精神状态,生活中总有百般禁忌。

  我在情感生活上较难和别人建立起亲密的关系。当我陷入情网时,很少直截了当的表达,而是以含蓄的方式,故而恋情看来颇为寂寞。但有时表达的方式会较为自由,性格上也比较平易近人。

面试自我介绍 篇5

尊敬的各位评委、各位老师:

  大家好!

  才智双全,自信满怀,这就是我———xxx。

  我是个对生活充满憧憬且能从任何平淡中找出新奇的女孩,认真、踏实、热爱生活,喜欢交朋友是我的性格,我坚信无论做什么事只要付出,就一定能够得到成倍的果实,我不相信命运,命运运总是掌握在自信的人手中,一切都可以改变!出于对播音主持的热爱,我选择了这个专业,从20xx年到现在,7年的追求、7年的梦想、今天向各位老师汇报我的学习成绩,是我一生中最大的荣兴,我愿听到前辈的批评和指正,我知道这样我将会不断进步,只要不断进步,才有成功的希望。

  自我介绍完毕,谢谢各位老师。

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