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人事主管应聘个人简历

时间:2016-12-08 11:46:42 个人简历范文 我要投稿

人事主管应聘个人简历范文

  人事主管是负责管理公司人员的日常情况的,如果大家想应聘人事主管这个职业,就要准备好一份好的面试简历!以下是应届毕业生网站展示的人事主管应聘个人简历范文,供大家参考!

  人事主管应聘个人简历范文【1】

  个人信息:

  • 姓名:应届毕业生网站 性别:男 籍贯: 民族:汉 生日:2009年7月5日 年龄:28 身高:172CM 体重:80KG

  个人学习教育经历:

  1986年~1991年 小学 雅镇中心小学

  1991年~1994年 初中 雅镇初级中学

  1994年~1996年 中专 金市实验中学

  2003年~2006年 大专 长市中南大学

  其它教育培训经历:

  2001年5月 现代电脑培训 省二级计算机上岗证

  2002年9月 平安人寿保险金华支公司 职业经理人

  2004年9月 中南大学 经济管理专业

  工作经历:

  1)曾经在金华现代电脑城,从事电脑销售、维修、售后等工作,同期取得省二级计算机上岗证;

  2)在中国平安人寿保险金华支公司,负责行政后勤、人事招聘等工作,并在同期获职业经理人培训资格;

  3)在浙江天使国际汽车服务有限公司工作,

  主要担任过的职务和工作描述:

  市场营运部,主要负责公司广告用品制作、宣传用品印刷、部门人才招聘等;督察组,主要负责公司行政工作落实、查处违纪、考勤检查、内务管理等;网络部,主要负责各项办公耗材的采购、库管等;总经办主任,主要负责公司行政、人事、策划、外联等工作;

  个人特长:善于沟通,有较强的组织协调能力,在工作过程中能独当一面;具有计划、统筹等管理经验;工作作风精干、自信、有长远整体的工作把握能力;良好的仪表和语言表达能力。

  应聘岗位:人事主管、策划营销、内训讲师;到岗时间:在正式接到入职通知后的15天内可到岗

  谢谢贵公司给我的面试机会,我相信“选择一家企业,就是选择一种生活”,我非常喜欢贵公司的“生活”,诚心希望能给我个一展所长的机会!

  好简历标准的简历技巧【2】

  标题:自己的名字

  相片:无

  个人信息:简单。

  三行搞定最主要的.信息,包括联系地址,电话、email等。

  求职目标:一般都有

  教育背景:加少量相关课程名称,奖励单独一项进行介绍

  工作经验:有主次之分,最多不会超过3-4项。

  每份工作都能详细描述

  获奖情况:基本都有。

  除了描述以外还有对该奖项的归纳、分析和交待。

  个人特长:选择性很强,不会随便写。

  够一定水准了才写上去。

  页数:1页

  性格特点、爱好:选择性地添加、描述

  低级错误:极少

  真实度:一般不造假、只是艺术性地放大

  精确度:较高

  纸张:白色纸张、80g以上,比较讲究

  文字:规范、统一大小、统一字体

  排版:一丝不苟,十分讲究

  打印:整齐;黑色、激光打印

  文字风格:言简意赅、分点交待

  直观印象:精美舒畅、有重有轻

  提高简历“曝光”机率的简历技巧【3】

  随着网络求职的流行和高效,越来越多的人采用这种方式,但也有越来越多的人抱怨网上求职被搜索率太低,发了简历没有回音,打电话过去询问,对方却说没有收到过这样的简历。

  这是怎么回事?难道网络求职不可信?招聘信息都是假的吗?

  许多应聘者可能没有考虑到这样的问题,对于聘用者来说,他们从网络上招聘,每一个职位,都会收到上千封通过邮件发送的个人简历,使得他们不得不通过某种技术手段,在电脑当中进行筛选。

  如果你的简历正巧通过筛选,那你被录用的几率就加大了。

  如果你的简历没有通过筛选,可能你的简历会保留在对方的人才库中,但不会得到很快的回复。

  建议:为了使聘用者能更快的“发现”你,你要学会按照他们的思维方式去思考。

  以下就为你提供一些相关技巧,可以帮助你提高电子简历的选中几率。

  一、将最重要的信息记录在简历首页的顶部:聘用者首先会将搜索条件定位在对他们最为有用的范围之内,就象他们书写招聘广告一样。

  另外,许多电脑搜索引擎都以简历第一页顶部的信息为基础,展开搜索。

  因此,你可以将你的联系方式,关键性的词句,工作目标,工作业绩及近几年的工作经验等重要信息放在此处。

  二、将一些不是很重要的信息放在简历第二页:比如曾经从事过的其他工作,所受教育,或其他如精通小语种等方面的特长。

  三、把关键性语句尽量放在靠近顶部的地方:可以按照这样一种顺序排列:技术方面的能力,行为能力(执行与拓展能力),相关的个人才能(组织能力与创新精神)。

  当然,还有软件操作能力(MS Project, Word等),团队合作能力及时间管理能力。

  你所展示的一切技能,都应该让他们意识到你对他们工作的重要性。

  四、明确而详尽的陈述自己的工作职能:例如,陈述自己现在做的工作时,如果是数据库管理员,最好写成“数据库管理员,使用Sybase数据库,处理人力资源、工资单、客户服务等系统”,而不是“使用技术及交流技能为一家成长中的高科技企业工作”,因为后者的描述是非常模棱两可的,别人不清楚你到底会做什么实事。

  最后,在你制作一份电子简历时,有几条基本的电脑知识应牢记在心:尽量用ASCII码来书写,而HTML格式虽然好看,却不是每一台电脑都能读取的。

  因为键盘上任何字符都是属于ASCII码,超出键盘范围的其他字符就不是了,所以要避免使用。

  对于字体,使用象宋体这样的简单字体是最好的;页边距可以设置为4.5英寸左右;字符采用左对齐,这样更易于对在线简历进行剪切、粘贴操作。

  然后将文件保存为.txt格式。

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