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幼儿保教工作计划

时间:2021-02-20 04:19:28 工作计划 我要投稿

幼儿保教工作计划3篇

  时间过得太快,让人猝不及防,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!不妨坐下来好好写写工作计划吧。那么我们该怎么去写工作计划呢?下面是小编整理的幼儿保教工作计划3篇,欢迎阅读与收藏。

幼儿保教工作计划3篇

幼儿保教工作计划 篇1

  二月份:

  1、幼儿入园前的准备:环境卫生、环境布置;

  2、召开学初班级家长会;

  3、组长教学计划制定;

  4、班级开展专题谈话活动——“欢欢喜喜过春节”;

  5、幼儿早操律动创编;

  6、业务学习《规程》、《纲要》。

  三月份:

  1、各班张贴春季疾病预防宣传内容;

  2、“三八”庆祝活动——“我的好妈妈”;

  3、主题教研活动比赛;

  4、主题亲子活动;

  5、幼儿成长档案展示;

  6、区域活动抽检、

  7、教师业务学习。

  四月份:

  1、幼儿踏春活动;

  2、幼儿春季运动会;

  3、主题亲子活动;

  4、教师业务学习;

  5、幼儿成长档案展示。

  五月份:

  1、安全演习活动;

  2、筹备“六一”庆祝活动;

  3、市幼儿才艺比赛活动;

  4、开展“欢庆六一”家园同乐亲子活动;

  5、教师业务学习;

  6、幼儿成长档案展示。

  六月份:

  1、父亲节主题亲子活动;

  2、教师比武竞赛活动(讲故事);

  3、大班毕业典礼;

  4、教师业务学习;

  5、幼儿成长档案展示;

  七月份:

  1、幼儿评价及网络评比;

  2、教师工作总结,材料归档。

幼儿保教工作计划 篇2

  一、指导思想

  全面贯彻落实《36岁儿童学习与发展指南》,以《幼儿园教育指导纲要》为依据,实行科学管理,加强教科研力度,更新保教理念,促进每个幼儿健康、快乐、富有个性的发展。规范幼儿园日常管理,整合教育资源,促进幼儿园保教质量不断提高。

  二、目标要求

  1.抓队伍建设,促综合素质提高

  2.抓特色研究,促办园声誉提高

  3.抓班级管理,促保教质量提高

  三、重点工作

  1.幼儿园课程体系建设,基础类课程,习惯类课程,发展类课程。

  2.关注基础课程的实施,构建游戏化课堂教学模式,实现省编教材的园本化。

  3.关注幼儿习惯的养成,加强幼儿一日生活常规的管理工作,保教结合,培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯。促进幼儿健康、快乐、富有个性的发展。

  4.关注发展类课程的开发和利用。成立课程研发小组,专人负责。加大力度进行教师培训,提高专业水平和整体素质。

  5.加强家长培训与指导,帮助家长树立新的教育观念,形成家园同步一体的教育格局。

  四、工作措施

  (一)多项措施保障幼儿园教育工作顺利开展

  1.落实幼儿一日生活常规的管理制度,培养幼儿良好的生活、学习习惯。按时做好一日常规的检查工作。检查小组每月对班级幼儿的入园、入厕、喝水、盥洗、进餐、睡眠、起床、及教学活动、户外游戏活动等进行详细的检查与指导。成绩计入班级教师考核。有力的监督措施,保障幼儿健康快乐成长。

  2.深化课程体系建设,不断提高保教质量。

  结合幼儿园发展类课程建设要求。要求园本课程开发小组,从幼儿的实际需要出发,充分挖掘幼儿园本身及周围的课程资源,设计和开发幼儿感兴趣、易学习、促发展的棋类游戏、球类游戏和国学启蒙园本课程,纳入幼儿园一日活动,纳入幼儿园教育教学工作。

