【精华】实习协议书汇总五篇
在快速变化和不断变革的今天,很多场合都离不了协议,签订协议可以使双方受到法律的保护。想写协议却不知道该请教谁?下面是小编精心整理的实习协议书5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
实习协议书 篇1
甲方:xxx
乙方:xxx
根据高等院校学生培养目标及要求,甲乙双方本着友好相处,资源共享,优势互补,相互协作,互惠互利,共同发展的原则,就加强协作、共同努力建设好xxxx专业教学实习基地,达成如下协议:
一、甲方的责任与义务:
1.发挥学校的智力优势,为乙方提供技术支持和服务,为乙方培训员工,讲授相关专业知识,向乙方推荐优秀毕业生。
2.实习活动期间,甲方学生必须遵守有关法规和乙方的管理制度。
3.实习期间由甲方派出实习指导老师全面负责实习指导,负责对学生进行思想政治,组织纪律,道德诚信,安全工作等相关方面教育和日常管理,以及其它相关工作。
4.甲方应提前向乙方提交学生的实习计划(如学生人数、专业、实习时间、实习内容等)。
二、乙方的责任与义务:
1.在不影响乙方正常工作情况下,为甲方学生提供实习条件和便利,协助甲方完成实习教学任务。
2.根据甲方的实习计划和学生自身条件,提出具体实习安排方案(要求),将该专业学生安排到乙方设定的岗位上学习和锻炼。并尽快反馈甲方,沟通确定后,以便双方执行。
3.乙方应派人员参加实习领导工作,并提供适当专业技术人员,管理人员参与实习指导工作。
三、其它
1.其它未尽事宜,经双方协商解决。
2.本协议一式两份,经双方签字盖章后生效,甲、乙双方各执一份。
3.本协议书有效期限从xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。
甲方(盖章):xxx 乙方(盖章):xxx
负责人(签字):xxx 负责人(签字):xxx
xxxx年xx月xx日
实习协议书 篇2
委托方: ***学校
住所:
法定代表人:
联系电话:
受托方: ***人力资源公司
住所:
法定代表人:
联系电话:
委托方为了能给实习生提供良好的实习环境和实习条件,受托方依托自身资源优势,经双方友好协商一致,就实习生托管一事,达成如下协议,以资双方共同遵守:
一、受托方的义务
受托方愿意依托自身资源优势,结合委托方实习生的专业实习需求与条件,为委托方的实习生寻找声誉良好的实习单位,为委托方实习生提供实习机会。同时,根据委托方的委托,受托方还应履行如下义务:
1、 配合委托方,共同参与管理实习生;
2、 为实习生的实习活动和生活提供必要的协助和安排;
3、 为实习生投保人身意外伤害保险(具体保险金额、保险费支付等,由受托方与实习单位协商确定);
4、 代为接收和管理实习单位支付的实习津贴,并按实习单位与委托方签署的实习协议的约定金额,及时将实习津贴支付给实习生;
5、 代表委托方,安排实习生实习活动;
6、 实习生因故被实习单位退回时,代表委托方办理相关退回手续;
7、 管理与实习活动有关的各类文件档案资料;
8、 根据委托方的要求,向委托方报告实习活动的情况;
9、 其他委托方委托的事宜。
二、委托方的义务
1、 委托方应保证其托管的实习生是委托方的在校学生,符合法律规定的实习条件;
2、 委托方应向受托方提供实习生名单及实习生的各项信息资料;
3、 委托方应保证实习生具有良好的道德品质、身体素质以及专业素养,能严格遵守国家法律法规,能严格遵守实习单位的各项管理制度;
4、 委托方应根据国家相关规定,尽职履行对实习生的教育指导义务;
5、 根据委托方与实习单位签署的实习协议,履行实习协议的各项义务。
三、实习生计划
1、 委托方应至少提前6个月,向受托方提供实习生的实习需求和实习计划,受托方接到委托方的实习生计划后,及时为委托方寻找声誉良好的实习单位;
2、 受托方寻找到符合条件的实习单位后,及时通知委托方,委托方及实习生应及时与实习单位签署书面《实习协议》。
四、实习事故处理
实习生在从事实习活动时发生的人身伤害等,由委托方根据委托方与实习单位签署的实习协议处理。委托方与实习单位就事故处理产生争议时,受托方应从中积极配合协调处理争议。
五、争议解决
因履行本协议所产生的争议,双方应友好协商解决,无法协商一致的,可向受托方所在地人民法院提起诉讼。
六、协议的变更
本协议未明确事宜,或出现需要变更协议内容时,双方应签署书面补充协议。
七、协议期限
本协议有效期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。
八、其他
本协议一式二份,甲乙双方各执一份,自双方盖章之日起生效。
委托方: ***学校
