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公司人事辞职报告

时间:2023-06-27 09:12:11 辞职报告 我要投稿

公司人事辞职报告

  随着个人的文明素养不断提升,越来越多的事务都会使用到报告,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。一起来参考报告是怎么写的吧,下面是小编精心整理的公司人事辞职报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

公司人事辞职报告

公司人事辞职报告1

尊敬的公司领导:

  您好!

  对于我的辞职,您肯定是不乐意的,因为我一直以来在公司人事部门的工作表现都非常好,但是每个人都有每个人的想法,我现在是真的一点都不想留在公司的人事部工作了,并不是我开始讨厌这份工作了,而是我因为自己的一些个人想法,我需要时间去完成,那么我肯定就没办法继续留在公司工作了,您会愿意给一个来到公司才一年的员工,放一个月的假?这肯定是不现实的,所以我辞职了,其实您也不必感到惋惜,比较社会上的.人才这么多,您总能找到比我更努力、更优秀的员工的。

  我知道您一直以来都是非常的赏识我的,从每天的工作当中是可以看出来的,经常有跟公司高层一起吃饭的机会也会把我叫上,就是希望我的人脉能广泛一点,让我在各位领导心里留下好印象。在我遇到比较难以解决的问题时,也会第一时间的告诉我应该怎么处理,让我在工作初期度过了艰难的阶段,后面也开始一马平川了。有任何立功的机会也是先摆在我的面前,问我要不要,比如说上次一个硕士研究生,公司特别想要这个人,然后我就去进行交涉,最后还真的就被我拿下了,公司领导也是赞许了我一番。反正你真的是不仅在工作中,生活中也是帮助了我很多,这些我都记在心里,但是现在我可能就没有什么可以回报您的机会了。

  其实我来到这工作根本就没想过要发展到什么地步,我只是来这过度一下的,我的老公结婚的时候,没有去度蜜月,我们就约定等除了攒生孩子的钱,其他的流动资金达到一定的数额后,我们就出去玩一次,这一天我期待好久了,现在我们已经是攒够那么钱了,我们也要开始履行自己的承诺,把度蜜月给补上,现在我老公那边已经辞职了,就等着我了,他可是xx银行的一个主管啊,他都能辞职,我一个公司人事部的普通职员,更是不能恋恋不舍了,所以还希望您果断一点,尽早的给我批评,您也不妨换位思考一下,如果您是我,您会不会也是跟我一样的着急,想快点开始,这可能就是我们最后一次放肆了,玩完回来后,我们也要计划生孩子了,从那一刻起,我的生活才步入正轨,那时候我才会安安分分的找一份工作发展,希望您能明白我此时此刻的想法。

  目前我手头的所有工作我都处理好了,能完成的我都加班加点的完成了,不能完后的,我也归纳到一起了,下个员工来的时候,您也不用麻烦让她先适应了,我能做的也只有这些了。

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告2

尊敬的公司领导:

  您好!

  我是xxx,跟您来辞职我感到非常遗憾,在工作方面确实我是感觉到了压力,这份工作我还是有很多做的不够好的地方,应该要对自己负责,这一点是一定的,我也希望能够在以后不留下什么遗憾,这份工作对我来讲谁很重要的,平时我也一直都在学习,和周围的的同事请教,我知道自己在能力上面不是最优秀的,人事工作是需要不断的积累,让自己沉淀,这一点是一定的,在这个过程当中我也一直都在思考着,这让我感觉非常的好,我能够保持一个好的态度,认真的完成好自己的本职工作,这对我来讲是有着很大的提高,我也相信以后自己能够做的更好。

  近期在工作方面我感到了很多的压力,人事工作不是一件轻松的`事情,这一点是毋庸置疑的,我一直都在认真的做好自己分内的职责,通过这几个月来的工作我也有一直在吸取经验,未来还会有更多的挑战,但是由于我个人的原因有很多的工作做的不是很好,这让我感到很纠结,在不知不觉当中就造成了一些错误,在这个过程当中我感到了很多的挫折,实在是让我感觉非常得不好,尽管自己非常的喜欢这份工作,但是还是有很多地方做的不是很好,我还是需要进一步的去提高自己的能力,我不希望自己在这个过程当中,留下什么遗憾,在公司的这段时间我也得到了很多的成长,这一点让我感觉非常的好,我也希望自己可以一点点的去积累这方面的经验。

