团文网>职场文书>职业规划>大学生职业生涯规划大赛

大学生职业生涯规划大赛

时间:2022-01-26 18:21:15 职业规划 我要投稿

大学生职业生涯规划大赛

  人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,成绩已属于过去,未来的工作还很艰巨,让我们做好职业规划,在今后的工作中奋勇争先吧。到底应如何做职业规划呢?以下是小编收集整理的大学生职业生涯规划大赛,仅供参考,欢迎大家阅读。

大学生职业生涯规划大赛

大学生职业生涯规划大赛1

  本次大赛由甘肃省教育厅主办,兰州交通大学承办,大赛主题为“探索工作世界,成就职业梦想”,旨在普及大学生职业生涯规划知识,增强当代大学生职业探索的行动力,倡导科学的成才观和就业观,提高大学生就业创业、实践创新的能力。

  甘肃省教育厅副巡视员余晓东出席颁奖典礼并讲话,鼓励大学生要抢抓机遇,乘势而上,大力发扬善于思考、勤于动手的可贵精神,锤炼敢为人先、勇于创新的过人胆略,砥砺勤学务实、坚韧图强的优秀品格,把青春和智慧汇入到谱写美好未来的不懈奋斗中。大学生要积极参与到就业创业实践活动中,通过本次大赛能够更加清晰职业目标,明确职业方向,用科学的方法、发展的眼光,扬长避短地选择适合自己的职业,发展自己的事业。

  本次大赛自6月1日启动以来,经各高校初赛选拔,共有33所院校选送作品480份,进入复赛集中评审,入围团队及个人99名,评选出前52个团队和个人进入决赛。决赛环节通过现场展示和答辩,共产生一等奖10名,二等奖15名,三等奖26名,47个团队及个人获得优秀奖。兰州大学、兰州交通大学、西北师范大学、甘肃交通职业技术学院、甘肃资源环境职业技术学院5所院校获得优秀组织奖。

大学生职业生涯规划大赛2

  组织单位:

  主办单位:平职学院学工部

  承办单位:平职学院机电工程系学生会

  执行单位:平职学院机电工程系学生会学习部、组织部、纪保部

  协助单位:机电工程系学生会其他各部

  第一部分 时代背景

  现代社会瞬息万变,生活在这个时代的每个人都要符合市场的需要。因此,高校的大学生也必须对自己的职业生涯有明确的目标,并且在能力和技术上做好充分的准备。

  现在中国正有63所高校正在试点推行旨在提高学生综合素质的“大学生素质拓展计划”,其中大学生职业生涯策划(职业导航)就是其中重要的内容,这对于中国的高校来说,是一件崭新的工作。中国的大学一般都设有“就业指导中心”,用来帮助即将毕业的学生找工作,但是我们没有专门为一入校的学生提供的职业生涯策划方面的服务。

  大学生的年龄一般都在17~24岁之间,他们面临专业和职业的选择。这对于学生来说是一个重要的时期,他们需要得到辅导和帮助。如果他们能够在职业发展中找到正确的路径,就能够比较容易地找到合适的工作并且有更多的机会获得成功。从这个角度讲,这对于学生来说是非常有意义的。另一方面讲,如果每个学生都能找到满意的工作并且获得事业的成功,学校也能够从高质量的就业率中得到声誉的提升和价值的体现。因此,很多高校都建立了帮助学生开发能力、适应工作岗位需要的工作体系,许多高校都设有类似“职业生涯服务办公室”、“发展部”或“职业生涯中心”等机构。例如:在麦克马斯特大学的商学院就设有“职业服务中心”,他们负责管理MBA合作项目和国际商业项目,并且同时提供全时工作和暑期工作等服务。该机构承诺用自身的技术和工具帮助学生做自我职业生涯管理,并提供工作机会来帮助学生实现自己的职业目标。这些服务对学生时非常有用的。

  第二部分 时代背景下的活动必要性

  职业生涯规划其实就是对自己一生的规划,对自己过去现在和未来的整理。我们规划的不仅仅是以后从事的某个职业,怎样从事某个职业,更重要的是我们对以后的人生作出了选择。我们为自己人生设定了起跑线,跑道,这也许是因为我们不想昏昏碌碌,没头没脑的过完这一生,我们想走的得更明确,所以职业生涯规划就成了一个捷径,这就是我们今后生活的目标,今后为之奋斗的目标.。 为了能够更好地帮助广大同学树立正确的人生观、学习观、成才观,确立正

  确的奋斗目标,同时也提高同学们的创业、择业、就业能力。

  职业生涯的发展路径对于每一个学生来说都是一件非常重要的事情,每个大学都希望自己的学生有能力并且成功。职业生涯策划是一个鼓励学生努力学习,多了解自己职业的好方法。我们必须对这方面的服务给予更大的关注,以便能够使学生和学校都能获得更大的收益。

  第三部分 活动策划

  活动内容:

  大学生职业生涯规划设计。

  活动主题:

  “传播规划理念、拓展职业空间、打造锦绣前程”。

  活动形式:

  就业类、创业类分组比赛。

  1、帮助广大同学明确学习目标,端正学习态度,增强学习动力,树立和提高职业规划的意识和能力。

  2、提高同学们制作自荐书及参加职场应聘的技巧和能力。

  3、创建一种学校和社会相结合的互动模式,给广大同学提供认识社会,认识职场的机会。

  4、丰富同学们的课余生活,提供实践、交流和学习的平。

  活动意义:

  为了消除在择业中出现的和心理疾病,不仅要学会自我心理调适,更要以积极的心态面对择业。大学生要看到不管怎样,职业是自己生活的新起点,全身心地投入其中才能使自己不断成长、发展,并得到充实、满足,从而实现人生的目的。有理想、有抱负的青年学生,应该怀着一腔热血,到祖国最需要的地方去建功立业、奉献青春。我国人事制度也正在进行着较大的改革,首次择业未成功或未能如愿,还可以有第二次、第三次甚至更多的择业机会。越来越开放的人事流动制度,将为毕业生提供更为广阔的就业前景。

  活动对象:

  平职学院机电工程系全体同学

  活动时间:

  20xx年10月23号。

  活动地点:

  二号楼308室。

  参与方式:

  以班级为单位由班长推举,各专业班长相互结合,最终确定代表本专业参加初赛名单。

  参赛人员要求:

  1、具有良好心理素质、兴趣、情趣、性格、意志、价值观。

  2、普通话标准、声音洪亮、语气语调适当、重音节奏恰当。

  3、能够全面客观的认识自己,摆正自己的心态。

  4、最好形象气质好,着装打扮得体。

  5、还必须具有一定才艺。充分体现此次活动主题

  6、交课件、个人文档、电子演讲稿,如有辅导老师写上老师姓名

  作品要求及比赛规则:

  1、所有参赛成员必须服从大赛组委会的统一安排;

  2、所有的设计方案手写和电子稿形式交于活动举办方,必须写明标题、专业、姓名、设计方案。

  3、每位选手演讲完毕后由评委亮分,去掉最高最低分,取平均分

  4、参赛选手不得抄袭他人作品,一经查处将取消其参赛资格。

  评奖办法:

  1、评委会必须本着“公平、公正、公开”的原则进行评判。

  2、比赛由相应的评委会进行评判。

  3、按照统一的标准,使用百分制及统一的评分表格进行评分。

  4、才艺展示可另行得分(最多10)

  5、互动环节与观众互动。

  评选方式:

  1、比赛均采用书面评审、现场演示、现场答辩相结合评选,现场演示PPT演示加陈词,就业类陈述6分钟,答辩2分钟;创业类陈述8分钟;答辩2分钟。

  2、评委在现场演示前对选手的作品进行评分,现场对现场演示、答辩打分。

  3、计分办法:选手得分=作品分+现场展示分+答辩分

  4、比赛顺序:现场抽签

  评委成员:

  由机电工程系学生会成员组成。

大学生职业生涯规划大赛3

  一、活动前言:

  你能从千军万马中脱颖而出,你也能如愿以偿的跨入梦寐以求的“象牙塔”,你更有聪慧的头脑、敏锐的思维、饱满的热情、横溢的才华……

  可为什么你年轻的脸上却写满了迷惘和忧愁?为什么你总是久久地徘徊在成功的门外?为什么你的才华找不到展示的舞台?为什么你一次又一次的失去机会?为什么你年青的心灵总在经受一次又次的挫折……

  调查显示:在高校大学生群体中有不少人存在着学习兴趣不浓,学习动力不足,人生目标不明确,缺乏职业规划,求职经验和自信心不足的现象。同时也有一部分同学拥有自己的创意,却没有展示自我的平台。在当今这个知识大爆炸、科学技术发展一日千里的时代,各行各业,对人才素质的要求已越来越高。作为一名大学生,如果不能从根本上提高自身的综合素质,有预见性地、科学地规划自己的学习生涯和职业生涯,很难跟得上时代的步伐。

  为了能够更好地帮助广大同学树立正确的人生观、学习观、成才观,确立正确的奋斗目标,同时也提高同学们的创业、择业、就业能力,我们精心策划了此次科院首届“172 校园活动网杯”职业生涯规划大赛。

  二、活动主题:

  传播规划理念,打造锦绣前程

  拓展职业空间,成就非凡未来

  三、活动时间:

  初赛时间:xx年11月20日

  决赛时间:xx年12月20日

  四、活动地点:

  图书馆多媒体教室(初赛)

  学院多媒体报告厅(决赛)

  五、活动主办单位、承办单位、协办单位、支持单位:

  湖南科技职业学院就业指导中心/共青团湖南科技

  湖南科技职业学院职业规划与创业协会

  湖南科技职业学院电子信息系

  智通人才网、优习网、大学生精英论坛

  六、活动目的:

  1、帮助广大同学明确学习目标,端正学习态度,增强学习动力,树立和提高职业规划的意识和能力;

  2、提高同学们制作自荐书及参加职场应聘的技巧和能力;

  3、创建一种学校和社会相结合的互动模式,给广大同学提供认识社会,认识职场的机会;

  4、丰富同学们的课余生活,提供实践、交流和学习的平台。

  七、参赛对象:

  湖南科技职业学院全体学生

  活动邀请对象:

  学院相关领导、企业相关代表、友校创协带头人、学院学社联各负责人、团委各委员

  八、活动展开:

  活动形式:

  活动共分为三个步骤:前期准备与宣传、初赛、决赛

  参赛方式:

  1、参赛作品以个人为单位报名参赛;

  2、活动应以职业生涯规划书为中心,加才艺展示在决赛中展现出最真实最个性的自我。学生要认真思考自己的价值观、兴趣和能力,理解社会职业的具体情况,选定自己的发展目标做出抉择,并制定规划。规划的结果要尽可能详尽,明确制订出完成的期限与项目,规划有可实施性并能够符合自身的发展。

  3.决赛阶段,需制作演示ppt现场演示、即兴问答。

  活动安排:

  前期宣传阶段注意事项:初赛决选后,将由会长和有经验的友校选手做现场秀,宣传阶段有相关工作人员接受选手咨询,介绍此次活动的相关事项和注意事项。

  活动名称

  活动进程

  时间安排

  主要内容

  职业启蒙

  老师

  (待定)

  主题:传播规划理念,打造锦绣前程拓展职业空间,成就非凡未来

  内容:如何进行职业规划?

