项目研究总结报告
项目研究总结报告【1】
蒙城县教研室《农村小学开设综合实践活动课的困惑与对策》课题组
课题组成员：杨俊美 李荣 王春华 白建超 刘群 庞喜
一、问题提出
《国家基础教育课程改革指导纲要》和《义务教育课程计划(实验稿)规定：从小学三年级始至高中阶段开设必修课程——综合实践活动。
这是新一轮基础教育课程结构设置上的重大突破，更是新一论课程改革的重大举措。
这门以培养学生创新精神和实践能力为基本目标，基于学生的直接经验，密切联系学生自身生活和社会生活，注重对知识技能的综合运用，体现经验和生活对学生发展价值的实践性课程备受教育界关注。
由于综合实践活动课具有研究性、开放性、自主性等特点，它既给教育教学工作注入了新的活动，也提出了新的要求
1、针对小学生的年龄小、知识面狭窄、抽象思维能力差等生理和心理特点，教师应怎样充分发挥其指导者和帮助者的作用，千方百计地引导学生探索各种科学有效的途径与方法，培养学生的创新能力，让学生享受到成功教育的喜悦?
2、综合实践活动是基础教育课程改革中的最新亮点，是一门全新的课程，没有成熟的经验可借鉴，没有现成的模式可参考。
这对于长期以来依纲据本从事教学的教师来说，普遍感到无从下手。
综合实践活动课程怎么上?成为广大中小学教师急需解决的问题。
3、从课程资源来看，综合实践活动课具有很强的方向性，由于农村小学各方面条件的限制，开设此课将会遇到怎样的问题?
为此，我们选择此课题进行研究，旨在探讨农村小学开设综合实践活动课的困难与困惑，条件与对策，以期为我县开设综合实践活动提供较好的指导作用。
二、研究意义
1、通过研究，明确综合实践活动的意义、特点及功能问题。
2、通过研究，充分挖掘综合实践活动对学生个体发展的价值，让学生通过实践活动，增强探究和创新意识，学习科学研究的方法，发展学生的实践能力、创新能力及培养良好的个性品质，促进学生和谐发展。
3、通过研究，转变教师教育理念，提升教师教育科研能力，积累综合实践课程的教育与管理经验。
并以课题研究带动学校教育质量，师资队伍建设等方面的全面提高，提高办学层次。
4、查找问题，分析原因，提出对策，确保综合实践活动的有效实施。
三、研究内容
在调查分析了解的基础上，客观地反应存在的问题与困难，以建议的形式提出克服问题的对策。
1、师生、家长等对综合实践活动课的开设了解程度。
2、开设综合实践活动课有哪些主要困难。
3、对今后开设综合实践活动课的建议与对策。
四、研究方法
1、文献法：查阅、了解当前有关综合实践活动课程改革方面的相关资料，并借鉴有关经验，以《综合实践活动指导纲要》为主要依据，指导研究。
2、 调研法：通过深入课堂听课、师生问卷调查、师生座谈会及走访学生家长，就综合实践活动课的认知程度、实施情况进行全面调研。
3、 比较法：将调研的结果进行比较分析。
五、研究步骤
第一阶段(2006.5——2006.10)是课题研究的准备阶段。
课题组成员查阅学习资料，以理论指导研究，完成研究总体设计。
第二阶段(2006.11——2007.6)是课题的实施阶段。
课题组成员依据研究计划组织实施，并不断探索、优化研究途径，发现问题及解决，使研究具有针对性，高效性。
通过问卷调查、座谈会、听课与评课、数据统计分析，初步形成中期研究成果。
第三阶段(2007.7——2007.9)是课题研究总结阶段。
课题组成员依据研究结果，撰写课题研究总结性报告。
六、结果与分析
(一)教师问卷方面
1、关于实验教师情况的回答与分析。
教龄 职称 学历
10年以下 10-20年 20年以上 小一 小高 中师 大专 本科
26.04% 36.19% 37.77% 53.12% 46.88% 18.23% 68.23% 13.54%
分析：调查数据表明，近74%的实验教师年龄在10年以上，近一半教师的职称为小教高级教师，八成以上教师的学历达大专及其以上。
可见，实验教师的学历层次高，熟悉教育
教学，经验丰富，能为全面开展农村小学综合实践活动提供坚实的师资力量。
但在实际座谈中了解，所担任综合实践活动课程教学的老师，水平参差不齐，实际教学能力远低于其他学科教学的老师。
2、关于师资培训的回答与分析。
未参加培训 参加培训 国家级培训 省级培训 市级培训 县级培训 校本培训
54.99% 45.01% 0 0 4.85% 20.01% 75.14%
分析：从调查结果看，只有不到一半的实验老师参加过开设综合实践活动的有关培训。
这个结果在我们的意料之中，因为自我县进入市级课改试验区以来，有关综合实践活动的专题培训机会少，加上经费的原因，参训的人员少且层次单一。
再加上培训的针对性、实效性不足、时间短等因素，即便参与了培训，收获少，不能足以指导实际。
从参培的层次看，课改的三级培训中，前两级培训为零，第三级培训不足5%，尚不能达到每所学校培训一名教师的地步。
如果说75.14%的教师参加过校本培训，那也只是停留在“传达会议的培训式”。
试想，近55%的教师没有参加过培训，缺少对综合实践活动课的整体认识和全面的了解，怎能够上好这门课程?何谈方式、方法?