  这让我感觉非常的有意义,这段时间我真的是感觉自己的进步是很大的,作为一名人事员工我也在不断的积累工作经验,这一点是毋庸置疑的,以后我也一定会认真的去做好分内的职责,我也相信这会让我有更多的成长,更多的进步,我也不希望自己养成这么一个习惯,所以及时的跟您提出辞职,我现在需要去面对这件事情,也有很多事情是我应该去做好的,但是我现在的工作状态很显然是做不好的,对于接下来的工作我也一定会认真思考,保持一个好的心态,对工作负责,我真的非常的感激公司能够让我有这样的机会,对于我而言这是一个非常不错的锻炼,现在回顾起来确实是有很大的提高,我也一定会认真的去做好分内的职责,做一名优秀的人事员工,努力的提高自己能力,保持好的心态。

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告3

尊敬的领导:

  您好!

  我是公司里面的一名普通员工,我在公司担任人事的工作,我叫xx。来到公司已经半年多了,本在两个月之前我就考虑到想辞职的事情,但是为了完成前段日子里的学校招聘的工作,我拖到了今天才跟您提出我的辞职申请。希望领导能够看在我这么为公司着想,这么负责任的工作态度上能够尽早的同意我的辞职申请报告。

  我是20xx年的xx月份来到我们公司的,来我们公司的时候,我依然感到很迷茫。但是这已经是我从学校毕业换的第六份工作了。我从我们学校已经毕业了两年多的时间,短短的这两年时间我就换了六份工作。这六份工作我都没有够坚持的做下去,其中有一些原因是因为工资的问题,有一些是因为发展前景的问题,但是最根本的问题还是在于我自己吧。我不足够的热爱,我也不足够的坚定,甚至我不知道自己想要什么,我对这个岗位没有期待,没有规划,也没有目标。所以我才会一次次的辞职,又一次次的面临找工作的窘境。

  我以前虽然有过焦虑和担忧,但是却一直没有意识到这个问题的'严重性。直到在两个月之前,我碰到了我的一个大学同学,跟她聊了起来后就说到了我们毕业以后工作的情况。她说她毕业之后就一直留在一家公司里工作,现在已经是一名主管的身份了。我问她是怎么做到的,她说那个行业是想要干下去的行业,她的职位工作内容也是她感兴趣的内容。所以她才有足够的信心和决心在那家公司里面干下去。听完她说的以后,我重新审视了一下自己,为什么别人在毕业两年以后,就已经发展的这么好了,工资够高,职位够高,连车子也都买了。在看看我自己,任然一无是处,要钱没有钱,要志向没有志向,连每月的房租费都要拖半天才付。生活过的拮据不说,还没有学到什么本领。

  所以在那天回去以后,我就觉得我不能再这样继续下去了。我仔细思考了一下自己到底适不适合这份人事的工作,自己到底喜不喜欢这份工作,想了大概了有一两个星期,觉得自己对这份工作还是不够热爱,也没有一个很想要干下去的心。所以打算辞职了。我要回去好好思考一下自己想要的到底是什么,自己真正热爱的又是什么,然后再来给自己重新定一个位,重新规划一下事业。

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告4

尊敬的领导:

  您好!

  很抱歉,我必须得辞职了,当前我的个人情况已经不允许我再继续工作下去了,由于我现在已经怀孕六个月了,我想您也应该是有所发现的,现在我的家里人无一例外的都希望我能辞职在家安心的养胎,不希望我因为工作太累,我知道您是不希望我辞职的,我自己个人也是不想辞职的,但是没办法,我只能遵循我家里人的意见,毕竟他们对生孩子是有经验的,他们说什么我得听啊,所以还希望您不要责怪我。