受托方:***人力资源公司
法定代表人
法定代表人
或授权代表:
或授权代表:
日期:
日期:
实习协议书 篇3
甲方(实习单位):
乙方(学校):
丙方(实习学生):身份证号码:
为推动学生实习(实践)活动的开展,规范学生毕业前的实习管理工作,明确各方的责任,保障各方的权益,根据国家职业教育的有关政策和有关法律规定,经甲乙丙三方友好协商,就学生实习达成以下协议:
第一条实习人员
本次参加实习的学生均为乙方在校,年月毕业的学生。根据甲乙丙三方协商,甲方接纳乙方实习学生人(具体名单见附表)。
第二条实习期限
实习期限为:年月日至年月日。
第三条实习岗位
甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排丙方到部门,从事工作。实习期间,甲方应安排专门的技术及管理人员对丙方进行业务培训、技术指导和日常管理,丙方应按学校的教学内容和和实习要求,努力完成实习任务。
第四条实习津贴
依照按劳取酬的原则,按甲方现行制度确定丙方的实习津贴,月津贴为人民币元。
第五条甲方职责、权利、义务
1、配合乙方根据专业教学计划并结合生产实际制订实习计划,明确实习任务,并指定责任心强、专业技术水平高的人员担任辅导老师,与乙方共同做好丙方实习期间的管理工作。
2、为丙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全防护知识、岗位操作规程的培训,落实安全防范措施,发给相应的劳动保护用品。
3、为丙方合理安排住宿(生活用品由丙方自备)每月按时支付实习津贴。
4、实习生在实习期间,应专心工作,认真实习,有下列情形之一的,甲方有权处理和解除《学生实习协议书》,但应提前通知乙方和丙方,并说明原因:
(1)违反国家法律、规定的;
(2)因病治疗15天以上的;
(3)给甲方造成经济损失或造成不良影响的;
(4)不能完成安排的实习内容或实习态度不端正,经教育后仍不改正的;
(5)实习结束,甲方对学生在实习期间的表现进行考核,考核优秀者,可根据当年院校毕业生引进计划,按规定程序,优先签订毕业生就业协议。
第六条乙方职责、权利、义务
1、应加强对实习的管理工作,做好丙方的思想教育、安全教育和日常管理工作,统一组织,协调丙方到甲方参加实习的相关工作。
2、丙方在实习前已参加的保险赔偿事宜仍由乙方负责协调办理,没有保险的学生,须在实习前由乙方办理意外伤害险,期间发生的意外伤害,由乙方负责赔偿。
3、丙方在实习期间仍是在校学生,乙方按照在校学生的各项要求进行管理,对丙方实习期间遭到和发生的有关问题,应及时进行教育、协调和处理。
4、乙方参与实习期间的管理工作(乙方实习管理人:联系电话:),定期了解实习生思想情况。总结实习成果,提高实习质量。
5、实习结束,做好甲方拟录用学生的分配派遣手续。
第七条丙方职责、权利、义务
1、努力学习、踏实工作,遵守学院的有关学习和安全管理规定;
2、到实习单位后,遵守单位的各项规章制度;
3、按照约定时间完成实习任务;
4、丙方认真遵守并执行以下各项要求:
(1)实习期间,如无特殊原因,不得中途中止实习。如确需提前终止实习的,须提前7天提交书面申请,做好工作交接,并经甲方和乙方审批同意后方可离开。擅自离开实习地点,发生的一切后果由丙方本人负责。
(2)丙方在实习期间,应提高安全意识,注意人身安全,严格遵守企业安全生产的管理规定。
(3)实习学生要发扬团队精神,建立良好的的人际关系,遵守企业各项规章制度,保守企业秘密,自觉维护企业形象和声誉。
第八条其它事宜
1、本协议未尽事宜,甲乙双方协商解决;
2、本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份。
3、本协议自签订之日起生效,实习期满自行终止。
甲方负责人签字:年月日
乙方负责人签字:年月日
丙方负责人签字:年月日
实习协议书 篇4
1、严格执行医院的规章制度,实习费用一次交清,实习开始后,凡因个人原因终止实习者,院方概不退还学费。护理部和所在科室的领导,不得私自更换科室和所学专业。
2、严格遵守法律法规,不得宣扬患者隐私,包括病史及私人生活,违者造成一切后果,个人自负。
3、尊重医院各级工作人员,善待病人及其家属,实习中遇到特殊情况或重大问题应及时报告所在科室和护理部,对实习中的意见、问题要通过组织反映。
4、严格遵守无菌操作原则和技术操作规程,实习生须在上级医师的指导下进行病房和门诊工作,不得随意更改医嘱、病历资料和私自进行任何治疗。违反规定或操作规程,造成职业暴露者,后果自负;造成医疗差错或事故者,实习生及所在学校要负相应责任,同时给予辞退等严肃处理。