3、关于综合实践活动课实施的阻力的回答与分析。
领导不重视 观念没转变 受应试教育影响
63.1% 31.8% 74.5%
分析：从数据可以看出，在少数学校领导对综合实践活动课的开设认识重视不够。
32%的学校对开设综合实践活动课的观念没有根本转变。
75%的学校因受应试教育的冲击，近三成的学校同时具备二~三项调查指标，这门课虽已开设，亦是虚设，等同于“副科“。
我们在听课时也感受到教师的敷衍——照本宣科，老师的教学方式，根本体现不了该学科的特点。
可见，领导不重视、理念没有转变、受应试教育影响等是综合实践活动课程实施的最大阻力。
4、关于综合实践活动课实施的困难的回答与分析。
没有专业教师 没有现行的教材 不懂如何开展
84.9% 11.8% 57.3%
分析：问卷调查数据表明，八成以上的学校没有专职教师，近六成教师不懂如何开展，加上没有受到一定的培训，对课程的实施束手无策。
师资匮乏是目前开设该门课程较大的阻力和困难。
这一点应引起广大教育工作者的高度重视并切实加以解决，否则综合实践活动将会“夭折”。
5、关于获得指导与提高方面的回答与分析。
教学方式方法 内容处理与把握 纲要的不理解 评价
45.83% 35.95% 20.85% 20.89%
分析：数据显示，教师对上述四个方面都有不同程度的要求，尤其是在教学方式、方法教学内容的处理与把握上。
面对新兴学科，在没有现成的教学模式借鉴下，在课改的实验中，教师理应在各方面得到指导。
座谈中，一线的教师无不感慨：综合实践活动听了让人感动，看了让人激动，做起来实难行动。
(二)学生问卷方面
1、关于兴趣的回答与分析。
很有兴趣 一般 没有兴趣
41.94% 54.61% 3.00%
分析：调查数据表明，学生主观上喜欢综合实践活动课。
综合实践活动课程是以复合的知识为背景，以主题活动或问题形式，通过学生的问题解决学习而达到促进学生的全面发展。
这种统整性在功能上关注学生的兴趣、态度、能力、知识等多方面的综合，注重各方面素质的发展。
因此，拥有了兴趣也就拥有了积极主动学习的情感。
2、关于综合实践活动课的作用的回答与分析。
学会更多的知识 开拓视野锻炼能力 一无所获
59.45% 35.48% 5.07%
分析：上述数据较真实的反映了开设此课程的收获，也印证了绝大多数学生对该课程感兴趣、有情感.开设综合实践活动课深受学生欢迎。
3、关于活动方式的回答与分析。
参观 实验 调查 访问 宣传 义务劳动
32.95% 30.88% 20.51% 8.76% 0.92% 13.13%
分析:综合实践活动课是对知识的综合运用的实践性课程，注重“过程和经验”。
作为一种独立形态的课程，需要通过认知、动手、考察、访问、实验、表演等多样化的实践性学习方式，去了解、发现、感知、体验、创造，并在潜移默化中提高综合素质。
纵观上表中的数据，差别不大，并和预设效果也有一定的差距，这在一定层面上表明，学生喜欢这些学习方式，但由于受了解程度，实际的参与程度，客观上存在差异，喜欢程度不是特高，应引起我们的共同关注与不断探索。
4、关于“主题或问题”确定的回答与分析。
自己设计 老师提供 师生共同设计
18.60% 15.44% 66.36%
分析：师生共同设计活动主题的占66.36%，希望教师提供的有15.44%，符合小学生依赖性大的特点。
从渴望自己设计主题的比例达两成，可以欣喜地看出学生的自主性、创造性等有一定的潜能，针对这些学生要正确引导指导，正确处理学生的自主选择，主动实践与教师的。
综合实践活动课与学科课程不同，师生应遵循纲要精神，结合学校、学生实际，确定活动主题和学习内容，从有意义的活动中获得体验，，通过活动获得发展才是开设这门课程的根本目的。