  我在公司的人事部门也干了有两年的时间了吧,我的工作能力是毋庸置疑的,从来都没出现过什么特别大的差错,对于公司的安排我都能妥善高效的完成,所以公司对我这个员工还是非常看好的,我从领导您时不时的关心里面是能感受到的,并且我也知道公司有栽培我的想法,我一个人事助理按照我在公司的工作时间以及做出的贡献,我也要到了升职加薪的时候了,您肯定没想到我会在这个时候辞职,但是领导我很抱歉,我其实一直都想过成为公司的.中流砥柱,我只不过是找一份工作,不让自己那么闲而已,因为我的老公他的收入还是很可观的,其实我工不工作都是可以的,所以在我看来给不给我升职,我是保证无所谓的态度,所以我也不会因为辞职失去了这个机会感到遗憾,我唯一感到遗憾的就是好不容易跟大家相处的融洽了,成为朋友了,我现在却要离职了,这说不定以后就再也没机会见面了,但是作为一个女孩子,成家生孩子这是必经的事情,只不过来的早了一点而已。

  您放心,我跟家里人商量过了,再给我一些时间,让我继续留在公司工作,下个月就必须得回家,由我的爸爸妈妈照顾。我可不希望因为我的离职给公司带来什么麻烦,我在公司的时候就从来没给公司惹什么麻烦,现在我要离职了,那就更不能了,您可以这段时间多进行招聘,我想一个人事助理的职位,还是挺好招收人的吧,当然我也会积极的配合,尽量的为公司再奉献一些自己的力量。

  最后我也是想要感谢这段时间大家对我的照顾,特别是人事部的同事们,每个人都是非常的好相处,愉快轻松的工作氛围让我度过了非常开心的两年,谢谢你们让我人生的这两年变得这么的多姿多彩,希望大家都能在工作中发展的越来越好,也希望公司能大展宏图,越来越好。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告5

尊敬的xx领导:

  您好!

  首先谢谢您们的赏识和器重,给了我这样的一个舞台,其次谢谢您们教了我许多做人的道理和工作方法。但最近由于身体状况每况愈下,感觉到有点力不从心,同时自己的能力和理念好像跟公司有点不协调,对此我深感汗颜,望公司领导能体谅下属的难处。但基于我这几个月的感受和对公司的一点自己想法或者说托辞还是很想说说。

  第一、先说说招人吧。从最基层员工的开始人力资源部门就开始扮演一个很尴尬的角色,基本上是没有发言权,当然这可能是由于专业性的缘故吧,故不多谈。

  第二、用人。管理学中有一句比较理想化的说法,就是合适的人用在合适的位置上,可公司对用人方面的体制又有多少体现这种精神呢?后勤管理的混乱、生产系统的唯心多少会影响工作效率,我想当然的这样认为。

  第三、育人。企业的发展是靠人来完成的,日本的盛田昭夫说过,我最大的财富就是我有一批招之即来的团队,也就是他有一帮能真正拥护他的员工。从另外一个方面来说人的发展才能带动企业的发展,知识层面的提高、工作技能的提升、工作职位的晋级员工得到了充分的发展,自然而然企业也会得到长足的进步和发展,这是一个共赢的局面。公司在培育员工上又有多少付出呢?这话可能比较难听也可能比较片面。但这是我的感觉。

  第四、留人。这个话题应该是每个民营企业都比较头痛的问题,留人难,现在的员工太调皮了,总嫌待遇不好,生活不好,唉也是!我想大家都应该换位思考一下,我们的.薪酬有竞争力吗?我们的福利设施待遇有吸引力吗?我们的员工吃的饭菜有利于身心健康和营养平衡吗?我知道完全做到这些基本上是不可能,不管是哪个民营企业。

  第五、工作。很简单的两个字,但她包含了个人使命、个人愿景、个人目标、个人需求以及个人的核心角色,她是复杂的,也是丰富的,长时间的工作只会使人变得厌恶工作、害怕工作,这样何谈效率,也许员工不会想这么多,只是我多虑了。

  第六、规范化。这应该是企业发展的必经阶段,每个企业都需要经过规范化的运作才能长久发展,才能担当起社会责任这个大旗。可公司有没有考虑过从决策到执行、实施到结果的反馈应该怎么样去规范?什么人该负有什么样的责任?什么人该拥有什么样的权限,也许这些都是我的杞人忧天,企业现在不是运行良好嘛。

  第七、企业内涵。这个话题就比较宽泛,从内部机制、产品、企业文化、VI、CI等等都是企业内涵的展示。举些例子吧这样可能比较实在点,光着上身的、在厂里聚众赌博的、到处抽游烟的、国旗下围坐的、穿拖鞋、穿睡衣到处游荡的,可能这些员工素质比较低,但我想只要我们花点时间和精力应该可以塑造一批有素质有素养的精干的员工队伍。

  说了这么多可能有言过其实的地方,望公司领导能谅解,希望公司能早日找到一个适合这个企业发展,并为公司做出杰出贡献的人选,同时,对公司造成的不好影响和损失表示由衷的歉意。

  特此报告,望领导早日批准!

