辞职申请书

时间:2022-06-19 08:34:38 申请书 我要投稿

辞职申请书14篇

  在如今这个年代,申请书起到的作用越来越大,利用申请书我们可以表达自己的愿望和诉求。那么大家知道正规的申请书怎么写吗?以下是小编为大家整理的辞职申请书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

辞职申请书14篇

  辞职申请书 篇1

尊敬的领导:

  您好!

  首先,非常衷心地感谢您及公司各位领导、同事一直以来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了这两年来的工作情况,觉得能来公司工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这两年多来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助和支持都让我感激不尽。在公司工作的两年多时间中,我学到了很多东西,无论是从专业技能还是接人待物方面都有很大的提高,在此衷心感谢公司各位领导对我的关心和培养。对于此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予我这样一个难得的工作和锻炼机会,但因个人发展需要,经我认真思考后决定辞职,请公司可以根据我的个人实际情况给予理解并支持!

  请您及各位领导谅解我做出这个决定,在上交辞职信后,我会全力配合部门完成相关工作的交接,并将最晚于月日正式离职。

  在短短的两年时间里,公司发生了巨大的变化,我很遗憾不能再为公司辉煌的明天贡献自己的力量,我只有衷心的祝愿公司业绩一路飙升,公司领导及各位同事身体健康,工作顺利!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

  辞职申请书 篇2

xxxxx有限公司总经理室:

  各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且获得了许多的机遇和挑战。经过这几个月在公司从事的'xx开发和xx管理工作,使我在xx开发,xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

  由于某些个人原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

 xxx

  20xx年x月x日

  辞职申请书 篇3

尊敬的xx总:

  你好!

  我带着复杂的情绪来写这封离职报告。由于您对我潜力的信任使我得以加入这个外贸部,并且在短短的一年多时间里学到了很多知识,积累了一些经验。同时在公司里也了解了网络营销相关知识,如何与客户建立良好关系等方面的东西。在过去的一年多时间里,我在公司在这个部门工作很开心,和同事像一个大家庭一样相处的融洽和睦。我对于公司领导和同事的培养和照顾,表示真心的感谢!

  由于我个人的原因,暂时离开xx,所以不得不向公司提出申请,并期望能于今年5月31日正式离职。在离开公司之前,我将认真继续做好目前的每一项工作并做好分内工作的交接。

  对于由此给公司造成的不便,我深感抱歉,当然,若您容许的话,我愿意并且渴望在以后离开公司的时间里,为我们这个团队继续出力,并祝愿我们公司我们这个部门开创出更完美的未来。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  辞职申请书 篇4

巫总:

  您好!

  思考良久,还是打算提笔写下这封辞职报告。

  很感谢能有机会与您共事,也是基于对您的认同,无论周围的压力有多大,无论其他人说什么,我不辩解,抗着,只希望努力是有结果的,是能帮助到您的,只希望有一天能看着广居民生逐步长大,成长为参天大树,只希望能有机会在树下纳凉。

  而在眼下经济危机的形式下,大多数的地产公司的日子都很难过,市场的情形也不太乐观!结合公司现项目的情况,是不是还需要养这么多的人?是否该考虑人力成本的压缩了(XXXX年度截止10月份人事费用达3,898,428元,年人均数按40人计,人均人力成本97500元/年,很恐怖的数据了,如果再算边际贡献,极有可能会远远的低于行业类公司的边际贡献了)?从与各分管部门领导沟通的情况来看,建议如果在目前仅是XXXX项目的话,结合现在的工程进度安排与开发体量,人力需要大大的压缩,建议逐步进行减员计划(在目前而言,员工的合同将大量的于12月31日到期,对于确实不符合岗位要求的可以不再续签,这样可降低之后裁员的难度与裁员成本),对于函大项目而言,因为也是分期启动的,实际可根据分期计划实行阶段性的人才扩充准备,当然这都只是我的建议而已,具体的还需要您再仔细的斟酌确定。

  另外,在与各部门沟通的时候,中高层对公司未来的发展基本都感到迷惘,公司的战略目标不清晰,他们对自己的发展也感到迷惘,如果仅是山房项目而言,他们普遍认为仅需要十多二十人足亦(现在有56人),对于现在的人力感觉到甚是浪费,现在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力,但对于企业而言,这虽然是一种留人的方式,但却不是最好的方式,还是需要有企业的发展,企业的文化氛围来留人,这才是长久之计,尤其对于中高层管理人员而言,薪酬福利都是次要的,他们要的是发展与自我价值实现!对于企业的战略是需要您和高层讨论后确定的,对于企业的文化氛围我想这应是XXXX年度人事行政的工作重点吧。

  同时,各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通,这可能跟授权与部门职责切分有关吧,这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了,就不多说了。

