员工在职证明[集锦15篇]
无论在学习、工作或是生活中,大家一定都接触过证明吧,证明是可供核验事实的凭证。那么证明怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编帮大家整理的员工在职证明,欢迎大家分享。
员工在职证明1
证明xxxx先生现任xxxxxxxx(单位名字)xxxx(职务)。xxxx先生自xxxx年xxxx月起在本公司任职,该职位系固定职位,年收入人民币xxxx万元。他/她的儿子/女儿xxxx计划自xxxx年xxxx月到xxxx年xxxx月(出国日期某年某月)赴美国xxxx(目的),所有费用包括:机票费,运输费,住宿费和医疗保险等均由其父亲/母亲xxxx承担。
如您有任何问题,请致电:xxxxxxxx(电话号码)向本公司查询!
公司负责人:xxxxxxxxxx
单位地址:xxxxxxxxxx
(公司盖章)
xxxx年xxxx月xxxx日
员工在职证明2
兹证明_____________先生/女士,出生日期_____年___月___日,性别______,身份证号码___________________________,于_____年____月起在_______________公司________部门任_____________职务,月薪________元。
特此证明。
法定代表人(负责人)签字:XX
单位名称(公章):
XX年XX月XX日
单位详细地址:XX
单位联系人:XX
单位电话:XX
员工在职证明3
xxxxx先生(小姐/女士)是我公司在职人员,在xxxx年xxxx月xxxx日出生,从xxxx年xxxx月xxxx日起在我公司任职至今,职位是xxxxxxxx(职位名称)。
我公司批准其在xxxx年xxxx月xxxx日离境前往xxxxx,于xxxx年xxxx月xxxx日前归国,请假时间为xxxx天,一切费用由其自行承担。我公司保证其在旅行期间遵守贵国法律,并保留其职务到假期结束。
公司地址:xxxx市xxxxxxx路xxxxxxxx号xxxx大厦xxxx楼xxxxxxxx室
邮政编码:xxxxxxxxxxxx
上级主管领导:xxxxxxxx先生(小姐/女士)
出行人联系电话:xxxxxxxx(区号)xxxxxx(固定电话号码)
手机号码:xxxxx
特此证明!
xxxx市xxxxxxxx有限公司
(上级主管领导亲笔签名)
xxxx年xxxx月xxxx日
员工在职证明4
xx有限公司(单位名称)
兹证明xxx,性别x,xx年xx月xx日出生,系我单位(公司)正式员工,自xx年x月在我单位工作,现任(职务),年薪。他(她)将于xx年xx月xx日前往台湾旅游,我司担保其在台湾期间遵守台湾法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。
特此证明
公司名称:
负责人或主管人员签名:
公司章
负责人或主管人员电话:
公司地址并加盖公司章:
开具日期:
员工在职证明5
姓名:
性别:
户籍地:
身份证号:
工作单位:
自 年 月 日至今,在本单位工作,情况属实。
特此证明!
单位公章
年 月 日
工作单位证明
同志,身份证号 ,现就任于本公司 职位,工作年限已达 年。
特此证明
(签盖单位公章)
单位证明
员工在职证明6
兹证明______,性别___,___年___月___日出生,系我单位(公司)正式员工,自___年___月在我单位工作,现任______(职务),年薪______。他(她)将于___年___月___日前往___旅游,我司担保其在___期间遵守___法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。
特此证明
月薪:________
单位名称:_____________
证明人:_______________
_________年_____月_____日
单位盖章
员工在职证明7
兹证明XXX,男,出生于XXXX年X月X日,身份证号码为:XXXX,于XXXX年X月起至今在我公司任职,为我公司正式员工。
特此证明!
公司名称(盖章):XXX
负责人签名:XXX
日期:XXXX年X月X日
员工在职证明8
兹证明_______,男性,现在我单位工作,任________一职,年收入_______元人民币。我们同意其于20xx年xx月xx月赴_____旅行。并保证其遵守当地法律,按时返回中国,继续任职,如有任何问题,请打电话:_____________与我们联系。
__________有限公司
开具日期:
员工在职证明9
兹证明xxxxxx,出生日期xxxx年xxxx月xxxx日,姓别xxxxxx,自xxxx年xxxx月xxxx日起在我公司工作至今,现担任本公司xxxxxxxxxx一职,月收入约为xxxxx元。
公司负责人:xxxxxxxxxx
单位地址:xxxxxxxxxx
(公司盖章)
xxxx年xxxx月xxxx日
员工在职证明10
日本驻广州总:
兹有我单位xx(姓名)xxx(护照号码)申请前往贵国旅行。xx为我单位xx(职务),xx(年/月)进入我单位,为单位服务xx年,年收入xx元。我单位同意xx(申请人)于xx(月/日)至xx(月/日)期间休假,在贵国期间一切费用(包括机票、住宿、医疗保险及其他费用)将由其本人承担。x(申请人姓名)在旅行结束后,将按时回国,继续为我服务。
特此证明。
领导签名:
单位名称(并盖公章):
员工在职证明11
兹证明________,性别________,________年________月________日出生,系我单位(公司)正式员工,自________年________月在我单位工作,现任________(职务),年薪________。他(她)将于________年________月________日前往________旅游,我司担保其在________期间遵守________法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。
特此证明
公司名称(盖章):____________
责人签名:____________
日期:______年______月______日
员工在职证明12
兹证明身份证号码为我司员工,现任职__________部门____________职务(本证明仅用于证明我司员工的工作情况,不作为我司对该员工任何形式的担保文件)。
特此证明。
成都xxxxxxxxxxxxx有限公司
人力资源部
20xx年xx月xx日
员工在职证明13
兹证明xxx,x年xx月xx日出生,身份证号码xxxxx,x年xx月xx日起为我公司正式员工。
特此证明。
公司名称:XXX公司
联系电话:XXXX
公司印章:
公司法人:XXX
日期:20xx年X月X日
员工在职证明14
致德国大使馆签证处
兹证明我公司 先生(您的职务和姓名,括号中填护照号)(护照号码:),将于200*年*月**日前往德国进行商务考察,并将于200*年*月**日返回中国。 先生已在我公司工作超过N年,月收入N元。此次商务费用将由 (公司、或邀请方、或您本人)承担。我公司保证 (您的姓名)先生在德期间会遵守当地法律,并将按时回国继续工作。
此致
敬礼
单位:盖章
(负责人签字)
年 月 日
员工在职证明15
兹证明______ ,出生日期__年__月__日,姓别__于__年__月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。
(任职证明日期须至少6个月以上)
医院主管:XXXXXXXXXX
月 薪:XXXXXXXXXX
医院地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
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