此致

敬礼!

  辞职申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告6

尊敬的领导:

  您好!

  回想起自己在公司与同事们一起工作的岁月着实让人难以忘怀,自从担任人事专员一职以来自己始终认真对待这份重要的工作,即便没有做出过什么成就也在这个岗位兢兢业业工作了许多年,然而现如今因为个人方面的原因导致自己想要辞去人事专员的工作。

  尽管初次进入公司的时候因为进入陌生的环境导致有些不太适应,但是在同事们的热情帮助与领导的支持下使得自己很快融入了人事部门,在工作之余还能结识这么多优秀的伙伴实在是令人感到很幸运,但是我也明白想要在工作中做出一番成就必然要经历许多困苦才能将其实现,因此自己在进行人事工作的'时候从未有过任何的松懈并认真对待,除了每天在各个网络平台发布招聘信息以外还会前往人才市场进行查看,而且有时自己也会利用校园招聘会的契机为公司寻找优秀的人才,做好这方面的工作对我而言便意味着取得了职场中的成就,即便有时遇到难以解决的问题也会通过苦思冥想进行解决。

  除了基础的招聘以外自己也十分用心对待平时的考勤工作,利用打卡机的便利统计员工考勤的记录并将其进行整合,因为我知道做好自己的考勤工作对于员工的工资核算是十分重要的,有时即便出现了差错也会提前和员工进行核实并了解当天的状况,事实上正是怀着对人事工作的热爱才不允许自己出现任何的差错,然而随着时间的流逝仿佛自己对待人事工作没有以往那般用心,尽管意识到这个问题以后自己在工作中采取了许多措施,然而面对毫无效果的现实难免会让人感到有些垂头丧气。

  其实这次辞职的主要原因还是因为对待工作的心态转变,在进入公司的初期正是因为怀着对人事工作的热情才能够圆满完成领导布置的任务,然而最近自己在工作的时候往往会出现各种走神的状况,因此而导致工作中出现的失误也让自己感到有些愧疚,尤其是自己向领导进行过相应的保证以后仍无法将其改正过来,经过反复思考以后我认为是因为自己对待人事工作不如以往那般用心所导致的。

  因为个人的原因造成这样的结果只有辞职才能减轻内心的负担,而且经过这段时间的观察让我发现自己其实已经不再适合继续从事人事专员的工作了,无论是思想上的迟缓还是陈旧的想法都难以为人事工作带来新的活力,因此还是应该让年轻人来接替自己的人事工作才能创造更多的效益,还希望领导能够支持自己辞去人事工作的决定并对当前状况表示理解。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告7

尊敬的领导:

  您好!

  自20xx年xx月xx日进入xx公司,到现在已经一年有余了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。

  在过去的一年多里,公司给予了我许多学习和锻炼的机会,开阔眼界、增长见识。我对公司给予的照顾表示忠心的感谢!但是,经过近段时间的思考,我越来越迷惘!我越来越觉得现在的工作、生活离自己想要的越来越远。所以,我必须离开,去过我思想深处另一种有别于目前的生活。我想,生活应该是在选择到适合自己的道路以后,再持之以恒地坚持!首先,非常感谢经理对我的信任和教诲,让我在人力资源助理职位上具体接触了薪酬设计及计算、人员的招聘和配置、社会保险的办理、员工劳动合同的签订;同时,兼任经理助理职位让我能直接参与公司管理层会议,记录会议纪要让自已学会了如何把握重要的信息。

  其次,我离职的主要原因是:发觉自己越来越不适应目前的工作环境,自已对目前的工作已熟练掌握,没有更好的学习动力和晋升空间。

  同时,我知道自已在担任公司职位时,有很多不足之处,例如,在招聘公司人员时,也会招聘不到合适的人选;在举办公司年会时,也会有很多考虑不周的地方,在此很感谢领导的谅解和包容。

  公司目前已经过了一年最忙的`时间,是充电、整顿、储备人才的时刻。相信,我的离开会很快有新生力量补充。因为这不是我想要的工作、生活状态,所以,我现在对工作没有激情、对生活也极其懒散。本着对公司负责的态度,为了不让公司其他同事受到我消极情绪的影响,也为了不让公司因为我出现业务上的纰漏等,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准!

