借调协议书汇总【15篇】
在当今社会生活中，协议与我们的生活息息相关，签订了协议就有了法律依靠。大家知道协议的格式吗？下面是小编帮大家整理的借调协议书，希望能够帮助到大家。
借调协议书1
甲方（借用方）：
法人代表：
住所：
邮编：
乙方（借出方）：
法人代表：
住所：
邮编：
丙方（员工）：
性别：
出生日期：
身份证号码：
户口所在地：
现住址：
编码：
甲方因业务需求，需要向乙方借用其员工（以下简称丙方）。就此借调事项，三方达成如下协议：
1、借调期限：借调期限为______。在借调期限届满前，如有需要延长借调时间，需提前______天书面通知对方，并经过双方同意。
2、工作内容：丙方将按照甲方的工作安排和要求，执行具体的工作任务。甲方将向丙方提供必要的培训和指导，以确保其顺利完成借调工作。
3、薪资待遇：在借调期间，丙方的薪资待遇将由乙方负责支付，包括基本工资、津贴和奖金等。甲方不承担丙方的薪资支付责任。
4、保密义务：丙方在借调期间需严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息，否则承担相应的法律责任。
5、保险责任：在借调期间，如丙方发生工伤或意外事故，乙方将负责处理相关保险事宜，并承担相应的.赔偿责任。
6、解除借调：在借调期间，任何一方如需解除借调关系，应提前______天书面通知对方，并经过双方协商一致。
7、争议解决：本协议履行中如发生争议，三方将通过友好协商解决；协商不成的，可提交至甲方所在地的人民法院进行诉讼。本协议一式两份，甲乙双方各持一份，丙方也将保留一份。协议自各方签字盖章之日起生效，有效期至借调事项履行完毕。
一、甲方借用丙方的期限从_____年______月______日起，至______年____月_____日。
二、甲方的权利和义务：
（一）借用期间，甲方有权根据实际需要，合理安排丙方的工作岗位和任务。甲方将按年向乙方支付借用费用为_________元。修改后的内容为：借用期间内，甲方有权根据实际需要，合理安排丙方的工作岗位和任务。甲方将按年向乙方支付借用费用为_________元。
（二）借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度，服从管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现，决定将丙方退回乙方，但应提前60日通知乙方和丙方。
三、乙方的权利和义务：
（一）借用期间，乙方应负责对丙方进行管理、教育和培养，并按月向丙方支付税前工资__元，乙方将承担个人所得税代扣代缴的义务。同时，乙方也将为丙方缴纳各项社会保险费用等。
（二）乙方有权根据工作需要决定将丙方撤回，但在执行此决定之前应提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务：
（一）借调期间，丙方将继续享有乙方员工的各项工作待遇、福利待遇，并且承诺在此期间不会向乙方提出辞职请求。
（二）在借调期间，丙方应主动服从甲方的各项安排和规定，并严守甲方的商业机密。
（三）在借调期间，丙方因特殊情况需要提出辞职申请，应遵守《劳动法》的相关规定，向乙方提出辞职申请，并承担根据劳动合同约定所应承担的违约责任。乙方有权根据本协议第3条第2款的约定撤回丙方，同时也有义务向甲方推荐替代人员。
五、甲乙任何一方若欲终止本协议，需提前60天书面通知对方并进行协商。若在协议期满前60天内，双方未提出终止合同的意愿，本协议将自动延长一个周期。若有一方提出终止合同意向，则协议期限届满时自动终止。
六、本协议一式三份，三方各执一份。
甲方（签字或盖章）： 乙方（签字或盖章）： 丙方（签字）：
日期： 日期： 日期：
借调协议书2
甲方：
乙方：身份证号：
甲乙双方于年月日签订《劳动合同》，建立劳动关系。现因工作需要，甲乙双方就借调一事达成以下条款：
一、甲方将乙方借调至公司工作，工作地点为。
二、借调开始和结束时间根据甲方以及公司的经营和生产情况而定，具体以甲方的安排为准，乙方同意服从甲方对于借调期限和地点的安排。
三、乙方被借调至公司后，由公司安排岗位，乙方服从公司对其岗位的调整。若岗位发生调整，薪酬依据不同岗位的标准随之进行调整。
四、在借调期间，乙方应遵守公司的.各项规章制度，服从公司的管理。发生违纪或受到处罚时，应按照相应的规章制度或甲方的规章制度进行处理，甲方可根据乙方的违纪情况，直接进行处罚乃至解除劳动合同。
五、在借调期间，乙方的薪酬及福利等按照乙方此前在甲方的标准执行，可根据经营情况和公司的相关标准进行调整，由甲方负责按月发放，社保也由甲方按照相关规定为乙方缴纳。
六、
七、若乙方不服从本协议约定的借调安排，视为乙方严重违纪，甲方有权立即解除与乙方的劳动合同，并无需支付任何经济补偿金。
八、本协议一式两份，双方各持一份，具同等法律效力。
九、双方因履行本协议发生的劳动争议，双方协商解决，若协商不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起一年内向甲方所在地有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
甲方：乙方：
签订日期：年月日
借调协议书3
根据工作需要，经双方协商同意借调任公司同志，到单位工作，借调期限自年月至年月止，并就借调人员工资等方面的'待遇及管理达成如下协议：
1、借调期间借出单位停发工资，保留人事关系，由借入单位核发工资。