  前期宣传

  赛前宣传

  1、 喷绘海报、横幅、宣传栏、晚自习宣传、广播;

  2、填取报名单,正式报名

  报名

  报名参赛

  由各系部负责人进一步宣传,以个人为单位报名参赛,获取第一轮比赛资格,并将名单上报就业中心

  赛前培训

  就业指导

  由就业指导中心领导老师对报名参赛的同学进行职前培训

  初赛

  作品撰写

  结合所学掌握的职业规划知识撰写职业生涯规划设计作品

  作品初选

  请老师对参赛者提交的作品进行评审,选出17份优秀作品,进入决赛

  赛前演练

  赛前彩排

  17名优胜者熟悉环境和流程,完善比赛作品。

  决赛

  职业规划大赛自我介绍,ppt演示,即兴问答

  17名优胜者完善作品,参加职业规划挑战赛,由各评委评出“十佳职业规划精英”,由组织单位颁奖

  总结

  总结此次大赛

大学生职业生涯规划大赛4

  一、活动简介:

  古语有云:“凡事预则立,不预则废。” 面对日益严峻的就业压力,大学生应该尽早地进行大学生职业生涯规划,规划好大学四年的学习、生活、工作,合理的安排大学四年时间,避免学习的盲目性和被动性,并确定职业发展方向和实施策略,使大学生在大学期间和以后的人生发展道路中少走弯路。

  本次赛事旨在引导大学生以科学的态度规划自己的职业生涯,使职业规划理念深入人心,激发大学生的学习热情和学习动力,进而提高我校学生的就业竞争力,赢在职场的起跑线上。本次大赛由楚雄师范学院团学工作部主办,政管系团总支、政管系大学生艺术团、雁岭广播站承办,将配套举办相关的讲座、论坛等系列活动,邀请优秀学生对参赛选手进行指导,力图以我们最大的努力帮助选手规划好自己的人生。同时,以此项活动为契机,形成适合我校就业指导工作体系和特色,促进学风建设,推动我校大学生就业指导工作的进一步发展。

  二、活动主题

  激扬青春,放飞蓝色梦想

  憧憬未来,规划职业人生

  三、大赛时间:XX年10月17日至11月17日

  四、大赛流程

  (1)10月17日,团总支成立小组,确定分组情况,明确各组、个人职责和分工。

  (2)10月17日至10月25日,赛前宣传动员。

  (3)10月25日至11月2日,大赛报名阶段。

  (4)10月22日,开赛

  (5)10月24日,职业生涯规划大赛指导培训讲座。

  (6)10月26日至27日,提交初赛作品。

  (6)10月28日至31日,评委评议作品,确定进入复赛的参赛选手。

  (7)11月1日,公布进入复赛选手名单及有关选手海报。

  (8)11月2日至11月6日,回收复赛作品。

  (9)11月7日,复赛现场,评委评议作品,确定进入决赛的参赛选手并公布名单。

  (10)11月11日至11月14日,回收决赛作品。

  (11)11月17日,决赛晚会、定出名次。

  五、报名方式

  ? 各系(院)报名:各系院发放关于举办职业生涯规划大赛的通知,各系(院)报送大赛组委员5名优秀选手。

  ? 自由报名:新校区食堂门口报名点,定期派负责小组值班发放报名表。(见附录一)

  六、系列讲座

  1、职业生涯规划大赛指导培训讲座

  (1)时间:10月24日

  (2)地点: 明德楼

  (3)讲授内容:特邀请有关专家就职业生涯规划大赛作品攥写方法以及历年优秀作品点评。

  (4)活动目的:使参赛选手接受有效而有培训指导,针对自身的优势及不足,及时作出适当地调整,对比赛作品进行修改及完善,从而从容应对决赛。

  七、比赛流程具体安排

  1、初赛

  时间:11月1日

  第一阶段:各系(院)团总支,并成立小组收集作品,交予系(院)团总支进行评选、选出优秀作品5个,交予主办负责人。还要把电子稿的形式发到指定邮箱。

  第二阶段:收集各系(院)优秀作品、再评比作品(邀请指导老师与专业老师共同评审)并决定进入复赛的名单(30人)。

  2、复赛

  时间:11月7日

  地点;明德楼

  复赛方式:

  阶段一、挑选书面作品大赛阶段选手30名选手进入复赛。同时进行第二轮书面作品大赛阶段得分30名选手重新修改和完善自己作品。

  阶段二、30名选手修改作品后提交经评委老师评,并且准备5分钟以内的才艺表演。通过表演给予加分、选出进入复赛取前10名进入决赛。

大学生职业生涯规划大赛5

  为普及职业生涯规划知识、增强职业生涯规划意识,引导广大学生合理规划大学学习与生活,提高就业技能与实践能力,学校特举办第九届大学生职业生涯规划大赛。现将有关事项通知如下:

  一、大赛主题

  规划精彩大学生活成就美好职业人生

  二、参赛对象

  全体在校生(含研究生)

  三、比赛流程

  1.报名及撰写职业生涯规划书(3月14日-4月4日)

  从3月14日开始报名,截止到4月4日24:00。提交报名表(见附件1)至大赛专用邮箱:zyghds20xx@163.com。在此期间,报名选手可根据职业生涯规划书撰写说明(见附件2)的要求进行规划书的撰写。

  2.培训及提交职业生涯规划书(4月8日-4月15日)

  大赛将组织以“如何撰写职业生涯规划书”为主题的培训讲座,时间为4月8日18:00,地点另行通知。参赛选手须于4月15日24:00前提交职业生涯规划书电子版至邮箱:zyghds20xx@163.com。职业生涯规划书电子版要求为PDF格式,并省略指导教师信息。

  3.初赛(4月16日-4月28日)

  初赛采用文本审核方式。邀请专家评审对参赛选手提交的职业生涯规划书电子版进行打分,按照分数情况确定进入复赛的选手名单。

  4.复赛(5月3日)

  复赛采用现场答辩形式。每位选手答辩时间10分钟(职业规划陈述5分钟、答辩5分钟)。根据评审结果,排名前10位的选手可晋级决赛。

  5.决赛(5月17日)

  决赛采用现场答辩形式。每位选手答辩时间10分钟(职业规划陈述5分钟、答辩5分钟)。晋级决赛的10名选手通过PPT展示,回答评委问题,评委现场打分。最终得分由三部分构成:作品得分40%、展示得分50%、场内观众人气得分10%。

  四、奖项设置

  一等奖一名:颁发获奖证书及奖金3000元;

  二等奖二名:颁发获奖证书及奖金20xx元;

  三等奖三名:颁发获奖证书及奖金1500元;

  优胜奖四名:颁发获奖证书及奖金1000元。

  五、注意事项

  1.参加本次大赛的选手须配备指导教师一名,指导教师可以是我校专业教师或校外导师,指导教师由学生本人邀请。

  2.本届大赛未尽事宜由学生就业创业指导服务中心负责解释。

  六、参与大赛

  1.报名时间:

  2.报名及提交职业规划书邮箱:

大学生职业生涯规划大赛6

  一、活动主题:规划理想职业,成就精彩人生

  二、活动目的:

  通过职业生涯规划设计大赛的活动形式,传播和普及职业规划理念,帮助大学生学习与掌握职业规划的基本方法,树立正确的成才观和就业观,明确自我职业发展目标,以成就美好的未来;并以科学的态度有计划的进行学习和提高综合素质;明确目标,并朝着目标不断努力,最终实现自己的目标。

  三、主办单位: 会计学院就业服务站

  四、比赛时间及程序:

  作品准备阶段,20xx年9月22日—10月15日,各班级依据自身情况进行宣传、组织,并予以相应的指导;

  各班级选拔赛:20xx年10月15日—10月31日,以班级为单位,每班选拔出2名优秀选手参加学院选拔赛;

  决赛:20xx年11月1日—11月5日,学院就业指导站邀请相关老师做评委,评出2名优秀选手参加山西大学商务学院职业规划大赛。

  五、参赛对象:

  会计学院大二、大三学生

  六、作品要求:

  1、参赛作品以参赛选手本人的职业规划为主题,以大学期间和毕业五年内的职业生涯规划为重点,对自我和外部环境进行全面分析,提出自己的职业目标、发展路径和行动计划。可自行选择就业或创业。参赛作品应涵盖自我认知、职业认知、职业目标与路径设计、规划与实施计划、评估与备选方案等内容,适当运用人才测评等分析方法及丰富的事实论据,对职业规划过程作详尽阐述。

  2、参赛选手需同时提交《职业生涯规划书》的书面文档及电子文档和自我演示PPT电子版。

  3、一个参赛学生要有一个固定指导教师,指导教师要选认真负责、专业知识强的老师担任。一个指导教师同时最多能指导两个参赛学生。《职业生涯规划书》必须有扉页,扉页填写参赛者的真实姓名、性别、学校、班级、学号、联系电话以及电子邮件地址。

  七、奖项设置

  本次比赛评选一等奖2名,二等奖3名,三等奖5名,优秀奖10名。优秀组织奖5名。

  会计学院

大学生职业生涯规划大赛7

  为切实增强大学生职业规划意识、创业意识和竞争意识,帮助大学生学习、掌握职业规划的基本方法,引导广大学生自觉树立正确的成才观、择业观和就业观,提高学生的实践能力、就业能力、创业能力,广西毕业生就业促进会在xx年6月-11月组织各高校开展全区大学生职业生涯规划大赛。大赛分为高校初赛、片区赛。全区总决赛三个阶段。具体实施方案如下:

  一、大赛目的

  通过职业生涯大赛的活动形式,传播普及职业规划理念,引导大学生树立正确的成才观、就业观和职业规划意识,指导大学生学习掌握职业规划的一般方法,认识自我,了解就业环境,树立正确的职业目标,进一步推动高校就业工作的深入开展。