5、关于综合实践活动课是否被挤占的回答与分析。
没被占有 偶尔被占有 经常被占有
40.55% 31.45% 28%
分析：调查数据表明，活动课被挤占的现象严重，难以保证该课程的有效实施，难怪孩子们在意见征求、座谈会中强烈要求：请老师给我们上综合实践活动课，别再积挤占了!究其原因，可能涉及各方面，值得我们去深思。
6、关于调查收集资料的回答与分析。
积极 一般 不积极
49.85% 44.51% 5.64%
分析：调查数据表明尚有一半的学生对自主收集调查资料一般或不积极。
在座谈会中我们也了解到，从主观上看，学生缺乏收集资料的方法、能力，但客观上也存在学校、家庭无图书等装备满足学生去调查了解，时间久了表现只能是一般了。
针对这一现状，怎么办?应引起我们去深思、去探讨。
(三)结论：
综合实践活动课欢欣与鼓舞同在，师生家长社会对综合实践活动课的开设了解度较高。
但成绩与困难伴生，开设综合实践活动课存在诸多问题与困惑。
虽已开设五年，仍普遍遭遇尴尬，仍是一门讲起来重要，做起来次要，不检查不要的课程。
主要问题：一是领导重视不够，面对实施综合实践活动应对不足。
二是制度与管理不规范，缺乏有效的管理和指导。
三是师资队伍建设不均衡。
四是资源开发、课程评价缺失。
究其原因，一是受传统观念的影响，面对目前应试教育的现实性问题，考试与分数仍然左右着小学教师的教育教学行为。
二是目前仍无法对综合实践活动课程进行量化考核，还不能与中考、高考发生直接联系。
三是教育主管部门量化评价学校，教师进行竞争上岗，依据仍然是实实在在的分数。
教育部门对此课程的实施也没有建立切实可行的机制，如职称的评定、教学工作量核定等，也还没有制定课程的管理、组织、实施、保障等细则。
四是在时下十分功利的教育环境里，综合实践活动严重缺乏可持续发展的动力。
七、条件与对策
1、领导认识是前提。
九年义务教育综合实践活动指导纲要研制组组长郭元祥教授说：综合实践活动是检验学校校长良知的试金石。
如果没有领导的重视，谈何落实、有效实施该课程。
2、制度政策是保障。
制度政策是综合实践活动该课程走向“正常化”、“规范化”的保障，也是的必备条件。
要使综合实践活动该课程像数学、语文等课程一样，光靠领导的良知，教师的责任感是不行的，必须建立必要的管理制度或激励机制。
⑴成立综合实践活动教研组。
组长由教务处或教研室中层领导担任，否则无法协调全校课程安排。
每个学校至少要有一名专职综合实践活动教师，负责全校综合实践活动课程计划和实施方案的制订。
各级教研机构设立相应的教研员，研究实施方案，管理和评价措施，指导开展活动等。
⑵ 规定每位教师需承担一定的综合实践活动课程教学任务，列入考核目标，确保课程的真正落实。
⑶建立综合实践活动职称系列。
只有建立起一支专兼职教师队伍，才能确保课程的可持续发展。
综合实践活动对教师的素质要求比其它学科更高、更强，没有相应的职称系列，也就没有老师可追求的目标，综合实践活动必然成为“大锅饭”，大家都不想吃。
⑷制订其它行之有效的管理条例、奖励政策等。
3、师资建设是关键。
课程改革最终都是落实在教师身上，成也教师，败也教师的说法，有其一定的道理。
由于综合实践活动课程的特殊性，师资队伍建设便是使综合实践活动课程走向“正常化”、“规范化”的充分条件。
⑴ 教师是保证课程顺利实施组织者、执行者。
综合实践活动课程新、观念新、内容新，作为施于全体学生的必修课，没有一支庞大的专兼职相结合的教师队伍是无法胜任的。
没有全体教师的参与和共同努力，没有高素质教师的精心设计和安排，没有大量时间和精力的投入，这门课程将极有可能成为空设课程。
为此要求全体中小学教师都必须承担综合实践活动课程的指导任务，才能有效地保证课程的顺利实施。