5、实习期间须认真书写学习病历等医学文书,认真记录所管病人的.病情变化及治疗措施,并由带教老师检查并签署意见、评语。不得模仿老师签写各种医疗证明书、诊断书等,不得私自复制病历。
6、实习生不得私自对病人及其家属解释病情。凡私卖药品、向外介绍病人、索取或接收病人钱物,一经查实将终止实习,并不予结业鉴定。
7、爱护公共财务,如有损坏或遗失物品,应主动赔偿,绝不允许私拿医院和科室的物品及资料。
8、遵守作息时间,每天应提前15分钟上班,掌握经管病人的病情变化及整理好每天辅助检查结果,以便查房时向上级医师汇报。
9、严格遵守请、销假制度。实习期间不放寒、暑假,正常节假日要服从医院安排。实习期间一般不得请事假,确因特殊情况请假1天以内者,须经本人征得实习组长及所在科室同意。
请假1天以上1周以下者,本人写出申请,经实习组长、所在科室签署意见,报科教部(护理部)批准方可生效。返院后要及时到科教部(护理部)销假,并在实习手册上注明;请假1周以上者上报学校申批。对无故不实习者,连续旷工1周或累计旷工2周,取消实习资格,并通报学校;因自己原因提前一周以上退出实习者,实习鉴定表不于鉴定。
10、实习期间,实习生应衣着朴素大方,上班时穿工作服、佩戴胸卡、着软底鞋,不得穿拖鞋、赤脚穿凉鞋,不许戴戒指、耳环、长发过肩,女同学裙子下摆不能超过白大衣。
11、各位学员请认真阅读此协议,若愿意接受以上条款的约束,能自觉遵守并做到,请签名,否则勿签,本院也不接收你的学习。请三思而后行。
实习生签名:
年月 日
实习协议书 篇5
甲方:
乙方:
甲乙双方经友好协商,在平等互利的原则下,就甲方学生在乙方实习期间的相关事宜达成如下协议:
合作方式
1、甲方根据实际情况为甲方学生提供相关实习岗位,并在甲方指导人员指导下学生完全履行其实习岗位的所有职责。
2、乙方从协议签订之日起,根据甲方的实际岗位需求结合乙方的教学计划和人才培养方案,在学生自愿原则下选派学生到甲方企业进行实习。
3、实习期间,甲方承担对实习学生的教育和管理的责任,实习学生在实习期间必须遵守甲方的各项规章制度,并且必须服从乙方的管理。
4、实习期间,学生要注意安全,增强自我保护意识,在非工作时间(包括上下班途中)由于个人原因发生危险事故的,由学生个人承担责任。
5、实习期间,学生有违反甲方相关管理规章制度或国家法律等行为,给甲方经济造成损失的,由学生个人承担责任,依法赔偿甲方损失。
6、实习结束,由甲、乙双方共同完成对学生实习期间表现的综合评价和鉴定工作,若学生实习期间表现优秀,经甲方考核合格,可取得在甲方优先就业的机会。
7、学生实习期间的生活、交通等补助费为每月_________元,由甲方按月支付。
甲方的权利和义务
1、甲方必须告知乙方,在学生同意的情况下安排和调整学生实习的具体项目和内容。
2、因甲方单方面原因,需要提前终止或中止实习的,由甲方及时通知乙方。
3、有权要求学生严格遵守企业保密制度,甲方应当将学生的违约违纪行为向乙方通报。
4、甲方负责做好学生上岗前相关安全知识、操作规范培训,不得安排超越学生年龄、体力、专业知识和承受能力的工作。
5、甲方应该为实习学生安排相关指导人员。
6、在实习过程中,甲方对实习学生的工作表现做出评定,并及时将评定结果书面通知乙方。
7、甲方应与乙方协商,予以学生实习期间的劳动报酬。
乙方的权利和义务
1、乙方安排专门的指导教师对学生实习情况进行指导、监督和管理,发现问题及时与甲方沟通,共商解决办法。
2、根据甲方提供的实习鉴定表现,乙方决定给予实习学生相应成绩。
3、协助甲方对实习学生进行政治思想教育和岗位安全教育,加强实习管理,教育实习学生遵守甲方保密制度和其他有关规章制度。
4、因乙方单方面原因,需要提前终止或中止实习的,由乙方及时通知甲方。
5、乙方对实习学生在甲方实习期间的学习、生活、思想动态及一切情况有知情权。
6、乙方为保护学生的合法权益,有权了解甲方对学生的工作安排。
组织机构
1、甲乙双方各自确定实习联系人,在本协议有效期内负责具体联络工作。
2、甲乙双方的实习联系人负责定期交换信息,沟通和协调双方关系。一方变更实习联系人时,应当及时以书面形式通知另一方。
合作期限
协议有效期自 年 月 日 起至 年 月 日止。
其他
1、协议经甲、乙签字盖章即时生效。
2、本协议未尽事宜,可在本协议原则基础上签署补充协议约定。
3、本协议一式两份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲 方(盖章): 乙 方(盖章):
代表人: 代表人:
年 月 日 年 月 日
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