  公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了,虽然只有短短的二天,但XXXX老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。之前所列的有关11月份的工作计划,特别是有关XXXX年人力规划、招聘培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关,我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的,具有实操性的;有关薪酬绩效管理的办法,也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下,岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的,所以这也需要基于顾问的结果来进行确定,但公司行政类的基本管理制度是可以先行的,毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大,但却是规范日常行为的必须的法宝。

  一直以来都在思考自己的发展与定位,因为地产,因为对您的认同,离开了所熟悉的it企业,从去年八月进公司算起,已经一年有余了,虽然努力着,却一路跌跌撞撞,工作没有任何的起色,人力资源的工作也没能推动,曾以为自己在hr领域还算专业,但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系,工作内容在不断的变化增加着,揽的事儿越来越多,却一样都没有做好。自己也在思量,到底应该做什么,回归人力?但人力的工作却没能推动,失败!专门的从事秘书工作?却感觉自己的性格并不适合做秘书,也是非常的失败。为此看来,我于公司而言并不是合适的人选,是时候该有决定了,是时候离开寻找更适合的人来帮助您了,当然在走之前会先把接班人给找好,在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。

  祝愿:XXXXXXXX,传承百年!

此致

敬礼!

XXX

20xx年XX月XX日

  辞职申请书 篇5

敬爱的X总:

  所谓养兵千日,用在一时。但照目前的情况看,我估计要一直这样“待命”下去了。既浪费了单位的资源,也让我自己觉得尴尬。而且,我的心理还没有到可以承受无所事事依然充实快乐的境界。我必须在自己在工作中完全腐烂之前,做一个了断,那就是离职。

  是的,选择离职,实在没有必要把自己的气馁或者落魄,归咎于老板,更不能归咎于单位。但感念老板在我刚进单位时候的一心栽培,我还是乐意将一些话说出来。如果我不说,我想,也没有人会说。这些话,我在单位期间也不想说,现在说出来,是想回避出头鸟的嫌疑。

  1、争论和抢白是两个概念,一个合格的职业人士要学会倾听,但我发现单位从上到下都很欠辩论缺这种意识。很多时候,大家明明是在辩论一个问题,后来往往各说各的,变成了抢白,而且不愿意听别人的意见。这样的结果是,讨论半天,没什么结果。

  2、整个团队时常像一盘散沙,没有一点凝聚力。单位似乎没有任何集体活动,使得大家下班之后没有任何的交流。这样的话,工作上的磨合就显得困难一点。在这一点上,我与我曾经工作过的单位进行了一下对比,实在很欠缺。

  3、加班没有加班费,迟到却扣钱。这样的制度没有多少人忍受。虽然大家表面上没说什么,可是内心的不满早已经汹涌澎湃,甚至可以说是怨声载道了。在这样的情况下,想让员工竭尽全力为单位效劳是不可能的。

  4、答应加薪水,却最少拖延一个月。也许您不是故意拖延,可是由于“总是太忙”而无法顾及。不过,您一忙起来就是好几个月不见影子,那么这几个月的时间里,我们就只能悉听尊便。我只想说一句,不要让“忙”成为推迟某些事情的借口。

  5、老板不懂得用人。刚来单位时候,老板的确重视我。但后来单位业务面临转型,老板似乎完全把我遗忘,把注意力从文案完全放在了策划推广上。而且,新招的已经引起公愤的小年轻,既然你那么喜欢听他夸夸其谈,那我也无话好说。

  对于溜须拍马这种职业手段,被一个小孩演绎得淋漓尽致。我这做前辈的,也活该受冷遇。我总不能怪自己不会讨好你吧。

  我真的十分乐意追随一个英明果断、有人格魅力的老板。但既然老板不懂得欣赏,那我只好辞职。在单位,做了很多没有意义和受累不讨好的工作,浪费了不少时间,却没有完成工作的满足感和成就感。

  算了,实在不想说什么了。最后,祝愿单位业务不断,前途无量。

此致

敬礼!

申请人:XX

  XX年XX月XX日

  辞职申请书 篇6

您好!

  我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在X时间里获得了许多的机遇和挑战。经过这X月在公司从事的X工作,使我在XX等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

  从入职以来,我一直都很享受拥有这份工作。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都十分满意。但是,因为某些私人的理由,我最终选择了开始新的工作。

  在过去的时间里,我在公司工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去X月里,利用公司给予的良好的学习时间,我学习到了一些新的东西,充实了自己,扩展了我狭窄的知识面,并增加自己的一些实践经验。对于公司这X月以来的照顾,在此我表示真心的感谢!