2、借调期间的养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险及住房公积金(简称五险一金)，由借入单位和借出人员共同承担，每年结算一次。20xx年的五险一金月缴费总额为元，其中：单位承担元/月、个人承担元/月。次年由借出单位将新年度缴费标准和缴费额于三月份前通知借入单位，借入单位于五月份前将社会保险费汇至借出单位指定帐户，以此类推，直至借调期满结束。如逾期没缴，借出单位按停保处理。
3、借调期间如遇发生工伤或人身伤害等各类意外事故，由借入单位承担全部责任及费用。
4、借调期满前一个月或决定终止借调前一个月，借出单位要通知借入单位。
5、此协议书一式三份，双方签字盖章后生效，由双方及借调人员分别留存。
借出单位公章：借入单位公章：
借出单位人力资源 借入单位人力资源
部门负责人签字：部门负责人签字：
年月日年月日
借调协议书4
甲方：
乙方：
因公司发展需要，经过双方协商，本着平等、互利、自愿、诚实信用的原则，达成本协议：
第一条：甲乙双方以甲方聘用乙方出任甲方指定企业顾问的方式进行合作。
第二条：合作期限：甲方聘用乙方的期限为壹年，从20xx月20日至20xx月日止。
第三条：合同款及支付方式的约定：
1、本合同款计算以合同期限为依据按年计算，费用为人民币8000元/年，大写：捌仟元整/年(税后)。
2、双方协商本合同金额为人民币8000元，大写：捌仟元整(税后)。
3、付款方式：
(1)甲方于合同签定当日支付乙方顾问服务费人民币3000元，大写：叁仟元整。
(2)顾问服务费用余款人民币5000元，大写：伍仟元整于广东省建设执业资格注册中心成功注册当日一次支付(税后)，并电汇到乙方提供的银行卡中。
卡号：乙方签字确认：
第四条：甲方责任
1、甲方应为国家相关部门批准的合法企业。
2、甲方须为乙方提供甲方营业执照、法人身份证复印件资料。
3、须为乙方提供注册成功后的注册章原件，注册证书复印件。(网上公告领章之日起一个月内)
4、甲方按合同约定支付合同款。
5、甲方仅将乙方证书仅限于企业资质申报，年审及安全生产许可证申报用，除此之外，甲方在未取得乙方许可的`情况下，不得擅自使用乙方的《注册建造师注册证书》及相关资料挂靠工程或其它不在协议内容中的赢利性行为，否则，由此出现的任何责任由甲方全部负责。
6、甲方承担为乙方指定的顾问企业的违反本合同顾问工作范围的连带经济、法律责任。
7、甲方应无条件在顾问期满后为乙方变更提供必要协助，并为注册人变更注册提供便利条件，甲方不得以任何理由拒绝协助办理。
8、甲方确保乙方所提供材料的保密性、完整性、合法使用性。
9、合同期内，乙方有权实时了解所提供顾问工作范围内内容，甲方须给予全力配合。
10、乙方的注册费用由甲方承担。
11、合同期满后，甲方负责完整无误退还乙方所提供的顾问材料，甲方不得以任何理由不予退还。
12、协议终止后，甲方不得再使用乙方的所有证件或材料的复印件，否则，由此对乙方造成行政、法律后果及经济损失的，其全部责任由甲方承担。
第五条：乙方责任：
1、乙方需提供的材料，甲方应办理书面签收，并加盖甲方公章。具体清单如下：
(1)身份证复印件一份;
(2)大小一寸彩色相片各4张;
(3)二级建造师执业资格证原件一份;
(4)注册建造师现有注册单位解聘证明和考试合格证及执业资格证
(5)个人简历一份;
(6)学历证书原件及验证原件一份;(当日验收完毕归还)
(7)尽力提供其他顾问所必需材料。
2、乙方承诺所提供材料、证件真实、有效，保证在协议期限内甲方为建造师资格证书、注册证书、执业印章(均为原件)的唯一全权使用人。
3、乙方不得无故中途毁约。
4、聘用期间，乙方的工作制度为不坐班制，乙方自愿承诺在服务期限内所发生的与自身人身及安全等一切法律责任和经济损失均由乙方自行承担，与甲方无关。
5、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查及安全生产考核业务需要时，
甲方应提前一周通知乙方，由乙方根据甲方需要配合甲方提供有关身份证、职称证明文件、学历文凭等。本协议履行过程中如需乙方亲自到场办理和考试相关事宜的，甲方应提前一周通知乙方(建设部临时性突发检查除外)，乙方应根据甲方需要全力配合;由此引起的乙方所有费用由甲方按每天300元人民币补偿(车费凭车票报销)，该费用不在合同价款范围内。
第六条：违约责任
1、甲方承担顾问材料的合法使用责任，在协议有效期内，甲方企业在工程项目施工中所发生的一切有关工程施工质量和工程施工安全方面的事故责任以及由此造成的经济损失等均由甲方企业承担。与乙方一概无关。
2、乙方如无故违约，则顾问材料将不予以退还(如乙方提前与甲方沟通并进行书面协商，此条款作废)。
3、如果由于甲方原因造成乙方的二级建造师资格证、注册证丢失或吊销，甲方应赔偿乙方相关损失，其损失按如下方法计算：
(1)资格证、注册证丢失，甲方应按照国家有关规定向发证机关报告并补办，相关手续和费用由甲方全部负责。
(2)资格证、注册证被吊销：甲方除按人民币80000.00元整，大写：捌万元整对乙方进行赔偿外，还须承担相应法律责任(以上标准为单证，双注册证赔偿需翻倍)。如因乙方自身原因造成的后果甲方概不负责。
4、如不能成功注册，则乙方应及时退还甲方支付的顾问费3000元，甲方在收到退还款的当日将乙方的所有证件退还给乙方。注册成功后，此3000元顾问费自动转为应给乙方的报酬一部分，注册成功后执业印章由乙方保管，其余建造师执业资格证，注册证，身份证复印件及学历证书复印件由甲方保管，合同期满一周内一次性交给乙方。