  一是丰富户外体育游戏活动的开展,坚持每天户外体育游戏锻炼。二是开展丰富多样的幼儿活动,创造机会为幼儿提供展示的舞台。三是丰富创新常规的游运会、庆六一、毕业典礼等活动,让幼儿在活动中,勇敢的展示自己,锻炼成长。在开展的各种活动中让家长进一步感悟幼儿教育的观念,从中使自己对如何教育孩子有所启发,通过向家长、社会展示幼儿的活动,进一步塑造了本园的良好形象;同时,幼儿园将孩子们在园所学成果展示给家长,让家长看到孩子在幼儿园的全方面提升与成长,从而更好的促进我园各项工作的顺利进行。

  3.开展园本教研工作,提高教师业务水平。

  健全制度,保障教研活动开展一是精选本园有研究热情的骨干教师担任教研组长;二是健全教育科研的各项规章制度,三是从行政管理的角度加强教育科研工作的管理考核,并纳入教师教育工作考核。

  4.构建游戏化课堂教学模式,提高教师课堂教学能力。

  集体教育活动是幼儿成长的重要途径,为避免教学形式的小学化,根据各段年龄特点,以形式多样的游戏为基本活动,采用情景化教学方式,创设了情景主线,游戏为主的课堂教学模式。通过培训教师,将游戏贯穿在整个教学活动之中,有目的、有计划地引导幼儿主动参与,积极活动,在游戏中注重幼儿动手能力的培养,关注幼儿个体差异,促进幼儿快乐成长。

  5.结合主题活动,开展区域活动

  为幼儿提供丰富有效的材料,引导幼儿在自由、宽松的氛围中主动探索、学习,区域活动是体现幼儿在玩中学,学中玩,寓教育于游戏中的最好形式之一。各班区域活动建构,基本成型,幼儿在区域活动中不断得到提升。我们还充分利用农村资源开展特色区域活动。例如:利用玉米皮,秸秆等农作物画画、搭建;利用植物的叶子吹出动听的音乐;利用植物的茎编出漂亮的辫子;利用各个季节动植物的变化进行种植活动等等。

  6.根据省级示范幼儿园办园标准的要求,开学初制定好档案管理要求,做到各类档案齐全,内容详实,体现过程性。

  (二)做好日常教学、生活活动管理

  1.根据幼儿园发展规划和幼儿园实际情况,明确幼儿园教学、科研方向;制定本园教学计划,保证各项活动有序开展。

  2.学期末,对本学期计划(目标)进行自我评估,并进行总结,肯定成绩,找出不足之处,提出合理改善计划和措施。

  3.定期整理计划、总结、听课记录、教研活动参与记录、教师工作检查记录、并存档。定期组织全园听课,做好听课记录,指导教师的教学工作。

  4.按时(周三下午)召开教研工作会议,分配工作任务,并听取教师工作意见。制定大事安排表。根据省级示范幼儿园办园标准的要求制定切实可行的月计划、周安排。检查、指导各级部教师计划制定的质量状况,定期反馈各计划执行情况、及时调控,抓好过程管理。

  5.定期对各班教育环境创设、区角活动和户外活动进行检查,指导各班的班级工作。

  6.负责每天巡视:巡有无安全隐患;巡教师工作规范;巡幼儿的问题,发现问题及时与有关人员联系解决。做好日常工作记录,且存档。

  (三)加强教师管理,提高教师素质

  1.加强理论学习。学习《36岁儿童学习与发展指南》和幼儿园订阅的幼教杂志刊物,学会收集信息资料,了解幼儿教育的现状和发展趋势,在与时俱进的思想指引下,用专业理论指导具体工作。利用教研活动时定时检查和交流分享。鼓励教师撰写心得,鼓励投稿。

  2.加强专业培训。结合教师五项技能考核考核,大练基本功,有计划地组织园内互助和外出学习活动,提高业务能力。

  3.有计划地培养青年教师,给她们压担子,锻炼能力,挖掘潜力,使她们尽快成长起来,成为园内的骨干教师。例如:多听青年教师的随堂课,多具体指导。给青年教师提供外出学习的机会,要求在别人的研讨中积极发言和锻炼自己,回来后进行总结归纳,向大家作书面和口头的汇报,或者再现活动现场。

  (四)开展教研工作,提高教育水平

  1.领导教研组长完成科研任务;指导教研组长制订幼儿园教研的工作计划、定期开展、参与幼儿园教研活动。

  2.加大教研力度。认真组织教师制定符合本段幼儿的月保教目标,选择符合目标、幼儿感兴趣的、来源于幼儿的生活的教育内容,共同探讨利于促进每一个幼儿在原有水平上发展的教育教学方式方法。