⑵ 教师是课程资源开发者。
综合实践活动课程作为一种相对独立的课程组织形态，它超越了单一的学科界线。
由于综合实践活动具有其特殊性，这就要求教师按照学生发展的需要，根据学生的实际挖掘和开发课程资源。
否则综合实践活动将成为无本之木。
快速培养和建立一支能承担综合实践活动课程的师资队伍是保证综合实践活动课程顺利实施的关键所在。
4、课程资源开发是核心。
综合实践活动作为一门必修课程，承载着独特的教育功能。
要完成和实现课程要求的目标，需要系统资源支持，需要系列化的学习材料和学习工具的支持，以便获得关于方法和技能。
国家只指定综合实践活动课程的学习领域，没有规定具体的学习内容，因而，课程资源开发成为综合实践活动课程实施的核心问题。
如何开发待探讨。
5、把握特点，有效实施是根本。
⑴ 在新的基础教育课程体系中，“综合实践活动”课程是综合程度最高的课程，它不是其他课程的辅助或附庸，而是具有自己的独特功能和价值的相对独立的课程，它与其他课程具有等价性与互补性。
有效实施“综合实践活动”课程，需要把握五个特性：
①整体性： “综合实践活动”课程具有整体性。
世界具有整体性，世界的不同构成——个人、社会、自然是彼此交融的有机整体。
文化作为世界的一部分也具有整体性，文化的不同构成——科学、艺术、道德也是彼此交融的。
人的个性具有整体性，个性发展不是不同学科知识杂汇的结果，而是通过对知识的综合运用而不断探究世界与自我的结果。
“综合实践活动”课程主题的选择范围应包括学生本人、社会生活和自然世界。
对任何主题的探究都必须体现个人、社会、自然的内在整合，体现科学、艺术、道德的内在整合。
“综合实践”课程必须立足于人的个性的整体性，立足于每一个学生的健全发展。
②实践性：“综合实践活动”课程具有实践性。
“综合实践活动”课程以学生的现实生活和社会实践为基础发掘课程资源，而非在学科知识的逻辑序列中构建课程。
“综合实践活动”课程以活动为主要开展形式，强调学生的亲身经历，要求学生积极参与到各项活动中去，在“做”、“考察”、“实验”、“探究”、“想象”、“创作”等一系列的活动中发现和解决问题、体验和感受生活，发展实践能力和创新能力。
③开放性：“综合实践活动”课程具有开放性。
“综合实践活动”课程面向每一个学生的个性发展，尊重每一个学生发展的特殊需要，其课程目标具有开放性。
“综合实践活动”课程面向学生的整个生活世界，它随着学生生活的变化而变化，其课程内容具有开放性。
“综合实践活动”课程关注学生在活动过程中所产生的丰富多彩的学习体验和个性化的创造性表现，其评价标准具有多元性，因而其活动过程与结果均具有开放性。
④生成性：“综合实践活动”课程具有生成性。
这是由“综合实践活动”课程的过程取向所决定的。
每一个班级、每一所学校都有对“综合实践活动”课程的整体规划，每一个活动开始之前都有对活动的周密设计，这是“综合实践活动”课程计划性的一面。
但是，“综合实践活动”课程的本质特性却是生成性，这意味着每一个活动都是一个有机整体，而非根据预定目标的机械装配过程。
随着活动的不断展开，新的目标不断生成，新的主题不断生成，学生在这个过程中兴趣盎然，认识和体验不断加深，创造性的火花不断迸发，这是“综合实践活动”课程生成性的集中表现。
对“综合实践活动”课程的整体规划和周密设计不是限制其生成性，而是为了使其生成性发挥得更具有方向感、更富有成效。
⑤自主性：“综合实践活动”课程充分尊重学生的兴趣、爱好，为学生的自主性的充分发挥开辟了广阔的空间。
他们自己选择学习的目标、内容、方式，自己决定活动结果呈现的形式，指导教师只对其进行必要的指导，不包揽学生的工作。
⑵有效实施综合实践活动，需要树立三种理念：