  祝公司稳步发展,祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告8

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,我会想要提出辞职,是我个人的想法,也有我个人的原因。我来到公司也已经有x年的时间了,现在我回顾自己之前这x年的工作历程,我自我感觉还是非常的不错的。自我工作以来,一直到现在,也没有出现过什么大的错误,一直以来我都井井有条的工作,从未出现过什么披露。同事们也经常夸奖我,领导您对我也是赞扬有加。

  我在我们部门也算得上是一名比较资深的员工了,来公司的时间虽然还算不上很长。这些年同事们来来走走的,只有我始终都留在了这里。但是现在,因为我自己的一些原因,我必须要离开公司了。其实内心还是有着诸多不舍的,但总会到曲终人散的那一刻。我这些年在公司其实是学到了很多的'东西的,让我的工作能力也提高了很多。当然,这是离不开您对我的栽培的。我无法想象,若是没有您的帮助跟指导,我的工作能完成到一个怎样的程度,但显而易见的是,肯定是绝对不会像现在这样好的。

  我是非常高兴自己能够来到公司工作的,在这里我是真的成长了很多。我们这个工作,在外人看起来是非常的轻松的,但是只有我们自己知道,这个岗位的艰辛。我在做这个工作之前,其实就已经明白了这个道理,所以我这一次离职也并不是觉得这个行业太过辛苦了。公司对我们员工是非常的好的,我从没见过有哪个公司能这么的善待自己的员工。我办理过很多个同事的离职手续,也知道他们每一个人的离职原因,没有一个是因为我们公司而离开的,都是有自己的一些原因。

  我从没想过自己有一天也会离开我们公司,但不管这样,至少在公司的这段时间,我是很有收获的,也非常开心。以前都是我给同事们办理离职手续,但这一次的离职手续,却不能再由我办理了。我是很感谢您和同事们对我的关心和照顾的,我们部门让我感觉到自己又回到了学生时代,非常的开心,友爱,这是在职场上很难见到的,我是非常的珍惜的。

  虽然现在要离开了,但是我觉得我们部门一定能够发展得更好的。

  我希望大家的工作能够越来越顺利,也希望我们公司的规模会越来越大。这是我非常希望自己能够看到的,但是现在已经没有这个机会了。愿大家一切安好,再会!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告9

尊敬的领导:

  您好!

  请原谅我在这个时候辞职,我知道我的辞职肯定是会给公司带来些许困扰的,随着我在公司的工作时间越来越长,公司也是越来越相信我,很多的工作都压在了我的身上,我知道这是公司想锻炼我栽培我,才这么做的,我这一辞职,肯定就会造成人事部职位空缺,很多的工作没人去干,面对这种情况,我只能说声抱歉了,我也没办法,我现在的情况让我不得不辞职,请您谅解。

  您也是知道的,我来到公司人事部工作三四年了,一直都是非常的兢兢业业的工作,从来没有过任何的失职、犯错,一方面是我挺喜欢这份工作的,另一方面我也得对得起公司的信任和栽培,所以我从来都是非常认真的在给公司做贡献,就是希望您觉得我是“值得的”,是值得栽培的',还要我一直以来在工作上都没让您失望过,这点我还是感到挺自豪的,但是天下没有不散的宴席,可能在我这就散的早了一点,希望您也不要见怪,我辞职的原因很简单,之前我的儿子还小,一直都是在幼儿园,全天候托管的那种,所以我就不需要耗费什么时间和精力去照顾他,但是这个做法却是让孩子缺少了家庭的爱,面对我都竟然有了那么的一丝生分,这让我感到心如刀割啊,现如今孩子要上小学了,我跟我丈夫两个的仔细的想了一下,还是决定不能让孩子的童年没有父母的爱,并且他最近要去读小学了,更是需要有人去接他放学,给他做饭吃,那么我肯定是最好的人选,所以再三商量一下,还是觉得让我辞职在家好好的陪着孩子读完小学,反正我丈夫一个了的工资是完全够我们一家三口人的开销的,我也是时候开始把重心放在家庭上了,我也事业就暂且放在一边吧,工作再重要也没有我儿子重要啊,在我孩子学习成绩是次要的,我得让他的思想往好的方向去发展,所以有我陪着他身上他才能一直走正确的路,所以我的辞职,完全是因为我的家庭原因。