  3.教师可根据自身和班级幼儿的特点申报幼儿园课程开发项目。定期组织观摩等研讨活动,共同探讨、反馈课程开发情况,拟定下一阶段的活动方法,争取出成果。

  4.组织教师人人参与的教育教学推优观摩活动,通过听课、评课,提高教师教研能力,促保教质量提高。

  5.教师要根据目标,选择符合幼儿兴趣的内容,开展游戏化教学,设计形式较丰富的教育教学活动计划。

  (五)抓班级管理,促保教质量提高

  加强班级工作的管理力度。强化班主任的管理意识,提高班主任的管理水平、决策水平以及协调水平,以良好的班级形象、优质的服务态度、全新的工作理念,出色的完成各项工作任务。

  1.教师与幼儿的互动:善于发现每个孩子的闪光点,尊重每个孩子的选择,善于找到每个孩子的最近发展区。

  2.幼儿与幼儿的互动:善于培养孩子的语言交往能力,努力朝着让孩子开心、开口、开窍方向发展。

  3.教师与家长的互动:善于指导家长的育儿知识等工作,与家长建立平等和谐的关系。高质量地做好孩子的家园共育;每学期一次家长开放日;每月用书面的形式向家长展示幼儿园教育教学内容;期末进行一次家长问卷,了解家长的意见、建议,向家长进行展示活动。

  (六)做好家长工作、实现家园共育

  1.每学期召开家委会,共同商讨幼儿园大事、要事,反馈家长对幼儿园工作的建议、意见,沟通家园联系,向社会宣传幼儿园的作用,促进幼儿园工作的进一步发展,同时对幼儿园管理,保教工作起监督、促进作用。

  2.定期召开家长会、幼儿园开放日等活动。让家长了解幼儿园、班级情况及对幼儿的教育目标要求,达到家园教育的一致。提高家长育儿水平,沟通家园联系,达到家园同步教育,促进幼儿全面的发展。

  3.搞好家园联系。一学年全面家访不少于一次,幼儿2天没入园,班主任要打电话联系,必要时应登门家访。

  总之,在新的学期中,我要以《36岁儿童学习与发展指南》和《幼儿园教育指导纲要》为依据,实行科学管理,加强教科研力度,更新保教理念,不断提高保教质量,力争使幼儿园的工作再上新台阶。

幼儿保教工作计划 篇3

  幼儿园的保教质量关系着幼儿的发展,关系着幼儿园的发展。为孩子提供优质的保教服务,培养幼儿全面发展是幼儿教育的根本任务。我园历来重视保教质量,在过去的工作中得到了社会的认可,社会声誉越来越好。本学期,我们将在园长的带领下继续抓好本园的保教工作,使保教质量更进一步提高,积极争创北碚区示范幼儿园。

  一、指导思想:

  坚持以《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要(试行)》(简称《纲要》)为指导,进一步学《纲要》,用《纲要》,认真学习区教师进修校和镇教管中心对幼儿教育工作的意见,结合本园实际,尽力让《纲要》的理念与精神落实我园的'保教管理和保教第一线中,使幼儿在园能得到快乐的玩耍与学习,使幼儿园的保教质量继续呈良好的发展态势,较好地促进儿童富有个性的发展。

  二、幼儿园保教现状分析:

  随着幼儿园人事制度的改革,幼儿园保教队伍不断壮大,一是人员的变化,新进了十几名从小学转岗过来的教师;二是岗位的变化,现在的教师既要从事教师工作,又要从事保育工作,不象原来的单纯教师和保育员,加之幼儿园现在是一园两点,一共11个班级,因此这给幼儿园带来了机遇与困惑。我们只有抓住机遇,解决困惑,才能让全园保教质量越来越高。

  三、本期幼儿园保教主要目标:

  规范一日保教活动;制定符合本园实际的保教常规制度与检查制度,落实保教常规管理;拓展教研工作思路,达到以研促教的目的;提高教师综合能力,培养一专多能的教师;培养幼儿富有个性的发展。