  二、大赛主题

  励志、成才、就业、创业

  三、参赛对象

  全区各高等学校(含独立院校)在校学生

  四、内容、形式及评选规则说明

  (一)内容:"职业规划设计参赛作品"的内容可自行选择就业或创业,但须符合《全区大学生职业生涯规划大赛参赛作品规范》的要求。

  (二)形式:

  1.各高校组织学生通过广西毕业生就业促进会网站统一报名参赛,通过职业素质测评系统进行职业测评,完成《职业生涯规划书作品的撰写,再上传到全区大学生职业生涯规划大赛报名系统。建议高校安排辅导老师对参赛选手进行辅导或组织讲座。辅导老师可登陆全区大学生职业生涯规划大赛报名系统查看参加大赛选手提交的电子版作品,在线填写评语对参赛选手进行辅导。

  2.各高校比赛形式自行确定,各校按上报人数的2%参加片区预赛,按片区人数的20%进入全区总决赛。

  3.片区赛分为南宁、桂林、柳州三大片区,其中北海、钦州、百色、崇左所在院校划分为南宁赛区,河池、玉林、梧州、贵港所在院校划分为柳州赛区,贺州划分为桂林赛区。

  (三)作品评选:

  1.大赛各阶段以“职业规划设计作品”、“个人作品现场展示”和“现场问答”为评选标准。参赛选手提交的“职业规划设计参赛作品”须符合《全区大学生职业生涯规划大赛参赛作品规范》的要求。

  2.参赛选手的职业规划设计作品、个人作品现场展示、现场问答三个环节共计满分为100分,其中"设计作品"为40%、“个人展示”为30%、“现场问答”为30%。

  (四)参赛作品提交:

  各高校须在10月30日前将参加片区赛选手名单、材料上报至广西毕业生就业促进会。

  五、举办时间:

  (1)片区赛xx年11月6日至7日

  (2)区决赛xx年11月20日至21日

  六、评委:

  (1)学校初赛评委由各高校自行确定

  (2)片区赛、全区决赛评委由促进会统一安排

  七、大赛顺序:

  片区赛、全区赛的参赛顺序统一抽签产生

  八、大赛宣传

  本次大赛是开展大学生就业指导工作的重要活动,组委会将统一发放宣传海报、横幅并利用网络、电视等各种形式进行全方位地宣传,积极组织发动广大学生踊跃报名。

  九、奖项设置

  全区决赛将评选出广西xx年大学生职业生涯规划大赛“职业规划之星”,“职业规划之星”分为一等奖1名(奖励6000元)、二等奖2名(各奖励xx元)、三等奖3名(各奖励1000元)、优秀奖10名(各奖励500元)。大赛还设置了最佳组织奖3名(各奖励1000元),优秀指导教师3名(各奖励500元)。最佳组织奖和优秀指导教师奖根据各参赛高校的组织工作、获奖数量和参赛团队精神面貌等综合确定。

  十、大赛联系人

  广西毕业生就业促进会

  联系人:xxx

  联系电话:xxxxxxxx

  联系手机:x

  传真:

  e-mail:

大学生职业生涯规划大赛8

  一、大学生之生涯规划活动流程:

  此活动开始于20xx年10月15日,结束语20xx年3月13日,由就业创业部副部×对本部门16个干事进行了为期一周的“大学生职业生涯规划”书写的培训,之后由16个部门干事在20xx年10月22日晚上到各个教室对×级新生进行活动介绍及相关内容的书写要求,并传达团委老师对活动的重视。

  同学们按要求完成了职业规划且详细地为自己定下目标及实现目标的具体过程。于20xx年10月30日晚上×级各个班级负责人收齐并上交到学生会办公室。上学期活动结束后有学生会各个部门部长或部门代表参与了×级学生“大学生职业生涯规划”的评奖与评优。本学期,根据×级同学们在上学期写的规划书在此进行评比,目的在于看看半年后的现在,同学们的计划完成情况,适时调整自己的发展方向,以及进一步完善自己的计划。

  二、职业规划大赛活动意义:

  本活动的意义在于消除同学们刚入大学的松散状态,使同学们走出思想误区,摆脱迷茫。一年级的同学们刚进入大学,对很多东西都不是很了解,为自己的将来发愁,举行此活动,正是为了让同学们明确自己的方向,使同学们变成一个有理想有文化的合格大学生。半年过后,同学们已对大学生活有的基本了解,对本专业的知识以及今后的发展方向有了初步掌握,本学期再次审核,是同学们对自己的目标有了更进一步的确立。

  三、大学生职业规划活动评价:

  它使同学们清醒认识到自己该做什么,该怎样做,达到怎样的目标。这样有助于同学们自身的发展,而且目标和过程具体详细,远期近期目标相结合,更有助于激发同学们的动力。

  四、职业规划活动展望:

  赛后加大宣传,以增加职业规划意义的影响力。借此契机,望同学们能正确认识自身的个性特质,现有与潜在的资源优势,帮助自身重新对自己的价值进行定位并使其持续增值,引导同学们对自己的综合优势与劣势进行对比分析,使同学们树立明确的职业发展目标与职业理想,引导同学们前瞻与实际相结合的职业定位,搜索或发现新的或有潜力的职业机会,激励同学们新的追求,一起迈向精彩未来,开拓绚烂人生!对此次活动的前期筹划与具体开展过程,我们就业创业部进行了周密的准备与安排;在活动的进行中通过与同学近距离接触,也充分的认识到了同学们对自己今后生活工作的憧憬与担忧;在活动结束后我们也做了深刻的总结分析,认为今后应该更加深入的开展该活动,通过与学生签订“合同”的形式来约束他们,提高他们的自制力,将此活动办的更精更细更好,成为就业创业部的一个精品活动,将其纳入品牌化活动“我的未来不是梦”的亮点,并争取将活动推广到学校里,让更多的学生从中受益。

大学生职业生涯规划大赛9

  一、大赛概况

  1、大赛主题:

  与梦想同行,创精彩人生

  2、大赛背景:

  职业生涯对每个人而言,都是在一定的时间内有效,如果不进行合理有效规划,就会浪费自己的时间和生命。尤其对当代的大学生来说不容乐观的就业形势和日趋严峻的`就业压力更使得他们的职业生涯变得困难重重。这就需要当代大学生通过自己的努力,提前做好对未来职业的规划,积极面对即将面临的困难。

  3、大赛目的:

  本次活动旨在通过大赛的形式,使职业规划理念深入同学们心中,引导同学们以科学的态度规划自己的职业生涯,积极面对即将面临的考验,从现在做起,让同学们赢在职场的起跑线上。

  4、大赛时间:

  XX、12—XX、5

  5、 主办单位:

  公管团委科立方

  协办单位:

  公管团委其他部门

  二、大赛内容策划

  第一阶段:筹备

  公管学院内:

  1、班长会(拟定12、8中午):各专业召开班长会,通知内容包括本次大赛目的, 意义,赛制,规则及说明,报名方式和注意事项,把本次大赛认真,全面地落实到班,落实到个人。

  全校范围内:

  1、人人网,、我爱竞赛网、微博,微信平台宣传职业生涯规划大赛;

  海报宣传,宣传单,各班教室宣传

  2、宣讲会(拟定12、10下午):有了初步宣传以后,向大一同学开一个关于本次大赛的宣讲会,内容包括:宣传职业规划大赛的涵义,目的,意义,具体比赛规则以及比赛活动流程;旨在营造活动氛围,提高活动知名度。

  3、职业规划讲座(拟定12、12晚6:00):请相关老师和有经验的学长就如何准备职业生涯规划大赛做一次关于职业规划的讲座,现场对同学职业价值观进行测试,对有意向报名的同学进行指导。

  阶段 主要工作 备注 责任部门

  前期 策划完善本次大赛,联系评委老师,

  通知比赛日程,解决所遇问题 安排周密 科立方

  班长会,宣讲会,培训讲座的召开及场地布置

  (包括道具如水、话题、多媒体等事宜) 及时创新 科技实践部

  利用通知,海报、网络等宣传形式对职业生涯

  规划大赛进行动员宣传 宣传形式多样化 秘书部

  预算本次大赛消费,采购比赛用品和奖品 提前列出所购物品清单 组织部

  制作评委邀请函 注意新颖,吸引眼球 办公室

  比赛期间 初赛 对作品的评选,列出入选名单 公平公正 科立方

  对投稿进行整理 不要遗漏 心理发展部

  复赛 场地布置(多媒体检查、水) 及时细致 科技实践部

  比赛过程中的照片采集 注意照片质量 科立方

  比赛结果进行汇报 统计清楚 秘书部

  后期 比赛结束两天内发新闻稿件 及时有效 办公室

  对比赛的总结工作 切实深刻 科立方

  第二阶段:赛制

  本次大赛分为初赛和决赛两个阶段进行

  1、初赛阶段:

  (1)投稿:一份完整的职业生涯规划书【包括姓名,专业,规划时间跨度,自我分析(自我基本情况、职业兴趣、职业能力及适应性、职业价值观、胜任能力、角色及建议),职业社会性分析,职业生涯目标及路线设定(目标分解,成功标准,离目标差距)】

  (2)流程:接收稿件(截止到决赛前的一个星期)————

  由大赛组委会交于相关评委老师评审———————决出决赛选手名单,赛前一个礼拜公布决赛选手名单(10人)

  2、决赛阶段:

  需要做一个PPT演示文件(文件内容见附件1)和决赛的演讲稿件,每名选手做一个5—8分钟的演示演讲(在结束前会有工作人员提示),3分钟的评委提问(一个问题限时两分钟回答完毕);评委综合两方面打分。

  三.赛程安排

  (1)8:00—8:30为参赛选手及评委的入场时间。

  (2)所有比赛选手提前30分钟到场抽签决定上场顺序,拷贝并试演幻灯片。

  (3)9:00主持人致辞,主持人介绍到场评委。

  (4)嘉宾致辞并揭幕本次大赛,主持人简单的介绍一下比赛规则,宣布比赛开始。

  (5)9:10决赛选手进行比赛

  (6)11:00评委点评本次大赛。

  (7)11:20主持人报分,宣布获奖选手,嘉宾上台颁奖。

  (8)11、30主持人宣布比赛结束。

  特别提醒:本次大赛参赛作品的评选将以近期目标规划为评选重点,近期目标规划指大学期间和毕业后五年的职业生涯规划。

  四.评分规则:

  1、预赛评分:

