关于说话的图片
掌握好说话技巧，学会说话得体，相信一定有助于促进你的交际。那么是有关于说话的文章和图片，同小编一起来欣赏吧!
伤害与被伤害 让梦说话【1】
我总是喜欢利用下午空闲的时间，找间咖啡厅，带着一本书，坐下来品尝咖啡香，看着来来往往的人们，与进进出出的客人，享受这静与动的节奏。
有时无意间，会听到邻桌的人，谈论着自己的故事，更幸运点，会听到他们的梦境，毕竟基于职业道德，所有主动告诉我梦境的人，不管是客户，或是朋友，都不可泄露他们的隐私，但是对于无意间听到，陌生人的梦，则不再此限。
这是发生在上周六，街角的咖啡厅里，阴郁的天气，为这小小的咖啡厅带来些宁静，我注视着外面树上摇摇欲坠的叶子，开门声牵引咖啡厅内，部份人的目光，我即是其中一位。
侍者热情的招待他们，让他们在我邻桌坐下，我看了他们一眼，心静也随着咖啡厅内的轻音乐，平静下来。
这一男一女的外国人，应该是情侣，男的总是随手轻抚女的头髪，女的则是依偎在男的身旁，像只小写般的惹人邻。
也许人在异乡，他们很习惯的放下防卫，谈论自己的故事与梦，因为大部份的人，均听不懂他们的语言，但也让我听的更清楚、更透彻。
男的提及，他昨晚做了一个梦，梦见自己正在上班回家的路上，他如平常一般的打开门，正准备将外套挂好时，突然听到女性的啜泣声，他迟疑的将眼光转向角落的影像，从背影，他就很能够确认，是他的初恋女友。
他想靠近她，从背后轻拍他的肩膀，她转身看了他一眼，悲伤的情绪，让他惊醒。
男的接着谈论，他是如何与初恋女友交往，如何分手，分手没多久，她就嫁人了，虽然已经分手了，但他仍感受到被背叛，但很快的就又逃开。
他说所有的痛苦，也不及从小照顾他的阿姨自杀，他曾经也跟着自杀，在他的手腕上，画上深深的凹痕，潜藏着他的愤怒、悲伤。
其实，梦中所见的各种影响，均是梦者的一部份，这个男的看见啜泣的女生，其实是他自己内在的女性部份，梦者无法在梦中看见女生的正面，犹如他看不见他逃避的内在小女孩，他无法接纳自己的脆弱、不懂得怜惜自己、爱自己。
在两性关系里，他表面上会是个大男人，给女性十足的安全感，但他未疗愈的部份，也会无意识的伤害别人。
当然，他所吸引的女性，大部份均是被他的人格面具所朦骗，当他处于生命低谷时，就是他可能被伤害的时候，也是他该学习爱自己、自我疗愈的时候。
天色渐昏暗，我也该回家，我看了他一眼，他专注于两人世界，并未发现我移动椅子的声音，原本想与他谈谈，想想也罢，就让他沉浸于此刻的幸福吧!希望他们愈来愈好。
掌握好说话技巧，学会说话得体，促进你的交际【2】
1、赞美行为而非个人。
举例来说，如果对方是厨师，千万不要说:“你真是了不起的厨师。
”他心里知道有更多厨师比他还优秀。
但如果你告诉他，你一星期有一半的时间会到他的餐厅吃饭，这就是非常高明的恭维。
2、通过第三者表达赞美。
如果对方是经由他人间接听到你的称赞，比你直接告诉本人更多了一份惊喜。
相反的，如果是批评对方，千万不要通过第三者告诉当事人，避免加油添醋。
3、客套话也要说得恰到好处。
客气话是表示你的恭敬和感激，所以要适可而止。
有人替你做了一点点小事，你只要说“谢谢”、“对不起，这件事麻烦你了”，至于“才疏学浅，请阁下多多指教”这种缺乏感情的客套话，就可以免了。
4、面对别人的称赞，说声谢谢就好。
一般人被称赞时，多半会回答“还好!”或是以笑容带过。
与其这样，不如坦率接受并直接跟对方说谢谢。
有时候对方称赞我们的服饰或某样东西，如果你说:“这只是便宜货!”反而会让对方尴尬。
5、有欣赏竞争对手的雅量。
当你的对手或讨厌的人被称赞时，不要急着说:“可是……”就算你不认同对方，表面上还是要说:“是啊，他很努力。
”显示自己的雅量。
批评时，绝不要……
6、批评也要看关系。
忠言未必逆耳，即便你是好意，对方也未必会领情，甚至误解你的好意。
除非你和对方有一定的交情或信任基础，否则不要随意提出批评。
7、批评也可以很悦耳。
比较容易让人接受的说法是:“关于你的……，我有些想法，或许你可以听听看。”
8、时间点很重要。
千万不要在星期一早上，几乎多数人都会有“星期一忧郁”的症状。
另外也不要在星期五下班前，以免破坏对方周末休假的心情。
9、注意场合。
不要当着外人的面批评自己的朋友或同事，这些话私底下关起门来说就好。
10、同时提出建议。
提出批评之外，还应该提供正面的改进建议，才可以让你的批评更有说服力。
回话时，要小心……
11、避免不该说出口的回答。
像是:“不对吧，应该是……”这种话显得你故意在找碴。
另外，我们也常说:“听说……”感觉就像是你道听途说得来的消息，有失得体。
12、别回答“果然没错!”