第七条：争议解决：
1、甲乙双方如果发生争议，应当友好协商解决。
2、如协商不成，任何一方均可申请劳动仲裁或向本地人民法院起诉，由此发生的
所有费用均由败诉方承担。
第八条：解聘、续聘：
甲、乙方双方不得提前提出解聘的。聘用期满前一个月，双方商量是否有意签订续聘合同，具体条件由双方另行商议。
第九条：其它：
1、本合同自双方签定之日起生效，聘用期满解聘。聘用工资及相关费用付清及注册
证书原件、继续教育合格证书原件、执业手册原件、建设继续教育登记手册原件等乙方留存在甲方处的所有证明文件、证书原件及相关材料完整交还乙方后失效。
2、本合同一式两份。双方各执一份，具同等效力。未尽事宜，双方再协商解决
甲方：(盖章)
电话：
地址：
日期：
乙方：(签字)
电话：
地址：
借调协议书5
甲方：_________
乙方：_________大学人员流动中心
丙方：_________
经协商，经甲方与乙方充分沟通协商，就借调乙方大学人员流动中心的丙方人员一事，达成如下协议：
第一条 借调期限：从_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。为期_________年。
第二条 借调期内各方责任：
1.甲方：负责对被借调人员进行工作安排和管理；向乙方支付丙方工资单中的各项费用每月_________元，支付借调费每年_________元，两项费用都按年度计算，合计年度总额为_________元。缴纳时间为每年度的第_________个月。
2.乙方：负责保留丙方的全民编制。为方便管理，确保丙方利益，按学校在岗人员的待遇，每月发给丙方工资单中各项费用，如遇国家调整工资或正常晋级，丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果，乙方再给予办理。
3.丙方：应遵守国家法令法规，服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。
第三条 在借调期内，若发生工伤事故，医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷，乙方不负任何责任。
第四条 若甲方不能按规定向乙方支付上述费用，经催讨后仍未支付的，协议自动终止。协议终止后，丙方应立即回乙方单位工作，否则按旷工处理。
第五条若甲方、丙方希望延长借调时间，需要提前_________个月向乙方提出申请，并由三方共同商讨和签署续借协议。如果无法达成续借协议，丙方必须按时返回原中心并报到。
第六条借：借调结束后，丙方应按时回到乙方单位报到。其借调前和借调后的`待岗时间将合并计算，工资待遇按照我校人员流动中心的规定办理。如果丙方无故不来报到，根据我校人员流动中心的规定将按旷工处理。
第七条 本协议一式_________份，甲乙丙三方各执_________份。
甲方(盖章)：_________ 乙方(盖章)：_________大学
负责人(签字)：_________ _________大学人员流动中心(盖章)：_________ 负责人(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
丙方(签字)：_________
_________年____月____日
借调协议书6
甲方：____公司
住址：_____________
乙方：____公司
住址：_____________
丙方：律师
住址：_____________
因业务开展需要，乙方需借调甲方员工(以下简称丙方)到乙方处帮助。甲乙丙三方就借调事宜协商一致，并达成如下条款，以资共同遵守。
一、借调期限
1、本合同期限自_________年____月____日起至_________年____月____日止。该期间不超过乙、丙双方签订的劳动合同中约定的期限。
若借调期间超过乙、丙双方签订的劳动合同中约定期限的，则乙、丙方在签订本合同之前应就劳动合同期限做延长约定，使之长于本合同期限。
2、合同期满即终止借调合同。丙方仍应按照甲方的要求返回甲方工作。
3、借调期间甲、丙方间劳动合同关系不中断，甲方保留丙方的员工身份，并连续计算丙方与甲方签订的劳动合同期限。
二、甲方的权利和义务
1、甲方可根据工作需要，决定将丙方撤回，但应提前日通知乙方和丙方，同时为乙方推荐替补人员。
三、乙方的权利和义务
1、借调期间乙方可根据需要，安排丙方的工作岗位和任务。乙方按向甲方支付借调费_________元。
2、借调期间乙方可要求丙方遵守各项规章制度，服从管理和教育。
3、乙方负责对丙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。
4、乙方根据国家规定，按工种要求发给丙方劳保用品，配置生产(工作)必须的劳动工具，并提供保障丙方安全、健康的生产、工作环境。
5、借调期间乙方可根据工作需求及丙方的表现，决定将丙方退回甲方，但应提前日通知甲方和丙方。若丙方严重违规违纪，乙方可随时将其退回甲方。甲方可再为乙方推荐替补人员。
四、丙方的权利和义务
1、借调期间丙方应自觉服从乙方的`各种安排，按照乙方规定的岗位职责，遵守其各项规章制度，完成工作任务，保守其商业秘密。
2、借调期间丙方单方提出辞职请求，应按《劳动法》有关规定向甲方提出，并承担劳动合同所约定的违约责任，但甲方可不向乙方承担违约责任。
五、劳动报酬及保险福利待遇