①坚持学生的自主选择和主动探究，为学生个性充分发展创造空间。
“综合实践活动”课程是以学生的直接经验或体验为基础而开发和实施的。
它是以学生的直接经验为基础而对学科知识的`综合运用，是对学科的逻辑体系的超越。
在“综合实践活动”课程的开发和实施过程中，鼓励学生的自主选择，将学生的需要、动机和兴趣置于核心地位，为其个性充分发展创造空间。
教师的指导作用体现在帮助学生完善其自主选择意识和能力方面，而不是代替学生选择。
与“综合实践活动”课程相适应的基本学习方式是探究学习。
“综合实践活动”课程的开发与实施要体现学生活动的自主性、探究性，引导学生开展丰富多彩的探究性学习活动，帮助学生学会发现、学会探究，形成发现问题与解决问题的能力。
②面向学生的生活世界和社会实践，帮助学生体验生活并学以致用。
“综合实践活动”课程的开发和实施要克服当前基础教育课程脱离学生自身生活和社会生活的倾向，要帮助学生从其生活世界中选择感兴趣的主题和内容，要注重学生对生活的感受和体验，引导学生热爱生活，并学会健康愉悦地、自由而负责任地、智慧而富有创意地从事生活。
“综合实践活动”课程还具有实践取向，即是说该课程的开发与实施要着眼于学生实践意识的养成，强调学生的动手操作和亲身体验，指向于学生综合实践能力的形成。
“综合实践活动”课程的实践取向对超越我国注重“坐而论道”、忽视技术文化和操作能力的教育传统具有重要意义。
③推进学生对自我、社会和自然之内在联系的整体认识与体验，谋求自我、社会与自然的和谐发展 学生生活于火热的现实世界和社会实践中，生活于自然中。
学生和他生活的世界形成一个有机整体。
教育不能把学生带离他生活于其中的世界，课程不能成为隔离学生与世界交往的屏障。
“综合实践活动”课程为学生开辟了一条与他生活于其中的世界交互作用、持续发展的渠道，倡导学生对自我、社会和自然之内在联系的整体认识与体验。
学生在体验与探究自然中不断成长，在参与和融入社会中不断成熟，在认识自我中不断完善。
谋求学生自我、社会与自然的和谐发展是“综合实践活动”课程的终极追求。
⑶综合实践活动课程是教师与学生合作开发与实施的。
教师和学生既是活动方案的开发者，又是活动方案的实施者。
学生在“综合实践活动”课程中的课程开发角色尤需强调，这是“综合实践活动”课程开放性的集中体现。
“综合实践活动”课程是基于学生的直接经验、密切联系学生自身生活和社会生活、体现对知识的综合运用的课程形态。
这是一种以学生的经验与生活为核心的实践性课程，有效实施该课程需要遵循下列原则：
①正确处理学生的自主选择、主动探究与教师的有效指导的关系 。
倡导学生对课题的自主选择和主动探究是实施“综合实践活动”课程的关键。
第一，学生要形成问题意识，善于从日常生活中发现自己感兴趣的问题。
第二，学生要善于选择自己感兴趣的课题，选择的方式可以是一个学生独立选择，也可以是同伴互动中进行选择，还可以是教师提示大的范围，学生从中加以选择。
第三，在课题的展开阶段，可以采取多种多样的组织方式，主要包括：个人独立探究的方式;小组合作探究的方式;班级合作探究的方式;跨班级与跨年级合作探究的方式;学校合作探究的方式;跨学校合作探究的方式。
第四，在课题的探究过程中要遵循“亲历实践、深度探究”的原则，倡导亲身体验的学习方法，引导学生对自己感兴趣的课题持续、深入地探究，防止浅尝辄止。
总之，“综合实践活动”课程所重视的不是问题解决的结果，而是学生探究课题、解决问题的过程以及过程中所产生的丰富多彩的、活生生的体验。
教师的有效指导是“综合实践活动”课程成功实施的基本条件。
从指导内容而言，“综合实践活动”课程的指导在根本上是创设学生发现问题的情境，引导学生从问题情境中选择适合自己的探究课题，帮助学生找到适合自己的学习方式和探究方式，与学生共同展开探究过程。