  我知道自己要辞职了,所以我把我手头的工作这两天都已经整理好了,目前来看公司的人事部的工作还算好,不是特别多,毕竟我在上个月的时候,就已经把公司各个岗位的招收满了,公司目前不缺人,自然工作量就小了很多,我建议您,可以把我的工作合理的分配给人事部的其他职员,直到有人来接替我的位置,对于我的辞职,您还是考虑一下,尽早的批评,我时刻等待着您的答复。

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  我是公司办公室里的一名人事工作人员,我叫xx。因为我怀孕的事情,也因为我家人不同意我再去工作的原因,我打算辞掉我这份财务的工作。虽然我来到公司已经有了四年之久,工作上也刚好有了一丝起色,但是考虑到我自己的身体状况,还有考虑到之后孩子的一个扶养问题,我不得不提出我这份辞职报告。

  我的身体自从我参加工作以来就不怎么好了,可能是因为在我作为一名销售员工作的那几年里,太拼命工作,而把自己身体累垮的原因。所以后面我选择了来到我们公司的办公室工作。虽然工作是轻松了不少,但我的身体依旧很虚弱,稍微受了一点风寒,就会感冒和感到不舒服,所以经常请假去治病,调养身体。对于这件事情,我也一直感到过意不去。因为我一个人而耽误了整个办公室的工作,也正是考虑到了这一点,所以我才觉得辞职也许是一个很好的选择。

  因为我的身子虚,所以结婚以后,我很难怀上孩子。家里面也一直在为这件事着急,直到上个月我到医院检查,被确认怀上孩子后,我们一家人才把这个心放下来。但是又开始了新的担忧,那就是我是否能够顺利健康的把这个孩子生下来。考虑到我自己的这个身体情况,我自己也不太能够确定,所以我需要在我怀孕的过程里十分的注意。但是如果我继续留在公司工作的话,就只会加大我流产的风险。所以我不能冒这个险,我好不容易才怀上这个孩子,我不能因为工作就失去了它,这样我会痛恨自己一辈子。我自己不同意,我的家人也不允许。他们比我更重视这个孩子的到来,所以他们也坚决反对我再继续回到公司上班。

  而且我的孩子出生以后,我也想自己亲自扶养他。一个是因为我婆婆他们要帮忙扶养我老公哥哥的孩子,我不想再加重他们的`负担。一个是因为我小时候我爸妈工作繁忙的原因,我一直由我的爷爷奶奶抚养长大,所以我也不想让我自己的孩子在缺失父爱母爱的环境下成长。我想给他最好的呵护,给他最完整的陪伴。即便是辞职在家里,做一个全职妈妈,我也心甘情愿。

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告11

尊敬的领导:

  您好!

  真的非常的抱歉,在过去的工作中受了您这么多的帮助,但是在现在,却不能继续在您的手下为您解忧了。因为自己的情况,我必须在这里向您提出辞职,必须向xxx公司说出再见!

  真的很不舍,做这个决定的时候,我真的考虑了很久,想了很多种可能。但是作为一名人事,我其实能看清现在的情况。自己的情况已经不再适合在这里继续下去了。虽然感到非常的抱歉,但是,这个时候我的离开对公司,对自己,可能才是最好的选择!

