投简历给岗位单竟争力

　　投简历给热门岗位单竟争力，本文是由大学生个人简历网为各位求职者提供，想知道怎样才能写好一份求职简历以下还相关提供求职简历几种常见问题写作作为写简历时的写作技巧问，了解写简历的技巧后那么还看看这份相关的简历究竟要采用什么样的方式参考写简历。

　　热门岗位相对其它岗位来说肯定是占据了很大的优势，否则也不会有那么多的人会朝着热门岗位投简历。虽然竞争对手很多但你也不是没有希望的，这个要看实力但是也要看运气的，实力摆在那里那么运气了？运气和审核人员的心情、偏好等有关系，作为求职者无法改变自身实力更不能左右运气了，但是求职者可以将简历做得漂亮些再就是注意下手的时机。

　　俗话说趁热打铁但是竞争热门岗位可不能采用这一原则，如果你趁着大家猛冲的'时候投简历会遭遇太多的对手。在某一段时间里招聘人员面对繁多的简历会采用高标准的审核级别，所以你被淘汰的概率就比正常情况增加了至少几倍。

　　再者短时间遇到过多简历就会采用较快速度审核简历，这样招聘人员失误率也高比如看错了简历某内容、看得不够细致、只看了前面的内容等等，所以在过热的时候下手显然会让你面对极大的不公对待。

　　在什么时候投简历给热门岗位那么我们可以参考田忌赛马这个故事，就是在面临的竞争度不高的时候下手，但是我们又不能等待太久的时间因为时间越久那么企业选中的面试者越多。所以等待一周多之后再投简历虽然竞争对手大大减少，可企业需要的面试人员也大大减少。

　　这个时候下手当然是不正确的，最佳时机就是热门岗位发布后大约三天到五天的时候，因为大部分求职人员都会在开头猛投简历的，而他们第一投简历后通常不会在短期时间再度投简历的，所以此时投简历从各个方面来说都是最佳的。