从指导方式而言，“综合实践活动”课程倡导团体指导与协同教学。
不能把“综合实践活动”课程的指导权只赋予某一学科的教师、或班主任、或专门从事“综合实践活动”课程指导的教师，而应通过有效的方式将所有教师的智慧集中起来，对“综合实践活动”课程进行协同指导。
这是“综合实践活动”课程的整体性的内在要求。
从指导力度而言，不同学段甚至是同一学段的不同年级之间，指导的力度应不同。
年级越低，指导的力度越大。
总之，教师既不能“教”“综合实践活动”课程，也不能推卸指导的责任、放任学生，而应把自己的有效指导与鼓励学生自主选择、主动探究有机结合起来。
②恰当处理学校对“综合实践活动”课程的统筹规划与活动具体展开过程中的生成性目标、生成性主题的关系。
既然“综合实践活动”课程集中体现了学校的特色，因此，学校应对“综合实践活动”课程进行统筹规划。
建议每一所学校根据本校和本校所在社区的特色推出三类相互衔接的计划，即“学校‘综合实践活动’课程计划”、“年级‘综合实践活动’课程计划”以及“班级‘综合实践活动’课程计划”。
但是，由于“综合实践活动”课程是过程取向的，它强调学习者与具体情境的交互作用，因此，尽管要对活动内容进行预先规划与设计，但更强调随着活动过程的展开和活动情境的需要不断生成新的目标、新的主题。
学生在与教育情境的交互作用过程中会产生自己的目标，同时随着问题的解决和兴趣的满足，学生还将产生出新的问题、新的价值观和新的对结果的设计，而这些目标和主题并不是预先设定的。
所以有效实施“综合实践活动”课程要求教师首先要认识到这些目标与主题产生的必然性，并肯定其存在价值。
“综合实践活动”课程应特别强调在活动具体展开过程中产生的生成性目标与生成性主题的核心地位。
③课时集中使用与分散使用相结合 。
在新的基础教育课程体系中，“综合实践活动”课程的周课时数平均3课时。
由于“综合实践活动”课程倡导学生对课题的自主选择与主动探究，因此，那种每周的某几天固定安排内容的固定课时制显然已不适合“综合实践活动”课程的要求，最适应“综合实践活动”课程要求的课时安排应是弹性课时制。
弹性课时制意味着将每周3课时的“综合实践活动”课程时间根据需要灵活安排，做到集中使用与分散使用相结合。
例如，可以将每周的时间集中在一个单位时间使用，也可将几周的时间集中在一天使用，亦可根据需要将“综合实践活动”课程时间与某学科打通使用，等等。
④整合校内课程与校外课程 。
学生不仅生活于学校中，而且还生活在家庭和社区中。
将学校、家庭、社区融合起来的重要途径是“综合实践活动”课程。
“综合实践活动”课程要打破学校、教室的框束，把校内课程与校外课程整合起来，把正规教育与非正规教育融合起来，这是“综合实践活动”课程整体性和开放性的内在要求。
因此，要积极鼓励学校和学生利用双休日、节假日等开展“综合实践活动”课程。
⑤以融合的方式设计和实施四大指定领域 。
研究性学习、社区服务与社会实践、信息技术教育、劳动技术教育四大指定领域以融合的方式设计与实施是“综合实践活动”课程的基本要求。
因此，各学校要根据地方和学校的课程资源，以综合主题或综合项目的形式将研究性学习、社区服务与社会实践、信息技术教育、劳动技术教育融合在一起实施，使四大领域的内容彼此渗透，达到理想的整合状态。
⑥把信息技术与“综合实践活动”课程的内容和实施过程有机整合起来。
人类已经进入信息时代。
信息时代的“综合实践活动”课程要把信息技术有机地融入“综合实践活动”课程的内容与实施过程之中。
首先，信息技术领域是“综合实践活动”课程的重要探究内容，要做到信息技术内容与“综合实践活动”课程的其他内容有机整合。