  自己这几年来,一直尽心尽力的`为公司付出自己的贡献,在您的帮助和领导下,我们圆满的完成了公司交给我们的任务,将适合公司的人才从茫茫的求职者中挑选出来,一步步的培养成更加优秀的公司员工。在一开始的工作中,自己真的非常糟糕,在面试的时候自己甚至比面试者还紧张一些,不过好在身边还有您,您的安慰和鼓励让我有了信心进行接下来的工作。在这些年来,您对我一直都是亦师亦友的存在,因为由您,我才能学会当一名人事,因为由您,我才有信心做好自己的工作。

  反观现在,公司中不少的同事都是我招聘进来的,他们如今在默默的为公司奉献出自己的力量,我也感到非常的欣慰。但是想起在过去自己错出的错事,也感到非常的汗颜。

  作为人事,我自然了解我们的公司,尽管不如领导们这样透彻,但是自己也明白自己该如何的去发展和提升。当初其实自己给自己定下了发展的目标,甚至现在还只是在实施中。可是,当初的自己毕竟还只是个稚嫩的新人。我忽略了自己身体可能出现的变化,甚至在之后都没能察觉出这个漏洞。现在,这个漏洞出现问题了,因为身体的问题,我必须要离开这里。这是无法拒绝的,也没有办法折中。这让我感到很难过,正应为我努力到了现在,我更加感到对这里的不舍。

  我在这里x年,认识了很多的人,有的人走了,有的人还在努力,一直以一个第三人的角度看事的我,却没想到自己也有离开的一天。

  但是既然已经成为了既定的事实,自己也没必要闹别扭。只希望能在最后的一刻,一直坚持在自己的岗位上。

  最后,祝愿xxx公司能越做越好,xxx的同事们都能工作顺利,步步高升。祝愿您,身体健康,家庭幸福!

此致

敬礼!

  辞职申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告12

尊敬的领导:

  您好!

  很抱歉,在我思考了良久之后还是决定向您递交这份辞职报告。我来到公司也已经有五年了,在这五年里可以说是公司见证了我的成长,看着我一步步从一个少女变成了别人的妻子,而现在这个家庭马上就要迎来新的小生命了。而这也是我这次辞职的原因,我已经怀孕了,需要有足够的休息时间来养胎,只有这样才能让小家伙能够更好的在我的肚子里面休息充足。

  在结婚没多久的时候,我们的家长就已经对我们开始来了催生。但我们都还觉得我们还年轻,想要在等一段时间,这一等就是两年多过去了。在这两年多里,平常还好见不到长辈,但是一到逢年过节必定会和我们催生,而我们现在也是赶紧时间差不多了,在晚一点生孩子有可能就没有现在生安全了。所以我们也是在前段时间决定要一个孩子,而幸好还真的有了。这样也就不用怕父母他们的唠叨了,倒是一听说我有了之后就把我供了起来,说什么也不让我再来上班了。我的家人都是巴不得我一天班都别上就待在家里哪里都别出去,当然那是不可能的,现在我还没什么事情。只是刚刚怀上还没有显孕肚,更何况天天在家其实也挺无聊的,所以我是希望等过段时间再辞职的,但是我老公也是持反对意见的,没办法,家里人都不同意我也就只能这么早就递交自己的辞职报告了。

  可能这就是我的`最后一份工作了,可能从今以后我就是个全职太太了,等孩子出生也是专心的带孩子。在这里待了五年现在突然一下要离开了,心里还真的听不舍的,但没办法再不舍也还是要离开。还记得五年前自己刚刚来到这里的时候的模样,因为和大家都不熟所以天天也就一个人待着不和别人讲话,但是别人一来和我讲话我又是涛涛不绝的开始说起来,其实还是比较害羞不知道该怎么打破这个局面。时间长了之后和大家的关系也好了,能够天天中午休息的时候一起聊天说笑了。这样的工作生活让我一度感到很快乐,但可惜并不能长久,人终有离别时,我也只能希望这个离别的过程没有那么通过,希望大家的未来都能够过的越来越好。我想领导应该也能够理解我的想法吧,也希望您能够同意我这次的辞职申请,也祝愿领导和公司都能够再未来发展的顺风顺水。

此致

敬礼

  辞职人:

  日期:

公司人事辞职报告13

尊敬的领导:

  您好!