这是很糟的说法，当对方听到这种响应时，心中难免会想:“你是不是明知故问啊?”所以只要附和说:“是的!”
13、改掉一无是处的口头禅。
每个人说话都有习惯的口头禅，但会容易让人产生反感。
例如:“你懂我的意思吗?”“你清楚吗?”“基本上……”“老实说……” 扩展阅读《这些话，听进心里，就可以改变我们的人生》
14、去除不必要的“杂音”。
有些人每一句话最后习惯加上“啊”等语助词，像是“就是说啊”、“当然啦”，在比较正式的场合，就会显得不够庄重稳重。
15、别问对方“你的公司是做什么的?”
你在一场活动遇到某个人，他自我介绍时说自己在某家公司工作。
千万别问:“你公司是做什么的?”这项活动也许正是他们公司举办的，你要是不知道就尴尬了。
也不要说:“听说你们做得很好!”因为对方可能这季业绩掉了3成。
你应该说:“你在公司担任什么职务?”如果不知道对方的职业就别问，因为有可能他没工作。
16、别问不熟的人“为什么?”
如果彼此交情不够，问对方“为什么?”有时会有责问、探人隐私的意味。
例如，“你为什么那样做?”“你为什么做这个决定?”这些问题都要避免。
做面子，给别人……
17、别以为每个人都认识你。
碰到曾经见过面，但认识不深的人时，绝不要说:“你还记得我吗?”万一对方想不起来，就尴尬了。
最好的方法还是先自我介绍:“你好，我是某某某，真高兴又见面了”
18、拒绝也可以不失礼。
用餐时，若主人推荐你吃某样你不想吃的东西，可以说:“对不起，我没办法吃这道菜，不过我会多吃一点。
”让对方感受到你是真心喜欢并感谢他们准备的食物。
如果吃饱了，可以说:“这些菜真好吃，要不是吃饱了，真想再多吃一点 ”
19、不要表现出自己比对方厉害。
在社交场合交谈时，如果有人说他刚刚去了纽约一星期，就不要说上次你去了一个月，这样会破坏对方谈话的兴致。
还不如顺着对方的话，分享你对纽约的感觉和喜爱。
20、不要纠正别人的错误。
不要过于鸡婆地纠正别人的发音、文法或事实，不仅会让对方觉得不好意思，同时也显得你很爱表现。
21、不懂不要装懂。
如果你对谈话的主题不了解，就坦白地说:“这问题我不清楚。
”别人也不会继续为难你。
如果不懂还要装懂，更容易说错话。
看脸色，别冲动……
22、掌握一秒钟原则。
听完别人的谈话时，在回答之前，先停顿一秒钟，代表你刚刚有在仔细聆听，若是随即回话，会让人感觉你好像早就等着随时打断对方。
23、听到没有说出口的。
当你在倾听某人说话时，听到的只是对方知道、并且愿意告诉你的。
除了倾听，我们还必须“观察”。
他的行为举止如何?从事什么工作?如何分配时间与金钱?
24、时间点对了，什么都对。
当你有事要找同事或主管讨论时，应该根据自己问题的重要与否，选择对的时机。
假若是为个人琐事，就不要在他正埋头思考时打扰。
如果不知道对方何时有空，不妨先写信给他。
去尴尬，有方法……
25、微笑拒绝回答私人问题。
如果被人问到不想回答的私人问题或让你不舒服的问题，可以微笑地跟对方说:“这个问题我没办法回答。”既不会给对方难堪，又能守住你的底线。
26、拐弯抹角回绝。
许多社交场合，喝酒总是无法避免。
不要直接说:“我不喝酒。
”扫大家的兴。
不如幽默地说:“我比较擅长为大家倒酒。”
27、先报上自己大名。
忘记对方的名字，就当作是正式场合，向对方介绍自己的名字或拿出名片，对方也会顺势报上自己的大名和名片，免除了叫不出对方姓名的.窘境。
28、不当八卦传声筒。
当一群人聊起某人的八卦或传言时，不要随便应声附和，因为只要说出口的话，必定会传到当事人耳中。
最好的方法就是不表明自己的立场，只要说:“你说的部分我不太清楚。
29、下达“送客令”。
如果你觉得时间差不多该结束谈话或送客，但对方似乎完全没有要起身离开的意思，可以说:“不好意思，我得打通电话，时间可能有点久……”或是:“今天真的很谢谢你来……”你也可以不经意地看看自己的手表，让对方知道该走了。
30、让对方觉得他很重要。
如果向前辈请求帮忙，可以说:“因为我很信任你，所以想找你商量……”让对方感到自己备受尊敬。
评部属，要恰当……
主管如何和部属沟通，才能说得恰到好处又不伤关系?资诚企业管理顾问公司进行内部教育训练时，教导新手主管5项沟通守则。
说话，心里要装着对方【3】
人的失败、失意、失恋、失分有许多原因，但有一个很常见的原因则是说话不注意自己的身份与对方的身份，常常造成隔阂，造成误会，造成不良效果，令人十分后悔与不安。
于是，有的人干脆下定决心，准备戒口、守嘴，免得祸从口出。