  1)清晰性:是否正确准确的了解个人特质,考虑目标、方法是否清晰明确。(5分)

  2)变动性:设计是否能够适应时代变化要求,目标或措施是否具有一定的弹性。(5分)

  3)一致性:主要目标是否与阶段小目标一致,目标与措施是否一致,个人目标与时代要求是否一致。(5分)

  4)激励性:目标是否符合个人个性、兴趣特长和社会环境等相关因素,是否能够对个人产生内在激励作用。(5分)

  5)适时性: 目标时间和时序安排是否妥当,顺序是否合理。(5分)

  6)可评估性:设计是否具有明确时间限制或标准,能否随时掌握求职的执行状况,能否为设计的调整提供参考依据。(5分)

  7)持续性:设计是否具有适应市场经济发展的前景,拟定生涯设计的每个发展阶段是否连贯全面的考虑考虑到生涯发展的整个过程。(5分)

  8)创新性:是否独到的见解,职业生涯选择是否具有时代气息。(5分)

  9)版面设计:新颖,清晰,明确。(10分)

  2、决赛评分:

  1)个性自我介绍:是否具有创新意识,是否符合自己的特性,发挥是否到位。(10分)

  2)展示演说:内容是否符合要求,形式是否独到,是否有现实指导意义,语言是否流畅,资料是否真实丰富。(30分)

  3)现场问答:是否能抓住问题关键,回答是否准确到位,是否符合个人职业生涯的发展。(10分)

  五、奖项设置:

  一等奖 1名 荣誉证书+…

  二等奖 2名 荣誉证书+…

  三等奖 3名 荣誉证书+…

  优秀奖 6名 荣誉证书

  六、注意事项:

  1、所有参赛作品概不退稿,请自行保留底稿

  2、请在规定时间内(见大赛通知)将初赛作品(一份)交至指定地点(或者发到指定邮箱)

  3、参赛者必须是参赛作品的原创作者,并保证其拥有该作品的合法著作权。

  4、报名表请填写清晰,联系方式应有效,常用(手机等常用联系方式变更请及时通知大赛主委会),日后有关文件(如获奖证书等)以报名表登记的人员及其姓名为准。

  5、如参赛团队出现违规(如抄袭等)行为将被视为故意作弊,大赛筹备委员会将取消其继续参加比赛和评奖的资格。

  6、所有参赛作品均不得涉及暴力、色情、非法宗教宣传等与国家相关法律、法规相抵触的内容。如遇此类投稿,主办方有权自行决定对其采取不予评审、不予发表或删除等措施。

  7、参赛者若违反本规则的任何条款,主、承办方有权立即取消其参赛资格

  8、大赛主办方保留进一步补充本比赛规程的权利。如参赛者对此有异议,可选择退出大赛,并应及时通知大赛主办方。

  9、除非另行规定,本比赛规程为参赛者和主办方就大赛的相关事宜达成的书面协议,受法律保护。

  10、本届大赛的比赛规程如有未尽事宜,将及时修订,请参赛选手及时留意大赛相关通知。

  11、决赛比赛选手需在正式比赛前30分钟到达赛场,抽签决定比赛顺序,导入PPT幻灯片文挡。

  12、大赛组委会拥有本届大赛活动的最终解释权。

  七、大赛预算:

  附件1:参赛作品设计与撰写要求(参赛作品应包含,但不局限于以下内容)

  参赛选手结合自己的实际情况与社会需求,从个性特征、专业、就业、职业等方面,按照“自我认知、职业认知、职业发展设计”三大步骤来进行职业发展潜力新人(包括职业发展备选方案)。

  职业生涯发展简而言之就是:知己知彼,合理选择职业目标和路径,并用高效行动去实现职业目标。

  1、客观认识自我,准确职业定位(知己) 根据《大学生职业生涯发展测评》报告以及其它评估方法,客观分析自己的职业兴趣、职业能力、行为风格、职业价值观、个性特征等,了解自己喜欢干什么?能够干什么?适合干什么?最看重什么?以熟知自我,了解需求,作为设定职业生涯目标和策略的基础,做出准确的职业定位。

  2、评估职业机会(知彼) 通过多种途径,尽可能获取目标行业、目标职业、目标企业(用人单位)的相关资讯,结合自己的专业情况、就业机会、职业选择、家庭环境、社会需求等因素,理性评估职业机会,以此作为设定自己职业目标的基础。 参赛学生需要考虑:我想哪一条路线发展?我能够往哪一条路线发展?我可以从哪一条路线发展?并在实践过程中不断优化职业目标。

  3、择优选择职业目标和路径 在知己、知彼的基础上,选择最合适自己的职业目标,并确定相应的职业发展路径。

  4、制定行动计划和策略,终生学习,高效行动 围绕职业目标的实现,制定具有针对性、明确性与可行性的行动计划,特别是要详尽制定好大学期间和毕业后五年内的实施计划。在制定计划时要注意区分轻重缓急,在行动计划和策略制定完成后,要采取高效的行动,学会时间管理和应对干扰。

  5、与时俱进,灵活调整 根据自我发展、社会变迁以及其它不可预测的因素,主动适应各种变化,及时评估,灵活调整,不断修正,优化自己的职业生涯发展。 (注:比赛分为初赛和决赛,两轮比赛的参赛作品要均符合上述要求。初赛书面稿,决赛PPT形式,决赛者可以对自己的参赛作品进行改动)

大学生职业生涯规划大赛10

  一、活动前言

  最近几年来,各地大学采取了扩招的措施,这使得大学毕业生的数量猛增,并将继续呈增长态势,目前全国应届大学毕业生的就业形势严峻。大学生就业理念亟待转变,未来社会需求高素质的大学毕业生。当前大学生对未来的职业生涯缺乏长远的规划和有针对性的准备,对社会就业方面的具体情况缺乏切身的体会,导致学习目的不明确,甚至失去对未来的追求,而社会企事业单位也无法在大学应届毕业生中补充大量新鲜血液,形成大学生就业困难和社会企事业单位难觅人才的现象并存。面对大学生就业的严峻形势和人才市场经济激烈竞争,社会企事业单位对人才的要求,为了让同学们更好的准备人生,树立正确的人生观、世界观、价值观,从观念、心态、知识、技能等方面做好应对职业挑战的全面准备,特举办本次职业生涯设计大赛。

  二、活动目的1.体现学院以“育人”为中心的教学理念,促进学院学风建设,建设高品位的校园文化。

  2.使学生能够根据社会的要求和结合自身的特长,树立正确的人生观、世界观、价值观,作好职业生涯设计以应对日益激烈的就业竞争。

  3.使社会企事业单位能够了解高校教育状况,有针对性地开展人力资源工作。

  4.使同学们了解就业的严峻形势,使其更加努力的学习专业知识和提高实践能力,对学风建设和素质拓展等都将起到良好的推进作用。

  5.扩大我院影响力,对外塑造财院新形象。

  三、活动主题放飞梦想成就未来

  四、组织结构为做好活动的组织、协调工作,特成立广西财经学院首届职业生涯规划大赛组委会:

  (一)顾问委员会

  总顾问:王春明党委书记

  顾问:韦良党委副书记

  杨伦超招生就业办主任

  李星华学习工作部部长

  陈志庆金融系党总支书记

  阙卫东文传系党总支书记

  卢加宁招生就业办副主任

  霍宏团委书记

  聂鸿飞金融系党总支副书记

  (二)活动组委会

  主任:杨伦超招生就业办公室主任

  副主任:卢加宁招生就业办副主任

  霍宏团委书记

  委员:黄刚黄平隆植竟舟罗胜罗振坤严峻

  蔡幸蒋立宏谢映杨海光陈佳妮周志娟

  (委员排名不分先后)

  (三)执行委员会

  主任:阮方骏

  副主任:马文有叶春荣温俊超陈梅凤刘丽飘李永鹏

  成员:口才与演讲协会、创业协会、职业生涯规划与成才协会

  和文化与传播系分团委的全体成员

  五、活动时间4月16日——6月15日

  六、活动内容1.职业生涯设计指导系列讲座

  2.职业生涯设计书征文大赛

  3.广西财经学院首届职业生涯设计大赛颁奖典礼

  七、媒体支持 1.院内媒体:《广西财经学院报》、广播站、莲湖之约网站、《财院青年》、各社团宣传报道,同时配合海报、横幅、宣传版等对活动进行报道。

  2.校外媒体:

  《大学风行周刊》

  《南宁高校报》

  广西大学生网

  172校园活动网

  大学生论坛

  精英入党范文网

  网

  华好网

  八、社团支持单位广西财经学院集邮爱好者协会

  广西财经学院阳光爱心社

  广西财经学院绿色先锋环境保护协会

  广西财经学院吉他爱好者协会

  广西财经学院公共关系协会

  广西财经学院英语爱好者协会

  九、职业生涯设计大赛具体项目及时间安排

  大赛阶段

  大赛进程

  时间安排

  活动地点

  主要内容

  赛前动员

  赛事宣传

  4月上旬

  各种媒体

  通过海报、宣传单、宣传栏、网站等途径对大赛进行宣传,激发学生参赛热情

  第一轮

  首场专家讲座

  4月13日

  3号礼堂

  人生规划

  在学生课堂学习等的基础上,以讲座的形式对学生进行职业规划一般知识的普及

  第二场讲座

  4月20日

  礼堂

  就业与创业

  第三场讲座

  4月27日

  阶梯教室

  规划书撰写

  作品初选

  5月7-13日

  略

  对参赛者提交的作品进行评审,按报名人数推荐35名学生进入第二轮比赛

  第二轮

  心理测试

  5月29日

  普通教室

  参加心理测试,获得个人测评报告,帮助学生更好地进行职业规划

  作品完善

  5月

  略

  在获得更多职业规划知识基础上,参赛者对初赛作品进一步完善

  评出奖项

  5月4-10日

  略

  采用参赛作品评选加面对面考查的方式评出获奖的学生

  第三轮

  颁奖典礼

  6月16日

  1号礼堂

  以放飞梦想,成就未来为主题,精心组织和安排晚会节目,并为获奖选手及组织单位颁奖

  校企联动

  6月初

  略

  知名企业老总、hr总监亲临学校和获奖学生相互交流

  赛后总结

  大赛总结

  6月中旬

  略

  总结首届大赛经验

  十、可行性分析

  院口才与演讲协会、院创业协会、院文化与传播系分团委与院职业生涯规划与成才协会的同学自成立以来,团结友爱,积极进取,思维活跃,勇于探索,敢于创新;在努力学习理论知识的同时,积极参与社会实践活动,成功举办了一系列大型活动,经过多年来的积累,拥有较丰富相关活动的策划和运作的经验。

