员工产假申请书三篇
当下市场经济活跃,交易频繁,用到申请书的地方很多,正确运用申请书可以达到事半功倍的效果。那么申请书应该怎么写才合适呢?以下是小编为大家整理的`员工产假申请书3篇,希望对大家有所帮助。
员工产假申请书 篇1
尊敬公司领导:
本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假×个月(从____________年___月___日至___月___日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致
敬礼
申请人:_________
__________年___月___日
员工产假申请书 篇2
尊敬的领导:
我因生产,需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,根据有关规定,产假为90天,晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定,特申请产假四个月,时间为X年X月X日至X年X月X日。
请领导批准为谢。
此致
敬礼!
请假人:XX
X年X月X日
员工产假申请书 篇3
尊敬的领导:
因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时刻为4个月。另在此十分感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
XXX
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