绩效考核专员简历范文
绩效考核专员简历样本
姓名：文书帮
二年以上工作经验|男|26岁(1990年4月17日)
居住地：上海
电 话：137********(手机)
E-mail：www.wenshubang.com
最近工作 [ 1年8个月]
公 司：XX公司
行 业：其它生产、制造、加工
职 位：绩效考核专员
最高学历
学 历：本科
专 业：人力资源管理
学 校：XXX大学
求职意向
到岗时间：一个月之内
工作性质：全职
希望行业：其它生产、制造、加工
目标地点：北京
期望月薪：面议/月
目标职能：绩效考核专员
工作经验
2013 /7—至今：XX公司[1年8个月]
所属行业： 其它生产、制造、加工
绩效考核部 绩效考核专员
1. 准备：每年中/终待绩效考核工作完毕后发布本次晋升计划;
2. 实施：依据发布的晋升计划督导各部门依计划进行部门提报晋升作业;
3. 检核：依《晋升管理办法》、人力预算、组织职缺对提报晋升人员资格检核;
4. 测评：完成测验试题，对符合晋升资格人员进行笔试测验;
5. 面试：组织召上马厂高层主管对特定人员进行晋升审议会议;
6. 公布：晋升结果完成程序签核后公告全厂同仁。
2012 /6—2013 /6 ：XX公司[1年]
所属行业： 其它生产、制造、加工
绩效考核部 绩效考核专员
1. 准备：每年中/终发布本次绩效考核计划;
2. 实施：依据发布的绩效考核计划督导各部门依计划推行部门绩效考核工作;
3. 考评：绩效考核实施过程中透过深入观察及信息反馈维护绩效考核的正确性与公正性;
4. 总结：在绩效考核作业进行同时发现并记录出现问题与不足，提出改善措施，最终反映至绩效管理制度不断完善、修订《绩效考核管理办法》;
5. 反馈：绩效考核最终资料反馈至部门主管。
教育经历
2008/9—2012 /6 XXX大学 人力资源管理 本科
证 书
2010/6 大学英语四级
2009/12 大学英语四级
语言能力
英 语(良好) 听说(良好)，读写(良好)
自我评价
文字表达能力较好，有清晰地逻辑思维，例：独立制訂/修订《人事档案管理办法》《绩效考核管理办法》《晋升管理办法》;善于创新，能发现问题及时处理并提出有效的`改善措施，例：在绩效体系及晋升体系实际运作下发现现行不足，不断完善，建立“部门技能培训晋升制度”;工作效率高，抗压性、独立性、执行力强。
绩效考核专员简历样本
姓名：文书帮
目前所在： 天河区 年 龄： 21
户口所在： 韶关 国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 170 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 60 kg
人才类型： 在校学生
应聘职位： 人事助理：，绩效考核专员/助理：
工作年限： 2 职 称： 高级
求职类型： 可到职日期： 一个月
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 天河区,番禺区,白云区
工作经历
标准马达厂 起止年月：2009-06 ～ 2009-08
公司性质： 私营企业 所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位： 普通员工
工作描述： 工作轻松，个人简历 wdjl.net，需要强的动手能力和耐心
离职原因： 到工作时间期限
志愿者经历
地铁安检 起止年月：2010-12 ～ 2010-12
担任职位： 组长
工作描述： 需要很大耐心和细心，沟通能力，要求很高的奉献精神。
教育背景
毕业院校： 广东工业大学
最高学历： 本科 获得学位: 学士学位 毕业日期： 2013-06
专 业 一： 工商管理 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语： 英语 良好 粤语水平： 一般
其它外语能力： 普通话、粤语、客家话
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
组织能力强，善于沟通，活泼开朗。
唱歌、书法、武术
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