医院永远在路上心得体会
医院永远在路上心得体会【1】
腐化与反腐斗争伴随着人类文明的历史进程一路走来，从未停止，它是历代王朝、政党兴衰的晴雨表。
政治清明，官员清廉，则国泰民安、社会进步。
反之，则社会动荡，政息人亡。
党风廉政建设永远在路上，是告诉我们反腐斗争的长期性。
我们不能寄希望于一蹴而就，也不能寄希望于一劳永逸，因为腐化是公权力的影子，有公权力的地方就有权力寻租的空间，有权力寻租空间就有滋生腐化的可能。
政党清廉比喻皓月当空，身正影失，可保社会长治久安。
政党腐化比喻夕阳西沉，身短影长，将致政权岌岌可危。
党风廉政建设只有进行时，是告诉我们反腐斗争关键在行动。
首先，要研究如何把权力关进制度的笼子，作为基层党组织和党员干部就是要严守政治纪律和政治规矩，在如何遵守制度上做表率，扎紧制度笼子之口。
其次，要严格落实党风廉政建设两个责任主体，制定和落实党风廉政建设主体责任清单和监督责任清单，把党风廉政建设的责任具体化，增强操作性。
第三，要把党风廉政建设工作贯穿在日常监督管理中，对基层党员干部，特别是领导干部的廉洁状况要做到心中有数，发现苗头问题，及时关爱提醒，不能放任自流。
第四，要保持反腐的高压态势，做到有腐必反，有贪必惩，始终保持对腐化的零容忍态度，不断压缩腐化生存空间。
医院永远在路上心得体会【2】
建设中国特色社会主义是一个长期的历史过程，实现中华民族的伟大复兴关键在党。
纪律检查机关要把总书记系列重要讲话精神学深吃透，在实现党的历史使命中找准职责定位，以永远在路上的精神，踩着不变的步伐，把党风廉政建设和反腐斗争引向深入。
我们党进行的.党风廉政建设和反腐斗争有立场、有目标。
坚持有腐必反、有贪必肃，老虎苍蝇一起打，以零容忍态度惩治腐化，表明了执政党的旗帜、立场、态度;当前目标任务是坚决遏制腐化蔓延势头，纠正“四风”、防止反弹。
各级党组织要统一思想、认清形势，联系实际、求真务实，把管党治党的政治责任体现到党的建设各个领域，落实到党的各级组织。
不能像深深的海洋，表面上九级风浪，下面却纹丝不动。
要紧密结合国情、省情、市情、县情，有针对性地提出从严治党的办法，既不能光说不干，也不能大轰大嗡。
要在落实上狠下功夫，务求实效。
全面从严治党是具体的，不是抽象的，关键在强化党的领导核心作用。
从严治党就要真管真治，领导就要真领真导。
要把管党治党的责任具体化，党委书记要敢于担当，抓住党员领导干部这个关键少数，用好以上率下这个工作方法，领好班子、管住干部。
坚持问题导向，就要对问题有“好奇心”，对班子成员“七零八碎”的事儿都有所掌握，发现问题不能含含糊糊、放任自流，必须有认真、较真的劲头，真正把严明纪律体现在日常管理监督中。
领导班子其他成员也有一份管党治党的责任，都要把责任担当起来。
凡要求下级和普通党员做到的，上级和领导干部要先做到。
要坚持实事求是，有理想但不理想化，把握好步骤方法、分寸火候，今年抓什么、明年抓什么、后年抓什么，都要一一明确下来。
要一级压一级，层层传导压力，真正把从严治党落实到基层，把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒。
要运用辩证唯物主义和历史唯物主义驾驭现实，用历史、哲学、文化思考支撑信心。
腐化，自有人类文明史以来就一直存在，古今中外、概莫能外。
任何公权力都面临被腐化侵蚀的风险，执政党永远会面对与腐化的斗争。
党风廉政建设和反腐斗争是一个长期的历史过程，不可能一蹴而就。
作为执政的中国共产党，必须通过不断实践和制度创新，解决好自我监督和纪律约束问题，战胜党在长期执政条件下面临的各种风险和挑战，实现自我完善、自我净化、自我革新，使广大党员坚定理想信念，密切党同人民群众的血肉联系，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
落实中央八项规定精神，我们刚刚迈出一步，就试出了人心向背，点燃了人民的希望。
人心向背是最大的政治，人民群众拥护不拥护、高兴不高兴、满意不满意就是我们工作的根本标准。
方向明确了，就要保持定力，一步一个脚印向前走。
坚持下去就是“向”，一旦反弹就会“背”。
我们要以扎扎实实的成效取信于民，让群众不断看到、感受到、享受到更多全面从严治党的成果。
医院永远在路上心得体会【3】
20**年12月19日下午，针对12月15日至18日观看的《作风建设永远在路上》专题片，太原市盲人按摩医院组织全体党员进行了专题讨论。
张院长谈到：党的群众路线教育实践活动，是一次党性党风的洗礼，也是一次深刻的精神洗礼。
按照上级部署，我们加强组织领导，突出重点，着力创新，扎实推进。
集中教育实践活动的结束，也是形成践行群众路线新常态的开始，我们将始终保持作风建设“永远在路上”的精神状态，做好我们医务工作，促推我院的发展。
从一定意义上讲，一个单位的形象，好在作风，坏也在作风;对一个干部的印象，优在作风，劣也在作风。
好的作风像一面旗帜，能够激发创造力、凝聚向心力、提升战斗力。
好作风是“抓”出来的，就是严格要求，严格管理，严格监督，严明奖惩。
针对个别党员干部“庸懒散”等现象，我们坚持早防范、早提醒、早纠正，防微杜渐，让好作风在“严”字中养成。
我院及时开展督查活动，自我“挑刺”。
监督内容包括上班时间有无迟到早退、玩游戏、网购等与工作无关的现象，坚持每季度开展一次反腐倡廉工作风险排查，深入查找党员干部和重点岗位人员履责、律己等方面存在的风险点。
让全院党员干部切实感受到作风建设无时不在、无处不在。
院党支部要求自觉做到“四个管住”，即管住自己的心，不起贪欲;管住自己的手，不乱批条子乱要东西;管住自己的嘴，不接受他人吃喝宴请;管住自己的腿，不到不该去的地方去。
坚持用身边典型“正衣冠”。
我院对优秀干部、优秀员工进行表彰，树立了先进典型。
这些典型的先进事迹，看上去熟悉、听上去亲切、学起来容易，在全院形成了崇尚先进、学习先进、争当先进的良好风气，激发了大家比成绩、拼干劲、争一流的热情。
好作风是“做”出来的，喊破嗓子不如做出样子。
加强作风建设不能喊在嘴上、写在纸上、挂在墙上，关键是要落实到行动上。
工作争创一流，服务让群众满意，才是真正的好作风。
我们通过开展本次活动，从群众最关心的热点、难点问题中确定和解决实事;开展多种形式的学习培训活动。
注重以温馨关怀鼓舞人、激发人，努力培育全院良好作风。
发展是硬道理，作风是硬条件。
我们将用好教育实践活动取得的成果，切实锤炼好作风，着力打造和谐医院的创建，要始终坚持以人为本、以患者为中心的原则，不断提升医疗技术水平、服务质量和综合实力，逐步缓解群众看病难、看病贵的问题，努力做到让患者满意，让群众放心，只有这样，才能树立医院良好的社会公众形象，使医院迈入良性发展的轨道，努力开创我院事业发展新局面。
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