  四、具体目标与措施:

  (一)修改幼儿园保教常规制度,落实现有的《幼儿园保教常规制度》和《幼儿园保教常规检查制度》,规范优化一日活动。

  1、修改完善保教常规制度。

  幼儿园保教常规制度与检查制度随着新的岗位调整发生了新的变化,本学期,我们将结合实际修改完善保教常规检查制度,使其更具有操作性。要解决的问题是:幼儿园一部分教职工既有教师工作又有保育工作,一部分只有保育工作或者只有教师工作,怎样来规范一日保教常规,也就是怎样将《规程》中的一日保教常规体现在我们的保教每一线和保教管理中,怎样进行有效的检查与评价,既能对保教工作进行有效的引导与监督,又能通过制度的落实调动教师积极性。这学期将结合实际,解决这一问题,修改制度,预计在下一学期实行修改后的教学常规制度。

  2、搞好教师和保育员两条线的保教常规,规范优化一日保教常规。

  本学期的教学常规制度和常规检查制度仍按照学期初制定的实行。首先,我们将利用业务学习时间对教师或保育员进行相关的理论学习,明确教师职责与保育员职责,使大家做到分工明确而又相互配合。开展现场研讨,思考怎样做才是优良的一日保教常规。第二,每位教师应该将常规制度融入到幼儿园的保教工作中,多研读《纲要》上所讲的各领域的教学目标、要求与指导要点,同时注重幼儿一日活动各环节的具体内容、要求,根据幼儿生长发育规律、年龄特点来安排活动,做到动静交替,并以游戏为主。对幼儿的要求做到细致、具体,督促幼儿,规范幼儿的行为。教师和保育员在工作中要注重保教并重,共同配合,协调组织好幼儿的一日学习、生活。

  计划的制定是执行常规的一个重点,本学期,大家要认真及时制定各种计划,并按时上交或贴于规定的地方。而教案本期也将以书面形式呈现。过去一年里,老师们设计了一些案保存在电脑里,本期我们已经可以共享。但是,我们在学习的过程中,应该将它化为自己的东西,这就需要教师们根据我们每天所要组织的活动、结合本班幼儿的发展状况来整理好自己的教案,要突出活动的重难点,并以书面的形式呈现出来,做到有的放矢,教学的时候针对性才会更强,每周还要及时写出教学反思。在听其他教师的上课后也应该把它与自己的教学相结合,思考怎样来更好的组织活动。

  各班的班长要重视幼儿园全园性工作与本班工作的结合,重视本班保教的衔接工作,教师与教师之间的交接工作,对幼儿的保教要求三位教师要经常沟通交流,注重教育的一致性。班长要定期分析本班班务工作现状,管理好本班的班务工作。

  3、落实保教常规管理。

  管理人员要按计划落实保教管理。幼儿园整体的工作计划要注重为班级计划、教师工作计划服务。管理人员要做到早安排,经常深入一线,观摩活动,了解保教现状,及时有效地实施保教管理,注重互帮、互学与引导、支持并重,对教学过程、一日保教活动进行探讨,思考并提出适宜的意见与建议,管理中做到严格公正及时。教师在此过程中,要学会对自己工作负责,实行自我管理、自我决策,思考“我要做什么?我应该怎么做?为什么这样做?”这样才能从根本上使保教人员的保教行为,迸发出创造的火花,优化一日保教活动。

  管理人员要定期对全园保教现状进行交流分析,思考今后工作中应该怎样做才能更好的服务于保教一线。

  (二)拓展教研工作,以研促教。

  幼儿园在职教师已经达到三十几名,本学期园本教研工作将根据在职教师人数情况和教师本人所任学科情况进行分组,改变以往一组的形式,将教师合理分成五个组:语言、艺术、科学、健康、保育,由我园现任骨干教师担任组长,每组开展三次活动,前四组每一个人参加一组,然后再将全体教师分成三组参加保育组教研活动,也就是每一个人一学期参加四次教研活动。关于教研活动内容,幼儿园只在开学初制定大致的教研工作方向,具体的由各教研组长根据本领域和本组参与人员的现状来确定研究内容,形式不限,理论学习、优质课探讨等等都可以。