  在20xx年x月,我入职到贵公司,任职着人事助理一职,算一下时间也有两年了吧。在这将近两年时间里,我看过很多员工的辞职报告,现在自己写这份沉重的辞呈,并将它交给领导,内心也是感概万分啊。

  我很感谢本部门的经理对我这两年的教诲和信任,在人事助理的职位上,我接触到了一些自己之前从来没有触碰到的领域,因为我所学的专业和人力资源这个行业毫无关系,所以,我就是在公司从零开始,学习如何把握薪酬的设计以及计算,学习要如何为公司招聘合适的人员。当然还有一些简单的工作,比如,办理社会保险,还有签订员工劳动合同。招聘员工和设计薪酬是经理一步一步地将我教会的,因为自己没有这方面的专业知识,所以对这些需要一定知识储备的工作还是有很多困惑的,但是经理没有因此不耐烦,而是将他这么多年的经历所学习到的经验传授给了我。也许是对这份工作莫名的热爱,所以我愿意花大量的时间来补充自己的'专业水平,会在休息的时间翻阅大量的相关资料,并虚心地向其他员工学习,同事们也很尽力地帮助我解决了一些我在工作上遇到的问题。

  在工作过程中,我还得到了经理的赏识,经理安排我做会议纪要的记录工作,让我学会了在什么样的场合上怎样把握重要的信息。所以,这两年的工作,我真的收获了太多。但是慢慢地发觉自己开始不适应目前这份工作了,好像是因为自己对这份工作已经很熟悉地掌握了,就对工作开始失去了之前的动力,我也觉得自己的晋升空间并不大,所以我就决定在这个时候离职。可能是我不想安于现状吧,觉得自己还有大量的时间去其他的地方闯荡,我也不想让自己没有斗志继续在公司工作,这样对公司也是一个很大的损失。

  我也很惭愧,经理手把手地栽培我,毫无保留地传授他多年的经验,但是,我却要离开公司,对经理我真的要真诚的说一句感谢也要说一句抱歉。我知道马上离开会给公司带来很大的不便,所以,我提前了三个月上交了这份辞职报告,就是为了让经理和公司的领导能有时间找到合适的人才来填补我离开后,这个职位的空缺。

  祝公司鸿运年年!祝愿经理和同事都能身体健康,工作上事事顺心!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告14

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,实在是让我感觉非常不舍,这次跟您来辞职,我深刻的意识到了这一点,跟您来辞职我也是内心纠结了很久,作为一名人事,我当然是能够意识到这一点,我不能够任由这样的情况发生,这样下去是非常不好的,也是我不应该有的态度,这段时间我的表现也不是很好,让我感觉非常的吃力,人事工作还是不能够出现这些方面的错误,我应该重视起来,所以您来辞职,我也是思考了很久。

  这让我也不知道怎么去做好接下来的事情,给我的感觉非常不好,我能够清楚意识到做人事工作容不得马虎,这段时间的工作我感觉自己做的非常的不好,有些事情还是没有保持好的心态,我也相信这对我而言是是有很大的帮助,能够来到xx这里工作我认为这是我的幸运,这对我来讲是很有意义的,只有坚持去做好自己本职工作,认真对待平时的事情,在这个过程当中,我一直都非常的认真,我能够深刻的意识到这一点,这次跟您来辞职,我很清楚自己这样做对我来讲是应该的,作为公司的'人事我非常清楚我们公司的待遇,但是我现在没有办法好好的工作下去了,实在是不应该,让您失望了。

  过去一年多的工作对我各个方面都有着非常大的提高,我很感激能够得到这么多的进步,虽然现在辞职了,但是我还是愿意去认真的搞好细节上面的工作,虽然即将要离开了,但是我愿意去做好相关的职责,我知道我应该要怎么锻炼自己,在这一点上面是我应该去做好的,尽管现在辞职了,可是我过去一年来的点点滴滴,我是做的非常的好,对于这一点我是非常肯定的,感激您一直以来对我的关照,我相信这对我是有很多事情应该去做好的,让我更加确定自己要去做好的事情,以后出了问题这不是我能够承受的,我真的应该要去思考一下接下来要怎么去处理自己的事情,虽然辞职了,但是我依然愿意去接触更多的事情,我喜欢xx这里的工作氛围,我也为自己能够在xx这里工作感到幸运,感激您的信任,也感激这一年多来的点点滴滴,我在xx这里一直都是抱着非常虚心的心态,可惜近期在工作当中我做的不是很好,这也是我做的不足的地方,所以我现在和您辞职也是思考良久的事情,我会尽快做好工作交接的。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

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