  在这X月的时间里,公司给予了我很好的机会,让自己学X方面的运做,但由于自己缺乏X等方面的经验,自己没能很好地为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司X月的培养。

  由于我个人感觉,在过去的一段时间里的表现不能让自己满意,感觉有些愧对公司这X月的照顾,自己也感觉在过去X月里自己没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力与公司的各方面要求还相差甚远。所以,经过自己慎重地考虑之后,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

  能为公司效力的日子已不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

  离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  我感谢公司和您给我机会,为X公司工作;我亦感谢您和其他在公司工作的同事,在过去X月来对我的一切支持和指导。我有信心在您的领导之下,公司定能在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!我衷心希望有一天,能够在世界的每一个角落都能看到X的样。

  辞职申请人:

  日期:

  辞职申请书 篇7

尊敬的领导:

  20xx年x月x公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。

  但是我因为个人原因需要辞职,因我新购房屋在城南,到公司的距离超过15公里,每天往返公司的时间超过3个小时,这对我的工作已造成不良影响,(离职原因也可以写成:因本人身体的缘故,需回家调养,希望不要因为我的个人原因,影响了工作的进展。)因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位。

  我希望在20x日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。

  祝您身体健康,事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。

此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年x月xx日

  辞职申请书 篇8

尊敬的领导您好:

  首先,非常感谢您这_年来对我的信任和关照。这段时间,我认真回顾了这_年来的工作情况,觉得来XXXX公司工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这一年多来XXXX公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。

  在公司工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。

  在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为,因此请求允许离开,请您支持。

  当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。

  我会在上交个人辞职报告后XX周后离开公司,我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。以便完成工作交接。感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

  此致

敬礼

申请人:XXX

  20xx年XX月XX日

  辞职申请书 篇9

尊敬的领导您好:

  我进XXX已经有几个月了,由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。

  我非常重视在XXX公司内这段经历,也很荣幸成为XXX的一员,特别是XXX的处事风范及素质使我倍感钦佩。在XXX这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有XXX成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!

  望领导批准我的辞职申请,并请协助办理相关离职手续(本人在XXXX年XX月XX日离职)。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

  愿祝XXX生意兴隆!

  敬请领导同意并批复!

此致

敬礼

  申请人:XXX

  20xx年XX月XX日

  辞职申请书 篇10

尊敬的领导:

  你们好!

首先无可非议的要郑重感谢贵公司给予我近两年的工作机会。

  由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重思考之后,特此提出离职申请,敬请批准。

  来到本公司也快两年了,正是那里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变,有过欢笑收获,也有过辛酸和痛苦,公司平等的人际关联和开明的工作作风,让我感觉找到了一种依靠的感觉,工作了一年多,给我自己的感觉就是没有什么起色,由此我对于我最近在工作上的一些态度心理进行回想,最后我连自己想干什么,爱好做什么也不是很清楚,一连串的问号让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确实了这个念头,或许有从新再跑到社会遭遇挫折,在不断打拼中去找属于自己职业定位才是我人生的下一步选取。

  在这一年多的时刻里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情的帮忙,尤其感谢工段长对我的信任,支持和帮忙,感谢所有给予帮忙过我的同事们,忠心的祝愿贵公司蒸蒸日上,各位领导同事,工作愉快,身体健康。

此致

敬礼!

  申请人:__

  申请时刻:__年_月_日

  辞职申请书 篇11

尊敬的店长:

  在递交这份辞职申请时,我的`心情十分沉重。现在医院的发展需要大家竭尽全力,现在由于我的一些个人原因的影响,无法为xx药店做出相应的贡献。因此请求允许离开。

  当前xx药店正处于繁忙的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为xx药店分忧,实在是深感歉意。我希望店长在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20xx年xx月xx日申请离职,希望能得到店长的准许!

  感谢诸位在我在xx药店期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  辞职申请书 篇12

尊敬的领导:

  您好!

  我是XX,这段时间以来的工作当中,我确实还是虚心的学习了很多,在XX这里我一直都在调整好自己的心态,也渴望让自己做出更多的调整,现在回想起来的时候,我现在回想起来的时候还是很有动力的,在XX这里,我也是落实好了非常多的东西,我认为我是有进步的,但是时间久了就出现了问题,我真的不愿意看到这样情况,在这个过程当中我也确实是感觉很有压力的。

  现在回想起来的时候,我压力倍增,我觉得自己做不好这份工作了,我也不希望以后出现什么问题,我真切的体会到了自己的能力需要进一步的提高,在这样的环境下面,我还是做的比较认真的,作为一名置业顾问这是我应该要努力去调整好的,我觉得自己缺少很多经验,接下来的工作当中,我也是落实好了很多,但是由于自己能力的原因,我已经不适合继续工作下去了,能力上面出现了很多问题,这对我还是有很多锻炼的,所以我感觉非常的不好,现在做出这个决定,我觉得自己也是承受了很多,我希望自己可以做出更好的成绩来,现在和您来辞职,并不是一时之间的想法,我也是犹豫了很久的,所以我的并不希望看到这样的情况发生。