  本期我们教研工作的大致方向就是各领域目标、要求的研究,指导要点的透析,幼儿一日保教常规的研究。各教研组长要考虑新老教师通过教研活动都要有所成长。我们期望通过教研既能培养一专多能的教师,培养新的骨干教师,又能探索出一些教研的方法,提高教研的质量,并能通过研究来提高教育教学的质量,达到以研促教的目的。

  课题研究不能放松。科研才能兴园,各课题研究组本期要结合本园开展的一些工作和本园的特色发展方向,结合自身课题研究的进度,确定研究内容,制定并落实计划,注重研究成果的收集,扎实做好课题研究工作。

  (三)抓好园本培训和教师帮带工作,提高教师的基本功能力及教学能力。

  1、抓好园本培训工作。

  园本培训是教师专业成长的途径之一,本学年,园本培训将围绕三个主题进行学习:对《纲要》及《规程》的学习;教师的基本功培训;教育教学技巧方面的培训。幼儿园将认真落实培训计划,及时有效的进行培训,并按标准严格进行考核。

  同时,我们将在园本培训的基础上增加培训内容,由支教的两名教师组织学习,使大家接触更多的幼教信息,有机会得到更进一步的成长。

  2、开展好帮带工作。

  帮带活动也是帮助教师提高教学能力的一块阵地,幼儿园要利用已有条件开展好帮带指导

  活动,骨干教师每人帮带两名以上的教师,特长教师每人找一人为互助对象,利用业余时间帮带,形成共同学习的氛围,加快进步的步伐。帮带教师对帮带过程及效果要写好记录,为今后的帮带提供参考。

  (四)重视家园联系,实现一致教育。

  《纲要》总则里指出,“幼儿园应与家庭、社区密切合作,与小学相互衔接,综合利用各种教育资源,共同为幼儿的发展创造良好的条件。”的确,现实生活中很多现象都足够让我们重视家园合作。比如:“一个小宝两个样”的现象到处可见,最明显的感觉就是孩子在幼儿园能自己吃饭,一回家就要追着喂。再如,一些家长强烈要求孩子三岁就开始写字,而幼儿园对三岁的孩子是不教写字的。针对这些现象,本期的家园联系工作中,除了利用家园联系栏和日常接待零散的介绍幼儿园的工作外,还将结合家长学校工作围绕三个内容来介绍什么是幼儿教育,以期提高家长工作的针对性。

  这三个主题是:小、中、大班孩子的年龄特点是什么?幼儿应该学什么?教师应该教什么,怎样教?幼儿园将围绕这三个内容,在家长会,家长开放日,幼儿园宣传栏上进行宣传。各班教师也应结合本班的一些实际问题,对全体家长或个别家长进行相关的宣传,共同做到家园联系工作。特别是孩子的保育工作,每位

  教师都应该引起足够的重视,因为身体健康是其它一切活动的前提。

  (五)搞好交流活动,促进合作共进。

  首先是做好两点间的交流,本期将利用教研这一阵地加强两点教学活动的交流互动,互学所长,互补所短,促进思想与教学的共同融合。第二是做好与小学的交流,在交流互动中,纵向的看待孩子在大班和在一年级的共同与异性,思考教学的适宜性,探讨大班怎样来做好幼小衔接工作。

  (六)各月大致安排:

  9月初开展环境创设评比活动;学习教师一日常规要求与保育员一日常规要求;开始实施幼儿园保教常规制度与检查制度。

  10月份,全园师幼早操活动竞赛。

  11月份,家长开放日活动。

  12月份,迎新年准备活动。

  1月份,幼儿评价工作。

  争创北碚区示范幼儿园是我园的近期目标之一,这需要我们努力创新的干工作,更将激励我们工作。本期,全体保教人员都应该深入学习《纲要》《规程》,为目标的实现不断努力,注重一日保教常规,并将新的理念带入自己日常的保教行为和保教管理中。树立爱心、责任心,将自己的理想与工作实际结合,培养好每一位孩子,争取将幼儿园的保教工作推上一个新的台阶。

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