1、丙方在乙方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等，均与乙方同工种同等级别职工享受同等待遇，由乙方予以支付。
2、丙方在借调期间的各项社会保险费用，由方按国家规定的标准(或：丙方与甲方签订的劳动合同中约定的标准)支付。
3、丙方在借调期限出现工伤事宜的，方应予以处理并承担相关的工伤费用。
4、借调期间，如遇工资调整，甲方按工资调整政策对丙方予以评定，符合条件，甲方应予升级，待借调合同期满后，丙方回甲方工作时，按调整后的工资级别执行。
六、违约责任
1、甲乙任何一方单方解除本合同，应提前日通知对方，并向对方支付违约金______________元。
七、本合同一式三份
甲、乙、丙三方各执一份，均具同等法律效力。
八、本合同自三方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_______________乙方（盖章）：___________________
甲方代表签名：_______________乙方代表签名：___________________
地址：_______________________地址：___________________________
电话：_______________________电话：___________________________
传真：_______________________传真：___________________________
日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日
借调协议书7
甲方(借用方)：__________法人代表：__________住所：__________邮编：__________
乙方(借出方)：__________法人代表：__________住所：__________邮编：__________
丙方(员工)：__________性别：__________出生日期：__________身份证号码：__________户口所在地：__________现住址：__________编码：__________
为了完成工作任务，甲方需要暂时调用乙方公司的员工（以下简称丙方）。为此，三方达成如下借调协议。
一、甲方借用丙方的期限从________年____月____日起，至________年____月____日。
二、甲方的权利和义务：
(一)在借用期间，甲方有权根据实际需要来安排丙方的工作岗位和任务。甲方将按照每年支付借用费用给乙方，具体金额为_________元。
(二)借用期间甲方有权要求丙方遵守各项规章制度，服从管理和教育。根据工作需求及丙方的表现，甲方可以决定将丙方退回乙方，但应提前____日通知乙方和丙方。若丙方发生严重违规违纪行为，甲方有权随时将其退回乙方，且不构成违约行为。
三、乙方的权利和义务：
(一)在借用期间，乙方需负责对丙方进行管理、教育和处理违纪行为，并按月支付税前工资______元给丙方。乙方承担个人所得税代扣代缴的责任，并同时为丙方缴纳各项社会保险费用等。
(二)根据工作的需要，乙方有权决定将丙方召回。然而，在做出此决定前，乙方应提前____日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务：
(一)在借调期间，丙方将继续享受乙方员工所享有的各项保险和福利待遇，并承诺不会向乙方提出辞职申请。
(二)在借调期间，丙方应主动遵守甲方的各项安排，并遵循其规章制度，严守商业机密。
(三)借调期间，丙方因特殊情况需要提出辞职申请，应根据劳动法相关规定向乙方提出，并承担违约责任。乙方可以根据本协议第3条第2款的'约定撤回丙方的借调，并为甲方推荐替代人员。
五、甲乙任何一方若需解除本协议，应提前30日通知对方进行协商。协议期满前15日，双方均无提出终止合同的意向，则本协议自行延续一个周期。否则，期限届满，协议即行终止。第。
六、本协议一式三份，三方各执一份。
甲方(签字或盖章)：__________ 乙方(签字或盖章)：__________丙方(签字)：____
日期：____日期：____日期：__________
借调协议书8
甲方：________
乙方：________
丙方________
经协商，根据双方的需求和协商，甲方及乙方达成如下借调丙方人员的协议：
一、借调目的：为了促进双方间的合作与交流，甲方需要借调乙方的大学人员流动中心（以下简称“中心”）的专业人员（以下简称“丙方”），以满足甲方特定项目的需求。
二、借调期限：甲方将于_________开始借调丙方人员，并约定借调期限为_______，届时乙方应确保丙方在借调期限内全力配合甲方项目的开展。三、借调岗位及职责：丙方将被借调至甲方指定的岗位，并承担与该岗位相关的任务和职责。具体职责将由甲方与丙方协商确定，并书面记录备案。
四、薪酬和福利待遇：在借调期间，丙方的薪酬和福利待遇将由乙方负责支付，且应按照丙方原有的工资水平和福利政策执行。
五、权益保障与责任：（1）丙方在借调期间享有与乙方正式员工相同的待遇和权益，包括但不限于工作时间、休假、社会保险等。（2）丙方在借调期间，应遵守甲方的规章制度和相关工作要求，并承担由此产生的责任。
六、借调期满：借调期满后，丙方将按照原岗位的职责和要求回到乙方的大学人员流动中心工作。甲方与乙方可根据实际情况，协商是否延长借调期限或进行其他安排。