  做出这样成绩我也是感觉很有动力,所以我是感觉非常有意义的,我也应该要让自己做的更好一点,这也是对工作应该要有的态度,过去的这一段时间的工作当中,给我的工作带来了非常多的影响,我觉得非常的不合适,我当然是不希望看到这样的情况发生,所以还是应该要做出一定的调整,和您来辞职确实是我现在仔细在思考的事情,我应该要对自己更加有信心一点,我应该要努力去做好自己个人的本职工作,相信未来还是会有更多的进步,这一点也是毋庸置疑的,在这样的环境下面,我当然应该要做出一定的成绩,最后这段时间,我会认真的去调整好自己的心态的,落实好自己的本职工作,这也是对工作应该要有的态度,也希望能够更加细致的把自己的工作做好。

  感激公司对我的培养,也感激在XX这里的这段经历,我真的非常的充实,也是希望可以接触到更多的东西,这次出现了工作当中一些原则问题,所以我需要做出辞职这个决定,希望您能够理解我的辞职。

此致

敬礼!

XXX

20xx年XX月XX日

  辞职申请书 篇13

尊敬的领导:

  您好!

  首先,非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了这些天来的工作情况,觉得来XX工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这x个月来校领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在学校工作的这段时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢学校对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激学校给予了我这样的工作和锻炼机会。

  但同时,我发觉自己从事培训学校教师的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您、也对不起我自己。真得该退出了,刚好此时是试用期有此次机会,所以我决定辞职,请您支持。

  请您谅解我做出的决定,也原谅我采取这种离别方式。在短短的几个月时间我们学校已经招了很多学生,我很遗憾不能为学校辉煌的明天贡献自己的力量。

  我只有衷心祝愿学校越办越大!学校领导及各位同事工作顺利!

  最后也希望您能够同意我的辞职申请,谢谢!

  致敬

敬礼!

  申请人:署名

  XX年XX月XX日

  辞职申请书 篇14

尊敬的领导:

  您好!

  我是XX公司的XX司机。作为XX的一员,虽然只是负责司机岗位的员工,但我仍为自己服务的工作感到自豪。因为,这里不仅仅是我挥洒热情的工作岗位,更有我亲切的领导,以及亲爱的同事们!这里是我们一起投入热情和奋斗的集体!

  但是,命运的变化是我们无法预料的。此次,因为家庭的需求以及自身的想法,我不得不向您递交这份辞职申请书,在您的工作中给您增添麻烦了,真的非常抱歉!

  回顾自己这些年来在工作中的经历,虽然说不上一帆风顺,但在领导的关照下,我在工作中一直都受到了不少的帮助和关心。对此,我无比的感谢!您是以为出色且关心员工的领导,即使是我这样“偏远”的职业,您也能面面俱到的为我们考虑,关心我们的身体状况,为我们在炎热和寒冬中都准备了丰富充实的福利准备。真的十分谢谢您!

  而作为XX公司的司机,我在工作中也一直严格的要求自己,从不对自己的工作有丝毫放松!在日常,我能定期检查并清洁车辆,保证车辆随时都在最佳情况。且我对自身也严谨不放松,自工作以来,从不在工作期间沾酒、不抽烟,保持良好的作息和锻炼,牢记交通安全,绝不疲劳驾驶。这也要多亏了领导您对我的教导和监督,也正因为如此,在我的工作中,从未出现过交通安全问题,顺利完成了公司交代的任务!

  如果可以的话,我也真的很期望能继续给公司将车开下去,但如今社会生活的成本在提升,我的家庭里也增添了不少额外的需求。为此,我不能再继续停留在目前的安逸中,我必须及时的做出改变,好应对接下来生活中的压力。我知道,司机的辞职对公司无疑是一件麻烦的事情,但还望您能谅解,生活所需,我无法以自己的想法来做出决定。

  能在XX公司和大家一起为公司贡献这些年的努力,我的内心也是很满足了。虽然我的能力很一般,但我相信在每次出行中的认真和仔细,一定也会成为公司建设中的一小份力量,虽然微弱,但我仍希望自己能为XX公司的发展奉献一份力量!

  很遗憾,今后就要告别了。在这最后的一个月里,还望您能及时找到顶岗人员,我会负责的做好工作的交接任务,确保公司出行的顺利。

  最后,祝愿XX公司展翅高飞,一帆风顺!

此致

敬礼!

申请人:XXX

  20xx年XX月XX日

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