其次，在“综合实践活动”课程的实施过程中要积极运用网络技术等信息技术手段，以拓展“综合实践活动”课程的时空范围、提升“综合实践活动”课程的实施水平。
任何信息技术手段的设计与运用，都应基于新的、符合“综合实践活动”课程要求的理念而进行，要致力于为学生创造反思性的、自主合作探究的学习情境和问题情境，防止流于形式或“电化灌输”。
八、参考书目
⒈钟启泉、张华·世界课程改革趋势研究·北京·北京师范大学出版社2001·
⒉钟启泉等：《基础教育课程改革纲要(试行)》解读，华东师范大学出版社，2001年 8月
⒊李雁冰·研究性学习可资借鉴的两种评价方法·教育发展研究·2000·11·
⒋郭元祥：《综合实践课程设计与实施》，首都师范大学出版社，2001年4月
⒌郭元祥：《综合实践活动课程的理念与实践》，首都师范大学出版社，2002年6月
⒍郭元祥：《综合实践活动课程的理念》，高等教育出版社，2003年7月
⒎《综合实践活动指导纲要(3-6年级、7-9年级)》，华中师范大学基础教育课程研究中心印发
九、课题附件
⒈教师问卷表
⒉学生问卷表
⒊座谈会纪录表
⒋听课记录
⒌活动记录(含图片)
⒍农村小学课程表
项目研究总结报告【2】
《教学反思与教育智慧生成的关系及策略研究》是我校结合教学实际于2007年1月提出并申报的课题。
一年来，在市教科所的精心指导下，学校坚持以新课程改革为突破口，以课题研究为切入点，全体课题组成员积极参与，认真实践，使教研工作负有一定成效，取得了一定的理论价值和实践价值的成果，尽管它是一只羽毛未丰，举步蹒跚的丑小鸭，但毕竟使研究工作取得了突破性进展，达到了预定目标。
现将一年来课题研究工作总结如下：
一、精心组织，扎实安排
当研究课题申报后，我们成立了课题研究小组，认真做到研究课题、人员、奖惩三落实。
确保课题研究工作有序开展。
课题研讨共划分为以下三个阶段进行：
1.课题研究准备筹划阶段(2006年12月——2007年1月)认真组织课题组成员，讨论搜集有关文献，确定研究内容，制定研究目标、途径、方法，撰写实验研究方案。
2.课题研究实施试验阶段(2007年2月——2007年12月)组织教师根据研究方案指定的课题，积极开展形式多样的研讨活动，通过组织对有关文献的学习，撰写论文，交流心得、反思，开展教学设计，不断完善和创新在抓好典型引路的基础上，探索出阅读教学的个性教学特点和规律。
3.课题研究完善总结阶段(2008年1月——2008年3月)通过在第二阶段的教学时间上，要求课题组成员认真反思，理论与实践研究的成果整理档案，形成课题研究结题报告，接受上级验收评估。
二、认真探讨，抓好落实
课题研究小组成员紧密围绕“教学反思与教育智慧生成的关系”这一主课题，广泛探索适应于新课程要求下的教学方法，认真做到了五个坚持：
一是坚持理论学习不放松，每个课题组成员坚持每周搜集资料，强化语文知识积累教学理论指导;
二是坚持每学期上好一节公开课，在课堂教学中找规律;
三是坚持每学期写好一篇相关小论文或教学反思从理论与实践的结合部创特色;
四是在学生学习效果上求论证;
五是课题成员坚持在相互交流，研讨中提升自我。
我们通过文献学习、课堂实践、调查反思，总结提高的课研思路，组织看优质课例光碟，进行优质课堂技能竞赛撰写的论文反思等有效研究，使课题研究内容得到了全面落实，课题研究的目标基本实现，其成果主要体现在以下几个方面：
1.教师养成了良好的教学反思的习惯。
学校的每一位任课教师每周都写教学反思，在反思中发现教育智慧，并运用教育智慧，不断提高教育教学质量。
同时，我校的教师逐渐走上了专业发展的道路。
2.教育智慧不断生成。
通过交流对话、典型引路、个案跟踪、教科互动等方式，激活了教师群体的教学智慧，提高了每位教师新课堂策略的构建能力。