  (一)学院领导的高度重视和老师的积极配合

  此次活动是广西财经学院首届职业生涯设计大赛,这是一个对学生的人生可能会产生重大影响的系列活动。我们四个社团承办此次的首创精神以及有条不紊的筹备,受到了学院领导的高度评价,很多领导表示很支持我们社团做这种活动,以促进学院的学风建设和文化建设。活动还得到广大老师积极支持,老师们希望我们能够做好此次活动,促进我院学习的风气。

  (二)富有活力和凝聚力的团队

  本活动执行委员会的成员是由各社团中营销、策划、管理、广告、财务等方面都具有很强能力的各社团骨干组成,这是一个团结进步的综合性学习型团队,在四大社团中担任重要职务,有较强的创新能力和实践能力,受到院系领导及各大社团的信任和好评。

  (三)落实赞助单位的条件

  1.职业生涯规划与成才协会是一个在招生就业办公室指导下的社团,与社会上大量的企事业单位保持密切的联系,经常为在校大学生联系到大量的兼职机会,拥有一支强大的外联队伍。尤其是其负责人温俊超同学,在长期的外联工作中,拥有丰富的外联经验,锻炼出很强的外联能力。

  2.口才协会的外联部长梁庭鹏,曾经是拉赞助的业务员,在“院第二十二届教师节晚会”中5天多就与冠名商签订了协议;其他成员在“院教师节晚会”、院运动会期间为社团的外联工作做出了很大的贡献,有着较为丰富的外联经验。

  3.文传系外联部都参与了院内活动的拉赞助工作,也相应的拥有一支较强的拉赞助队伍。

  (四)广大同学的热烈支持

  在调查中发现,此次活动受到广大学生的热烈欢迎。为了了解同学们对此类活动的看法和意见,使活动能够结合同学门的需求,把活动做得更好,我们对03、04、 05、XX年级的部分学生做了充分的调研工作。在调查中我们发现,03、04级的很多同学反映,他们在大学里面因为没有自己的人生规划,在迷茫中浪费了大量的时间,他们很赞成这个活动,希望通过此次活动能够使学弟妹们不再重走其道。05、06级的很多同学表示对大学的生活很迷茫,也希望通过这个活动来确定他们人生的目标,从而明确努力的方向。

  十一、工作小组分工

  为了保证本次活动的顺利进行,组委会对本次活动进行详细的分工,工作小组分工如表11—1所示:

  表11—1工作小组分工表

  小组名称

  负责人

  工作内容

  备注

  协调组

  阮方骏

  协调四方关系

  策划组

  叶春荣

  活动总策划、总体协调、财务管理

  外联组

  梁延鹏

  负责活动经费的筹集,确定赞助商

  文秘组

  刘丽飘

  落实与会人员名单、撰写领导发言稿、制作领导姓名牌、安排领导座位、负责后续的新闻报道(请新闻部门合作)。

  接待组

  卢燕玲

  落实礼仪小姐,负责来宾签到、礼品发、放引客入座、摆放纯净水,负责发邀请涵、邀请其他嘉宾,

  采购组

  石柳花

  采购各类物料(宣传品、会议现场物料等)、礼品

  后勤组

  刘源泉

  布场(决赛现场及演出现场,保证音响的正常使用)、撤场。

  宣传组

  朱文咏

  场外(欢迎横幅、气球拱门等)、场内(赞助商横幅、协助完成舞台背景)、摄影摄像

  机动组

  余洁

  维持现场的秩序,保卫嘉宾的车等

  节目组

  马雪娇

  落实本活动节目编排导演工作、主持人安排

  职业生涯设计书征文大赛策划书

  一、大赛目的:

  1.体现学院领导以“育人”为中心的教学理念,建设高品位的校园文化。

  2.使学生能够根据社会的要求和结合自身的特长,树立正确的人生观、世界观、价值观,作好职业设计以应对日益激烈的就业竞争。

  二、大赛名称:职业生涯设计书征文大赛

  三、征文时间:3月30日--- 4月27日

  四、收稿地点:西校区食堂前面13栋足球场旁边

  五、征文对象:全院学生

  六、作品内容:

  1.序言

  为什么要设计自己的职业生涯、设计职业生涯的必要性和作用、设计职生涯存在的风险、设计职业生涯应具备的条件。

  2.外围环境分析

  组织的需求、家庭的需求、社会的需求、科技的发展、经济的兴衰、政治法律的影响

  2.自我盘点

  自己兴趣爱好盘点、自己优势盘点、自己劣势盘点、自己的优点盘点、自己缺点盘点、工作中成功经验的盘点、工作中失败的教训)。

  3.解决自我盘点中的劣势和缺点

  需要利用那些资源、应该朝什么方向过渡或改变、具体的解决方法如何。

  4.职业设计

  实现目标、总体设计(职业发展历程表)、具体设计分析(职业转变的灵活性或多可变因素分析方案)。

  5.具体职业设计的实施

  贯穿职业中的知识体系是什么、职业发展的树状结构、每一阶段的时间段知识、每一阶段的学习的资源、每一阶段可能碰到的困难和问题、如何解决每阶段碰到的困难和问题。

  七、评分细则(总分100分)

  (一)内容符合要求,设计合理可行(80分,每小项8分)

  1.清晰性:考虑目标、措施是否清晰、明确、实现目标的步骤是否直截了当。

  2.挑战性:目标或措施是否具有挑战性,还是仅保持其原来状况而已。

  3.变动性:目标或措施是否具有弹性或缓冲性,是否依循环境的变化而作调整。

  4.一致性:主要目标和分目标是否一致,目标和措施是否一致,个人目标与组织发展目标是否一致。

  5.激励性:目标是否符合求职者的性格、兴趣和特长,是否能对求职者产生内在激励作用。

  6.全程性:拟定生涯设计时是否考虑到生涯发展的整个历程,作全程的考虑。

  7.具体性:生涯设计各阶段的路线划分与安排是否具体可行。

  8.实际性:实现生涯目标的途径是否考虑到求职者的特质、社会环境、组织环境以及相关的因素。

  9.可评估性:设计是否具有明确时间限制或标准,能否随时掌握求职的执行状况,能否为设计的调整提供参考依据。

  10.前景发展性:是否具有适应市场经济发展的前景。

  (二)可行性:设计是否具有事实依据(5分)。

  (三)适时性:目标时间和时序安排是否妥善(5分)。

  (四)弹性:设计是否适应社会发展变化,具有一定的弹性(5分)。

  (五)持续性:人生每个发展阶段是否持续连贯(5分)。)

  八、评奖方法及奖励办法:

  评委根据参赛选手“职业生涯设计方案”的科学性、合理性和可行性进行评审,评出:

  一等奖1名二等奖2名三等奖3名优秀奖若干名

  大赛将设“优秀组织奖”三个,对大赛组织出色的系、学生组织进行表彰,并颁发证书。

  注:参赛作品应以正规打印纸上缴、(a4纸,五号字,宋体)

  广西财经学院首届职业生涯设计大赛颁奖典礼方案

  一、活动时间:5月11日

  二、活动地点:1号礼堂

  三、活动对象:全院学生

  四、活动目的:

  1、体现学院领导以“育人”为中心的教学理念,建设高品位的校园文化。

  2.使学生能够根据社会的要求和结合自身的特长,树立正确的人生观、世界观、价值观,作好职业设计以应对日益激烈的就业竞争。

  3.展现我院学生勇于创新、敢于实践和积极向上良好精神风貌。

  五、活动内容:

  本活动以富有特色的开场序幕拉开,演出一个内容活泼、宏大的序曲。在节目快要结束时主持人宣布晚会开始。整台晚会以放飞梦想,成就未来为主题,精心组织和安排晚会节目,节目内容丰富多彩,包括舞蹈、歌曲、小品、中间穿插游戏和有奖问答等互动环节。在晚会中间对职业生涯设计书获奖的同学进行颁奖,最后在《xxx》乐曲中宣布此次大会圆满结束。

  六、活动流程

  (一)前期准备

  1.邀请相关领导嘉宾。

  2.确定出席决赛的评委。

  3.申请场地到位,购买相关物品

  4.针对性的组织邀请与职业生涯规划有关的能激昂人心的各类节目。

  5.做好相关的宣传报道工作。

  (二)现场流程

  1.富有特色的开场序幕拉开,演出一个内容活泼、宏大的序曲。在节目快要结束时主持人宣布活动开始

  2.学校领导致辞。

  3.表演2~3个精彩节目。

  4.对职业生涯设计书获奖的同学进行颁奖。

  5.互动游戏。

  6.表演2~3个精彩节目。

  7.对职业生涯设计书获奖的同学进行颁奖。

  8.在《xxx》乐曲中组委会宣布此次大会圆满结束。

  (三)后期工作

  1.做好活动后续宣传报道工作。

  2.总结活动的经验和教训。

  3.做好活动的效果评估。

大学生职业生涯规划大赛11

  一、活动背景

  现代社会瞬息万变,生活在这个时代的每个人都要符合市场的需要。因此,高校的大学生也必须对自己的职业生涯有明确的目标,并且在能力和技术上做好充分的准备

  二、活动目的

  (一)帮助广大同学明确学习目标,端正学习态度,增强学习动力,树立和提高职业规划的意识和能力。

  (二)提高同学们制作自荐书及参加职场应聘的技巧和能力。

  (三)创建一种学校和社会相结合的互动模式,给广大同学提供认识社会,认识职场的机会。

  (四)丰富同学们的课余生活,提供实践、交流和学习的平台。

  (五)提高学生ppt的制作能力,以及学生口语表达能力。

  三、活动主题

  传播规划理念,打造锦绣前程

  四、活动详情

  初赛(系赛) 时间:10月22日晚五点

  地点:主楼201

  复赛(代表外语系参加院赛) 时间:待定

  地点:待定

  一、 活动对象

  外语系20xx、20xx级全体学生

  二、 比赛形式

  参赛选手自制个人简历一份,再做一份对自己职业生涯规划的ppt,在比赛前将作品上交至主席团。比赛当天,以抽签形式决定选手出场顺序。选手首先展示职业规划ppt,同时对规划书作陈述演讲。ppt时间限制在5-8分钟之内(不超过8分钟)。将按选手个人简历、ppt质量、口才表述能力评分。