七、保密条款：各方应对在借调过程中获取的机密信息予以保密，并承担相应的法律责任。
八、争议解决：对于因履行本协议而发生的争议，双方应通过友好协商解决；如协商不能解决，则提交至甲方所在地的有管辖权的人民法院处理。以上为甲方与乙方关于借调乙方人员流动中心人员的协议内容。请各方认真履行协议约定，并共同维护合作关系的稳定与发展。
第一条借调期限：从________年____月____日起到________年____月____日止。为期________年。
第二条借调期内各方责任：
1、甲方：负责对被借调人员的工作任务和管理；向乙方支付丙方工资单中的各项支出金额为_________元/月，支付借调费用为_________元/年，两项支出均按年度计算，合计为_________元/年。缴纳时间在每年度的第_________个月进行。
2、乙方：负责维护丙方的全民编制。为了便于管理并确保丙方的利益，我们将按照学校在岗人员的薪酬标准，每月向丙方发放工资单中各项费用。如果遇到国家调整工资或正常晋升，丙方的调整或晋升将根据甲方的考核结果来确定，乙方将协助处理相关事宜。
3、丙方：在履行工作职责时，应严格遵守国家法律法规，并服从借调单位的管理和指导，全力以赴完成所承担的任务。
第三条在借调期间，如果发生工伤事故，医疗费用由借调单位承担；如果发生法律纠纷或经济纠纷，乙方不承担任何责任。
第四条如果甲方无法按照规定向乙方支付上述费用，在催讨后仍未支付的情况下，协议将自动终止。一旦协议终止，丙方应立即返回乙方单位工作，否则将被视为旷工处理。
第五条若甲方、丙方希望延长借调期限，需提前_________个月向乙方提出申请，并由三方进行协商后签订续借协议。如果无法达成续借协议，则丙方必须按时返回中心报到。
第六条借调期满后，丙方应按时返回乙方单位报到。在借调前和借调后的待岗期间，待遇和工资将根据我校人员流动中心的相关规定进行合并计算。如果丙方没有正当理由未按时报到，将按照我校人员流动中心章程的规定对其进行旷工处理。
第七条本协议一式_________份，甲乙丙三方各执_________份。甲方因工作需要，须借用乙方的员工_________（丙方）。三方就此借调事项达成如下协议：
一、甲方借用丙方的期限为________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、甲方的权利和义务：
（一）借用期间甲方可根据需要安排丙方的工作岗位和任务，并按月向丙方支付税前工资_______元，每月____日为发薪日。甲方为个人所得税代扣代缴人。
（二）借用期间甲方应承担丙方的各项社会保险费用_______元月，每___季度或年向乙方支付一次，同时按________元月的标准向乙方支付管理费。
（三）借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度，服从甲方的管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现，决定将丙方退回乙方，并承担违约金。若丙方严重违规违纪，甲方可随时将其退回乙方。
三、乙方的`权利和义务：
（一）借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理，并为丙方缴纳各项社会保险费用等。
（二）乙方有权按照合同约定向甲方收取社会保险费和管理费，同时也有权向丙方收取个人应承担的社会保险费用。
（三）乙方可根据工作需要，决定将丙方撤回，但应提前____日通知甲方和丙方，并承担违约金。若甲方违约致使乙方撤回丙方，不须提前通知，也不属违约行为。
四、丙方的权利和义务：
（一）在借调期间，乙方员工仍可保留其原有的各项保险、福利待遇，并无需向乙方提出辞职请求。
（二）借调期间，丙方应主动配合甲方的各项安排，并遵守甲方的相关规章制度，严守甲方的商业机密。
（三）借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求，应按《劳动法》有关规定向乙方提出，并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第3条第3项约定将丙方撤回，同时为甲方推荐替补人员，或者承担违约金。
五、本协议的有效期届满后，若在届满前____天内，甲、乙双方均未提出终止要求，则本协议将自动延长一个周期。
六、甲、乙方均应当遵守本协议并履行其约定义务。如果甲、乙方中的任何一方违约导致本协议无法履行，违约方应向对方支付违约金，违约金金额为________元；同时，违约方还应承担由于其违约行为给对方造成的实际损失，并按照实际损失额进行赔偿。如果双方在履行本协议过程中发生争议，任何一方可以向具有管辖权的人民法院提起诉讼解决争议。
七、本协议一式三份，各方各执一份。
甲方（签字或盖章）:____________
乙方（签字或盖章）:____________
丙方（签字）:______________
日期：_________
借调协议书9
甲方： (借入) 公司
乙方： (借出) 公司
因工作需要，甲方借调乙方员工 (丙方)到甲方工作，经甲、乙、丙三方共同协商，现就此借调事项达成如下协议：
一、甲方借用丙方的期限自 年 月 日起至 年 月 日止。借调期间，丙方劳动合同不变更。
二、丙方在借调甲方工作期间由甲方负责日常管理，借调期满甲方应向乙方提供丙方在借调期间的考核鉴定，借调期间丙方应服从甲方管理并遵守其各项规章制度。