3.学生的学习兴趣普遍高涨。
4.教师业务素质得到了提高。
良好的教学环境，宽松和谐的研究氛围，为师生搭建了展示自我的平台。
在科研的引领下，我校再一次取得了丰硕的教育教学成果，获得了又一个丰收年。
我校教师撰写的论文、案例在全国、盛市、县级各类评比中有72篇分获一、二、三等奖;有29篇文章在各级教学刊物中发表。
三、完善推广，深化教研
本次课题研究极大地提高了教师研究教学的积极性，虽是“摸着石头过河”，但通过课题研究增强了教师的自信心。
因为课题研究组成员在课题的研究中得到了成长。
我们将认真总结经验，将研究成果在教学中推广应用。
组织研究成果突出的研究者为全校教师上示范课。
我们在完善已结题的课题基础上，围绕新课题改革的实际，紧密联系实际汲取成功经验，克服研究中的不足，确立新课题，使研究工作再上新台阶，以达到优化课堂结构，优化教学手段，提高课堂教学效益之目的。
使广大教师由普通型向专业型、学者型教师转变，让我校教师在课题研究工作上由“羽毛未丰”向展翅腾飞的大雁一样凌空翱翔。
去拥抱又一个灿烂的科研春天!
项目研究总结报告【3】
项目绩效
依照项目进度和预算基准衡量，项目进展基本顺利，整个流程能按照时间控制表进行，开支所超出的预算费用在应急费用范围之内。
在晚会进行过程中，由于推迟20分钟开始，为减少与原定时间的偏差，小组成员决定临时删减一个游戏。
但晚会气氛仍如预期一样热烈，确确实实拉近了同学之间的距离，直至晚会结束之后，参与的同学仍在网上进行热烈的讨论。
管理绩效
在此次项目中，为了灵活应变，提高组织效率，项目小组成员采取各自行动的策略，每个部门都可以对变化及时产生反应。
这样的策略虽然确实保证了整个项目小组的高效运作，但是也由于部门之间缺乏沟通联系而导致了部分工作重叠，而部分工作无人实施的问题。
经过总结分析，小组成员一致认为，在保证灵活运作的同时，每个部门应该及时向项目小组负责任人反馈信息，由负责人进行统筹兼顾，以确保各部门之间更好地协调合作。
组织结构
我们项目小组实行的是职能型结构，以项目经理为中心，下设5个部门：策划部，公关部，后勤部，财务部，宣传部。
在这次项目中，各部门各施其职，分工合作，团队精神自始至终体现在小组每个成员的工作中，这也是我们能取得成功的根本保证。
但是仍存在一些不足，譬如公关部跟宣传部部分工作存在重叠，部分职能孤立使得实现跨部门合作比较困难。
以后我们小组会努力改进的。
团队绩效
在此次项目活动中，通过开展小组会议，利用“头脑风暴法”进行小组讨论，在最短的时间内确定了项目的愿景，人员的分工。
在实施过程中，对于遇到的问题，能够很好地进行沟通，协调，确保了项目的顺利完成。
同时，项目活动中，也出现了一些问题，具体表现为：准备过程的时间分配不够细分，项目周期过长。
总体来说，此次项目能够在规定的时间内，利用有限的资源，充分发挥团队的作用，顺利完成!
项目管理技术
在此次项目活动中，主要运用的技术有Microsoft Office Visio，MS project，制作工作分解结构(项目流程)、时间控制表(项目进度管理)、人员分配表、资源控制表(包括项目的完全开发任务表、网络活动时差和资源需求、网络资源负载表)等。
对团队和集体的好处。
一方面，在合理分配工作和适时的进度调整下，该项目顺利开展，也达成了我们的预期目标甚至更好，参加人数超过之前估计，经费控制不超支，晚会流程控制顺利，晚会圆满落幕。
另一方面，该次晚会在班集体的影响力极大，同学间的密切程度加强，过后积极反应较强烈，这对一个班集体而言无疑是凝聚力的提升。
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