  三、 比赛结果

  按评委给出的得分高低,选出两名得分较高的选手,代表外语系参加院里的大学生职业生涯规划大赛。

大学生职业生涯规划大赛12

  一、活动目的

  为加强大学生学习与生活的主动性和目的性,强化大学生的职业规划意识,培养大学生的就业创业能力、创新创业精神,帮助大学生学习职业规划知识,掌握职业规划的基本方法,树立正确的成才观和就业观,促进大学生励志成才,配合学校职业生涯规划比赛安排,经研究决定举办经济贸易系大学生职业生涯规划设计大赛,现计划如下:

  二、活动主题

  “规划现在,成就未来”

  三、参赛对象

  经济贸易系全体在校生

  四、时间安排

  1.宣传、组织报名(2月24日---3月1日):在系宣传栏张贴比赛宣传画,在系网站发布比赛通知。引导学生思考职业生涯,鼓励学生积极参加。

  2.海选(3月3日-3月7日):学生制作职业生涯规划PPT上交各辅导员,辅导员以主题班会的形式组织本专业比赛(要求上交比赛照片)。

  3.系内选拔(3月10日-3月14日):各专业比赛后于3月10日将优秀者名单和PPT以及比赛照片交到系里,平均每班不少于1人,如果学生表现优秀可以多推荐,但是要体现本专业的优秀学生水平,严禁滥竽充数。

  4.系内决赛(3月17日-3月21日):由系里组织老师对各辅导员上交学生进行指导和筛选,选出12名表现优秀者参加系内决赛。最终评出一二三等奖。

  五、环节设计

  决赛阶段比赛为展示、陈述职业生涯规划内容(6分钟)

  六、活动要求

  1.要求各辅导员高度重视,对学生PPT内容和讲述进行指导,使推荐到系的学生PPT规范、完整,能够比较清晰、流畅的讲述自己的职业生涯规划。

  2.参赛作品要求(包含但不限于以下内容):

  (1)认识自我、准确定位。

  参赛选手需充分认识自身条件与相关环境,并结合大学人才培养目标及专业发展要求,作为设定职业规划目标和策略的基础。包括对自己兴趣爱好、价值观、优缺点、性格、能力、追求以及就业机会、职业选择、家庭和社会等外在环境的认识、评价。

  (2)确立志向、设定目标。

  参赛选手需要考虑:我喜欢做什么?我能做什么?我可以做什么?我将做什么?想往哪一路线发展?能往哪一路线发展?可以从哪一路线发展?确定自己的职业目标,并在实践过程中不断优化目标。

  (3)设定职业目标实现策略。

  即为实现职业规划的目标而制定的可行性计划。例如:大学一年级学生可以根据自我认识拟定初步的职业方向;大学二年级学生可以围绕职业选择提高基本素质,打好知识基础;要充分了解社会及用人单位的需求,为求职就业作好充分准备。

  (4)制定详细的行动计划。

  例如:如何充分利用人才测评工具科学地认识自我?计划采用什么措施提高学习、工作效率?计划学习哪些知识、掌握哪些技能、提高哪些业务能力?采取什么办法开发自己的潜能?参赛作品要求:参赛选手以PPT形式完成作品,要求内容完整、简明扼要,格式清晰,版面美观大方,创意新颖,能充分体现个性而不落俗套。

  3.现场陈述要求:

  (1)主题陈述内容完整、全面、准确,PPT重点突出。

  (2)陈述过程设计合理,重点突出,思路清晰,语言畅达,有感染力。

  (3)衣着得体,仪表端庄,谈吐文雅,精神饱满。

  (4)按时完成(8分钟),能吸引观众注意力,调动观众情绪。

  (5)具创造性,特长、特点鲜明。

  七、奖项设置

  本次比赛设置一等奖1名,二等奖3名,三等奖5名,优秀奖10名。

大学生职业生涯规划大赛13

  女:尊敬的各位领导,各位来宾,

  男:亲爱的同学们

  合: 大家下午好!

  女:我是本次大赛的主持人XXX

  男:我是主持人XXX

  女:五月微风,青草飘香,青春激荡

  男:五月XX,草碧天蓝,激情飞扬,

  女:青春激荡在这个微风送爽、瓜果飘香的日子

  男:在这个蓄势待发,扬帆远航的季节,我们在这里隆重举第二届大学生职业生涯规划大赛决赛

  女:为推进创业服务活动的深入开展,提高人才培养质量,引导

  广大学生树立正确的就业观,挖掘自己的潜力,实现自身的价值,由XX第二届大学生职业生涯规划大赛历时一个多月,经过初赛、复赛的层层选拔,12位选手胜出,参加本届大学生职业生涯规划大赛的决赛 。

  男:(一人介绍一个)下面请允许我为大家介绍莅临本次比赛的各位嘉宾和评委:

  ;

  女:让我们再一次以热烈的掌声欢迎他们的到来!

  男:下面,我宣布——第二届大学生职业生涯规划大赛决赛正式开始!

  女:本届比赛的决赛分为三个环节。30秒自我介绍、3分钟PPT

  展示、3分钟职场情景模拟、2分钟回答问题。计时从选手上

  台开始,到选手展示完毕结束计时。

  男:好的,接下来有请我们的2号选手为我们展示他的职业规划作品………。

  女:音乐有了旋律,歌声才会优美,有了人生的规划,梦想才不会遥远。下面有请14号选手为我们带来的他的职业生涯规划

  男:蔚蓝色的天空,总有一群雄鹰在自由翱翔,那是为了追求梦中的理想。而每年的这个季节也总有一批学子背起行囊,去展翅蓝天开拓四方。

  女:将职业规划根植于校园,而校园就是指点江山激扬文字的人

  文之都。下面让我们有请31号选手,大家掌声欢迎。

  男:将职业规划根植于校园,校园就是落瑛缤纷,莺啼燕语的尘世桃源。有请下一位选手20号选手。

  女:职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,将会造成时间和生命的浪费。让我们来看看33号选手的职业生涯规划。

  ……宣读前四名选手得分情况……

  男:俗话说,欲行千里,先立其志。我校开展职业规划大赛目的就是为同学们搭建一个树立职业目标的平台,让同学们在未来的人生道路上少一些荆棘,多一些红花。让我们一起来了解23号选手的职业生涯规划。

  女:是花就要欣然绽放,是树就要撑出绿荫,是鹰就要搏击长空。成功,只垂青于有准备的人。下面继续有请22号带来她的职业生涯规划作品,我们掌声有请。

  男:当明朗的阳光沐浴着灿烂的笑脸,当丰收的喜悦跃然于我们眼前,这个世界除了生命和岁月的永恒之外,还有我们年复一年,永不凋零的职业梦想,我们无法选择抗拒职业梦想的腾飞,所以我们选择为之努力奋发图强。下面有请28号。

  女: 生命的崇高在于跋涉者勇于承担生命的责任;生命的价值在于搏击者不停息的创造;下面有请30号选手。

  ……宣读第五位至第八位上场选手的得分……

  男:职业信念是成功的阶梯,是战胜艰难的力量,走在大学这条路上,怎样才能让未来职业永放光芒呢?下面让我们来听一听29号选手的看法。

  女:职业规划的制定,为我们提供了一个不断调整不断完善未来职业的过程,让前方的路走的更加平坦,接下来有请7号选手。

  男:在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为在人才争夺战中的另一重要利器。所以在实现自己的梦想的道路上,每个人都比以前多了一件事情,那就是设计自己的职业人生,,你有没有规划过自己的职业生涯?

  女:当然有了,我觉得每一个大学生都应该有自己的职业生涯规划,其实现在有些高中生就已经开始了他们的职业生涯规划

  男:那你能给我们大伙儿说说吗?

  女:这个当然能,不过……今天的舞台是属于十二位选手的,还有最后一位选手的职业规划还没有跟我们分享呢!

  男:好吧,下面让我们有请最后一位选手,10号,让我们一起分享她的职业生涯规划,大家掌声欢迎

  女:12位选手的展示都相当精彩,各具特色,下面有请XX进行点评……让我们用热烈的

  掌声欢迎!

  ……宣读后四位选手得分情况

  男:激动人心的时刻就快到了,让我们有请XX(宣布获奖名单,大家掌声欢迎。

  (下面进行颁奖仪式:

  a.请获得最佳人气奖的选手上台(选手名单)

  b.有请XX为最佳人气奖获得者颁发获奖证书和奖品;

  结尾:

  女:每个人的心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求和抱负。

  男:每个人的心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意和磨砺。

  女:拥抱心中的灿烂理想,为理想插上腾飞的翅膀!

  男:紧握时代的前行步伐,为人生画上美丽的图画!

  女:亲爱的朋友们!伴随着大家热烈的掌声,本届比赛就进入尾声了,让我们明年再相会!

  男:在这里,衷心感谢各位领导嘉宾的到来和同学们的精彩表现!

  第二届大学生职业生涯规划大赛决赛到此结束!

  女:朋友们,再见!

  男:再见!

  女:有请各位嘉宾、评委和选手合影留念。

大学生职业生涯规划大赛14

  一、 活动前言

  面对日益严峻的就业形势,面对急剧减少的就业岗位,面对迫在眉睫的就业困难,大学生的就业问题已然牵动了无数人的心。为了使大学生更加明确自己的人生目标,为了提高大学生的职业素养和职业技能,为了使大学生能够更好地认识自我,完善自我,成就自我,有预见性的职业生涯规划具有深远的意义和价值。在这里,你可以与益友共同展望未来;在这里,你可以与良师探讨未知人生;在这里,你可以一睹企业代表的风采;在这里,你将以星星之火燎起职场之原。加入我们,给自己一个展示自我的舞台,而我们将予你一份破茧成蝶的辉煌。

  二、 活动目的

  (一)、帮助广大同学明确学习目的,增强学习动力。

  (二)、帮助同学们做好大学生活规划,提前思考自己的未来,为以后择业、就业奠定基础。

  (三)、创建一种学校和社会相结合的互动模式,给广大同学提供认识社会,认识职场的机会。

  (四)、锻炼同学们的口才,增强同学们的自信,营造良好的学习氛围。

  三、活动主题

  规划自我,成就辉煌

  四、活动对象

  湖南中医药大学全体同学

  五、 活动地点

  初赛场地:(具体地点具体通知)

  复赛场地:(具体地点具体通知)

  决赛场地:国际交流中心(暂定)

  六、活动时间

  初赛:XX年xx月xx日(暂定)

  复赛:XX年x月xx日(暂定)

  决赛:XX年xx月x日xx(暂定)

  大学生职业生涯规划大赛

  比赛流程

  一、 比赛时间:

  初赛:xx月xx日(暂定)

  复赛:xx月xx日 (暂定)

  决赛:xx月xx日(暂定)

  二、 参赛对象:湖南中医药大学全体同学

  三、 参赛对象要求:

  (一)、对自己所学习的专业的专业背景及社会形势有着深入且理性的认识,勇于探索,敢于实践。

  (二)、能够全面客观的认识自己,正视自己,摆正自己的心态,规划自己的未来。

  (三)、 具有良好心理素质、积极的心态、正确的价值观。

  (四)、态度认真,作品规范完整。

  四、 具体要求:

  (一)、通知:xx月初将职业生涯规划书比赛要求、时间等下放到各院,并开始大规模宣传,鼓动同学们积极参加(每个班级至少交上两份作品)。

  (二)、 报名加初赛的选手应在x月xx日前将职业规划策划书交到各班班长处。再由班长统一上交到院,各学院交到xxx办公室(x号办公楼x楼会议厅)。

  (三)、复赛的选手在11月29日前,将制作的PPT,以邮件形式发送到邮箱。

  (四)、决赛选手需在12月6日前,将制作完成的PPT以及视频,以邮件形式发送至邮箱。

  (五)、比赛中需要的纸质材料和电子版材料由选手自备。

  (六)、比赛中需要的背景ppt,视频提前用U盘拷贝好,交到负责人处。

  作品要求:需同时提交书面文档和电子文档,且内容一致;并要求参赛选手登录吉讯(学生网),中国最先进的大学生职业生涯规划系统进行注册、测评。

  (注:详细要求联系KCA官方QQ:xxxxx、微信:xxxxxx

  1、书面文档:A4打印稿,黑白(封面可彩印)、吉讯测评系统的测评报告需一并提交;

  2、电子文档:参赛作品的电子文档发送至主办方指定的专用电子邮箱:;(文档需注明参赛者的真实姓名、性别、专业、班级、联系电话、E-mail等相关信息,且大小不超过5 MB);

  3、吉讯网注册、测评:老生注册时,学历、专业、学院、班级可以随机选填一个,不要求是自己的真实资料。新生注册按自己的实际学院、班级注册。首先进行网站注册,然后对自我的现状评估、自我了解、职业探索、决策行动等项目进行填写测评,完成后可以在结果中心查看自己的测评报告和生涯计划书。

  4、PPT:复赛选手必须制作,将作为评选的重要指标,作品模板可自主选择或从湖南中医药大学KCA职业成长协会(官方网站)下载。

  (七)文档内容需涵盖但不局限于以下内容:

  1)自我分析:是指借助霍兰德职业兴趣测试,职业能力测试,职业价值观测试,MBTI测试等(选手至少做两项测试)对求职者的兴趣、价值观、性格、能力等进行全面的认识、了解和分析,作为职业选择的依据;

  2)生涯机会评估:主要是评估各种环境因素对该求职者的职业生涯发展的影响。

  3)职业分析:通过人才测评和生涯机会的评估,认识求职者,了解环境,在此基础上对求职者的职业做出选择,确定求职者的职业。

  4)制定生涯设计:有短期目标(一年规划)、中期目标(三—五年规划)、长期目标(十年规划)、人生目标,其中包括落实目标的工作、训练、教育等方面的具体措施。

  5)制作个人简历:包括封面、个人简历(个人基本信息、求职意向、教育背景:、工作经历及其他)、自荐信。

  五、比赛形式:

  初赛比赛形式分为三分钟演讲和策划书成绩两部分,演讲简单介绍自己的策划要点,主要考察表达能力。评委会在比赛前评出策划书成绩,比赛时会同时宣布选手两部分得分。初赛结束后,工作人员会把进入决赛选手的策划交给指导老师审阅,并与老师约定时间就其存在问题进行专业指导。(初赛人数:由评委在上交的职业规划书中选出80份优秀规划书)

  第二轮比赛形式为PPT展示及现场答辩两轮。初赛后决出前40(含浦30名,东塘10名)名参赛选手进入第二轮比赛。入围第二轮赛的选手将策划书进一步修改为完善的PPT形式。

  决赛的形式为PPT与视频介绍两种形式,评委将现场点评并给出成绩。

  (东塘按照策划规定在东塘校区初选40份优秀作品,初赛决出10名优秀选手进入复赛,组织前往含浦参加比赛)

  六、比赛流程

  初赛

  1) 观众入场、参赛人员签到,负责人公布出场顺序(顺序由负责人提前排好,现场公布)。

  2) 比赛正式开始,主持人介绍出席评委及嘉宾,并介绍此次活动的主要目的,比赛要求,评分标准等事项;

  3) 参赛选手根据提前公布好的顺序依次上台进行三分钟演讲;

  4) 初赛结束由评委选出前40名(包括东塘10名)选手进入第二轮比赛。

  5) 初赛分组:将80名候选人随机分为4组,安排到4个教室,同时进行比赛。

  复赛

  1)(18:30暂定)观众入场、参赛人员签到,负责人公布出场顺序(顺序由负责人提前排好,现场公布)。

  2)(19:00暂定)比赛正式开始,主持人介绍出席评委及嘉宾,并介绍此次活动的主要目的,比赛要求,评分标准等事项;

  3) 参赛选手根据抽签顺序依次上台结合PPT进行三分钟讲。

  4) 每位选手的讲解结束后,评委对其进行现场提问,该选手进行现场答辩;

  5) 比赛结束后由评委选出前10名选手进入决赛。

  决赛

  1) 主持人开场宣布大赛开始,介绍本次大赛各莅临企业单位及嘉宾;

  2) 领导致开幕词;

  3) 十强选手DV风采展;

  4) 主持人介绍决赛赛制及规则;

  5) 比赛正式开始:

  ①1~5号选手个人作品展示;

  每位选手8分钟展示时间,其中2分钟个人“职前体验”DV展示,4分钟PPT作品展示,2分钟评委提问及点评;

  ②中场休息环节,播放KCA职业成长俱乐部宣传视频;现场职场相关问题观众有奖问答采用微信等新颖方式摇奖问答;③6~10号选手个人作品展示,规则同1~5号选手;

  6)评委代表点评发言;

  7)主持人宣布决赛结果,现场颁奖仪式,其中一等奖一名,二等奖两名,三等奖三名,优胜奖四名。

  8)宣布大赛落幕,嘉宾、选手及主办方工作人员合影留念。

  附件1:

  一、作品规格

  1.纸质作品要求

  (1)初赛参赛作品可以使用A4纸打印装订。

  (2)《职业生涯规划书》必须有扉页,扉页填写参赛者的真实姓名、笔名、性别、学校、院系、班级、学号、联系电话、电子邮件地址。

  (3)作品完整、逻辑清晰、文字流畅。

  2.PPT作品要求

  参赛作品展示PPT逻辑设计与层次清晰,对作品各项内容的关键点提炼准确、合理,作品简约大方,能与自身观点相互呼应。

  3 视频要求

  由选手自己做好在11月30日前统一发送到邮箱。要求:?2分钟个人“职前体验”DV展示。?亲友团鼓励的画面,积极向上。

  附件 2

  “湖南中医药大学生职业生涯规划大赛”

  参赛策划书评分细则

  一、 职业规划整体思路(10分)

  1) 作品思路:作品思路清晰、逻辑合理(5分)

  2) 作品格式:作品格式规范,美观(5分)

  二、 职业规划设计核心内容(90分)

  1) 自我认知:自我分析全面(10分)、环境分析客观(5分)、关键成就因素分析合理(5分)、关键问题分析透彻(5分)。

  2) 职业生涯与目标:发展周期划分清晰(10分)、发展目标明确可行(10分)、成功标准客观公正(10分)。

  3) 职业生涯发展策略:发展途径清晰、可行(10分)、能力与角色的转换方法恰当(10分)。

  4)实施管理:监督有力能确保目标的实现(10分)、反馈体系能够做到客观全面的反馈(5分)。

  “湖南中医药大学生职业生涯规划大赛”

  比赛现场展示评分细则

  一、PPT展示(70分)

  (1)、PPT内容(40分)

  具体内容:(30分

  1. 自我认知:自我分析全面、环境分析客观、关键成就因素分析合理、关键问题分析透彻(10分)

  2. 职业生涯与目标:发展周期划分清晰、发展目标明确可行、成功标准客观公正(5分)

  3. 职业生涯发展策略:发展途径清晰、可行、能力与角色的转换方法恰当(10分)

  4. 实施管理:监督有力能确保目标的实现、反馈体系能够做到客观全面的反馈(5分)

  综合评价:(10分)

  逻辑设计与层次清晰,对作品各项内容的关键点提炼准确、合理,作品美观大方。

  (2)、展示过程(30分)

  1. 表达技巧: 陈述过程设计合理,重点突出,思路清晰,语言畅达,有感染力(10分)

  2. 基本素养:衣着整洁,仪表端庄,谈吐文雅,精神饱满(10分)

  3. 即时效果:按时完成,能吸引观众注意力,调动观众情绪(5分)

  4. 个人特色:具创造性;特长特点鲜明(5分)

  二、现场答辩(30分)

  (1)、应答能力(15分)

  正确理解问题,及时准确应答,回答流畅,应变力强

  (2)回答内容(15分)

  十、切合题意,条理清晰,结论明确,重点突出,真实可信,有说服力。

大学生职业生涯规划大赛15

  20xx年4月24日晚6点半在苏州大学独墅湖校区医学楼三楼多功能厅举办了医学部第五届的职业生涯规划大赛,本次大赛由苏州大学医学部学工办、医学部团委主办,苏州大学医学部锦程社承办,海天考研培训机构赞助协办。出席本次比赛的评委有:苏州生物医药创新生物中心人事行政经理、苏州科贝生物技术有限公司副总经理盛晔女士,方正国际软件有限公司人力资源部招聘专员牛艳女士,苏州晶云药物科技有限公司人事行政经理王金莹女士。医学部学工办副主任、就业科科长蒋敬老师也全程参加了整个比赛现场。

  医学部每年举办职业生涯规划大赛,旨在唤醒在校大学生职业生涯规划意识,明确个人奋斗目标,进一步提高大学生的就业竞争力。而且今年比赛形式学习著名求职节目《职来职往》的模式,采用“第一印象”、“vcr展示”、“职场诱惑”等新环节,丰富活动内容并让选手能切身感受到职业规划的重要性。