三、借调期间，甲方可根据需要安排丙方工作岗位，丙方工资、福利参照甲方薪酬管理办法及有关规定执行，由甲方发放，其中丙方个人所得税由甲方代扣代缴。
四、借调期间，丙方的社会保险(含养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险)关系、住房公积金及企业年金保留在乙方，按乙方规定核定标准，个人缴费部分由丙方承担，单位缴费部分由甲方承担，乙方负责缴纳，每季度由乙方向甲方结算。
五、借调期间，丙方发生的医疗和体检费用，由乙方负责按照 集团和乙方的相关规定为丙方办理报销手续。
六、借调期间，如丙方因公发生伤残或死亡等意外事故，甲方应及时通知乙方，由乙方负责按规定办理相关手续并协助甲方处理善后工作，乙方承担工伤保险基本支付的费用，甲方承担相关费用(处理过程中经甲方同意而发生的工伤保险覆盖范围之外的合理费用)。
七、借调期间，如甲方发生违法违纪行为，由乙方会同甲方协商处理，如丙方发生违反甲方规章制度行为，由甲方处理。
八、借调期间，如因丙方个人原因给甲方造成损失，丙方承担全部责任。
九、借调期间，任何一方因特殊原因需需提前终止本协议时，须提前一个月以书面形式通知其他两方，丙方因特殊原因需提起终止本协议，还应征得其他两方同意，并于协议终止后一周内回乙方报到。
十、本协议期满即行终止，期满前如甲、乙、丙三方无任何异议，本协议自动延期一年，最长不超过三年，借调结束，丙方回乙方工作。
十一、本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，经三方签字盖章后生效。
十二、本协议未尽事宜，由甲、乙、丙三方协商解决，协商不成的.，提交甲方所在地劳动争议中心委员会解决;对劳动仲裁裁决不服的，向甲方所在地人民法院提出诉讼。
十三、各方约定的其他事项
(一)各方约定，增加以下内容：
(二)各方约定，删除本协议以下条款：
(三) 各方约定，将本协议以下条款修改为：
甲方：
乙方：
丙方：
年 月 日
年 月 日
年 月 日
借调协议书10
甲方：_________
乙方：_________
丙方：_________
经协商，就_________借调_________大学人员流动中心人员_________事宜达成如下协议：
第一条借调期限：从_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。为期_________年。
第二条借调期内各方责任：
1.甲方：负责对被借调人员的岗位安排和工作管理；向乙方支付丙方工资单中的各项费用每月_________元，支付借调费每年_________元，两项费用均按年度计算，共计_________元/年。缴纳时间为每年的第_________个月。
2.乙方承诺为维护丙方的'整体编制，提供全面支持。为了便于管理并保障丙方的利益，我们将按照学校在职人员的薪酬标准，每月向丙方发放工资单，并包含各项费用。若出现国家的薪酬调整或丙方的正常晋级情况，调薪或晋级将会根据甲方的考核结果进行处理，乙方将会相应地办理相关手续。
3.丙方：作为一名合法公民，应积极遵守国家的法律法规，并且愿意接受借调单位的管理和监督，全力以赴完成所委派的任务。
第三条在借调期间，如果发生工伤事故，医疗费用由借调单位承担；如果发生法律纠纷或经济纠纷，乙方将不承担任何责任。
第四条如果甲方无法按规定向乙方支付上述费用，经过催讨后仍未完成支付，协议将自动终止。一旦协议终止，丙方应立即返回乙方单位工作，否则将被视为旷工处理。
第五条如果甲方和丙方希望延长借调时间，他们应该提前______个月向乙方提出，并由三方协商签订续借协议。如果无法达成续借协议，丙方须按时返回中心报到。
第六条借调结束后，丙方应按时返回乙方单位报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算，工资待遇按照乙方单位的相关规定办理。若丙方无故不来报到，根据乙方单位的人员管理规定，将按照旷工处理。
第七条本协议一式_________份，甲乙丙三方各执_________份。
甲方：_________乙方：_________大学
负责人：__________________大学人员流动中心：_________负责人：_________
_________年____月____日_________年____月____日
丙方：_________
_________年____月____日
借调协议书11
甲方：_________
乙方：_________流动中心
丙方：_________
经协商，就_________(以下简称甲方)借调_________流动中心(以下简称乙方)人员_________(以下简称丙方)事宜达成如下协议：
第一条借调期限：从________年____月____日起到________年____月____日止。为期________年。
第二条借调期内各方责任：
1.甲方：负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方支付丙方工资单中的各项费用_________元月，支付借调费_________元年，两项费用均按年度计算，合计_________元年。缴纳时间在每年度的第_________个月缴纳。
2.乙方：负责保留丙方的全民编制。为方便管理，确保丙方利益，按学校在岗人员的待遇，每月发给丙方工资单中各项费用，如遇国家调整工资或正常晋级，丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果，乙方再给予办理。