  6点半,一曲暖场音乐过后,大赛便正式开始。选手上台后按照自我介绍,vcr展示,职场诱惑,评委点评的流程进行求职模拟。在经过前期职业规划户外拓展训练后,大多数选手自信感都上升,自我介绍时能很好的控制好自己的紧张并流利平稳地讲述自己的规划。第一位选手是来自口腔班的汤颖颖同学。她在讲解自己的职业规划时也贴心的教导我们正确的刷牙方法应该是上下刷动牙齿及牙龈三分钟左右,还有不能忘了刷舌苔,那是细菌最容易滋生的地方。印象最深刻的应属本次大赛的第一名姜剑同学,名字霸气侧漏,讲演时的气势也是爆表了的。不过姜剑同学是来自东北的妹子而非汉子,她在自我陈述时充满了自信,对以后的医师之路规划得当,不显死板也不觉跳脱,她的vcr也排录的很从容自然,选取了苏大好几个景点,给大家留下了深刻的印象。

  职业生涯规划主要是为刚进大学处于迷茫期的大一新生准备的平台,当然也是学姐学长们发现自我的舞台。本次比赛中12级生物技术班的张双艳同学也被评委们一致看好。作为一名大二的学生,对自己以后的发展道路要相对明确些,对职业生涯的规划也少了几分虚无和幻想,更贴近于实际,也具备更大的可行性。所以她在职场诱惑环节表现的也相对较好,获得了评委的一致认可。

  评委老师也就比赛中出现的问题及时向参赛选手反应,教导选手不要为了做规划而做规划,要结合实际和自身性格优势等多方面因素描绘出适合自己发展的职业道路。对在场的女性同学也提出建议,如何提前处理好职业发展与婚姻家庭的问题,不至于到后来手忙脚乱。蒋敬老师也再次向我们强调职业规划对大学生的重要性,不可浑浑噩噩的度过这宝贵的四年学习为人处世的时光。比赛终近尾声,获得此次比赛一等奖的是姜剑同学,二等奖是张双艳和刘文举同学,三等奖是张晨,王维祎,汤颖颖,张子钰四位同学。预祝他们能实现自己的人生规划,也希望大家都能成为一个拥有梦想且为之奋斗的人!

  1月25号上午,“**市百校联动就业活动之江苏教学学院2013届毕业生校园人才洽谈会 ”在我院草场门校区体育馆举行。现场百余家单位设立展位,招贤纳士。同往年的校园招聘会相比,此次招聘会虽在规模上略减,但是现场仍然不少应届毕业生入场应聘。学通社记者在招聘会现场,全程感受着那些个“职来职往”。

  现场氛围“冷”与“热”

  与往年相比,今年的校园招聘人挤人的场面并不是很多。“来的单位,提供的岗位很多都与教育类无关,还有许多单位要求是男生优先。”有应聘者抱怨,作为一所以师范类为主的院校,我院的学生大多数还是希望能够从事师范与教育有关的工作。在现场,不少同学直接找学校和教育机构进行咨询,对于其他类型的企业几乎不予考虑。所以工科类和服务型企业摊位前,稍显冷清。但像“XX县创新外国语学校”“乐灵教育”这样的教育机构类的招聘位置前围聚了很多应聘者。如此一来,现场形成了冰火两重天的局面。

  学校服务“精”与“亮”

  在招聘会的现场我们采访了我院负责毕业生就业指导的眭春良老师,他详细地向我们介绍此次校园招聘会的相关情况。他表示,我院每年会举行2-3场这样的大型招聘会,在通过此类平台为应届毕业生提供求职通道的同时,也可以让更多同学到现场体验招聘会,促使他们及时调整自己的职业规划。此外,我院每年有20-30场院系的小型就业洽谈会,可以说在促进我院学生就业方面,学校付出很多努力。在此次的招聘会的现场,我们会发现学校服务的一个突出亮点——设立了“毕业生成果展示院系洽谈专区”这个平台,既能向企业直接推荐优秀的毕业生,又能把企业要求及时反馈给学生。在现场,“来伊份”公司的负责人就找到了人文学院专区,人文学院的陈冲老师也热心地为她推荐了合适的毕业生。此次招聘会中,校方不像以往那样,只是单单提供场地与设施,而是更加主动地“送生上岗”。

  招聘单位“温情牌”与“福利牌”双剑齐发

  温情牌:发放纪念品,倾听应聘者诉求。在联通的摊位前,摆放着一本本精美的小记事本。他们就会给每位来咨询的应聘者免费送上一本。别小看这样一本小本,很多应聘者表示送小本的方式很贴心,甚至有的同学笑着说正好用它来记载招聘会企业的相关信息。此次招聘会也在慢节奏更显温情,在上元教育的摊位前,我们看到他们的负责人很耐心的跟每一位投简历的同学交谈。尽管他们提供的岗位不多,但是还是有不少应聘者勇敢地投上简历。更有些单位就直截了当的发出“福利牌”:五险一金、提供食宿、免费工作餐、带薪休假、岗前培训、单位出游等。

  尽管招聘单位的福利薪资待遇都不错,但是想要获得这些也绝非易事。采访中,我们了解到虽然企业对专业对口要求有所降低,但是在学历方面还是有很多硬性规定的。美国安生文教交流基金会(中国)在其宣传册上用加粗字体标明“年薪8—15万”但其任职要求第一条却是:211院校本科及以上学历。光首条要求就让现场的很多应聘者望而却步。所以好的岗位不是缺乏,但是只有应聘者自身的素质达到该单位的要求,那才是最重要的。

  应聘者的“坚定”与“游走”

  来自我院10级市场营销超市管理的杨同学今天在招聘会现场接受了我们的采访。“在来这场招聘会之前,我就看中了两家公司—苏果超市和欧尚。所以在现场,我就直接找这两家公司了。”她很自信的说道。当被问及现场结果如何,她说:“已经向苏果超市投递了简历了,一周后就可以参见面试。现场他们询问的专业知识我都答得上来,所以还是比较有信心的。”杨同学在今天的招聘现场是属于坚定求职的那一类同学,但是在现场我们发现有不少学生是处于“游走”状态。有学生铁了心要当教师,所以转了几圈一份简历也没有投出去。有部分徐州院校前来招收毕业生,有同学考虑到工作地点比较偏远,也就没做进一步咨询。还有更多的大三同学则抱着“我就是来看看”的心理,连简历都没有准备。此次校园招聘会,应聘者普遍太淡定,要求高,所以现场求职成功的概率并不是很高。

  机会只留给有准备的人

  正如我们在此次招聘会现场感受到的那样,毕业生的就业形势不容乐观,举办此类招聘会也并不能全面解决就业难题。但是校园招聘会是一个便捷有效的平台,应聘者只有在现场亲身体验,才能找出他们自身在求职过程中存在的问题;只有及时对自己进行充电,提高自身的技能,才能使自己的职场之路走得更为宽广。

  12月10日下午,由后勤中心(集团)、院团委主办,校学生会生活部承办的学生意见、建议反馈座谈会在我院行政楼第三会议室隆重召开。中心(集团)党政领导安振学、张东昌、雷保忍出席会议。团委副书记李昉,学生会秘书长秦晓雅等应邀出席会议。同时列席会议的还有维修中心负责人牛西奇,卫生所所长高秦宝,校园管理中心主任滑尔瀛,饮食服务中心主任杨建军,运输服务中心主任胡焰,办公室主任陈皓,公寓管理中心负责人张军,质量监控办公室主任智伟,动力中心主任屈勇。

  会议开始时,院团委副书记李昉老师对各领导、各部门、各院系的代表的到来表示欢迎,并介绍了举行此次座谈会的目的,希望大家对后勤活动广泛参与,为把我院建设成一个文明校园,将我院真正建设成为文理学子之家而共同努力。会议中各位学生干部和学生代表踊跃发言,分别就餐厅人员服务态度,开水房水龙头损坏及地面湿滑,宿舍安全,公寓设施维修,卫生所药品,图书馆桌椅损坏、占座情况,学校垃圾倾倒处理,多媒体硬件设备等诸多问题提出了宝贵的意见和建议。

  与会领导就各方面问题进行了详细解答。动力中心主任屈勇老师就开水房打水中存在的问题,提出后勤集团将尽快安排人员检查、维修开水房损坏的水龙头,在开水房门前铺防滑垫;技术性问题会向学院申报,积极解决。校园管理中心主任滑尔瀛老师提出将对多媒体教室卫生进行分配打扫以使问题予以解决(现正处于贫困生交替阶段,衔接有点困难);公寓垃圾:学校卫生打扫任务重,费用大,尽量保证做到天天清理;自习室、图书馆、公共区域卫生学校方面有明确的责任划分。饮食服务中心主任杨建军老师就同学们提出的问题给与如下解答:生活部和文明岗协作组成伙管会开展维持餐厅秩序的活动;对于4号餐厅会建议以后用清洁燃料;关于食品卫生方面建议同学到一楼服务台咨询解决;饭卡打错的问题,会进一步给餐厅工作人员强调到,并要求其在以后的工作中认真负责,希望同学们多与服务台积极沟通。公寓管理中心负责人张军老师:宿舍中出现的问题会积极和相关部门协商,漏水现正处于观察期,一步步落实解决;水电维修方面,因维修人员少造成了一定的影响,希望同学们理解;对于5号、8号公寓晾衣架问题,将积极落实予以解决;对住宿费统一退费问题,财务室正在积极核实;针对宿舍安全、技术问题,力争实施安全的门禁技术。卫生所所长高秦宝老师针对医务人员不到岗等问题提出将进行责任到人和专人值班的制度,并尽量丰富药品种类,提升药品质量。

  后勤集团主任安振学老师老师对以上问题及解决措施作总结,对与会的后勤管理人员和学生代表提出了要求,希望后勤中心领导耐心细致地做好员工思想工作,积极整改会上提出的问题和不足,教育引导员工热心为同学服务。

  通过此次活动,我们切实维护了同学的利益,为同学们与后勤在沟通问题上搭建了桥梁,为同学们提供咨询和解决问题的渠道,也为我们积累了丰富的活动经验。我们将秉承“为同学服务”的宗旨,一如既往的办好此类活动,为建设文明和谐的校园文化贡献我们的一份力量。

【大学生职业生涯规划大赛】相关文章:

1.职业生涯规划大赛策划书

2.大学生职业生涯规划【热门】

3.大学生职业生涯规划【荐】

4.【精】大学生职业生涯规划

5.大学生职业生涯规划【热】

6.【热】大学生职业生涯规划

7.大学生职业生涯规划课

8.大学生职业生涯规划心得

9.大学生职业生涯规划引言