3.丙方：应遵守国家法令法规，服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。
第三条在借调期内，若发生工伤事故，医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷，乙方不负任何责任。
第四条若甲方不能按规定向乙方支付上述费用，经催讨后仍未支付的`，协议自动终止。协议终止后，丙方应立即回乙方单位工作，否则按旷工处理。
第五条若甲方、丙方愿意延长借调时间，甲方、丙方应需提前_________个月向乙方提出，由三方协商签订续借协议。若达不成续借协议，丙方须按时返回中心报到。
第六条借调结束后，丙方应按时回乙方处报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算，工资待遇按_________流动中心章程的规定办理。若丙方无故不来报到的，根据_________流动中心章程规定按旷工处理。
第七条本协议一式_________份，甲乙丙三方各执_________份。
甲方(盖章)：_________
乙方(盖章)：_________
大学负责人(签字)：__________________流动中心
(盖章)：_________
负责人(签字)：_________
________年____月____日________
年____月____日________
丙方(签字)：_________
________年____月________日
借调协议书12
一、人员借调合同协议各方
1.甲方：______(借用单位)
2.乙方：______(借出单位)
3.丙方：______(被借用人员)
二、协议内容甲、乙、丙三方经友好协商，就甲方向乙方借用丙方事宜，达成如下协议：
1.甲方因_________需要，在征得丙方同意后，向乙方借用丙方至甲方______工作，本协议借用期自________年____月____日起至________年____月____日止。
2.借用期间，甲方负责丙方的工作安排、考核、支付相应薪酬，甲方与丙方协议确定丙方的薪酬标准、核算及支付方式。
3.借用期间，甲方承担丙方的劳动安全和其他相关管理责任，并承担因此发生的所有费用。
4.借用期间，乙方停发丙方的职级工资等所有工资性待遇，保留人事关系、档案工资、并按规定及时调整。
5.乙方应协助甲方办理有关涉及人事管理的申报、证明和批准手续。
6.借用期间，丙方享受乙方医疗、住房、子女入学等公共福利待遇。
7.借用期间，乙方保留丙方的退休待遇，丙方到达法定退休年龄，按乙方人员同等条件办理退休。
8.甲方应就乙方为丙方提供的各项待遇和管理向乙方支付补偿金和借用管理费，补偿金以丙方档案工资为基数，按当年度属地各项社会保险及统筹缴费比率计算，管理费按补偿金的39;20%计算。补偿金及管理费按社会保险年度测算并报产业人事主管部门审核后缴入_____财务处。
三、违约责任
1.协议各方如不能履行本协议商定条款，应先由各方协商解决，协商无效的.，违约方应承担由此给他方造成的损失并支付相应赔偿。
2.其中，协议期未满而提出提前终止协议的，违约方应分别向其他两方支付不少于____个月丙方档案工资和乙方补偿金及管理费之和的赔偿。如有两方共同违约，第三方有权要求两违约方分别按上述标准赔偿。
四、其他
1.本协议一式四份，经甲、乙、丙三方签署后，报产业人事主管部门见证并备案后生效。
2.协议如有其他约定，可制定附件并在本条后注明与本协议同时有效。
甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________丙方(签字)：___________
代表人(签字)：_________代表人(签字)：__________代表人(签字)：__________
____年____月____日_____年____月____日______年____月____日
签订地点：_________签订地点：_________签订地点：_________
借调协议书13
甲方：
乙方：
根据的请求，现借调乙方(学院)到甲方从事工作，借调期限________年
经双方协商达成如下协议：
一.乙方借调人员到甲方工作后应遵守甲方()的规章制度，服从甲方的安排和管理，尽职尽责，勤奋工作。
二.借调人员由甲方()按现行标准负责支付工作报酬。包括：绩效工资、院内津、补贴、加班费、劳保费、取暖、降温费、节假日慰问费、奖金等福利待遇。
三.借调期间，甲方应严格按有关人事管理规定进行考勤、考纪。根据其本人表现，每年____月底向乙方(学院)提供考核鉴定意见(包括考勤情况)。
四.借调期间，乙方(学院)保留本人的'养老金、住房公积金、医疗保险等待遇、负责发放工资及正常调资等事项借调期间停发院内津贴、奖金及其他福利待遇。
五.借调期间，甲方应按职业要求组织培训或参加安全技能教育。因不可遇见的事故造成的人员伤害(残)、伤残，甲方负责按国家有关规定予以妥善解决。
六.本协议终止或未尽事宜，须经双方协商解决。
七.本协议经双方签字盖章后生效。
甲方(盖章)
乙方(盖章)
负责人：
负责人：
经办人：
经办人：
签订日期：________年____月____日
甲方：
乙方：
借调协议书14
甲方 名 称：雅士利(马鞍山)销售有限公司
地 址：安徽省马鞍山经济技术开发区红旗南路123号
乙方 名 称：内蒙古欧世蒙牛乳制品有限责任公司
地 址：内蒙古呼和浩特市盛乐经济园区成长大道南(管委会对面) 丙方(员工)姓名：
住 址：
身份证号码：
电 话 ：
雅士利(马鞍山)销售有限公司(以下简称甲方)、内蒙古欧世蒙牛乳制品有限责任公司(以下简称乙方)、与甲方建立劳动合同关系的员工(以下简称丙方)，根据我国劳动法律、法规的有关规定，经平等协商自愿达成本协议，以兹共同遵照执行，内容如下：
第一条、 甲方、乙方、丙方一致同意，由于实际工作需要，丙方将派驻至乙方工作(具体工作岗位和工作内容详见乙方确定的《岗位说明书》)。
第二条、 丙方在乙方的工作视同其履行与甲方所签订的劳动合同。
第三条、乙方负责制订岗位工作标准和管理的相关规章制度，丙方在乙方工作期间，乙方负责丙方的工作安排和管理，行使对丙方的'绩效考核权、奖惩权、岗位调整权等。甲方可依据乙方的规章制度对丙方进行奖惩，包括但不限于奖励、警告、降职调薪、解除劳动合同等。
第四条、 丙方已知晓并遵守乙方的规章制度、流程文件(包括但不限于岗位工作标准、操作规程等)等，并服从乙方管理以及工作分配和调整，勤勉地工作，并自觉维护乙方的企业形象和声誉，保守甲方和乙方的商业秘密，不得违法、违规、违纪。
第五条、甲方负责丙方的薪资报酬、人事管理、档案管理，缴纳社保及相关手续办理。乙方应协助甲方完成甲方与丙方劳动合同期内的相关事宜办理。
第六条、 丙方在乙方工作期间，其福利待遇、劳动安全卫生管理、劳动保护、工作条件以及职业技能和岗位培训等，按照乙方的有关规定执行。
第七条、本协议签订后，甲、乙、丙三方均不得擅自变更或解除，若任何一方违约，则应赔偿给守约方造成的全部损失。本协议履行期间，丙方若提出提前解除劳动合同的，则应提前三十日以书面形式通知甲方和乙方。
第八条、 本协议签自三方签字或盖章之日起生效。以甲方与丙方的劳动合同的终止或解除而终止或解除，三方协商一致也可提前终止或解除本协议。本协议是对甲方与丙方已签订的劳动合同的补充约定，与劳动合同具有同等法律效力。本协议壹式叁份，甲方、乙方、丙方各执壹份，具有同等效力。
甲方：(盖章) 乙方：(盖章)
法定代表人：法定代表人：
丙方(员工)： 签订日期 年 月 日
借调协议书15
甲方（借用方）：_______
法人代表：_____________
住所：_________________
邮编：_________________
乙方（借出方）：_______
法人代表：_____________
住所：_________________
邮编：_________________
丙方（员工）：_________
性别：_________________
出生日期：_____________
身份证号码：___________
户口所在地：___________
现住址：_______________
XX编码：_____________
甲方因工作需要，须借用乙方的员工_____（丙方）。三方就此借调事项达成如下协议：
一、甲方借用丙方的期限从________年____月____日起，至________年____月____日。
二、甲方的39；权利和义务：
（一）借用期间甲方可根据需要，安排丙方的'工作岗位和任务。甲方按年向乙方支付借用费_____元。
（二）借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度，服从管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现，决定将丙方退回乙方，但应提前____日通知乙方和丙方。若丙方严重违规违纪，甲方可随时将其退回乙方，且不属违约行为。
三、乙方的权利和义务：
（一）借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理，并按月向丙方支付税前工资____元，乙方为个人所得税代扣代缴义务人。同时，为丙方缴纳各项社会保险费用等。
（二）乙方可根据工作需要，决定将丙方撤回，但应提前____日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务：
（一）借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇，且承诺不向乙方提出辞职请求。
（二）借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排，遵守其各项规章制度，保守其商业秘密。
（三）借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求，应按《劳动法》有关规定向乙方提出，并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第三条第
（二）项约定将丙方撤回，同时为甲方推荐替补人员。
五、甲乙任何一方若需解除本协议，应提前____日通知对方进行协商。协议期满前____日，双方均无提出终止合同的意向，则本协议自行延续一个周期。否则，期限届满，协议即行终止。
六、本协议一式三份，三方各执一份。
甲方：（签字或盖章）___
________年____月____日
乙方：（签字或盖章）___
________年____月____日
丙方：（签字或盖章）___
________年____月____日
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